南寧連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理招聘
桂聘提供2026年1月南寧連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理最新招聘,興寧區(qū)1條,更多連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理連鎖餐飲運(yùn)營(yíng)經(jīng)理運(yùn)營(yíng)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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生鮮連鎖超市門店督導(dǎo)
5000-10000元2026-01-07
滕茜工作職責(zé):
1、負(fù)責(zé)南寧市內(nèi)區(qū)域門店運(yùn)營(yíng)指標(biāo)的達(dá)成,并針對(duì)門店業(yè)績(jī),門店人均產(chǎn)值等指標(biāo)負(fù)責(zé)。
2、針對(duì)門店的生鮮商品的損耗、商品質(zhì)量進(jìn)行有效把控,針對(duì)餐飲的出品質(zhì)量進(jìn)行穩(wěn)定的提升。
3、根據(jù)公司要求對(duì)區(qū)域門店進(jìn)行標(biāo)準(zhǔn)化推進(jìn)執(zhí)行,使其區(qū)域門店的流程、衛(wèi)生、安全等數(shù)據(jù)指標(biāo)的達(dá)標(biāo)率進(jìn)行提升。
4、針對(duì)區(qū)域門店進(jìn)行團(tuán)隊(duì)管理與培訓(xùn),穩(wěn)定門店核心崗位的人員,降低流失率。
5、持續(xù)提升區(qū)域門店的顧客滿意度,對(duì)于重要的客訴問(wèn)題進(jìn)行快速響應(yīng)與處理,降低避免二次投訴等問(wèn)題。
任職要求:
1、年齡25至30周歲,大專及以上學(xué)歷,2年以上連鎖品牌店長(zhǎng)或者督導(dǎo)工作經(jīng)驗(yàn);
2、有生鮮 快餐 便利店等成熟連鎖品牌運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
3、具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力,有責(zé)任心和親和力;
4、能承受一定的工作壓力,有培養(yǎng)潛力,愿意多勞多得者。
薪資待遇:
1、基本工資4000元/月起,績(jī)效考核、獎(jiǎng)金另算,定期組織團(tuán)建活動(dòng)。
2、晉升空間大:運(yùn)營(yíng)專員-運(yùn)營(yíng)經(jīng)理-運(yùn)營(yíng)督導(dǎo)-運(yùn)營(yíng)總監(jiān)
3、工作時(shí)間:8:30-12:00, 13:30-18:00。包午餐
約 1 個(gè)崗位
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