職位描述

崗位職責
1、 區(qū)域團隊組建
2 、明確市場目標,制定工作計劃,落實并且監(jiān)督執(zhí)行
3 、保持與總部渠道溝通,維護與協(xié)調(diào)各部門工作
4 、儲備與培養(yǎng)人才,人才梯隊建設(shè)
任職要求
1、 25歲以上,有3年以上銷售經(jīng)驗,大專及大專以上學歷,專業(yè)不限
2、互聯(lián)網(wǎng)020行業(yè)團隊管理經(jīng)驗優(yōu)先考慮;例如大眾點評,五八同城,五八到家等
3、有較強的市場開拓能力,能快速適應(yīng)新事物,能在壓力下保持良好的工作狀態(tài)
4、有較強的團隊精神,具備較強的溝通能力、執(zhí)行力,能獨立開發(fā)并維護客戶
5、工作認真,吃苦耐勞,有較強的抗壓能力,戰(zhàn)斗欲望強烈
待遇:工資+績效+提成+分紅+,另有10%股權(quán)作為團隊二次分配,詳細待遇面談

公司簡介

  柳州錦繡園林工程有限公司屬廣西景標園林投資有限公司柳州分公司,成立于2013年,注冊資金貳佰萬元,總公司廣西景標園林投資有限公司成立于2004年,注冊資金壹仟萬元,具有貳級園林綠化資質(zhì).公司的主要業(yè)務(wù)是園林景觀工程設(shè)計與施工,綠化苗木銷售。公司聚集了眾多高素質(zhì)的專業(yè)人才,是南寧市園林建設(shè)團隊中極具競爭實力的一支隊伍。

?????公司成立以來受到廣大同仁的厚愛和支持,使我們的業(yè)務(wù)不斷擴展,承接的各項目以其明快新穎的設(shè)計風格,別具一格的藝術(shù)特色和豐富的文化內(nèi)涵,取得較好的景觀效果,并以質(zhì)量保證,優(yōu)質(zhì)服務(wù),獲得社會各界一致贊譽。近年由于工程量不斷擴大,為更進一步發(fā)展,力求將園林效果做到讓建設(shè)單位滿意,公司經(jīng)常舉辦業(yè)務(wù)培訓班,帶領(lǐng)員工赴廣東、云南等城市學習考察園林景觀,從中汲取經(jīng)驗,提高管理人員和技術(shù)人員水平,向同行業(yè)優(yōu)秀人員汲取經(jīng)驗,強化管理人員素質(zhì)。

   公司在三塘、邕武路柳陽坡、平果縣分公司基地均育有綠化苗木,苗木基地占地100多畝,經(jīng)營品種豐富,保證了公司的用苗同時也能對外創(chuàng)造利潤。我們的宗旨:以最優(yōu)惠的價格做最好的環(huán)境、最美的景觀!真誠期待與您共同發(fā)展!

   為跟上公司快速發(fā)展的步伐,增強公司的后備力量,組建更強大的施工管理團隊,現(xiàn)面向社會廣納賢才共進發(fā)展。我司珍惜重視每一位員工的成長與貢獻,致力為員工提供一個良好的工作環(huán)境和個人發(fā)展平臺!

上班地點

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1:底薪3000+提成+翻倍激勵;周末雙休,五險一金,法定節(jié)假日; 2:公司提供客戶資源; 3:不需要大量打電話,公司安排有線上客服協(xié)助日常工作; 4:維護公司提供的客戶群體,根據(jù)客戶需求制定相關(guān)產(chǎn)品方案; 5:只需負責自己管理區(qū)域內(nèi)客情維護
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1.熟悉當?shù)亟ㄖ袌觯苡每偣举Y質(zhì)承攬工程項目; 2.可單項目,也可獨立開設(shè)分公司; 3.有熟悉投標環(huán)節(jié)的團隊人員。 總公司資質(zhì)情況: 工程監(jiān)理:房建甲級、市政甲級、電力乙級、鐵路乙級、冶煉乙級 工程施工:房建總包三級、市政總包三級 造價咨詢:造價咨詢乙級 招標代理:工程招標代理甲級、政府采購代理資質(zhì)
2026-01-05
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工作內(nèi)容:完成上級安排的工作指示,管理自己區(qū)域的店面及店面管理; 跟進自己區(qū)域的日常營業(yè)報表分析、審核補貨單、監(jiān)督指導(dǎo)銷售技巧、培訓提升店長能力,提供合理性建議提升銷售業(yè)績和控制庫存等店鋪的全程營運工作; 進行定期的巡店督導(dǎo)工作; 薪資架構(gòu):試用期底薪3500,轉(zhuǎn)正之后2150加區(qū)域提成,平均到手7000-15000高薪誠聘等你來 職位要求:能出差,有管理區(qū)域經(jīng)驗。 尋找發(fā)光的你,來吧!我們要的就是你
2026-01-05
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儀器儀表/工業(yè)自動化
性格開朗,身體健康,普通話標準,頭腦靈活,儀表大方,具備一定的組織、協(xié)調(diào)、管理能力,擅交際、溝通,具備獨立開發(fā)市場的能力,善于談判。持有C1駕照。以電話聯(lián)系客戶進行銷售為主。 薪資結(jié)構(gòu):底薪+崗位津貼+提成;月薪6000元/月,轉(zhuǎn)正第1年,年底提成31200元,全年收入10萬以上;轉(zhuǎn)正第2年,年底提成48000元,全年收入12萬;購買社會保險。每周上班5.5天制,每天上班7.5小時; 8:30—12:00 14:00-18:00。
2026-01-05
覃女士
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
崗位職責: 1.負責品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負責每個店鋪周業(yè)績指標和年業(yè)績指標的達成; 6.負責南寧區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。
2026-01-03
鄧于民
柳州-柳南區(qū)-柳岸春曉
崗位職責: 1.負責品牌門店的管理工作; 2.每月定期開展店長區(qū)域會議,溝通問題、反饋人員情況和貨品分析; 3.負責專賣店新品上市的前期工作,及店鋪后期貨品執(zhí)行情況; 4.監(jiān)督店鋪促銷活動的執(zhí)行和結(jié)果反饋; 5.負責每個店鋪周業(yè)績指標和年業(yè)績指標的達成; 6.負責各自區(qū)域店鋪開店、撤店、裝修、移店等相關(guān)工作; 7負責專賣店人員流動及考勤管理; 8.負責培訓公司管理制度及門店制度,并落實到每個門店; 9.通過巡店、深入了解員工,挖掘有潛力員工并不斷培養(yǎng),嚴格監(jiān)督店鋪,一切舞弊開勉,合理公正處理日常店鋪事務(wù),定期給員工進行培訓、考核; 10.競品關(guān)注等。 崗位要求: 1、大專以上學歷,2年以上同崗位工作經(jīng)驗; 2、有鞋服行業(yè)直營終端零售管理經(jīng)驗者優(yōu)先; 3、適應(yīng)不定期出差。
2026-01-03
鄧于民
柳州-城中區(qū)
需要有C1駕照及自己的車輛,負責老板電器柳州及周邊縣份經(jīng)銷商網(wǎng)點的維護及新店開發(fā)工作,和當?shù)氐慕?jīng)銷商及加盟合作伙伴把銷售網(wǎng)點鋪開,維護及建立長期跟蹤關(guān)系,本崗位工作需出差柳州周邊縣份督促和指導(dǎo)工作,有出差補助。 福利待遇:購買社保,工齡工資1年加100,。 任職要求: 25-35歲 大專以上學歷 從事過家電行業(yè)者優(yōu)先 工作時間:早上8:30-12:00,下午13:30-18:0
2026-01-01
周先生
柳州錦繡園林工程有限公司招聘:公司標志 logo
柳州錦繡園林工程有限公司
所在行業(yè) 園林
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費用標準
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