桂林住房雙休招聘
桂聘提供2026年1月桂林住房雙休最新招聘，七星區(qū)122條臨桂區(qū)91條，有提供住房等，更多住房雙休提供住房雙休住房雙休招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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11 操作工（正式工）
4300-6000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-05
戴先生HR【應(yīng)聘要求】：男女不限，身體健康，誠實(shí)守信，拼搏進(jìn)取。
面試時間：每日13：00之前報名面試，當(dāng)天通過面試，次日上崗，面試通過當(dāng)天可安排住宿。
【上班時間】：兩班倒，月休四天，一個月?lián)Q一次班。
【工作環(huán)境】：全坐班，恒溫車間，工作環(huán)境舒適。
【福利待遇】：公司為員工購買五險一金，設(shè)全勤獎、工齡獎、推薦獎（最高1000元/人）;員工依法享有帶薪年假、婚、喪、產(chǎn)假等；每日提供10元伙食補(bǔ)貼（刷卡消費(fèi)）；享有生日及節(jié)日精美禮物。
注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。 -
餐飲部副經(jīng)理
5000-6000元2026-01-05
周女士招聘1、負(fù)責(zé)各餐廳服務(wù)整體管理運(yùn)營，制作工作計劃和品牌宣傳方案，完成營業(yè)額及利潤目標(biāo)；
2、根據(jù)市場變化和發(fā)展，制定切實(shí)可行的市場營銷策略，并組織實(shí)施；
3、建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)；
4、圍繞公司下達(dá)的利潤指標(biāo)和各項工作，編制餐廳的預(yù)算和決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支；
6、維護(hù)酒店的公共關(guān)系，接待重要客戶，塑造良好的內(nèi)外部形象；
7、研究目標(biāo)客戶的消費(fèi)需求和變化，有針對性地組織產(chǎn)品及服務(wù)創(chuàng)新；
8、為各餐廳員工提供培訓(xùn)和發(fā)展機(jī)會，提升組織能力。
職位要求
1、熟悉餐廳的運(yùn)作及經(jīng)營，對餐飲相關(guān)知識有比較深入的了解；
2、同崗位工作經(jīng)驗2年以上，有星級酒店餐飲工作經(jīng)驗優(yōu)先；
3、溝通、組織、決策、分析、協(xié)調(diào)、應(yīng)變、抗壓能力強(qiáng)，有良好的敬業(yè)精神；
4、有較強(qiáng)的管理能力和責(zé)任心，有強(qiáng)烈的服務(wù)意識和監(jiān)管意識。 -
油漆工
3000-5000元
2026-01-05
王姐崗位職責(zé)：
1、主要負(fù)責(zé)底漆或顏色或面漆的噴涂工作；
2、熟練掌握各種油漆的各種噴涂技術(shù)，熟悉各種油漆的特性。 -
高中歷史老師
3000-7000元
2026-01-05
夏茂工作內(nèi)容： 1.?前期參與招生工作，開學(xué)后負(fù)責(zé)教學(xué)以及學(xué)科的教研工作。 2.?了解并熟知學(xué)校專業(yè)及方向，能解答家長和學(xué)生的疑問及咨詢。 3.?持續(xù)跟蹤家長或?qū)W生的需求變化，定期回訪，及時跟進(jìn)。 4.?開學(xué)后負(fù)責(zé)課程的講授任務(wù)，定制課程計劃。 ? 任職要求： 1.?？萍耙陨蠈W(xué)歷，接受應(yīng)屆畢業(yè)生 2.性格開朗、認(rèn)真負(fù)責(zé)，有耐心、有團(tuán)隊合作意識和良好的溝通能力。 薪資情況： 1.?實(shí)習(xí)期三個月 2.?綜合工資5000+：基本工資+提成+各項補(bǔ)貼+課時費(fèi)等。 -
美團(tuán)送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2026-01-04
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得?。? 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
餐飲總監(jiān)
12000-25000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 崗位晉升
- 工作餐
- 項目提成
2026-01-04
趙小姐招聘【崗位職責(zé)】 1、全面負(fù)責(zé)廚房與餐廳的日常運(yùn)營與管理，確保食品安全、成本控制、后廚與樓面的有效協(xié)調(diào)，以及整體餐飲服務(wù)的質(zhì)量。 2、需要制定并執(zhí)行餐飲策略，提升顧客滿意度，同時確保團(tuán)隊高效運(yùn)作。 3、根據(jù)不同季節(jié)和節(jié)日做餐飲活動及菜品策劃。 【任職要求】 - 至少擁有3年以上餐飲管理經(jīng)驗，熟悉餐飲行業(yè)的運(yùn)作流程。 - 擁有行政總廚或同等高級管理職位的經(jīng)驗，具備出色的團(tuán)隊領(lǐng)導(dǎo)能力，具有團(tuán)隊統(tǒng)籌能力。 - 在中餐廳或西餐廳有豐富的店面管理經(jīng)驗，熟悉多種菜系（如粵菜、川菜、西餐）的運(yùn)營。 - 熟悉食品安全管理、成本控制及餐飲服務(wù)流程，持有食品安全管理師證及食品健康證。 - 熟練操作辦... -
就近安排美團(tuán)送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2026-01-04
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！ 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
周結(jié)工
4500-5000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 期權(quán)
2026-01-04
唐勇總監(jiān)臨桂五金配件廠長白班周結(jié)工10名，工資周結(jié)，16元/小時，一天11個小時，一天176元，包兩餐工作餐，明天開始上班，上班時間早上8：00-12：00，下午1：30-7：30，18：00-21：00，主要負(fù)責(zé)五金材料打磨工作，20-50歲以內(nèi)，工資周結(jié)，做滿7天，至少要做滿7天，做不到無工資，第10天發(fā)前 7天工資！周結(jié)模式！ -
研發(fā)經(jīng)理
8000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2026-01-04
恒保防護(hù)HR崗位職責(zé) 1、根據(jù)研發(fā)項目需求，高效開展項目調(diào)研、設(shè)計開發(fā)、方案實(shí)施優(yōu)化，成果驗證、知識產(chǎn)權(quán)保護(hù)等工作 2、設(shè)備、工藝路線的設(shè)計和優(yōu)化流程，收集并掌握工藝過程新理論、技術(shù)、設(shè)備信息，提高技術(shù)轉(zhuǎn)化率 3、新產(chǎn)品新工藝文件制定、項目研究、成果轉(zhuǎn)化及后續(xù)的跟蹤 4、負(fù)責(zé)項目資料的撰寫和整合，配合科技項目申報及驗收資料提交 5、熟習(xí)研發(fā)管理體系;熟悉醫(yī)療法律法規(guī) 6、具有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、人際能力、溝通能力、計劃與執(zhí)行能力 崗位要求 1、專業(yè)：高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)等化學(xué)大類相關(guān)專業(yè)。有經(jīng)驗的可放寬專業(yè)。 2、有橡膠、乳膠行業(yè)工作經(jīng)歷的和碩士以上學(xué)歷優(yōu)... -
外貿(mào)經(jīng)理
8000-20000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
2026-01-04
恒保防護(hù)HR崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)國際市場的業(yè)務(wù)拓展，通過國際展會、數(shù)字營銷等多種渠道，開拓潛在客戶、銷售代理商及供應(yīng)商資源，主導(dǎo)商務(wù)談判，實(shí)現(xiàn)合同簽約 2、負(fù)責(zé)制定國際市場的業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和銷售目標(biāo)，優(yōu)化公司進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，有效管理供應(yīng)商出貨和客戶回款進(jìn)度 3、負(fù)責(zé)制定國際市場整體推廣方案，管理零售終端，提升零售終端盈利水平 4、負(fù)責(zé)所在國際市場區(qū)域的市場調(diào)研，開展產(chǎn)品滿意度調(diào)查，收集行業(yè)前沿信息，分析競爭態(tài)勢，為業(yè)務(wù)決策提供參考 5、負(fù)責(zé)團(tuán)隊建設(shè)與日常事務(wù)管理 崗位要求： 1、3年以上外貿(mào)銷售或管理經(jīng)驗，有醫(yī)療器械、口腔設(shè)備相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先 2、英語流利，具備優(yōu)秀的聽說讀寫能力，熟悉其他... -
研發(fā)專員
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-04
恒保防護(hù)HR1、負(fù)責(zé)新產(chǎn)品研發(fā)。 2、新材料、新工藝的研究 3、產(chǎn)品研發(fā)、上市認(rèn)證的文件編制。 4、13485、CE認(rèn)證、FDA注冊申請文件的編制。 崗位要求： 1、碩士以上學(xué)歷（有相關(guān)工作經(jīng)歷或者醫(yī)療器械注冊經(jīng)驗者可適當(dāng)放寬），接受應(yīng)屆畢業(yè)生。 2、專業(yè)：高分子材料、化學(xué)工程、應(yīng)用化學(xué)、生物化學(xué)等化學(xué)大類相關(guān)專業(yè)，英語六級以上。有經(jīng)驗的可放寬專業(yè)。 3、有橡膠、乳膠行業(yè)工作經(jīng)歷的和碩士以上學(xué)歷優(yōu)先考慮。 4、良好的文字基礎(chǔ)，熟練使用office辦公軟件。 -
質(zhì)量部經(jīng)理（QA）
5000-15000元
- 五險
- 公積金
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 歡迎殘疾人
2026-01-04
恒保防護(hù)HR崗位職責(zé)： 1、協(xié)助管理者代表，制定并組織實(shí)施企業(yè)質(zhì)量戰(zhàn)略，組織制定質(zhì)量管理方針，建立相應(yīng)的質(zhì)量目標(biāo)。 2、組織開展質(zhì)量管理體系的內(nèi)審工作。 3、審核企業(yè)質(zhì)量控制流程及制度規(guī)范，并監(jiān)督檢查質(zhì)量執(zhí)行情況。 4、負(fù)責(zé)組織技術(shù)文檔的評審。 5、負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系文件的歸檔、發(fā)布、回收和銷毀。 6、負(fù)責(zé)產(chǎn)品國內(nèi)外注冊、認(rèn)證工作。 7、負(fù)責(zé)服務(wù)類供應(yīng)商（咨詢機(jī)構(gòu)、檢測機(jī)構(gòu)、認(rèn)證機(jī)構(gòu)）的評估、選擇。 任職要求： 1、5年以上的產(chǎn)品注冊/認(rèn)證工作經(jīng)驗和質(zhì)量管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 2、熟悉辦公軟件操作，具備良好文字能力，熟悉醫(yī)療器械法律法規(guī)，熟悉國產(chǎn)品相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)。熟悉醫(yī)療器械質(zhì)量管理各環(huán)節(jié)流程。 ... -
美團(tuán)送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2026-01-04
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得！！ 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
美團(tuán)送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2026-01-04
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得??！ 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+工齡獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。 -
美團(tuán)送餐員
4000-9000元
- 五險
- 周末雙休
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2026-01-04
鄧女士人事經(jīng)理招聘送餐員，系統(tǒng)自動派單，無需搶單，單子多多。 （工作日常）：按照手機(jī)導(dǎo)航路線去商家取餐。然后根據(jù)客人留下的地址，將餐品送達(dá)到客人手上； 任職要求： 1、吃苦耐勞,身體健康,愿意挑戰(zhàn)高薪； 2、會騎車,會看導(dǎo)航(無經(jīng)驗者,老員工手把手指導(dǎo)，外賣軟件自帶導(dǎo)航) 薪資待遇： 月均6000-8000單量提成:每單平均4-6元,新員工日單量30-40單,老員工日單量60-80單上不封頂,多勞多得??！ 超多福利: 保底單量+星級獎勵+新人獎勵+全勤獎+單量獎勵+長期貢獻(xiàn)獎+距離補(bǔ)貼+重量補(bǔ)貼+大額單補(bǔ)貼+夜班補(bǔ)貼+騎手關(guān)懷等。 注:本招聘信息為公司站點(diǎn)招,請廣大求職者認(rèn)真辨別慮假信息。
桂林住房雙休招聘最新投遞
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覃先生投遞了 桂林恒保健康防護(hù)有限公司 的 質(zhì)量部經(jīng)理（QA） 職位2026-01-04 -
唐先生投遞了 廣西鼎勝人力資源管理有限責(zé)任公司臨桂分公司 的 周結(jié)工 職位2025-12-25 -
秦先生投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 油漆工 職位2025-12-25 -
秦先生投遞了 桂林大地工藝品有限公司 的 油漆工 職位2025-12-24
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周先生投遞了 桂林恒保健康防護(hù)有限公司 的 質(zhì)量部經(jīng)理（QA） 職位2025-12-24 -
曾小姐投遞了 桂林恒保健康防護(hù)有限公司 的 外貿(mào)經(jīng)理 職位2025-12-22
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相關(guān)企業(yè)
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一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
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許可項目：職業(yè)中介活動；道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；市場營銷策劃；企業(yè)管理；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；婚慶禮儀服務(wù)；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；企業(yè)管理咨詢；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；裝卸搬運(yùn)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）
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一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；廣告設(shè)計、代理；廣告制作；廣告發(fā)布（非廣播電臺、電視臺、報刊出版單位）；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；網(wǎng)絡(luò)技術(shù)服務(wù)；信息技術(shù)咨詢服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)與信息安全軟件開發(fā)；信息系統(tǒng)集成服務(wù)；信息系統(tǒng)運(yùn)行維護(hù)服務(wù)（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動）許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)信息服務(wù)；網(wǎng)絡(luò)文化經(jīng)營（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)） -
人力資源
