玉林優(yōu)化招聘 logo

玉林優(yōu)化招聘

桂聘提供2026年1月玉林優(yōu)化最新招聘,玉州區(qū)173條北流市39條,有五險(xiǎn)等,更多優(yōu)化網(wǎng)絡(luò)推廣專員優(yōu)化招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-04
顧和
崗位職責(zé):
1. 負(fù)責(zé)公司進(jìn)出口貨物的報(bào)關(guān)及報(bào)檢工作,確保貨物順利通關(guān);
2. 處理報(bào)關(guān)過(guò)程中所需的各類(lèi)文件和資料,確保信息準(zhǔn)確無(wú)誤;
3. 與海關(guān)、檢驗(yàn)檢疫等相關(guān)部門(mén)保持良好溝通,跟進(jìn)報(bào)關(guān)進(jìn)度;
4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部相關(guān)部門(mén),確保報(bào)關(guān)流程的高效運(yùn)轉(zhuǎn);
5. 跟蹤報(bào)關(guān)政策變化,及時(shí)調(diào)整報(bào)關(guān)策略,優(yōu)化報(bào)關(guān)流程。
任職要求:
1. 熟悉報(bào)關(guān)及報(bào)檢流程,具備相關(guān)操作經(jīng)驗(yàn);
2. 具備良好的文件處理能力和細(xì)致的工作態(tài)度;
3. 優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神;
4. 能夠獨(dú)立解決問(wèn)題,具備較強(qiáng)的責(zé)任心和抗壓能力;
5. 有相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2026-01-04
胡冠良
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司抖音賬號(hào)、微信視頻號(hào)、小紅書(shū)賬號(hào)的內(nèi)容生產(chǎn)和賬號(hào)運(yùn)營(yíng),優(yōu)化機(jī)制和SOP; 2、負(fù)責(zé)對(duì)運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)進(jìn)行監(jiān)測(cè)分析,收集用戶反饋,進(jìn)行粉絲量、轉(zhuǎn)贊評(píng)等數(shù)據(jù)進(jìn)行分析,給出分析報(bào)告及改進(jìn)方案,并負(fù)責(zé)實(shí)施; 3、精通熱點(diǎn)新媒體平臺(tái),結(jié)合品牌策略,獨(dú)立完成新媒體運(yùn)營(yíng)目標(biāo)拆解,方案策略的制定和實(shí)施,并對(duì)結(jié)果負(fù)責(zé); 4、負(fù)責(zé)官方微博,小紅書(shū),抖音為主的自媒體日常內(nèi)容運(yùn)營(yíng)及傳播運(yùn)營(yíng),實(shí)現(xiàn)漲粉和優(yōu)質(zhì)內(nèi)容轉(zhuǎn)化數(shù)據(jù)目標(biāo);鉆研各種流量機(jī)會(huì),拓展更多流量玩法,完成引流的規(guī)劃和執(zhí)行,對(duì)流量結(jié)果負(fù)責(zé); 5、熟悉互聯(lián)網(wǎng)平臺(tái)流量變化趨勢(shì),持續(xù)探索穩(wěn)定高效的公域流量的私域化路徑,負(fù)責(zé)目標(biāo)用戶的社群的建立和運(yùn)營(yíng),維持社群活躍度; 6、 對(duì)接企業(yè)外聯(lián)合作方 (包含且不限于行業(yè)權(quán)威賬號(hào)、官方賬號(hào)、粉絲站、達(dá)人等),確認(rèn)及對(duì)接稿件,通過(guò)活動(dòng)合作達(dá)成營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,具備1年及以上微博、微信、抖音、b站、小紅書(shū)等平臺(tái)賬號(hào)運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn); 2、具良好的內(nèi)容思維,熟悉視頻號(hào)、小紅書(shū)的傳播機(jī)制和運(yùn)營(yíng)規(guī)則,具備活動(dòng)策劃及創(chuàng)新能力,具較強(qiáng)市場(chǎng)洞察力、市場(chǎng)分析能力; 3、數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng),能根據(jù)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù),實(shí)時(shí)調(diào)整優(yōu)化直播項(xiàng)目各項(xiàng)工作;對(duì)流量獲取有自己的洞察,包括但不限于短視頻、直播、付費(fèi)流量等; 4、優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通表達(dá)能力、寫(xiě)作能力和良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神。 崗位福利待遇:薪資***,入職即買(mǎi)五險(xiǎn)一金,不定期團(tuán)建,節(jié)日福利,員工體檢等。

建筑施工員

8000-9000元
玉林-玉州區(qū)-玉柴工業(yè)園 1人 瀏覽:16
2026-01-04
范廣
年齡30歲-45歲
就職玉林分公司, 工作地點(diǎn)為玉林市玉州區(qū)民主南路玉柴工業(yè)園區(qū)。廠房建設(shè)規(guī)模是20000多方,主體結(jié)構(gòu)建設(shè)已完成,現(xiàn)進(jìn)入內(nèi)外裝修、水電安裝工程、鋼結(jié)構(gòu)屋頂制作、廠區(qū)園林道路建設(shè)、項(xiàng)目準(zhǔn)備驗(yàn)收階段。
職責(zé)要求:
負(fù)責(zé)本工程項(xiàng)目的施工質(zhì)量,對(duì)工程技術(shù)質(zhì)量、安全工作負(fù)責(zé)。
現(xiàn)場(chǎng)施工方面:
1、熟悉圖紙,與各施工方確認(rèn)工程相關(guān)的所有施工細(xì)節(jié)。
2、向各施工方分配任務(wù),合理安排施工進(jìn)度,督促各施工方的施工進(jìn)度。
3、負(fù)責(zé)進(jìn)行施工的初次放樣測(cè)量,控制點(diǎn)的測(cè)設(shè)與定期復(fù)核,并不定期對(duì)施工放樣進(jìn)行抽檢。
現(xiàn)場(chǎng)管理方面:
4、認(rèn)真貫徹執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程、安全文明施工規(guī)則及安全檢查考核,負(fù)責(zé)本工程現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量監(jiān)督工作,定期做到現(xiàn)場(chǎng)安全質(zhì)量檢查工作。
5、監(jiān)督各施工方的材料使用情況,保證用材質(zhì)量且杜絕浪費(fèi);應(yīng)管理教育好現(xiàn)場(chǎng)施工人員,應(yīng)愛(ài)護(hù)財(cái)產(chǎn)及半成品,如有損壞、丟失,有權(quán)追究相關(guān)人員照價(jià)賠償;做到安全生產(chǎn)、文明施工,工完場(chǎng)清。
6、負(fù)責(zé)管好現(xiàn)場(chǎng)所有施工人員,嚴(yán)禁現(xiàn)場(chǎng)打架斗毆。
7、配合各施工方現(xiàn)場(chǎng)管理、各種檢查及資料收集。
8、對(duì)工程質(zhì)量、安全等進(jìn)行監(jiān)控、檢查,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)提出整改意見(jiàn),必要時(shí)有權(quán)發(fā)出停工令和返工令。
工程核對(duì)方面:
9、做好材料采購(gòu)計(jì)劃。
10、做好工程施工計(jì)劃。
11、對(duì)工程量和工程款項(xiàng)相應(yīng)結(jié)算進(jìn)行核對(duì)、確認(rèn)。
對(duì)外交接方面:
12、根據(jù)設(shè)計(jì)圖紙及實(shí)際使用要求,做好同設(shè)計(jì)部門(mén)優(yōu)化設(shè)計(jì)圖紙對(duì)接。
12、負(fù)責(zé)工程中對(duì)材料取樣、送樣工作安排。
14、組織各工程項(xiàng)目重要部位(隱蔽工程)工程竣工驗(yàn)收,對(duì)重大質(zhì)量事故的鑒定和處理,監(jiān)控工程質(zhì)量及工程進(jìn)度,保證按合同(或提前)完成工程竣工。
基本要求:會(huì)CAD、辦公軟件、全站儀、水準(zhǔn)儀等等,5年以上工作經(jīng)驗(yàn),懂水電及電氣方面安裝工程
2026-01-04
溫永勝
具備學(xué)習(xí)能力,不斷優(yōu)化工作方法以提高效率 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員交流 2. 能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境,保持高效率 3.
- 監(jiān)控平臺(tái)數(shù)據(jù),優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略。 4. **用戶互動(dòng)與維護(hù)**: - 及時(shí)回復(fù)用戶評(píng)論和私信,解答疑問(wèn),提升用戶體驗(yàn)。 - 策劃線上活動(dòng),增強(qiáng)用戶粘性和品牌忠誠(chéng)度。 5. …… - 利用數(shù)據(jù)分析工具優(yōu)化內(nèi)容傳播效果。 7. **團(tuán)隊(duì)協(xié)作與培訓(xùn)**: - 與其他部門(mén)協(xié)作,確保新媒體策略與整體營(yíng)銷(xiāo)一致。 - 定期培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)成員,提升整體運(yùn)營(yíng)能力。
2026-01-04
林友
監(jiān)控?cái)?shù)據(jù)分析,優(yōu)化內(nèi)容發(fā)布策略 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神 2. 能夠獨(dú)立完成任務(wù),對(duì)工作細(xì)節(jié)有較強(qiáng)的把控能力 3. 具有良好的內(nèi)容編輯能力,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2026-01-04
彭天
對(duì)市場(chǎng)進(jìn)行分析,挖掘潛在商機(jī),優(yōu)化招商渠道,提升招商效率; 4. 協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,為加盟商提供專業(yè)的支持和服務(wù),確保加盟項(xiàng)目的成功落地; 5. 定期組織招商活動(dòng),提升品牌影響力,擴(kuò)大市場(chǎng)覆蓋面。
2026-01-04
何榮
2、1688國(guó)際站后臺(tái)管理、優(yōu)化排名以及產(chǎn)品的上下架。 3、負(fù)責(zé)店鋪的整體運(yùn)營(yíng),規(guī)劃,推廣工作,提高產(chǎn)品的曝光率與點(diǎn)擊率,增加詢盤(pán)。
2026-01-04
唐鋒
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)拍攝衛(wèi)浴產(chǎn)品照片,用于線上平臺(tái)展示及營(yíng)銷(xiāo)推廣; 2、運(yùn)用專業(yè)攝影技巧,確保產(chǎn)品圖片質(zhì)量符合品牌標(biāo)準(zhǔn); 3、配合團(tuán)隊(duì)完成產(chǎn)品拍攝方案的設(shè)計(jì)與實(shí)施; 4、與美工協(xié)作,優(yōu)化圖片后期處理
2026-01-04
吳宗春
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司各類(lèi)廣告創(chuàng)意設(shè)計(jì)與制作,提升品牌形象; 2、根據(jù)市場(chǎng)需求和營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),設(shè)計(jì)并制定廣告方案; 3、與團(tuán)隊(duì)協(xié)作,完成廣告素材的制作與優(yōu)化,確保廣告效果; 4、跟蹤廣告效果,收集反饋
2026-01-04
吳宗春
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)店鋪的日常運(yùn)營(yíng)管理,提升店鋪流量與銷(xiāo)量; 2、策劃并執(zhí)行線上營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng),提高品牌影響力和用戶粘性; 3、分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,優(yōu)化商品結(jié)構(gòu)和推廣策略; 4、維護(hù)客戶關(guān)系

酒店店長(zhǎng)

5000-10000元
玉林-玉州區(qū) 1人 瀏覽:3
2026-01-04
關(guān)權(quán)
工作內(nèi)容 - 負(fù)責(zé)酒店的日常運(yùn)營(yíng)管理,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度 - 實(shí)施成本控制措施,優(yōu)化資源配置以提升利潤(rùn) - 管理OTA平臺(tái)的運(yùn)營(yíng)活動(dòng),提高在線預(yù)訂率和入住率 任職要求 - 具備酒店管理相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2026-01-04
馬燕珊
關(guān)鍵指標(biāo)優(yōu)化通過(guò)動(dòng)銷(xiāo)率、倉(cāng)儲(chǔ)費(fèi)占比、退貨率數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)備貨/清倉(cāng)決策。 4.1年以上Temu半托管運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)
2026-01-04
馬燕珊
產(chǎn)品運(yùn)營(yíng):負(fù)責(zé)產(chǎn)品信息編輯與優(yōu)化,包括撰寫(xiě)精準(zhǔn)、吸引人的產(chǎn)品標(biāo)題、描述,挑選優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品圖片等,提升產(chǎn)品展示效果與吸引力;定期分析產(chǎn)品銷(xiāo)售數(shù)據(jù),基于數(shù)據(jù)洞察市場(chǎng)趨勢(shì),調(diào)整產(chǎn)品策略,如優(yōu)化滯銷(xiāo)產(chǎn)品、推廣潛力爆款
2026-01-04
馬燕珊
1.負(fù)責(zé)SHEIN/Temu/Amazon/TikTok等跨境電商平臺(tái)的日常運(yùn)營(yíng)工作,包括商品上架、優(yōu)化、推廣等; 2.分析市場(chǎng)趨勢(shì)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手,制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略,提升店鋪銷(xiāo)量和排名; 3.與平臺(tái)運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì)保持良好溝通 …… 任職要求: 1.要有半年已上跨境電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 2.熟悉平臺(tái)規(guī)則和操作流程 3.具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能通過(guò)數(shù)據(jù)優(yōu)化運(yùn)營(yíng)策略,對(duì)市場(chǎng)趨勢(shì)要有敏銳洞察力 5.工作積極主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),能高效完成任務(wù)
約 271 個(gè)崗位
用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報(bào)郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP