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梧州售后人員招聘

桂聘提供2026年1月梧州售后人員最新招聘,長(zhǎng)洲區(qū)6條岑溪市1條,有五險(xiǎn)等,更多售后人員保險(xiǎn)售后客服溝通售后客服招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

客服主管

3000-5000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:14
2026-01-06
陳冠武
一、工作時(shí)間與薪資待遇
工作時(shí)間:六天工作制(每周調(diào)休一天)
薪資:底薪2500元,餐補(bǔ)300元,全勤獎(jiǎng)200元,績(jī)效獎(jiǎng)金500-1500元,綜合4k左右
上班時(shí)間兩班制,早班8:00-16:30、晚班15:30-24:00,不包食宿,零食自由、法定節(jié)假日及績(jī)效獎(jiǎng)金。
二、崗位職責(zé)
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)拼多多店鋪及企業(yè)微信客服售后接待工作,耐心為顧客解答疑惑,指導(dǎo)用戶使用產(chǎn)品,提升客戶滿意度。
2、對(duì)公司產(chǎn)品的相關(guān)熟記功能及作用,了解清晰平臺(tái)相關(guān)規(guī)則;
3、收集和整理客戶反饋的產(chǎn)品等問(wèn)題,進(jìn)行向上反饋;
4、每月排班,保證人員均勻;
5、每日登記店鋪和客服數(shù)據(jù),每月統(tǒng)計(jì)總數(shù)據(jù);
6、每日質(zhì)檢內(nèi)容督促組員查看和優(yōu)化組員聊天;
7、帶新人,進(jìn)行培訓(xùn)。
任職要求:
1、有電商客服經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,打字速度 45 字/分鐘以上。
2、熱愛(ài)電子商務(wù)工作,有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,熟悉電商平臺(tái)等購(gòu)物網(wǎng)站流程。
3、思維敏捷,理解能力強(qiáng),較強(qiáng)的應(yīng)變能力責(zé)任心強(qiáng),抗壓能力好,細(xì)心,工作積極認(rèn)真。
4、懂分析客戶的購(gòu)物心理,具備服務(wù)無(wú)意識(shí)和良好的溝通能力,指導(dǎo)客戶產(chǎn)品使用。
5、熟練運(yùn)用電子商務(wù)平臺(tái)原理及操作模式,(商品管理、交易流程、支付流程、評(píng)價(jià)流程、投訴系統(tǒng)等)有豐富的網(wǎng)上購(gòu)物和銷售經(jīng)驗(yàn)。
6、工作態(tài)度:工作認(rèn)真負(fù)責(zé),責(zé)任心強(qiáng),注重細(xì)節(jié)。
四、我們的福利是
1.節(jié)假日福利及各種小零食
2.公司主力都是一群00后有為青年,團(tuán)隊(duì)氛圍好
3.公司配有微波爐、冰箱,可自帶午餐
5.全勤獎(jiǎng)
4.不定期部門團(tuán)建活動(dòng)。
5.公司正在上升期,有無(wú)限可能,歡迎對(duì)電商有興趣的青年加入。
6.晉升機(jī)會(huì)很大,助力個(gè)人職業(yè)成長(zhǎng)。

電工 兼職

2500元/月
2026-01-06
陳思渝
驛公里智能科技有限公司成立于2013年12月,是“智能無(wú)人洗車領(lǐng)跑者”。
公司自2017年7月正式推出驛公里智能洗車機(jī)器人,已得到了市場(chǎng)的充分認(rèn)可和青睞。驛公里在全國(guó)已經(jīng)布局3000多家門店,遍布全國(guó)各個(gè)省市。合作伙伴包括中國(guó)石化、中國(guó)石油、中國(guó)海油、中化、殼牌石油、BP石油、中國(guó)電網(wǎng)等大型能源企業(yè),以及碧桂園、保利地產(chǎn)、綠地集團(tuán)等大型房企。
伴隨著全國(guó)業(yè)務(wù)快速發(fā)展,驛公里組建遍布全國(guó)各地的售后服務(wù)團(tuán)隊(duì),驛公里希望與您攜手,通過(guò)提高售后服務(wù)質(zhì)量來(lái)給用戶提供更好的體驗(yàn)。
崗位職責(zé):
1.地區(qū)售后保養(yǎng)、維修工作,負(fù)責(zé)公司落成站點(diǎn)的搶修
2.地區(qū)客戶方要求的技術(shù)培訓(xùn)、指導(dǎo)服務(wù)
任職基本條件:
1.持有電工證,駕駛證,熟練運(yùn)用手機(jī)軟件
2.具備機(jī)電設(shè)備維修、水電工作經(jīng)驗(yàn),持有焊工證優(yōu)先
3.自備車輛(轎車、面包車均可),自備標(biāo)準(zhǔn)化維修工具
4.好學(xué)上進(jìn),客戶服務(wù)意識(shí)強(qiáng),有一定的溝通能力
5.身體健康,吃苦耐勞,適應(yīng)公司委派區(qū)域的跑動(dòng)型、高強(qiáng)度、機(jī)動(dòng)型搶修工作
6. 有一定管理意識(shí)或基礎(chǔ),能夠管理高效、強(qiáng)有力的維保團(tuán)隊(duì)。
培訓(xùn)考核過(guò)程:
1.通過(guò)驛公里組織的常識(shí)培訓(xùn)、技術(shù)培訓(xùn)、服務(wù)培訓(xùn)、管理培訓(xùn)的相關(guān)考核
2.通過(guò)進(jìn)網(wǎng)電工操作證
工作地點(diǎn)及薪資待遇:
1.保底不低于2500-4000
2.工作地點(diǎn) 岑溪6臺(tái)設(shè)備,目前該地區(qū)已有洗車機(jī)設(shè)備2臺(tái),每月還在不斷增加。
公司資源:
1、提供專業(yè)的遠(yuǎn)程技術(shù)咨詢和技術(shù)指導(dǎo),幫助維保人員解決現(xiàn)場(chǎng)疑難故障。
2、提供24小時(shí)在線監(jiān)控平臺(tái)及客服服務(wù),實(shí)時(shí)監(jiān)控全國(guó)洗車機(jī)運(yùn)行狀態(tài),異常告警立即觸達(dá)全國(guó)各地維保團(tuán)隊(duì)。
3、提供智能售后運(yùn)維系統(tǒng),智能派發(fā)搶修工單、保養(yǎng)工單,維保人員根據(jù)工單,合理規(guī)劃時(shí)間和路線,提高維保效率。
4、提供完善的備件供應(yīng)鏈體系,智能監(jiān)控各地備件需求及庫(kù)存,動(dòng)態(tài)調(diào)整庫(kù)存,確保備件供應(yīng)。
5、提供強(qiáng)大的技術(shù)研發(fā)團(tuán)隊(duì),持續(xù)進(jìn)行技術(shù)改進(jìn)與升級(jí),確保后臺(tái)服務(wù)器和現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備的穩(wěn)定性。

配送站長(zhǎng)

10000-15000元
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 瀏覽:1
2026-01-02
蔣莎
崗位職責(zé):
1、招募分揀和司機(jī),對(duì)中心倉(cāng)到達(dá)的貨品進(jìn)行分揀打包,然后送到團(tuán)長(zhǎng)處。
2、根據(jù)每日訂單量,及時(shí)協(xié)調(diào)作業(yè)人員,確保作業(yè)進(jìn)度達(dá)標(biāo)。
3、處理日常的物流售后工單和運(yùn)營(yíng)異常。
4、對(duì)日常的經(jīng)營(yíng)指標(biāo)負(fù)責(zé),控制好網(wǎng)格倉(cāng)成本。
任職要求:
1、年齡25-45歲,能夠吃苦耐勞,對(duì)物流配送行業(yè)有一定了解。
2、有倉(cāng)庫(kù)場(chǎng)地資源(200-500平)可以接收貨品。
3、有一定的管理經(jīng)驗(yàn),會(huì)使用電腦和智能手機(jī)。
充分了解客戶需求及購(gòu)物心態(tài)主要通過(guò)在線聊天,電話銷售的方式讓每個(gè)顧客買到需要的商品,并利用相關(guān)軟件及時(shí)準(zhǔn)確地處理跟進(jìn)訂單; 2、為客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品介紹并處理突發(fā)事件:有效的為客戶提供專業(yè)的商品介紹、訂購(gòu)咨詢、流程指引、售后支持等服務(wù) …… :帶領(lǐng)客服團(tuán)隊(duì)做好日常網(wǎng)絡(luò)營(yíng)銷及客戶服務(wù)工作,并帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成目標(biāo); 8、完成相應(yīng)的管理工作并對(duì)出現(xiàn)的問(wèn)題提出解決方案:完成對(duì)客服現(xiàn)場(chǎng)管理等工作,并能對(duì)工作中出現(xiàn)的問(wèn)題提出優(yōu)化改進(jìn)方案; 9、對(duì)客服團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)并制定相應(yīng)制度 …… :對(duì)客服團(tuán)隊(duì)人員進(jìn)行培訓(xùn)、引導(dǎo)及管理,并制定合理的客服流程及管理制度; 10、進(jìn)行客戶回訪工作:負(fù)責(zé)對(duì)服務(wù)工作質(zhì)量進(jìn)行跟蹤回訪,定期收集業(yè)主意見(jiàn)和建議并及時(shí)反饋至相關(guān)部門; 11、管理文件文檔:負(fù)責(zé)與服務(wù)有關(guān)的文件的受控發(fā)放和對(duì)有關(guān)文件的管理
2026-01-02
馮偉源
安裝與維修·負(fù)責(zé)藤縣小米售后的空調(diào)安裝與維修工作 2·技術(shù)主管·負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)師傅解決技術(shù)問(wèn)題,師傅工作協(xié)調(diào),旺季人員的調(diào)動(dòng)。 2. 確保服務(wù)質(zhì)量,滿足客戶需求,提升客戶滿意度 3.
2025-12-31
黃運(yùn)強(qiáng)
1.門市經(jīng)理 2.市場(chǎng)部經(jīng)理 3.售后人員
梧州-長(zhǎng)洲區(qū) 1人 3年以上 30-45歲 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:21
  • 五險(xiǎn)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-23
莫女士
人事
本地或長(zhǎng)期居住在本地(5年以上)的人員。熟悉當(dāng)?shù)氐乩怼⑷饲槭拦?、方言、建材市?chǎng)分布、主要樓盤/自建房區(qū)域、裝修旺季/習(xí)慣。 2、 30-45歲。 …… 客戶維護(hù)與服務(wù):訂單跟進(jìn)、施工協(xié)調(diào)、售后處理、關(guān)系維護(hù)。 4. 定期向公司匯報(bào)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息、客戶反饋、工作進(jìn)展、遇到的問(wèn)題。 5. 打造個(gè)人IP 抖音,視頻號(hào)等。
約 7 個(gè)崗位

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