梧州接待招聘
桂聘提供2026年1月梧州接待最新招聘,長洲區(qū)77條萬秀區(qū)65條,有五險等,更多接待接待客戶接待招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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酒店經(jīng)理
4000-6000元2026-01-06
黃巧玲崗位職責:
1、對總經(jīng)理負責,主持前廳部的全面工
作。
2、對部門人員下達工作任務(wù)并予以指導(dǎo)、落實、檢查、協(xié)調(diào)。
3、負責培訓(xùn)所有前廳部接待人員,以達到本酒店要求的接待服務(wù)效率、標準和接待禮儀及服務(wù)程序標準。
4、負責本部門的人力調(diào)度,確保前廳部營業(yè)各崗的運行順利。按照獎懲條例對各崗員工進行定期評估。
5、檢查前廳部各崗位人員的儀容、儀表、儀態(tài)、工作程序、工作效率,保證對客人熱情有禮,服務(wù)周到。
6、負責做好客房出租率預(yù)測,確保房間出租情況、訂房情況、到店和離店情況以及房賬收入和其他一些由管理部門要求的統(tǒng)計情況的準確性。
7、控制前廳部勞務(wù)費用,保證前廳部合理人員配備及每人合理勞務(wù)強度。
8、控制前廳部營業(yè)費用,制定預(yù)算,量化消耗,合理使用物料用品。
9、愛護各項設(shè)備設(shè)施,保證完好和正常工作。
10、負責客人對客房和其他服務(wù)區(qū)域的投訴。同時要跟蹤檢查落實對客人的投訴的補救措施,最終贏得客人的滿意和諒解。
11、負責前廳部的安全和消防工作。
12、負責前廳部與酒店各部門、酒店業(yè)務(wù)有關(guān)企業(yè)、公司、機構(gòu)的良好公共關(guān)系,以便保證酒店有一個寬松的經(jīng)營環(huán)境。
13、主持召開部門例會,提出工作疑難、工作計劃、工作建議等。
14、完成總經(jīng)理交辦的其他工作任務(wù)。
任職要求:
有中高端連鎖酒店任職管理經(jīng)驗 -
慕思寢具銷售顧問
5000-10000元2026-01-06
劉志軍崗位職責:
1、從事梧州慕思寢具店面日常銷售工作;
2、負責客戶接待、客戶信息搜集、產(chǎn)品介紹、給客戶提供專業(yè)的產(chǎn)品配套方案建議、促成銷售達成;
3、售后跟進,保證客戶滿意度,維護公司品牌形象;
4、本職位相關(guān)的其他日常工作
任職要求:
1、高中以上學(xué)歷,大專學(xué)歷優(yōu)先考慮;
2、性別不限,年齡在20到35歲之間,形象氣質(zhì)佳;
3、具較強溝通表達能力、親和力和較強的服務(wù)意識,抗壓能力強, 反映靈敏,具團隊合作意識。
待遇:5000底薪+提成+全勤獎+績效獎金+團隊獎金+團隊旅游
做六休一、工作環(huán)境好、團隊氛圍佳、專業(yè)培訓(xùn) -
酒店前廳主管
3000-4000元2026-01-06
黃巧玲?崗位職責?:
1?.全面負責前廳部的日常接待及管理事務(wù)?,確保前廳服務(wù)的高效運行。
?2.負責酒店前臺款項的正常收取?,確保資金的安全和準確無誤。
?3.負責酒店前臺數(shù)據(jù)的管理和統(tǒng)計?,包括應(yīng)收賬款的核對、跟進與確認。
4?.負責員工的專業(yè)知識培訓(xùn)?,提升員工的服務(wù)意識和禮貌儀容儀表,維護酒店形象。
? 廉潔自律?,關(guān)心員工,獎罰分明,提升團隊凝聚力。
? 協(xié)助經(jīng)理做好客戶開拓與維護工作?,完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作?
?任職要求?:
?1.中?;蛞陨蠈W(xué)歷?,品貌端正,口齒伶俐。
2?.1年以上酒店前臺管理經(jīng)驗?,有類似經(jīng)驗者學(xué)歷要求可放寬。
3?.熟悉酒店前臺業(yè)務(wù)?,具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識。
4?.責任心強?,能夠以身作則,關(guān)心員工,獎罰分明? -
前臺/客服
2000-5000元2026-01-06
李小夏崗位職責: 1、接待來訪患者,提供咨詢服務(wù),確?;颊邼M意度; 2、負責電話接聽及轉(zhuǎn)接,處理患者預(yù)約和需求; 3、管理前臺區(qū)域,保持環(huán)境整潔有序; 4、協(xié)助處理日常行政事務(wù),支持團隊運作; 任職要求 …… 身高158m以上,懂粵語; 2、中專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 3、笑容甜美、五官端正,身體健康; 4、主動熱情,謙虛有禮、性格外向,善于溝通,熟悉公共關(guān)系、服務(wù)禮儀與服務(wù)相關(guān)知識; 5、有服務(wù)行業(yè)接待相關(guān)工作經(jīng)驗的優(yōu)先考慮 -
前臺接待
3000-8000元2026-01-06
岑火文1、前臺接待員1名,生熟手均可,年齡20-30歲,月休6-8天。包吃,工資底薪+提成+獎金+年終獎,有晉升空間[奮斗][奮斗] -
酒店前臺
3000-6000元2026-01-06
趙銘有酒店經(jīng)驗優(yōu)先 有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀 -
前廳接待
3000-5000元2026-01-06
黃翔(只要長期工)有良好的職業(yè)形象和氣質(zhì),懂得基本的接待禮儀 工作時間 早班8:00-16:00 中班16:00-24:00 夜班24:00-8:00 信息回不過來,需要詳細了解請打我電話**** -
酒店前臺
2000-3000元2026-01-06
戴斌4.保持個人形象,對客人態(tài)度友好,營造舒適的接待環(huán)境。 5.有效地與同事溝通,確保信息準確無誤。 任職要求: 1.具備良好的服務(wù)意識和職業(yè)道德。 2.能夠熟練掌握酒店前臺工作流程。 -
酒店前臺接待
3000-6000元2026-01-06
程移華職責:接待酒店客戶,辦理入住、退房、開發(fā)票、寄存行李、接聽電話等; 要求:五官端正,有服務(wù)意識,會基本的電腦操作,有溝通能力。 -
酒店前臺接待
3000-5000元2026-01-06
岑火文酒店前臺接待崗位職責: ?、酒店前臺接待員主要?作職責如下: 1、按酒店規(guī)定?查儀表儀容,準時上崗; 2、認真閱讀交班記錄,完成上?班未完成?作; 3、熱情接待各?來賓,為客?提供良好的服務(wù); 4、客?到店時,要主動向客?問好; 5、為客?準確快速地辦理?住登記?續(xù),合理安排好各種房間; 6、準確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài); 7、與各部門密切聯(lián)系,做好客?資料、信息的溝通; 8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識及操作技能,負責有關(guān)住房、房價、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷?作; 9、做好各類報表打印及統(tǒng)計?作; 10、能獨?安排散客或團隊的房間; ... -
酒店前臺接待
3000-4000元2026-01-06
身高160以上,身體健康形象氣質(zhì)佳,具有親和力,有較強的服務(wù)意識,出色的溝通表達能力 -
阿里巴巴運營
15000-30000元2026-01-06
陳家斌上傳圖片,優(yōu)化關(guān)鍵詞,日常優(yōu)化,客戶正常接待 -
酒店前臺接待
3000-4000元2026-01-06
韋柳鮮1,接待辦理入住.退房 2,銷售房間和會員卡 3,能完成上級布置的任務(wù) 4,成熟穩(wěn)重,五官端正,吃苦耐勞,有經(jīng)驗者優(yōu)先 -
酒店前臺接待
3000-5000元2026-01-06
陳明航工作內(nèi)容及要求: 1,工作內(nèi)容:為賓客辦理入住,辦理退房,接聽電話,接收預(yù)定,銷售會員卡等。 2,高中及以上學(xué)歷,能吃苦耐勞,積極上進,服務(wù)意識好,有責任心。 3,薪資福利:基礎(chǔ)薪資+提成,月綜合工資3000-5000。底薪2400左右,加上夜班補貼,加上售卡提成,自己當班以后,要能夠獨立售賣會員卡,綜合工資也有3500+ 銷售能力好的,月工資5000-6000+也是沒有問題的。 4,試用期兩個月,入職后根據(jù)個人綜合能力考評可提前轉(zhuǎn)正。 5,晉升空間:前臺接待—前臺主管—前廳經(jīng)理—店長助理—店長(駐店總經(jīng)理)一般2-3年可晉升到店長,具體看個人能力而定。 6,詳細請來電咨詢了解。... -
餐飲學(xué)徒
4000-5000元2026-01-04
邵志林招聘職位地點 塔斯汀·中國漢堡(旺城廣場店)服務(wù)員 【任職要求】 17~45周歲 學(xué)歷不限 熱情開朗,樂于從事服務(wù)業(yè) 無明顯傷疤或紋身 【工作內(nèi)容】 1.柜臺站:負責點餐/配餐/接待顧客
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