梧州行業(yè)銷售招聘
桂聘提供2026年1月梧州行業(yè)銷售最新招聘,長洲區(qū)40條萬秀區(qū)33條,更多行業(yè)銷售行業(yè)銷售經(jīng)理保險銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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財務(wù)主管(儲備培養(yǎng)崗)
5000-10000元2025-12-27
彭小姐聊一聊 —、1年交接期+基層歷練+核心晉升
二、崗位職責(zé)(兼顧“基層實操+管理銜接+戰(zhàn)略傳承”,明確培養(yǎng)路徑)
1.基層歷練階段(前6個月):深入財務(wù)各核心模塊(核算、資金、稅務(wù)、成本等),參與珠寶電商業(yè)務(wù)全流程財務(wù)實操(如進銷存核算、直播資金對賬、跨境稅務(wù)處理),熟悉公司財務(wù)制度、業(yè)務(wù)模式及行業(yè)特性;
2.管理銜接階段(后6個月):協(xié)助現(xiàn)財務(wù)總監(jiān)推進財務(wù)管理工作,包括預(yù)算編制、財務(wù)分析、內(nèi)控體系優(yōu)化,參與重大資金決策、外部機構(gòu)(銀行/稅務(wù))對接,逐步接手團隊管理、跨部門協(xié)同(如與銷售、采購部門對接財務(wù)需求);
3.交接傳承階段(全周期):與現(xiàn)財務(wù)總監(jiān)深度配合,系統(tǒng)學(xué)習(xí)公司財務(wù)戰(zhàn)略、核心資源及風(fēng)險管控要點,完成財務(wù)數(shù)據(jù)、業(yè)務(wù)流程、外部合作關(guān)系等全維度交接;
4.長期目標:1年培養(yǎng)期結(jié)束后,全面接管財務(wù)總監(jiān)職責(zé),制定契合公司發(fā)展的財務(wù)戰(zhàn)略,統(tǒng)籌財務(wù)團隊管理、資金規(guī)劃、稅務(wù)籌劃及風(fēng)險把控,為珠寶電商業(yè)務(wù)擴張?zhí)峁┖诵呢攧?wù)支持。
晉升:明確1年培養(yǎng)期后直接接任財務(wù)總監(jiān),無空降風(fēng)險,全程由現(xiàn)總監(jiān)帶教; - 基層根基:從實操層面吃透業(yè)務(wù),避免“紙上談兵”,構(gòu)建扎實的公司財務(wù)認知;
- 穩(wěn)定保障:工貿(mào)一體珠寶企業(yè)(80+人團隊),行業(yè)前三強,業(yè)務(wù)穩(wěn)定,福利完善(五險+包午餐+大小周+團建)。
任職要求(兼顧“實操能力+管理潛力+適配性”) 1. 本科及以上學(xué)歷,財務(wù)、會計相關(guān)專業(yè),持有CPA、ACCA等專業(yè)證書優(yōu)先; 2. 5年以上財務(wù)工作經(jīng)驗,3年以上財務(wù)管理經(jīng)驗,熟悉電商/工貿(mào)企業(yè)財務(wù)流程者優(yōu)先(珠寶行業(yè)經(jīng)驗加分); 3. 具備扎實的財務(wù)核算、資金管理、稅務(wù)籌劃能力,能獨立完成財務(wù)報表編制、財務(wù)分析及內(nèi)控體系搭建; 4. 接受從基層實操開始歷練,有耐心完成1年交接培養(yǎng),具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、學(xué)習(xí)能力及團隊管理潛力; 5. 認同公司文化,穩(wěn)定性強,愿意長期與公司共同發(fā)展。 -
國內(nèi)業(yè)務(wù)員(梅西珠寶)
3000-4000元2025-12-27
彭小姐聊一聊 崗位職責(zé):
1. 負責(zé)珠寶電商平臺的銷售工作,提升產(chǎn)品銷量
2. 與客戶進行有效溝通,確保服務(wù)質(zhì)量和客戶滿意度
3. 主動在各網(wǎng)絡(luò)渠道開發(fā)客戶
任職要求:
1. 具備出色的溝通技巧,能夠及時響應(yīng)客戶需求
2. 能夠在團隊中發(fā)揮積極作用,與團隊成員協(xié)作完成銷售目標
3. 具有較強的學(xué)習(xí)能力,能夠不斷提升個人銷售技能及產(chǎn)品知識
4.有珠寶首飾行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先錄用
5.大專以上學(xué)歷
公司辦公環(huán)境、氛圍好,福利好,可通過主頁了解更多
公司有完善的培訓(xùn)體系 -
渠道銷售
4000-9000元2025-12-27
肖劍峰聊一聊 梧州市裕凱電氣是——廣西區(qū)域匯川技術(shù)核心代理商,專業(yè)從事工業(yè)自動化領(lǐng)域的產(chǎn)品銷售
與技術(shù)服務(wù)。我們深耕梧州、賀州及周邊地區(qū)市場。
業(yè)務(wù)涵蓋:
1、 核心代理產(chǎn)品:匯川技術(shù)全系列產(chǎn)品(變頻器、PLC、伺服驅(qū)動器等),以及三菱、ABB、施耐
德、西門子等國際一線品牌。
2、 技術(shù)服務(wù):自動化工程方案設(shè)計與咨詢、設(shè)備電氣自動化改造升級、工業(yè)自動化控制柜/箱/臺
的成套設(shè)計、制作、安裝與調(diào)試。
我們致力于為本地工業(yè)企業(yè)提供高效、可靠的自動化解決方案,助力產(chǎn)業(yè)升級?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展
需要,誠邀機電相關(guān)專業(yè)的優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生或年輕人才加入我們的團隊!
招聘職位:銷售工程師 (技術(shù)型銷售方向)
工作地點:廣西梧州市 (主要),需覆蓋賀州及周邊地區(qū)客戶。
招聘對象:機電一體化、電氣工程及其自動化、自動化、機械電子工程等相關(guān)專業(yè),應(yīng)屆畢業(yè)生或
畢業(yè) 1-3 年,對工業(yè)自動化領(lǐng)域充滿熱情。
崗位職責(zé):
1. 市場開發(fā)與銷售:負責(zé)匯川技術(shù)變頻器、PLC、伺服等核心產(chǎn)品及公司其他品牌產(chǎn)品在梧州、
賀州及周邊工業(yè)企業(yè)的推廣、銷售工作,開發(fā)新客戶,維護老客戶關(guān)系。
2. 技術(shù)支持:為客戶提供售前技術(shù)咨詢、產(chǎn)品選型建議、簡單方案設(shè)計支持;協(xié)助解決客戶在產(chǎn)
品應(yīng)用過程中的技術(shù)問題。
3. 售后服務(wù):進行產(chǎn)品安裝指導(dǎo)、基礎(chǔ)調(diào)試、故障排查及維護服務(wù),提升客戶滿意度。
4. 客戶關(guān)系維護:定期拜訪客戶,了解需求,傳遞產(chǎn)品及技術(shù)信息,建立長期穩(wěn)定的合作關(guān)系。
5. 團隊協(xié)作:與內(nèi)部技術(shù)、工程團隊緊密合作,共同完成項目目標。
任職要求:
1. 教育背景:機電類相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷。
2. 知識基礎(chǔ):扎實的電氣工程、自動化控制、機電一體化等專業(yè)基礎(chǔ)知識。
3. 核心能力:學(xué)習(xí)能力與潛力:公司看重應(yīng)屆畢業(yè)生的可塑性和快速學(xué)習(xí)能力!入職后將提供系
統(tǒng)的匯川技術(shù)產(chǎn)品知識、銷售技巧及行業(yè)應(yīng)用培訓(xùn)。
技術(shù)熱情:對工業(yè)自動化產(chǎn)品(尤其是變頻器、PLC)有濃厚興趣,愿意深入學(xué)習(xí)和鉆研。
溝通表達:良好的語言表達和溝通協(xié)調(diào)能力,能夠清晰地向客戶介紹產(chǎn)品和技術(shù)方案。
客戶服務(wù)意識:積極主動,具備良好的服務(wù)意識和團隊合作精神。
解決問題能力:具備一定的動手能力和邏輯思維,能分析并解決基礎(chǔ)技術(shù)問題。
4. 加分項:
提前了解過匯川技術(shù)產(chǎn)品線(官網(wǎng)、手冊、基礎(chǔ)視頻)。
有相關(guān)實習(xí)經(jīng)歷、課程設(shè)計或畢業(yè)設(shè)計涉及工控產(chǎn)品應(yīng)用。
持有 C1 駕照,能適應(yīng)梧州、賀州及周邊地區(qū)的出差。
薪資待遇:
績效、業(yè)績提成:上不封頂!根據(jù)銷售業(yè)績和個人貢獻獲得豐厚提成,收入與努力直接掛鉤。
綜合收入:勤奮努力的員工,綜合收入潛力巨大。
福利保障:
完善的入職培訓(xùn)與技能提升計劃(重點:匯川產(chǎn)品技術(shù)、行業(yè)應(yīng)用、銷售技巧)
廣闊的職業(yè)發(fā)展空間(技術(shù)專家路線/銷售管理路線)
繳納社會保險(五險)
節(jié)日福利、團隊活動等
帶薪年假(可根據(jù)公司實際情況補充:如通訊補貼、交通補貼、午餐補貼等)
加入我們,你將獲得:
行業(yè)龍頭平臺:直接接觸并推廣國內(nèi)工控領(lǐng)導(dǎo)品牌“匯川技術(shù)”的核心產(chǎn)品。
快速成長:系統(tǒng)的培訓(xùn)體系,從技術(shù)小白成長為懂技術(shù)、會銷售的復(fù)合型人才。
實戰(zhàn)歷練:深入工業(yè)一線,直接服務(wù)客戶,快速積累寶貴的行業(yè)經(jīng)驗和人脈資源。
收入潛力:“底薪+高提成”模式,付出與回報成正比,收入無上限!
區(qū)域深耕:專注于梧州、賀州及周邊市場,建立穩(wěn)定的客戶基礎(chǔ)和職業(yè)發(fā)展根據(jù)地。
聯(lián)系人:肖先生
梧州裕凱電氣,期待與有志于工業(yè)自動化領(lǐng)域的機電英才攜手,共創(chuàng)未來!
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