職位描述

1、負(fù)責(zé)招聘、面試、培訓(xùn)等管理工作;
2、辦理新員工入職手續(xù)、檔案的建立與管理;
3、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作,做好信息的上傳下達(dá);
4、負(fù)責(zé)考勤及員工績效的統(tǒng)計(jì);
5、制定、監(jiān)督及執(zhí)行企業(yè)管理規(guī)章制度、行政人事管理制度以及工作流程、績效考核制度;
6、辦公用品的維護(hù)與采購 以及完成上級交代的其他事項(xiàng)。
相關(guān)要求1、24歲-35歲,大專以上學(xué)歷,女;
工商管理、人力資源、企業(yè)管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;
2、性格開朗、具有親和力,形象氣質(zhì)佳;
3、能撰寫行政公文、熟練使用word、excel 等辦公軟件、打印機(jī)等設(shè)備;
4、細(xì)心耐心、責(zé)任心強(qiáng)、執(zhí)行力強(qiáng),具備優(yōu)秀的溝通表達(dá)能力和應(yīng)變能力。
上班時(shí)間:9:00-12:00,13:30-18:00,
崗位晉升 工作餐 年終獎(jiǎng) 有法定假日,月休4天,享有節(jié)日、生日、年底福利。年假、婚假、意外險(xiǎn)等

公司簡介

廣西保稅港區(qū)廣銀進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
總部在廣西欽州保稅港區(qū),電子商務(wù)公司設(shè)在廣西桂林市,擁有獨(dú)立進(jìn)出口權(quán),專業(yè)運(yùn)營國際優(yōu)質(zhì)原瓶原裝進(jìn)口葡萄酒、橄欖油,是聯(lián)通葡萄酒世界與中國市場全球供應(yīng)的采購服務(wù)平臺。目前公司與希臘、法國、西班牙、澳大利亞和智利等新老世界的多個(gè)酒莊結(jié)成戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系,擁有產(chǎn)品的中國區(qū)獨(dú)家代理權(quán)。公司依托欽州保稅港區(qū)各種政策優(yōu)勢,可根據(jù)客戶需求提供OEM合作,為廣大經(jīng)銷商提供代訂、拼箱、清關(guān)、倉儲、配送于一身的全球供應(yīng)鏈采購服務(wù);堅(jiān)持以“質(zhì)量第一,誠信服務(wù)”的經(jīng)營宗旨,樂于與天下廣大葡萄酒愛好者分享成功經(jīng)驗(yàn),廣招各省市經(jīng)銷商,共同合作,開拓發(fā)展,共創(chuàng)葡萄酒美好未來!

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欽州-浦北縣
1.工作內(nèi)容:報(bào)價(jià)單制作和合同的簽訂,日常辦公室管理及領(lǐng)導(dǎo)交代的事情跟進(jìn)記錄 2.任職要求:大專學(xué)歷及以上,要有駕照,熟悉辦公軟件,性格開朗,學(xué)習(xí)積極,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人有禮貌,偶爾要出差防城港,北海,南寧 3..上班時(shí)間:周一到周五早上8:30到中午12:00,下午2:30到6:00,周六有工作安排就上班,沒有安排就雙休,月保證有4天休息 4.薪資待遇:試用期2個(gè)月,3000元/月,轉(zhuǎn)正調(diào)整工資,購買五險(xiǎn)
2026-01-04
欽州-浦北縣
1.工作內(nèi)容:主要負(fù)責(zé)與客戶對接廣告項(xiàng)目信息,報(bào)價(jià)單制作和合同的簽訂,日常辦公室管理及領(lǐng)導(dǎo)交代的事情跟進(jìn)記錄 2.任職要求:全日制大專學(xué)歷及以上,有駕照,熟悉辦公軟件,性格開朗,學(xué)習(xí)積極,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),待人有禮貌 3..上班時(shí)間:周一到周五早上8:30到中午12:00,下午2:30到6:00,周六有工作安排就上班,沒有安排就雙休,月保證有4天休息 4.薪資待遇:試用期2個(gè)月,2500元/月,轉(zhuǎn)正后3500左右一個(gè)月,購買五險(xiǎn)
2026-01-04
客服文員
4000-8000元
欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城
工作內(nèi)容: 主要服務(wù)廣西歐派門窗經(jīng)銷商 1、詢價(jià):整理公司產(chǎn)品與品牌信息圖文,與客戶溝通公司計(jì)價(jià)方式; 2、出圖:根據(jù)客戶草圖與客戶想要的效果出清晰設(shè)計(jì)圖;有畫圖軟件提供,不會可以教 3、報(bào)價(jià):按公司報(bào)價(jià)表出準(zhǔn)確無誤報(bào)價(jià); 4、下單:接受客戶下單指令,確定收到客戶款后下單; 5、數(shù)據(jù):按指定文本填寫當(dāng)天工作總結(jié)及數(shù)據(jù); 6.按業(yè)務(wù)經(jīng)理判定好的責(zé)任與客戶要求開售后單。 任職要求: 1、性別:不限 2、年齡:20-45歲 4、工作耐心細(xì)心,服務(wù)態(tài)度好,有門窗下單經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 5、辦公技能:能獨(dú)立操作offce辦公軟件。 工資方案 1800底薪,700餐車補(bǔ),100全勤,績效800-1500,提成按成交的0.5元一方 500方內(nèi)績效800 500-1000方內(nèi)績效1000 1000-1500方內(nèi)績效1200 1500方以上1500 上班時(shí)間: 早上8:30-12:30 下午14:00-18:00 每月四天,調(diào)休
2026-01-04
梁勇猷
采購文員
3000-5000元
欽州-浦北縣
廣西鴻瑞電子科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)采購訂單的管理,確保采購流程的規(guī)范性和效率。 2.進(jìn)行市場調(diào)研,了解行業(yè)動態(tài)和采購成本。 3.與供應(yīng)商進(jìn)行有效溝通,確保采購物資的及時(shí)供應(yīng)。 4.協(xié)助采購團(tuán)隊(duì)進(jìn)行成本控制,確保采購成本的合理性。 任職要求: 1.具備良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員和供應(yīng)商溝通。 2.熟練掌握辦公軟件的使用,如Excel、Word等。 3.具有較強(qiáng)的市場分析和談判能力,能夠準(zhǔn)確把握市場動態(tài)。 4.有良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠處理采購訂單的各項(xiàng)事宜。 5.具有良好的風(fēng)險(xiǎn)控制意識,能夠識別和解決采購過程中的問題。 6.性格特質(zhì):細(xì)心、有職業(yè)操守,抗壓能力強(qiáng)
2026-01-04
駱臣
行政助理
5000-9000元
欽州-欽南區(qū)
崗位職責(zé): 1. 協(xié)助處理日常行政事務(wù),確保辦公室運(yùn)作順暢; 2. 負(fù)責(zé)文件管理,包括分類、歸檔及保密工作; 3. 支持團(tuán)隊(duì)會議安排,包括場地預(yù)訂、資料準(zhǔn)備及會后整理; 4. 管理辦公用品的采購與庫存,保障辦公資源充足; 任職要求: 具備房地產(chǎn)或房地產(chǎn)銷售公司經(jīng)驗(yàn) 熟悉整個(gè)流程 1. 具備良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效處理多任務(wù); 2. 熟練使用辦公軟件,如Word、Excel和PowerPoint; 3. 具有較強(qiáng)的責(zé)任心和保密意識,對待工作細(xì)致認(rèn)真; 4. 優(yōu)秀的溝通技巧,能夠與各部門保持良好的工作關(guān)系。
2026-01-04
王麗玲
欽州-欽南區(qū)
1、學(xué)習(xí)媒體相關(guān)專業(yè),有傳統(tǒng)媒體經(jīng)驗(yàn)! 2、對于汽車行業(yè),產(chǎn)品,銷售鏈路有充分興趣,有文案思路 3、有過其他銷售行業(yè)經(jīng)驗(yàn)。 4.性格開朗!
2026-01-04
裴劍惠
行政助理
3000-6000元
欽州-欽南區(qū)
廣西升升日上科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
工作: 1、執(zhí)行日常行政任務(wù),包括文件處理和記錄維護(hù); 2、支持團(tuán)隊(duì)成員,確保辦公流程的順暢運(yùn)行; 3、參與公司內(nèi)部會議的組織和記錄工作; 4、執(zhí)行所吩咐的工作要求,輔助管理公司人員,往管理層去培養(yǎng)。 要求: 1、具備良好的組織和溝通能力; 2、能夠獨(dú)立完成任務(wù),具有較強(qiáng)的責(zé)任心; 3、適應(yīng)快節(jié)奏工作環(huán)境,能夠高效地處理多任務(wù); 4、會開車,可以接受應(yīng)酬,缺人打麻將時(shí)湊人數(shù)。
2026-01-04
龐凱升
欽州-欽南區(qū)
廣西東恒房地產(chǎn)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
學(xué)歷不限制 有耐心 細(xì)心
2026-01-04
黃營
欽州-靈山縣
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司人事管理流程,包括但不限于員工招聘、入職、離職及員工關(guān)系維護(hù)。 2. 設(shè)計(jì)和實(shí)施員工培訓(xùn)計(jì)劃,以提升團(tuán)隊(duì)的專業(yè)技能和服務(wù)質(zhì)量。 3. 參與制定和優(yōu)化公司的員工福利政策,以提高員工的滿意度和歸屬感。 4. 管理員工的職業(yè)發(fā)展和績效評估體系。 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力和服務(wù)意識,能夠有效處理員工關(guān)系及行政事務(wù)。 2. 熟悉人力資源管理的核心知識,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3. 熟練掌握辦公軟件的使用,具備基本的數(shù)據(jù)分析和文檔管理技能。 4. 具有良好的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠在團(tuán)隊(duì)中發(fā)揮協(xié)作作用。 5. 對工作細(xì)致認(rèn)真,有責(zé)任心,能夠適應(yīng)工作壓力。
2026-01-04
鄭小勇
欽州-欽北區(qū)
廣西盛為貿(mào)易有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
一般的文員工作,要求不高,接受應(yīng)屆畢業(yè)生
2026-01-04
張權(quán)
廣西欽州保稅港區(qū)廣銀進(jìn)出口貿(mào)易有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西欽州保稅港區(qū)廣銀進(jìn)出口貿(mào)易有限公司
所在行業(yè) 進(jìn)出口
成立時(shí)間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
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