欽州開發(fā)招聘 logo

欽州開發(fā)招聘

桂聘提供2026年1月欽州開發(fā)最新招聘,欽南區(qū)136條欽北區(qū)22條,更多開發(fā)java開發(fā)java工程師招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-06
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。
工作內(nèi)容:
1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作;
2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶;
4.根據(jù)上級安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??;
2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變;
福利待遇:
上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。
薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k,
其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2026-01-06
朱芙榮
不需要你懂得法律知識,公司會提供帶薪培訓(xùn),入職有團(tuán)隊(duì)+師傅帶上手。
工作內(nèi)容:
1.多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助我們面談促成合作;
2.了解客戶需求,與老客戶保持良好的維護(hù)關(guān)系,擴(kuò)展新老客戶業(yè)務(wù),增強(qiáng)客戶滿意度挖掘新客戶;
4.根據(jù)上級安排,完成各項(xiàng)業(yè)務(wù)指標(biāo)。
任職要求:
1.從事過銷售或客服崗位優(yōu)先錄??;
2.性格開朗,具備良好的溝通能力,懂的隨機(jī)應(yīng)變;
福利待遇:
上班時(shí)間:朝九晚六,9:00-12:00,14:00-18:00大小周休息(月休6-8天),三個(gè)月時(shí)間轉(zhuǎn)正。
薪資:有責(zé)底薪2500-3500+業(yè)績提成8%-20%+月度獎(jiǎng)金綜合4-8k,
其他:公司購買五險(xiǎn),法定節(jié)假日放假。
2026-01-06
霍萌
基本要求:
遵紀(jì)守法,品行端正,誠實(shí)可靠,吃苦耐勞,積極主動,勇于挑戰(zhàn),善于溝通,服從安排。
崗位職責(zé):
負(fù)責(zé)所轄各區(qū)縣內(nèi)醫(yī)院、藥店的客戶開發(fā),產(chǎn)品推廣,銷售回款,日常維護(hù)工作。
福利待遇:
1、高薪待遇;年終獎(jiǎng)金; 國外游獎(jiǎng)勵(lì);
2、遵守一人一市場原則;以區(qū)縣為單位;
3、公司免費(fèi)提供系統(tǒng)崗前培訓(xùn),團(tuán)隊(duì)指導(dǎo);
4、公司全程參與市場開發(fā)指導(dǎo)并提供全方位配套服務(wù)措施;
5、享有嚴(yán)格市場保護(hù),全國獨(dú)家品種;
6、表現(xiàn)優(yōu)秀者享有廣闊晉升空間;
7、晉升通道:縣級銷售經(jīng)理;省區(qū)經(jīng)理助理;省區(qū)經(jīng)理;總部高層管理。
2026-01-06
龐春宇
崗位職責(zé): 1、積極完成公司下達(dá)的業(yè)績指標(biāo); 2、 與客戶建立合作關(guān)系,回訪老客戶,做老客戶續(xù)費(fèi)營收,老客戶轉(zhuǎn)介紹,開發(fā)新客戶(現(xiàn)成精準(zhǔn)客戶資源,無需為沒有客戶而擔(dān)心); 3、 掌握公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)知識以及銷售技能技巧
2026-01-06
朱芙榮
工作內(nèi)容: 1、多元化途徑開發(fā)出來有意向的客戶并邀約線下面談,前期有法務(wù)銷售經(jīng)理協(xié)助面談促成合作; 2、搭建銷售團(tuán)隊(duì),完成公司日常指標(biāo)的上傳下達(dá)。
2026-01-05
陳浩華
崗位職責(zé) 1、客戶及渠道開發(fā):通過多種方式拓展?jié)撛谝庀蚩蛻?,做好客戶關(guān)系維護(hù),并拓展項(xiàng)目區(qū)域招商渠道(包括中介機(jī)構(gòu)、商協(xié)會、政府、以商招商等); 2、客戶接待及談判:接待來訪客戶,推薦客戶合適場地,
2026-01-05
陳浩華
負(fù)責(zé)招商渠道的開發(fā)與維護(hù),獲取招商資源。 4. 負(fù)責(zé)市場調(diào)研,跟蹤反饋市場動態(tài)信息,了解競品情況,協(xié)助項(xiàng)目制定招商/銷售策略。 5.處理招商/銷售后續(xù)流程、系統(tǒng)文件等事宜。 崗位要求: 1.
【桂北、桂西區(qū)域】關(guān)于區(qū)域銷支板塊(事務(wù)統(tǒng)籌)崗位的內(nèi)部選拔/調(diào)職申請 ? 各區(qū)域、各銷售中心: 桂北、桂北區(qū)域現(xiàn)面向全集團(tuán)所有區(qū)域征集精英人才。具體明細(xì)如下: 【區(qū)域平臺】 ◎銷支板塊(事務(wù)方向)統(tǒng)籌,1人 ◎工作地點(diǎn):廣西.柳州 ◎崗位要求: l?本科及以上學(xué)歷,具備區(qū)域銷支崗位(事務(wù)方向)2年及以上工作/管理經(jīng)驗(yàn); l?熟悉區(qū)域事務(wù)多個(gè)模塊的工作內(nèi)容及管控標(biāo)準(zhǔn);具備一線實(shí)操經(jīng)驗(yàn); l?具備較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力、溝通能力;有極強(qiáng)的執(zhí)行力、橫向交圈能力、團(tuán)隊(duì)管理能力、業(yè)務(wù)管理能力; l?最近年度評級為S/A/B級別;將系列人才優(yōu)先錄用; l?近1年無重大風(fēng)控、違規(guī)、違紀(jì)...
2026-01-04
沈女士
公司簡介 我司是一家花崗巖礦石資源開發(fā)的綜合性企業(yè),業(yè)務(wù)涵蓋礦石開采、加工、銷售等全流程,現(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,誠聘地磅員 2名,期待您的加入! 崗位職責(zé) 1.?
欽州-欽南區(qū)-北部灣國際建材商貿(mào)城 1人 建材 瀏覽:7
2026-01-04
李桂國
崗位職責(zé):小區(qū)外跑,開發(fā)客戶資源。 任職要求:積極主動,正能量。 崗位福利:高提成,高福利。歡迎加入我們。
崗位工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)診所和藥店開發(fā)和維護(hù)工作,需要送貨收款。 2、每天拜訪客戶,幫忙客戶整理貨架,查看庫存,及時(shí)補(bǔ)貨。 3、收集產(chǎn)品案例,把每個(gè)產(chǎn)品的案例分享給客戶。
2026-01-04
楊青
崗位工作內(nèi)容: 1、主要負(fù)責(zé)診所和藥店開發(fā)和維護(hù)工作,需要送貨收款。 2、每天拜訪客戶,幫忙客戶整理貨架,查看庫存,及時(shí)補(bǔ)貨。 3、收集產(chǎn)品案例,把每個(gè)產(chǎn)品的案例分享給客戶。
崗位職責(zé): 薪酬面談 1、根據(jù)公司各項(xiàng)規(guī)章制度和政策,快速提升業(yè)績,確保完成公司下達(dá)的銷售目標(biāo); 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人銷售渠道開發(fā)和資源維護(hù),制定銷售策略、銷售計(jì)劃,以及量化銷售目標(biāo); 3、負(fù)責(zé)銷售合同的簽訂
2026-01-04
李林洲
按照公司下達(dá)的銷售目標(biāo)制定銷售計(jì)劃和貫徹執(zhí)行公司的銷售策略,落實(shí)銷售計(jì)劃
2026-01-04
蘇杰
中歐鐵運(yùn)注重?cái)?shù)字化運(yùn)營,開發(fā)中歐班列散貨拼箱 “鐵拼拼”平臺系統(tǒng):查價(jià)、下單、跟蹤統(tǒng)計(jì),數(shù)字化管理協(xié)同、共享、在線。中歐鐵運(yùn)拼箱“鐵拼拼”是我們品牌商標(biāo),專注散貨拼箱服務(wù)。
約 179 個(gè)崗位

欽州開發(fā)招聘最新投遞

用APP更方便
掃碼下載桂聘APP
在線聊,入職快
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報(bào)郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP