平南新媒體招聘
桂聘提供2026年1月平南新媒體最新招聘,更多新媒體新媒體運(yùn)營(yíng)專員新媒體運(yùn)營(yíng)策劃招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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新媒體運(yùn)營(yíng)專員
5000-6000元2026-01-06
何海新酒店運(yùn)營(yíng)餐飲日常管理 -
視頻編導(dǎo)
3000-4000元2026-01-06
莫明鍵【崗位職責(zé)】
1.負(fù)責(zé)公司短視頻分鏡腳本制作、宣傳片視頻分鏡腳本制作、文案撰寫和內(nèi)容創(chuàng)意等
2.對(duì)短視頻平臺(tái)熱點(diǎn)和其它優(yōu)秀創(chuàng)作者內(nèi)容進(jìn)行動(dòng)態(tài)分析和跟蹤
【任職要求】
1.大專及以上學(xué)歷,1年以上新媒體或影視編導(dǎo)相關(guān)經(jīng)驗(yàn)
2.2.網(wǎng)感好,對(duì)熱門話題和短視頻風(fēng)向敏感,想象力和創(chuàng)造力豐富
3.了解抖音等平臺(tái)的玩法和規(guī)則,過往有主導(dǎo)作品和成功創(chuàng)作者優(yōu)先
4.工作態(tài)度積極主動(dòng),具備良好的敬業(yè)精神和職業(yè)操守
5.學(xué)習(xí)能力、執(zhí)行力較強(qiáng),積極配合團(tuán)隊(duì)協(xié)助
【薪資待遇】
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+項(xiàng)目提成+績(jī)效考核
2、一年有幾薪:12薪
3、正常情況單休,趕項(xiàng)目期間調(diào)休
4、發(fā)薪時(shí)間:每月10號(hào)
5、公司有免費(fèi)的飲品提供、不定時(shí)下午茶、包吃中餐晚餐,有住宿需求可提供小區(qū)商品房住宿
6、試用期時(shí)間和待遇:試用期為一個(gè)月,無(wú)提成有獎(jiǎng)金
7、晉升和漲薪的標(biāo)準(zhǔn):工作室團(tuán)隊(duì),按照項(xiàng)目提成走
8、目前沒有大公司的普升標(biāo)準(zhǔn),工作待遇高低主要拿項(xiàng)目提升,能力突出者基礎(chǔ)薪資會(huì)進(jìn)行調(diào)整
【團(tuán)隊(duì)介紹】
我們是一家專注于媒體品宣代運(yùn)營(yíng)的工作團(tuán)隊(duì)。以宣傳片、商業(yè)宣傳片執(zhí)行為主。
以創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容為團(tuán)隊(duì)目標(biāo),曾服務(wù)過多個(gè)品牌公司完成品宣體系搭建,并及進(jìn)行新媒體與傳統(tǒng)媒體的課程授課 -
視頻剪輯專員
3000-5000元2026-01-06
莫明鍵崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司視頻內(nèi)容剪輯,后期包裝、調(diào)色、音效、字幕、特效、生成成片等
2、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的視頻剪輯任務(wù),包括廣告宣傳片、IP短視頻,信息流視頻等;
3、負(fù)責(zé)收集整理新媒體互動(dòng)傳播形式及案例,提供技術(shù)實(shí)現(xiàn)的路徑和可行性方案:
4、負(fù)責(zé)參與短視頻、宣傳片拍攝方案討論,并提供指導(dǎo)性建議,保證視頻成片質(zhì)量;
5、負(fù)責(zé)搜集視頻素材,模仿原創(chuàng),構(gòu)思完成二次創(chuàng)作:
6、負(fù)責(zé)對(duì)所剪輯視頻文件及相關(guān)素材的存儲(chǔ)、上傳、備份等工作,并整理項(xiàng)目的源素材及其他相關(guān)素材
任職要求
1、熟練剪輯軟件,能夠完成剪輯的效果,擁有剪輯思維工作,
2、有過剪輯宣傳片、短視頻IP的剪輯經(jīng)驗(yàn)
3、需要有較強(qiáng)的剪輯水平,有樂感跟美感
4、美術(shù)或傳媒影視相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
5、有意向請(qǐng)發(fā)簡(jiǎn)歷及作品案例
薪資待遇
1、薪資結(jié)構(gòu):底薪+項(xiàng)目提成+績(jī)效考核
2、一年有幾薪:12薪
3、正常情況單休,趕項(xiàng)目期間調(diào)休
4、發(fā)薪時(shí)間:每月10號(hào)
5、公司有免費(fèi)的飲品提供、不定時(shí)下午茶、包吃中餐晚餐,有住宿需求可提供小區(qū)商品房住宿
6、試用期時(shí)間和待遇:試用期為一個(gè)月,無(wú)提成有獎(jiǎng)金
7、晉升和漲薪的標(biāo)準(zhǔn):工作室團(tuán)隊(duì),按照項(xiàng)目提成走
8、目前沒有大公司的普升標(biāo)準(zhǔn),工作待遇高低主要拿項(xiàng)目提升,能力突出者基礎(chǔ)薪資會(huì)進(jìn)行調(diào)整
團(tuán)隊(duì)介紹
我們是一家專注于媒體品宣代運(yùn)營(yíng)的工作團(tuán)隊(duì)。以宣傳片、商業(yè)宣傳片執(zhí)行為主。
以創(chuàng)作優(yōu)質(zhì)內(nèi)容為團(tuán)隊(duì)目標(biāo),曾服務(wù)過多個(gè)品牌公司完成品宣體系搭建,并及進(jìn)行新媒體與傳統(tǒng)媒體的課程授課 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員/助理
3000-5000元2026-01-06
陳杰斌負(fù)責(zé)拍攝剪輯工作視頻,在各平臺(tái)進(jìn)行產(chǎn)品宣傳營(yíng)銷。有一定的文字文字撰寫能力 -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
3000-5000元2026-01-06
藍(lán)培松熟悉抖音,小紅書,微博,大眾點(diǎn)評(píng)等種草以及玩法,熟悉公眾號(hào)推文編寫,有修圖功底,熱愛飲品行業(yè),思想時(shí)尚潮流,有上進(jìn)心,有責(zé)任心,有策劃能力,能編寫文案 -
新媒體用戶運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2026-01-04
朱萍萍運(yùn)營(yíng)主管: 1、要求3年以上抖音直播運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 2、要求給到近期做過的抖音賬號(hào)看下,優(yōu)先考慮做過月100萬(wàn)以上gmv賬號(hào)。 3、近期幾份工作都是不足半年以上頻繁跳槽的不要。 4、大的直播公司或高gmv賬號(hào)出來(lái)的優(yōu)先考慮。 5、有帶團(tuán)隊(duì)0-1起號(hào)經(jīng)驗(yàn)。 崗位職責(zé) 1、每期直播前的預(yù)播鏈結(jié)發(fā)布及調(diào)整; 2、熟悉引流手段,完成直播的線上分析并把控直播的需求; 3、策劃直播內(nèi)容; 4、所有進(jìn)場(chǎng)商品的表格整理,及產(chǎn)品管理;協(xié)助主播進(jìn)行挑款和直播; 5、每日直播后臺(tái)數(shù)據(jù):營(yíng)銷數(shù)據(jù),交易數(shù)據(jù),商品管理; 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有抖音直播中控半年以上經(jīng)驗(yàn),成熟大賬號(hào)優(yōu)先考慮。... -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
3000-4000元2026-01-04
梁照鑫1.賬號(hào)運(yùn)營(yíng)與管理 負(fù)責(zé)抖音賬號(hào)的日常運(yùn)營(yíng),包括內(nèi)容策劃、發(fā)布和粉絲互動(dòng),以提高賬號(hào)的關(guān)注度和粉絲增長(zhǎng)。 分析賬號(hào)數(shù)據(jù),如播放量、完播率、粉絲增量等,以便進(jìn)行內(nèi)容優(yōu)化和策略調(diào)整。 2.內(nèi)容創(chuàng)作與策劃 根據(jù)賬號(hào)定位和目標(biāo)用戶,策劃并制作短視頻內(nèi)容,確保內(nèi)容的原創(chuàng)性和吸引力。 跟蹤抖音熱門視頻,捕捉其亮點(diǎn),進(jìn)行模仿和創(chuàng)意改編,以提升內(nèi)容的受歡迎程度。 3.用戶互動(dòng)與溝通 積極與粉絲互動(dòng),回復(fù)評(píng)論和私信,提高用戶的參與度和忠誠(chéng)度。 處理用戶反饋和投訴,及時(shí)解決問題,以提升用戶體驗(yàn)。 4.平臺(tái)推廣與合作 制定和執(zhí)行抖音平臺(tái)的推廣策略,提高品牌曝光率和產(chǎn)品銷量。 開拓與挖掘KOL資... -
新媒體運(yùn)營(yíng)專員
4000-9000元2026-01-04
周立平2,非畢業(yè)生要求有新媒體短視頻運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)或私域運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn) 3,會(huì)基本的拍攝,有基礎(chǔ)剪輯思維。 -
抖音短視頻運(yùn)營(yíng)
5000-7000元2026-01-02
吳嘉銘崗位職責(zé):負(fù)責(zé)本公司酒店、酒樓、家電部門的運(yùn)營(yíng) 內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布:?負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常內(nèi)容維護(hù)與運(yùn)營(yíng),?包括?小程序、抖音等平臺(tái)的日常內(nèi)容(策劃拍攝視頻)發(fā)布、?維護(hù)和增粉等,?以提高影響力和關(guān)注度。?? …… 活動(dòng)策劃與執(zhí)行:?根據(jù)項(xiàng)目需求策劃并制定新媒體的運(yùn)營(yíng)策略,?執(zhí)行推廣活動(dòng),?包括內(nèi)容編輯、?日常維護(hù)、?活動(dòng)策劃、?粉絲互動(dòng)等,?以形成品牌效應(yīng)和粉絲效應(yīng)。?? -
抖音短視頻編導(dǎo)
5000-7000元2026-01-02
吳嘉銘崗位職責(zé):負(fù)責(zé)本公司酒店、酒樓、家電部門的運(yùn)營(yíng) 內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布:?負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常內(nèi)容維護(hù)與運(yùn)營(yíng),?包括?小程序、抖音等平臺(tái)的日常內(nèi)容(策劃拍攝視頻)發(fā)布、?維護(hù)和增粉等,?以提高影響力和關(guān)注度。?? …… 活動(dòng)策劃與執(zhí)行:?根據(jù)項(xiàng)目需求策劃并制定新媒體的運(yùn)營(yíng)策略,?執(zhí)行推廣活動(dòng),?包括內(nèi)容編輯、?日常維護(hù)、?活動(dòng)策劃、?粉絲互動(dòng)等,?以形成品牌效應(yīng)和粉絲效應(yīng)。?? -
新媒體運(yùn)營(yíng)
5000-10000元2026-01-02
吳嘉銘崗位職責(zé):負(fù)責(zé)本公司酒店、酒樓、家電部門的運(yùn)營(yíng) 內(nèi)容創(chuàng)作與發(fā)布:?負(fù)責(zé)新媒體平臺(tái)的日常內(nèi)容維護(hù)與運(yùn)營(yíng),?包括?小程序、抖音、公眾號(hào)、??小紅書等平臺(tái)的日常內(nèi)容(策劃拍攝視頻)發(fā)布、?維護(hù)和增粉等,?以提高影響力和關(guān)注度 …… 活動(dòng)策劃與執(zhí)行:?根據(jù)項(xiàng)目需求策劃并制定新媒體的運(yùn)營(yíng)策略,?執(zhí)行推廣活動(dòng),?包括內(nèi)容編輯、?日常維護(hù)、?活動(dòng)策劃、?粉絲互動(dòng)等,?以形成品牌效應(yīng)和粉絲效應(yīng)。??
約 11 個(gè)崗位
平南相關(guān)熱門崗位
新媒體運(yùn)營(yíng)專員新媒體運(yùn)營(yíng)策劃新媒體新媒體運(yùn)營(yíng)新媒體抖音運(yùn)營(yíng)新媒體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)新媒體流量運(yùn)營(yíng)新媒體粉絲運(yùn)營(yíng)新媒體策劃新媒體內(nèi)容編輯新媒體線上運(yùn)營(yíng)新媒體內(nèi)容策劃新媒體推廣運(yùn)營(yíng)新媒體社群運(yùn)營(yíng)新媒體推廣新媒體策劃運(yùn)營(yíng)新媒體活動(dòng)策劃新媒體拍攝剪輯新媒體品牌運(yùn)營(yíng)新媒體用戶運(yùn)營(yíng)新媒體文案新媒體公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)新媒體視頻制作新媒體文案運(yùn)營(yíng)新媒體短視頻運(yùn)營(yíng)新媒體視頻運(yùn)營(yíng)新媒體短視頻制作新媒體視頻編導(dǎo)新媒體視頻剪輯新媒體廣告運(yùn)營(yíng)新媒體廣告新媒體短視頻編導(dǎo)傳媒運(yùn)營(yíng)策劃視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)媒體運(yùn)營(yíng)專員品牌運(yùn)營(yíng)項(xiàng)目策劃運(yùn)營(yíng)抖音運(yùn)營(yíng)策劃抖音粉絲運(yùn)營(yíng)線上運(yùn)營(yíng)策劃抖音運(yùn)營(yíng)推廣社交平臺(tái)運(yùn)營(yíng)抖音推廣運(yùn)營(yíng)短視頻抖音運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)策劃傳媒運(yùn)營(yíng)品牌運(yùn)營(yíng)推廣短視頻平臺(tái)運(yùn)營(yíng)短視頻制作運(yùn)營(yíng)運(yùn)營(yíng)統(tǒng)籌抖音運(yùn)營(yíng)主管短視頻拍攝運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)公眾號(hào)運(yùn)營(yíng)推廣公眾號(hào)管理
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