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職位描述

一、車輛選擇：
南寧政策落地以后，對車輛的要求有：
1、排量1.6L以上，軸距2650mm以上（新能源車軸距2600mm以上）；
2、所有車輛必須購買營運保險，購買非營運保險的車輛對接不了政府系統(tǒng)，做不了；
3、車輛必須為3年內(nèi)的新車；
4、車輛信息必須錄入政府系統(tǒng)，獲取《網(wǎng)絡(luò)預(yù)約出租汽車運輸證》。
二、合作模式：
伙伴合作計劃
1、無車車主供車“以租代購”模式公司采用直采購買車輛，車輛價格低于當(dāng)?shù)?S店給到加盟車主，并通過合作銀行等金融機(jī)構(gòu)給車主辦理貸款分期，車主自主供車，享有車輛的產(chǎn)權(quán)及使用權(quán)，出車營運車，收車私家車。時間更自由、利潤空間最大化（可兩班制），享受公司的績效獎勵。
三、車型方案：
公司針對政府新政以及市場需求的問題，推出以下車型方案：
1、日產(chǎn)軒逸（購車）：提車21888，月供2000多，為期3年
2、起  亞 K3 (購車)：提車 21888，月供2000多，為期3年
二、職位要求
1、年齡22－55周歲，男女不限
2、C1駕照以上，3年及以上實際駕駛經(jīng)驗，駕駛技術(shù)嫻熟，熟悉本地路況或熟悉GPS導(dǎo)航操作。3、無不良駕駛記錄、無重大交通事故違章記錄，具有較強(qiáng)的服務(wù)意識。
4、南寧市戶口或者在南寧取得居住證。

公司簡介

本公司主營二手車收購及銷售，新車代購，汽車按揭貸款，汽車抵押評估，汽車租賃，

上班地點

可能感興趣的職位: 產(chǎn)品需求經(jīng)理
5000-6000元

南寧-江南區(qū)

南寧新狐網(wǎng)絡(luò)科技有限公司

計算機(jī)硬件

（1）將客戶不規(guī)范的、隨意的需求，轉(zhuǎn)換為規(guī)范的、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)?、結(jié)構(gòu)化的需求；（2）將客戶不正確的需求轉(zhuǎn)化為正確的需求；（3）將客戶不切實際的需求轉(zhuǎn)換為可以實現(xiàn)的需求；（4）將客戶不必要實現(xiàn)的需求砍掉，將客戶遺漏的需求補上；（5）了解需求的開發(fā)難易度。1.聽聽，指能聽懂客戶、開發(fā)、測試說的話?？蛻襞c需求分析人員講業(yè)務(wù)，需求分析師需要懂些業(yè)務(wù)，從業(yè)務(wù)的角度與客戶去溝通交流，聽懂客戶的痛點是什么。在邊和客戶交流的時候，得像理毛線球一樣，從頭到尾的理順，將客戶雜亂無序的談話內(nèi)容聽明白，然后整理成需求（功能需求表）。2.說說，口頭表達(dá)能力。系統(tǒng)培訓(xùn)、講標(biāo)、講方案、講需求、系統(tǒng)演示等都需要口頭表達(dá)，在口頭表達(dá)的時候，能準(zhǔn)確、簡潔、不磕磕碰碰的表達(dá)出自己的意思。3. 讀讀，也是口頭表達(dá)能力，只不過不需要經(jīng)過加工，按照Word、PPT等文字材料順暢的讀完即可。4. 寫寫，寫文檔、畫圖。需求分析師有70%的時間都在寫（需求功能表、系統(tǒng)建設(shè)方案），要會寫，必須掌握Word、PPT、EXCEL、AXURE、VISIO、XMIND等工具。5.譯譯，把客戶的業(yè)務(wù)需求翻譯成開發(fā)能聽懂看懂的的內(nèi)容?？蛻糁v業(yè)務(wù)，開發(fā)講技術(shù)，需求分析師是兩者之間的橋梁。

7小時前

黃勝; 分析師助理
3000-5000元

南寧-良慶區(qū)

廣西愛孵創(chuàng)業(yè)空間服務(wù)有限公司

計算機(jī)硬件

7小時前; 需求調(diào)研工程師
8000-10000元

南寧-青秀區(qū)-匯東國際

廣州盟信科技股份有限公司

需求調(diào)研分析師，市場調(diào)研數(shù)據(jù)運營

7小時前

莊玲; 軟件項目經(jīng)理
5000-10000元

南寧-青秀區(qū)-星島國際

廣西昊華科技股份有限公司

計算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)公司軟件項目研發(fā)的全生命周期管理，制定實施計劃并達(dá)成項目目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)軟件項目技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的審核以及組織安排技術(shù)方案、投標(biāo)標(biāo)書的編寫、講解和答辯；承擔(dān)咨詢和設(shè)計類及政府申報項目的調(diào)研、文件編寫和項目交付； 3、負(fù)責(zé)與客戶溝通調(diào)研，準(zhǔn)確理解客戶需求并提供專業(yè)的技術(shù)支持與解決方案； 4、搭建系統(tǒng)開發(fā)環(huán)境，進(jìn)行系統(tǒng)框架和核心代碼的設(shè)計，指導(dǎo)開發(fā)人員嚴(yán)格參照需求實施開發(fā)； 5、跟蹤人工智能領(lǐng)域的最新技術(shù)和發(fā)展趨勢，提出創(chuàng)新的解決方案，推動人工智能相關(guān)業(yè)務(wù)和技術(shù)發(fā)展。 6、協(xié)助技術(shù)中心總經(jīng)理進(jìn)行團(tuán)隊建設(shè)、人才引進(jìn)、團(tuán)隊能力提升、工作績效的管理等；【任職要求】 1、大專及以上學(xué)歷，計算機(jī)應(yīng)用、軟件工程、人工智能等相關(guān)專業(yè)，2年以上的軟件項目管理經(jīng)驗優(yōu)先； 2、掌握J(rèn)ava、HTML、CSS、uniapp等程序開發(fā)者優(yōu)先； 3、熟悉人工智能相關(guān)技術(shù)，如大模型、知識圖譜、RAG、AI智能體等； 4、熟悉MyBatis、spring、spring boot、vue、springcloud等開發(fā)技術(shù)，掌握SQL語言，了解Mysql數(shù)據(jù)庫，對國產(chǎn)數(shù)據(jù)庫有一定的了解； 5、熟悉大型關(guān)系型數(shù)據(jù)庫以及MongoDB等NoSql非關(guān)系型數(shù)據(jù)庫，熟悉數(shù)據(jù)庫設(shè)計與SQL編程； 6、熟悉分布式系統(tǒng)架構(gòu)，熟悉分布式、微服務(wù)系統(tǒng)開發(fā)；會使用IDEA、Git、maven等常用開發(fā)工具； 7、對項目實施難點和應(yīng)用難點有充分的預(yù)見和計劃能力，順利提出解決方案，滿足項目驗收需要和客戶需求； 8、具有較強(qiáng)的項目管理能力、項目控制和推動能力，能夠合理制定計劃，協(xié)調(diào)及安排資源使用，跟進(jìn)工作進(jìn)展，合理調(diào)配安排和監(jiān)督項目組內(nèi)員工的工作效率與工作質(zhì)量，確保工作目標(biāo)高質(zhì)高效的按時完成； 9、具有良好的組織、協(xié)調(diào)、管理能力，良好的語言和書面表達(dá)能力，較強(qiáng)的溝通交流能力，對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，具有優(yōu)秀的團(tuán)隊合作精神、敬業(yè)精神。【薪資福利】薪資5-10K：基本工資（5000-10000）+年終績效＋社保公積金＋過節(jié)費周末雙休、食堂（工作日午餐免費）、停車券、生日禮金、過節(jié)福利、體檢、帶薪年假（12-14天）、帶薪考試假、兒童節(jié)公假、團(tuán)建

2026-01-08

莫女士、廖女士; BA顧問
15000-19000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)

海通安恒科技股份有限公司

崗位職責(zé) 開展業(yè)務(wù)需求調(diào)研，分析業(yè)務(wù)流程與痛點，設(shè)計符合業(yè)務(wù)需求的系統(tǒng)功能模塊，并輸出詳細(xì)需求文檔和設(shè)計圖。協(xié)助進(jìn)行系統(tǒng)基礎(chǔ)數(shù)據(jù)整理、配置及優(yōu)化，保障系統(tǒng)穩(wěn)定運行。記錄并反饋系統(tǒng)缺陷，推動問題解決。編制終端用戶操作手冊，組織開展系統(tǒng)使用培訓(xùn)，提升用戶操作能力與滿意度。與項目團(tuán)隊其他成員良好合作，推動項目開展。任職要求【基礎(chǔ)技能】熟練掌握業(yè)務(wù)分析核心方法與工具，能夠獨立完成系統(tǒng)功能模塊的需求分析與設(shè)計；了解項目管理內(nèi)容；熟練使用 Excel 進(jìn)行數(shù)據(jù)分析與可視化；熟練使用 Axure、摹客等原型設(shè)計工具。【溝通能力】具備良好的團(tuán)隊協(xié)作精神和溝通能力，能夠與團(tuán)隊成員有效溝通和協(xié)作；良好的抗壓能力，心態(tài)積極；具備良好的英語讀寫能力，能夠閱讀和理解英文技術(shù)文檔。【項目經(jīng)驗】 3~6年以上BA工作經(jīng)驗，參與過4個以上中型項目；獨立承擔(dān)過至少1個完整系統(tǒng)的實施交付；有中大型項目開展經(jīng)驗，制造業(yè)背景優(yōu)先；

2026-01-08

王傳平; 朝九晚六電商
3000-8000元

南寧-青秀區(qū)-麗原·天際

南寧市樺晨商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

福利待遇： 1、薪資：3000無責(zé)底薪+提成+獎勵（實習(xí)生也是同等待遇，底薪隨職位晉升而提升300一1500之間） 2、提成豐厚 3、各種團(tuán)建、下午茶、聚餐、旅游和節(jié)假日福利 4、晉升途徑明確：基礎(chǔ)員工—組長—主管—經(jīng)理崗位職責(zé)： 1、公司提供設(shè)備和賬號，文字線上和客戶溝通，負(fù)責(zé)產(chǎn)品的售前售后工作，不需要打電話和外出?。?！ 2、了解客戶需求公司主營護(hù)膚品、內(nèi)調(diào)食品等系列產(chǎn)品； 3、跟進(jìn)維護(hù)好客戶，建立良好的長期合作關(guān)系；崗位要求： 1、中專以上學(xué)歷，專業(yè)不限。 2、接受新人小白，公司會提供培訓(xùn)。 3、接受實習(xí)！可蓋章！可證明！?。?工作時間：周一到周六 9.00一12.30，14：00一18.30 固定周日休息

2026-01-08

李蕾; 產(chǎn)業(yè)鏈分析師
6000-7000元

南寧-良慶區(qū)

廣西中為科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司

工作任務(wù) ?獨立研究產(chǎn)業(yè)鏈圖譜，并形成細(xì)分領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)鏈圖譜繪制規(guī)范； ?產(chǎn)業(yè)鏈圖譜標(biāo)簽化工作，結(jié)合數(shù)據(jù)形成公司產(chǎn)業(yè)鏈圖譜數(shù)據(jù)資產(chǎn)； ?產(chǎn)業(yè)鏈研究報告編寫，全面梳理全球產(chǎn)業(yè)鏈結(jié)構(gòu)、產(chǎn)業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀趨勢，總結(jié)產(chǎn)業(yè)發(fā)展要素，提出產(chǎn)業(yè)發(fā)展建議； ?協(xié)助完成細(xì)分領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)專家網(wǎng)絡(luò)構(gòu)建； ?產(chǎn)業(yè)鏈研究報告對外宣講，形成公司細(xì)分領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)影響力。 ? 資歷與要求 ?本科以上學(xué)歷，碩士優(yōu)先，以下相關(guān)專業(yè)優(yōu)先：新一代信息技術(shù)、數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生物醫(yī)藥、新能源、高端裝備制造、人工智能、信息化等； ?具有較強(qiáng)學(xué)習(xí)能力，能夠快速對產(chǎn)業(yè)進(jìn)行梳理； ?溝通能力強(qiáng)，能夠協(xié)調(diào)分析師、數(shù)據(jù)團(tuán)隊完成產(chǎn)業(yè)鏈圖譜繪制； ?抗壓能力強(qiáng)，能夠承受高強(qiáng)度度工作。工作地點：《廣西產(chǎn)融科技發(fā)展有限公司》地址：廣西壯族自治區(qū)南寧市良慶區(qū)云英路8號五象總部大廈B座14樓1411號；《廣西中為科創(chuàng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展有限公司》地址：廣西壯族自治區(qū)柳州市城中區(qū)東環(huán)大道256號萬達(dá)寫字樓3009號

2026-01-07

石天慶; 保底年薪6萬起招房產(chǎn)銷售
5000-6000元

南寧

廣西江山房地產(chǎn)代理有限公司南寧雙擁路分公司

其他行業(yè)

業(yè)務(wù)崗最低保底年薪6萬起真保薪，不足年收入不足6萬公司補齊各職位保底年薪情況：店務(wù)經(jīng)理：保底年薪9.6萬+提成營業(yè)經(jīng)理：保底年薪7.2萬+提成業(yè)務(wù)經(jīng)理：保底年薪6.6萬+提成高級顧問：保底年薪6萬+提成置業(yè)顧問：保底年薪6萬+提成工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)發(fā)網(wǎng)絡(luò)售銷，進(jìn)行邀約，接待，咨詢，識別客戶需求，為客戶提供合適房源； 2.協(xié)助陪同客戶實地看房，促成交易；業(yè)務(wù)崗職位要求： 1.學(xué)歷不限，專業(yè)經(jīng)驗不限；我們帶薪培訓(xùn)及一帶一的師傅。 2.學(xué)習(xí)能力強(qiáng) 3.對營銷感興趣晉升渠道：以業(yè)績?yōu)榭己?，達(dá)到職位標(biāo)準(zhǔn)即可晉升。工作時間：上午：9:00-12:00下午：14:00— 18:30

2026-01-07

梁經(jīng)理; 5000-6000元

南寧-興寧區(qū)-綠都商廈

 廣西南寧勝駿商貿(mào)有限公司

貿(mào)易/進(jìn)出口

福利待遇： 1、底薪3500+提成+績效+年終獎 2、包吃住，節(jié)假日放假，生日福利，不定期團(tuán)建，五險一金培訓(xùn)：崗前培訓(xùn)+銷售技巧培訓(xùn)+管理技能培訓(xùn)+職業(yè)擴(kuò)展訓(xùn)練（業(yè)績優(yōu)秀者可獲得去總部學(xué)習(xí)機(jī)會）【崗位職責(zé)】 1、不斷開拓業(yè)務(wù)相關(guān)的線上、線下流量渠道，并對不同渠道進(jìn)行統(tǒng)籌管理。 2、配合公司業(yè)務(wù)發(fā)展需求的其他相關(guān)運營工作。【任職要求】 1、中專及以上學(xué)歷，有運營經(jīng)驗優(yōu)先； 2、有移動相關(guān)的市場工作經(jīng)驗，擅長溝通和提案； 3、較為成熟的項目管理能力，并有一定的團(tuán)隊管理經(jīng)驗； 4、思路清晰，有一定抗壓能力。

2026-01-07

李梅先

大數(shù)據(jù)業(yè)務(wù)分析師/分析師管理培訓(xùn)生

10000-11000元

南寧-青秀區(qū)-青秀山莊

華聲健康醫(yī)療（廣州）有限公司

1.崗位職責(zé)： 1.1市場研究與分析：需要深入研究醫(yī)療消費市場的結(jié)構(gòu)、規(guī)模、增長率和競爭格局，理解消費者的需求、行為和偏好，以及行業(yè)內(nèi)的主要參與者、技術(shù)和產(chǎn)品發(fā)展。 1.2市場競爭收集：密切關(guān)注市場競爭的動向，包括他們的產(chǎn)品、定價策略、市場份額等，以便為公司的市場定位和產(chǎn)品策略提供建議。 1.3數(shù)據(jù)收集與處理：收集和分析大量的市場數(shù)據(jù)，包括銷售數(shù)據(jù)、用戶反饋、市場報告等，以便提取有價值的業(yè)務(wù)洞察。 1.4業(yè)務(wù)策略制定：基于市場分析和數(shù)據(jù)洞察，制定和調(diào)整業(yè)務(wù)策略，如市場擴(kuò)張計劃、產(chǎn)品定價策略、市場營銷活動等。 1.5報告撰寫與呈現(xiàn)：撰寫詳細(xì)的市場分析報告和業(yè)務(wù)建議，向管理層或相關(guān)團(tuán)隊呈現(xiàn)分析結(jié)果，以支持決策制定。 2.任職要求： 2.1教育背景和專業(yè)知識：具備本科及以上學(xué)歷，特別是經(jīng)濟(jì)、管理、醫(yī)學(xué)、生物統(tǒng)計、數(shù)據(jù)分析等相關(guān)專業(yè)背景。 3崗位經(jīng)驗： 3.1具備豐富的醫(yī)療消費市場或相關(guān)領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，有把握市場動態(tài)，理解客戶需求，以及提供更精準(zhǔn)的業(yè)務(wù)分析經(jīng)驗。 3.2數(shù)據(jù)分析能力和經(jīng)驗：需要具備出色的數(shù)據(jù)分析能力，包括數(shù)據(jù)收集、整理、處理、分析和解讀的能力。熟練使用各種數(shù)據(jù)分析工具，如Excel、SPSS、SAS等，并能夠運用統(tǒng)計方法和模型進(jìn)行數(shù)據(jù)分析，是基本要求。 3.3市場敏感度和經(jīng)驗：對醫(yī)療消費市場的動態(tài)、趨勢和變化保持敏感，能夠及時捕捉市場信息，并據(jù)此進(jìn)行業(yè)務(wù)分析和預(yù)測。 3.4溝通協(xié)調(diào)能力和經(jīng)驗：需要與不同部門和團(tuán)隊進(jìn)行溝通和協(xié)作，需要具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神。同時，能夠清晰地表達(dá)自己的觀點和建議，以便更好地推動業(yè)務(wù)決策。 3.5報告撰寫能力和經(jīng)驗：能夠撰寫專業(yè)、準(zhǔn)確、有深度的業(yè)務(wù)分析報告，為決策提供有力支持。 3.6具備獨立思考能力、解決問題的能力、學(xué)習(xí)能力和抗壓能力等。能應(yīng)對復(fù)雜多變的醫(yī)療消費市場環(huán)境，提供高質(zhì)量的業(yè)務(wù)分析服務(wù)。 3.7有帶教分析師管理培訓(xùn)生的能力和經(jīng)驗。 4.崗位福利：業(yè)務(wù)分析師年薪12萬起；管理培訓(xùn)生年薪6萬元起。廣州、南寧為工作常駐地，其它城市有差補。

2026-01-07

葉娜

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