職位描述

待遇:優(yōu)越的晉升機制、社保、員工旅游、節(jié)日福利等

崗位職責(zé):
1.協(xié)助辦公室主管負責(zé)日常行政工作;
2.文件、資料的上傳下達;
3.學(xué)生資料的收集整理編冊;
4.學(xué)生接待、咨詢;
5.統(tǒng)計、核算、后勤工作。

崗位要求:
1.大專以上學(xué)歷,形象佳,年齡20-28歲,行政/財會類專業(yè)畢業(yè),有1年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗。
2.熟練使用辦公軟件,工作細致、責(zé)任心強,能吃苦耐勞,服從安排。

公司簡介

廣西學(xué)而優(yōu)教育服務(wù)有限公司成立于2016年8月,公司注冊資金100萬,開展的教育評估是經(jīng)教育行政部門認可、工商行政管理部門注冊的第三方教育評估機構(gòu)。本機構(gòu)響應(yīng)自治區(qū)黨委、政府《廣西推進教育管辦評分離促進政府職能轉(zhuǎn)變實施方案》的通知精神,立足服務(wù)好政府的教育政策、服務(wù)好學(xué)校的辦學(xué)需求的宗旨而成立的。公司的服務(wù)宗旨是”敬畏評價、專業(yè)服務(wù)、多元共生、公正公信”,為教育發(fā)展的決策、咨詢服務(wù),同時兼顧其他社會活動服務(wù)。堅持遵守憲法、法律、法規(guī)和國家政策,遵守社會道德風(fēng)尚。

本機構(gòu)的業(yè)務(wù)范圍主要包括:一、面向基礎(chǔ)教育,接受教育行政部門和教育督導(dǎo)機構(gòu)委托,開展中等及以下各級各類學(xué)校的辦學(xué)水平、辦學(xué)效益評估、等級評估及各種專項評估;二、開展有關(guān)基礎(chǔ)評估的國際、國內(nèi)交流與培訓(xùn);三?、開展有關(guān)教育評估理論研究,針對基礎(chǔ)教育事業(yè)發(fā)展的實際需要,就基礎(chǔ)教育評估制度、措施及與國際現(xiàn)代教育接軌等內(nèi)容提出政策性建議;四、面向社會和學(xué)校開展有關(guān)教育咨詢與相關(guān)服務(wù)等。

本機構(gòu)設(shè)置健全,設(shè)置有:一、人力資源保障辦公室;二、基礎(chǔ)教育評估服務(wù)室;三、職業(yè)與成人教育評估服務(wù)室;四、綜合評估及民辦評估服務(wù)室;五、教育質(zhì)量監(jiān)測服務(wù)室。

本機構(gòu)現(xiàn)有常駐工作人員5名,擁有評估專家50?人,其中有高級職稱專家?27人,中級職稱專家?23?人。

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董事長助理
5000-6000元
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職位描述: 1、熟悉國家相關(guān)政策法規(guī),協(xié)助董事長日常事務(wù),針對公司運營情況提供可行性建議。 2、負責(zé)公司行政管理、日常運營等工作,擅長寫作、材料整理等工作。 3、負責(zé)協(xié)作單位接待、關(guān)系處理等工作,處理好各方人際關(guān)系。 4、能代理董事長主持公司日常事務(wù),處理突發(fā)事件。 任職要求: 1、30-45歲、形象氣質(zhì)佳,工商管理、企業(yè)管理、行政管理或者相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷; 2、3年及以上相關(guān)工作經(jīng)驗,工作有條理性、邏輯性,良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)操守; 3、很強的計劃性和實施執(zhí)行的能力、號召力; 4、熟悉常用辦公軟件(word、excel、ppt),具有一定的文字功底;
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寧元娟
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陳子雄
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3000-6000元
北海-海城區(qū)
一、負責(zé)建立、健全公司人力資源管理系統(tǒng),確保人力資源工作依據(jù)公司進展目標日趨科學(xué)化、規(guī)范化。 二、負責(zé)不斷建立和完善公司包括人力資源管理、用工、薪酬等在內(nèi)的各項管理制度,并負責(zé)貫徹和落實。 三、制定和實施人事行政部年度工作目標和工作方案。 四、依據(jù)公司的實際狀況、進展戰(zhàn)略和經(jīng)營方案制訂公司的人力資源規(guī)劃和人員編制。 五、依據(jù)公司人力資源需求方案,組織聘請、面試、聘用、人才選撥、晉升等工作。 六、收集公司內(nèi)外人力資源資訊,建立公司人才庫,保證人才儲備。 七、關(guān)注公司內(nèi)各部門員工狀況,準時了解員工心理動向,為各部門的人員管理供應(yīng)有效看法和建議,對不合格的員工進行解聘。 八、協(xié)作公司進行員工薪酬方案的制定、修訂和實施,并負責(zé)組織薪酬調(diào)查。 九、負責(zé)建立公司的培訓(xùn)體系,制定公司年度培訓(xùn)方案,并對公司各部門開展的培訓(xùn)工作進行監(jiān)督和考核。
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鄔建強
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3000-4000元
北海-海城區(qū)
1.懂得制作表格 2.有一定的管理經(jīng)驗 3.溝通能力強
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勞萬勝
行政主管
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合浦精奇建材有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、中文、行政管理、工商管理相關(guān)專業(yè)。 2、優(yōu)秀的口頭、書面表達能力,良好的待人接物素養(yǎng)及組織協(xié)調(diào)能力。 3、熟悉公司行政、后勤管理,能有效將工作制度化、規(guī)范化運行。
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譚偉奇
北海-海城區(qū)
廣西春秋房地產(chǎn)代理有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
招店助一名 ,工作主要負責(zé)公司招聘,每周有固定統(tǒng)一培訓(xùn),月休四天,待遇:底薪+提成!
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蔡耀宗
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北海-海城區(qū)-北海高新技術(shù)創(chuàng)業(yè)園B區(qū)
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程培君
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5000-7000元
北海-合浦縣
崗位職責(zé): 1. 負責(zé)食堂、宿舍、綠化、安保、車輛、辦公等各類行政業(yè)務(wù)管理; 2. 負責(zé)行政類資產(chǎn)的采購管理、驗收、出入庫等,規(guī)范采購和物資管理流程,管控和降低行政運營成本; 3. 負責(zé)公司各類外聯(lián)事務(wù)的接待、處理和問題的解決; 4. 負責(zé)持續(xù)改善行政后勤保障服務(wù),提升員工滿意度; 5.負責(zé)工廠IT服務(wù)滿足各部門需求負責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)系統(tǒng)(網(wǎng)絡(luò)、交換機、監(jiān)控、電話線等)、辦公器材(電腦、打印機等)、數(shù)據(jù)專網(wǎng)的日常管理與維護。 6.其他上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作。 任職要求: 1. 大專及以上學(xué)歷,計算機應(yīng)用、信息自動化管理、軟件開發(fā)等相關(guān)專業(yè);2年以上同崗工作經(jīng)驗; 2. 具有一定的行政IT管理經(jīng)驗,了解行政IT管理流程和方法; 3. 性格開朗,心態(tài)積極,有良好的親和力和執(zhí)行力。
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董事長助理
6000-8000元
防城港-港口區(qū)
1.協(xié)助董事長對公司運作及各職能部門進行管理,協(xié)調(diào)各部門關(guān)系; 2.協(xié)助董事長處理對外聯(lián)絡(luò)及外部公共關(guān)系維護; 3.負責(zé)及時傳達董事長的各項指示安排,起草董事長交辦的會議、文件報告等各類文件; 4.負責(zé)會議決定事項的跟進、督促并確認進展情況,隨時向董事長匯報各項工作進度; 5.負責(zé)安排董事長各項會議,負責(zé)會議內(nèi)容的記錄與整理; 6.協(xié)助董事長調(diào)查研究、了解公司經(jīng)營管理狀況并提出意見或建議,供董事長決策; 7.負責(zé)董事長的日程安排; 8.有相關(guān)行政管理類經(jīng)驗2年及以上; 9.處理董事長交辦的其他工作。
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賈瑞敏
北海
1.公司文件通知,上傳下達;員工思想工作;宣導(dǎo)公司文化;繳納物業(yè)費 2.量化的督導(dǎo);收取合同等款項 3.會一定的電腦表格 4.其他日常工作處理等 任職資格: 1.為人誠實,工作認真細心,陽光開朗 2.溝通能力強, 年齡:18歲-35歲 工作時間:9:00-18:00
4小時前
廣西學(xué)而優(yōu)教育服務(wù)有限公司招聘:公司標志 logo
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所在行業(yè) 法律/家政
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