職位描述
1.要求工民建/水泥制品或硅酸鹽專業(yè)大專及以上學歷,中級職稱。2.從事預拌混凝土行業(yè)試驗室質(zhì)量技術(shù)管理3年以上工作經(jīng)驗。3.熟悉混凝土國家規(guī)范及評定標準,能對各類數(shù)據(jù)進行準確判斷與分析,對工地的溝通協(xié)調(diào)能力強。4.有C1照,有交通工具更佳。
公司簡介
建宏企業(yè)文化之人才觀:尊重 創(chuàng)造 誠信 服務(wù)
廣西建宏混凝土有限公司注冊成立于2014 年12月.注冊資金3000萬元.總投資13500萬元人民幣.自有用地40畝.是南寧市(武鳴里建)東盟開發(fā)區(qū)內(nèi)生產(chǎn)規(guī)模最大.設(shè)備最先進的專業(yè)化預拌商品混凝土生產(chǎn).銷售服務(wù)型企業(yè),距離南寧市區(qū)40分鐘車程.交通便利.
公司團隊擁有混凝土行業(yè)及建筑工程領(lǐng)域中.高級技術(shù)職稱工程師20名.超高層混凝土泵送技術(shù)經(jīng)驗超過228米.秉承“誠信品質(zhì)卓越.服務(wù)專業(yè)無價”的企業(yè)宗旨.真誠為市場客戶創(chuàng)造商品混凝土供應(yīng)服務(wù)的優(yōu)質(zhì)滿意度.
公司生產(chǎn)制造工藝設(shè)計一流.引進國內(nèi)最先進仕高瑪270型4.5方主機配套生產(chǎn)線2條.
公司實驗室質(zhì)量管理體系完善.制度健全.嚴格依據(jù)國家標準的規(guī)范要求.全程質(zhì)量可視化監(jiān)控預拌生產(chǎn),試驗操作人員經(jīng)專業(yè)培訓持證上崗.質(zhì)量技術(shù)檢驗及過程控制嚴謹.檢測設(shè)備先進精良.新配置有新一代3000KN壓力機.混凝土氯離子電通量測定儀.HT450-A型*回彈儀.全自動混凝土真空飽水機.抗折.抗?jié)B機以及一批高精度的標準設(shè)備.所有的設(shè)備均通過廣西壯族自治區(qū)計量檢測研究院檢定.校準及測試合格.可以滿足市場客戶對C15至C80強度等級混凝土和高性能混凝土生產(chǎn)需求.質(zhì)量品質(zhì)優(yōu)質(zhì).服務(wù)技術(shù)保證.
公司生產(chǎn)調(diào)度管理科學.供應(yīng)服務(wù)能力強大.保證每日生產(chǎn)供應(yīng)5000立方商品混凝土.擁有混凝土攪拌車90臺.泵車有25臺(其中三.一37米/46米/52米/56米汽車泵15臺.中聯(lián)車載泵7臺.中聯(lián)拖泵3臺).150噸電子汽車衡1臺.裝載機2臺.2700噸水泥儲存罐.地倉式沙.石原材料倉儲庫14個.外加劑儲存罐5個.首家設(shè)計安裝使用了自動螺旋輸送分散系統(tǒng)外摻膨脹劑儲存罐3個.預拌.運輸.泵送能力每小時超過200立方混凝土.具備大方量澆筑和多工地同時施工澆筑快速供應(yīng)能力.滿足客戶項目工地施工進度服務(wù)快速的需求.
企業(yè)目標:聯(lián)盟客戶合作共贏.整合集約資源.以品質(zhì).服務(wù)和創(chuàng)新.創(chuàng)造建宏混凝土優(yōu)質(zhì)品牌.實現(xiàn)綠色生產(chǎn).高性能.客戶信賴的大型高產(chǎn)量混凝土服務(wù)企業(yè).
公司地址:南寧市(武鳴里建)東盟-經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū).里建大道108號(里建大道與新慶南路交界西北側(cè)).
從南寧到里建.可以從安吉客運站乘坐K5公交車到里建客運站.也可以從瑯東車站.乘坐直達巴士到里建客運站.里建客運站到建宏公司所在地有3.3公里.
現(xiàn)因公司市場經(jīng)營業(yè)務(wù)快速發(fā)展的需要.面向社會公開招聘以下人才.待遇福利優(yōu)厚.發(fā)展前景廣闊.期待您加入建宏團隊!
建宏公司所有崗位均包食宿.工作地點:武鳴里建)東盟-經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū).
崗位需求:試驗員.資料員.泵車司機.泵修工.攪拌車司機.司磅員.試驗助理.機電工.雜工.保安.保潔等
聯(lián)系電話:0771-****260(固話)
Email:jh**16@126.com(請將簡歷發(fā)至該QQ郵箱)
通過初試者.復試合格待遇面談.
廣西建宏混凝土有限公司
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辦公室主任(寧明)6000-8000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西寶環(huán)投資集團有限公司金融/投資/證券注意!工作地點位于礦山內(nèi),可接受常駐的再予投遞簡歷。 職位描述: 1、認真貫徹執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度; 2、負責礦山日常行政管理事務(wù); 3、負責對接政府及當?shù)厣鐣P(guān)系; 4、有較強的執(zhí)行力、溝通協(xié)調(diào)能力、分析問題能力、解決問題能力、承壓能力; 5、積極完成公司交辦的其他工作; 6、負責管理企業(yè)證照資質(zhì),并熟悉辦理流程。 任職要求: 1、具有同崗位3年以上崗位工作經(jīng)驗; 2、熟悉礦山日常運營管理; 3、有較強的公關(guān)能力協(xié)調(diào)政府關(guān)系以及社會關(guān)系; 4、此崗位需常駐礦山,需應(yīng)酬; 5、有C1駕照會開車者優(yōu)先 6、月休4天2026-01-06
張女士 -
行政經(jīng)理/主管5000-6000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家律所地址:南寧市青秀區(qū)佛子嶺路18號德利國際A2座15層1520-1523室 上班時間:周一至周五 8:30-12:00、14:00-17:30 薪資福利:薪資面談,待遇從優(yōu) 崗位要求:1、全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,行政管理、財會、文秘、中文專業(yè)優(yōu)先;2、熟練使用word、excel等辦公軟件及辦公設(shè)備,具備較強文字寫作能力優(yōu)先;3、誠實可信、責任心強、善于溝通,綜合協(xié)調(diào)能力強,有較強的學習能力和團隊合作精神,有律所同崗位經(jīng)驗者優(yōu)先;4、能長期在本所工作,臨時過渡者勿擾,否則須承擔違約責任。 崗位職責:1、負責律所電話、郵件、信函、文件的收件登記及轉(zhuǎn)發(fā)工作;2、負責各律師辦案業(yè)務(wù)登記及收案,并進行初步審核及利益沖突檢索、用印登記,做好文件的記錄、整理、建檔;3、負責訪客、來賓的接待、引見;4、兼任出納工作,負責律所辦公用品、節(jié)假日福利等的申購、采買、入庫保管及發(fā)放登記;5、協(xié)助律師辦理行政性輔助工作,并對接司法廳、司法局及相關(guān)行業(yè)協(xié)會,做好年檢及各項申報工作,接受律所指派領(lǐng)取、交接資料等內(nèi)勤、外勤工作;6、負責事務(wù)所黨建、團建工作,并對接上級黨委、團委等開展相關(guān)工作;7、負責律所微信公眾號維護等工作;8、律所交辦的其他事務(wù)。2026-01-05
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人力行政經(jīng)理(柳州片區(qū))5000-6000元南寧-興寧區(qū)廣西桂海通達汽車銷售服務(wù)有限公司汽車及零配件崗位職責: 1、負責4S店內(nèi)人員招募、勞動關(guān)系管理、薪酬福利管理、績效考核工作等人事任務(wù); 2、統(tǒng)籌4S店內(nèi)行政相關(guān)事務(wù),負責公司證照年審等事務(wù)管理; 3、協(xié)調(diào)各部門之間的關(guān)系,發(fā)揮公司的整體組織優(yōu)勢; 4、做好團隊建設(shè)及企業(yè)文化建設(shè),妥善處理員工關(guān)系; 5、編制各類人事行政報表及數(shù)據(jù)信息,確保數(shù)據(jù)準確性; 6、完成上級領(lǐng)導交辦的其他工作。 任職要求: 1、大專及以上學歷; 2、3年以上車行人事行政工作經(jīng)驗,1年以上人事行政管理崗位經(jīng)驗; 3、熟悉國家人事法律法規(guī)、勞動政策,對企業(yè)人事制度、用人機制、薪酬管理、保險福利、績效考核和崗位培訓等,具有豐富的實踐經(jīng)驗;能熟練掌握現(xiàn)代人力資源管理工具并實施運用; 4、較強的管理能力,組織和協(xié)調(diào)能力,有高度的敬業(yè)精神和良好的職業(yè)操守,工作積極主動、認真負責; 5、熟練操作office辦公軟件,具備良好的文字處理能力。2026-01-05
黃凡 -
2026-01-04
阮斌 -
辦公室主任4000-5000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西晨凈投資有限公司金融/投資/證券1.在院長及分管院長的領(lǐng)導下負責醫(yī)院達標升等的全面工作。 2.負責制定達標升等計劃,制定達標協(xié)議書,與科室簽訂達標協(xié)議。 3.對評審標準進行逐條逐項的任務(wù)分解,指定責任部門和責任人,具體工作及責任落實到人。 4.主動了解各部門、各科室達標任務(wù)落實情況,召開相關(guān)部門、科室協(xié)調(diào)會議,協(xié)調(diào)解決達標工作中的問題,并檢查督促達標任務(wù)落實。 5.組織醫(yī)院相關(guān)部門修訂編印《醫(yī)院工作制度》及《各級各類人員崗位職責》,編印《常用衛(wèi)生法律法規(guī)文件匯編》。 6.制定醫(yī)院達標升等資料準備計劃,制定全院統(tǒng)一資料目錄及要求,協(xié)助各部門、各科室資料收集及存檔,并協(xié)同相關(guān)部門檢查資料準備情況。 7.主動溝通協(xié)調(diào)其他科室共同完成任務(wù),并為各部門、各科室提供辦公用品。 8.完成對評審標準及技術(shù)標準自查,并進行自查評分。 根據(jù)自查情況及存在問題制定整改方案,并督促科室整改。 9.負責撰寫達標升等有關(guān)的文件、材料、達標升等匯報材料,并編印成達標升等《匯報材料匯編》。 10.制定對全院職工進行達標升等及相關(guān)工作培訓計劃,并協(xié)助相關(guān)部門完成相關(guān)培訓工作,達到評審標準的要求。 11.完成院領(lǐng)導安排的臨時工作。 12. 服從區(qū)內(nèi)調(diào)配2026-01-04
王建生 -
礦山開采綜合運用15000-20000元南寧-青秀區(qū)-萬象城(1)完成部門全面管理工作; (2)主持礦山開采、加工工藝、排土場、尾礦綜合利用、環(huán)保水保、地災(zāi)治理、復耕復綠、科研等有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研管理工作; (3)嚴格執(zhí)行分管業(yè)務(wù)有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的法律、法規(guī)、標準、規(guī)范和上級、項目公司制定頒布的制度、辦法、細則等; (4)負責建立、健全有關(guān)技術(shù)、質(zhì)量、進度、科研方面的管理體系、制度,并確保持續(xù)有效運行; (5)負責建立、健全有關(guān)測量、計量驗收方面的管理辦法,并確保持續(xù)有效運行; (6)項目建設(shè)期,根據(jù)批準的進度計劃,負責對項目現(xiàn)場實際進度進行管控,及時報告、糾偏; (7)負責質(zhì)量、技術(shù)、測量、試驗人員相關(guān)培訓工作;2026-01-04
徐貴學 -
玉洞寶媽班早八晚六3000-5000元南寧-江南區(qū)廣西頂米科技有限公司計算機軟件★人數(shù):100人 ? ★任職要求:18-40周歲 ★綜合工資:3500-5000元/月(其中基本工資1810元/月) 1.?底薪:基本工資(1810元/月)+加班費(根據(jù)底薪的1.5倍支付)+崗位津貼(50-500元/月)+餐補 2.加班工資:周一到周五為15元/小時、周六周日為20元/小時、法定節(jié)假日為30元/小時。 ★上班時間(無夜班) 包住。2026-01-04
雷先生 -
2026-01-02
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- 廣西建宏水泥制品有限公司
- 所在行業(yè) 混凝土/建材/水泥
- 成立時間 11年(2014年12月16日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --