職位描述

職責(zé)描述:
1、對校區(qū)新入職員工,協(xié)助8大商學(xué)院培訓(xùn)與考核合格上崗;
2、負(fù)責(zé)對所轄直營進(jìn)行數(shù)據(jù)把控,監(jiān)督校區(qū)管理軟件數(shù)據(jù)規(guī)范化操作;
3、每周對所轄校區(qū)經(jīng)營數(shù)據(jù)、市場行情等進(jìn)行分析,每周進(jìn)行周預(yù)警,協(xié)助市場商學(xué)院調(diào)整市場策略;
4、每周組織總部及校區(qū)校長開展經(jīng)營例會,并根據(jù)該店月度執(zhí)行計劃給予迭代建議,針對校區(qū)運營中出現(xiàn)的問題提供解決建議 ,重要事項匯報上級并向上級提出解決方案;
5、完成公司下達(dá)的考核指標(biāo)。

公司簡介

音妙文化始于2004年,至今已發(fā)展16年。目前集團(tuán)旗下設(shè)廣西、福建、云南等14個城市公司。
2004-2008年,音妙連續(xù)蟬聯(lián)海倫鋼琴全國的單城市銷售冠軍,逐步占領(lǐng)南寧市場,成為了海倫全國單城市銷售的傳奇。
2015年,創(chuàng)新運營海倫鋼琴教室品牌,三年時間加盟商達(dá)到千余家,掀起業(yè)界新浪潮;至今,鋼琴教材銷售累計十萬套,鋼琴銷售累計五萬臺,以業(yè)界第一成績引領(lǐng)行業(yè)風(fēng)向標(biāo)。
2015年,拓展鋼琴教育生態(tài),BOYA鋼琴藝術(shù)節(jié)創(chuàng)立。截止2020年,BOYA已輻射超過二百城市、參賽琴童累計三十萬以上,成為了規(guī)模最大參賽人數(shù)最多的的“鋼琴界奧林匹克”、中國鋼琴藝術(shù)最大IP。
經(jīng)歷多年品牌打造、教材研發(fā)、產(chǎn)品銷售、文化賽事打造等領(lǐng)域沉淀,目前形成鋼琴教育產(chǎn)業(yè)的生態(tài)閉環(huán)。音妙不忘鋼琴教育領(lǐng)域逐夢之初心,以十余年的沉淀和積累,于2019年傾力打造中國鋼琴教育新地標(biāo)-——音妙·盒子。一年時間,全國直營布局50個校區(qū),致力于成為中國鋼琴教育賽道的新物種、獨角獸。

音妙,正在為成為一家偉大的鋼琴教育公司而逐夢前行。

上班地點

工作地址: 青秀區(qū)民族大道168號中房翡翠園二期商業(yè)街三樓(音妙文化)(地鐵鳳嶺站B2出口直行100米,右轉(zhuǎn)原平嶺路直行800米) 查看上班路線

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南寧-青秀區(qū)
廣西善濟(jì)云健康管理有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
介紹:廣西善濟(jì)醫(yī)療產(chǎn)業(yè)集團(tuán),旗下11家子公司,集團(tuán)主營醫(yī)療、體檢、醫(yī)美、高醫(yī)、門診、疫苗、藥品、藥械等,及百余款醫(yī)療產(chǎn)品,涵蓋醫(yī)療全產(chǎn)業(yè)鏈業(yè)務(wù)。 單位:北海善濟(jì)健康管理公司 年齡:27-40(形象俱佳可商議) 底薪:工資5500(含五險)+項目提成%+獎金 職位:運營經(jīng)理(籌備期) 時間:周一到周五9:00-17:00,周六上午9:00-12:00(因項目工作或接待工作可調(diào)休) 地點:北海市(出差情況較少) 工作: ①集團(tuán)在北海分公司的一起早期籌備工作 ②大型項目的招投標(biāo),合同簽訂,業(yè)務(wù)工作的對接及落地 ③常規(guī)商務(wù)接待及公關(guān) ④公司日?;臼聞?wù) ⑤當(dāng)?shù)刈罡哳I(lǐng)導(dǎo)的助理工作 要求: ①大專及以上學(xué)歷(原則上) ②形象氣質(zhì)俱佳,有相當(dāng)?shù)谋磉_(dá)溝通能力 ③有一定的接人待物能力,對公關(guān)工作有綜合素質(zhì)能力 ④性格外向大膽,對開拓業(yè)務(wù)有追求精神 ⑤有小特長,如:唱歌、跳舞、做菜等不限
5小時前
徐金英
運營專員
4000-5000元
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)各類資源類客戶數(shù)據(jù)整理、分配、監(jiān)控,實現(xiàn)客戶價值與銷售價值的匹配,提升客戶運用效率。 2、建立客戶數(shù)據(jù)監(jiān)控流程,周期性提供各類資源類客戶數(shù)據(jù)分析報告; 3、優(yōu)化客戶管理工作流程、能結(jié)合目前客戶管理問題提出有建設(shè)性修正意見; 4、C負(fù)責(zé)對指明客戶、銷售線索及商機(jī)進(jìn)行銷售管理; 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷、檢驗學(xué)/藥學(xué)/醫(yī)學(xué)等相關(guān)專業(yè); 2、對數(shù)據(jù)具有高度的敏感度和警覺性,較強(qiáng)的邏輯分析能力和文字表達(dá)能力; 3、工作細(xì)致、認(rèn)真負(fù)責(zé),熟練運用常用辦公軟件; 4、 強(qiáng)烈的責(zé)任心及抗壓能力,工作細(xì)致有條理,善于學(xué)習(xí),具有良好的團(tuán)隊合作精神; 5、 良好的溝通及協(xié)調(diào)能力,具備一定的項目影響和推動力;
2026-01-06
何主管
銷售運營
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)-廣西南寧電子科技廣場
2026-01-05
王立品
運營經(jīng)理
5000-10000元
南寧-青秀區(qū)-新興大廈
區(qū)域萃茶師連鎖店面管理,帶領(lǐng)團(tuán)隊完成既定或超額目標(biāo)。
2026-01-04
林東海
運營主管
7000-10000元
南寧-興寧區(qū)
廣西霖德商貿(mào)有限公司
貿(mào)易/進(jìn)出口
工作職責(zé) 1、團(tuán)隊組建與管理:門店店員的招聘、下屬工作的督導(dǎo)、業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)帶教,人才培養(yǎng),團(tuán)建。 2、銷售規(guī)劃:目標(biāo)分解、制定目標(biāo)達(dá)成方案、方案跟進(jìn)實施,效果評估。 3、銷售管理:定期巡店并提供有效可行的問題解決方案,監(jiān)督店鋪標(biāo)準(zhǔn)化管理,人員培訓(xùn)驗證與督查,門店活動效果評估。 4、賣場管理:門店日常工作檢查察,包括衛(wèi)生、紀(jì)律、音樂、安全設(shè)施、活動氛圍、費用審核等。 5、貨品管理:銷售數(shù)據(jù)分析、貨品陳列、商圈調(diào)研等。 6、完成銷售目標(biāo)及利潤目標(biāo)。 7、上級安排的其他工作。 任職資格 1、25-40周歲,大專及以上學(xué)歷。 2、市場營銷、工商管理、相關(guān)類專業(yè),具有三年以上服裝行業(yè)營運管理經(jīng)驗,具備服裝、銷售、基礎(chǔ)財務(wù)知識。 3、熟練使用日常辦公軟件。 4、較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力、沖突處理能力、公關(guān)交際能力、計劃統(tǒng)籌能力。 5、接受過市場營銷、服裝、零售、財務(wù)、領(lǐng)導(dǎo)力、高效溝通、團(tuán)隊建設(shè)等方面的培訓(xùn)更佳。
2026-01-04
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
運營專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)
職位詳情 1.負(fù)責(zé)公司門店的外賣后臺運營管理工作,包括但不限于配置新增門店,產(chǎn)品上下架,門店數(shù)據(jù)分析,產(chǎn)品數(shù)據(jù)分析等; 2.根據(jù)公司戰(zhàn)略和年度目標(biāo),進(jìn)行拆解配置相應(yīng)的可行落地方案,并結(jié)合外賣平臺曝光法則,提升品牌的流量進(jìn)店和轉(zhuǎn)化及營收; 3.善于分析總結(jié)數(shù)據(jù)信息,組織制訂提升營業(yè)額計 劃,并負(fù)責(zé)督促實施提升營業(yè)額計劃,完成提升各區(qū)域營業(yè)額目標(biāo); 4.品牌線上形象塑造,爆款打造,用戶管理,品牌利潤銷售,補貼等有效調(diào)控; 5.實時采集/分析門店及競對的日常運營數(shù)據(jù),并持續(xù)優(yōu)化。迭代門店的運營策略、營銷推廣計劃,促銷活動計劃; 6.長期與外賣平臺客戶經(jīng)理進(jìn)行關(guān)系維護(hù)和溝通,獲取第三方補貼、排名等資源; 7.定期下達(dá)門店進(jìn)行活動宣傳與操作培訓(xùn); 8.善于對產(chǎn)品結(jié)構(gòu),營收情況,轉(zhuǎn)化率等各項核心數(shù)據(jù)分析,及時調(diào)整運營計劃與方向。 任職要求 1.熟悉美團(tuán)、餓了么、京東外賣等主流平臺的外賣運營 規(guī)則,有1年及以上餐飲類外賣代運營或連鎖餐飲品牌外賣運營經(jīng)驗; 2.大專以上學(xué)歷,有較強(qiáng)的邏輯思維能力,以及發(fā)現(xiàn)問題、解決問題的能力; 3.有一定Excel經(jīng)驗,掌握數(shù)據(jù)透視等公式;有一定審美觀,有打造爆品的運營經(jīng)驗; 4.能獨立運營連鎖餐飲品牌外賣業(yè)務(wù)者優(yōu)先考慮; 薪資待遇 工作時間:9:00-12:00-14:00-18:00,周末雙休,國家法定節(jié)假日休 薪資待遇:試用期三千,轉(zhuǎn)正四千五
2026-01-03
經(jīng)理
運營主管
10000-15000元
南寧
江西煌上煌集團(tuán)食品股份有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
2026-01-03
雷*生
運營專員
3000-5000元
南寧-青秀區(qū)-金祿大廈
廣西一碼通信息技術(shù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
招聘運營專員 一、崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)線上線下業(yè)務(wù)答疑、根據(jù)公司推廣的業(yè)務(wù)為用戶使用進(jìn)行相應(yīng)的培訓(xùn)。 2、對公司產(chǎn)品(消費機(jī),話機(jī),電子班牌等)進(jìn)行硬件安裝工作,協(xié)助公司運維負(fù)責(zé)人對運營項目的運維工作:執(zhí)行運維負(fù)責(zé)人的工作安排,保證運營項目中設(shè)備的正常運行等 3、負(fù)責(zé)在項目落地過程中,對各級管理員、角色管理及應(yīng)用的操作培訓(xùn); 組建客戶服務(wù)群,落實客戶維護(hù)及線上支撐相關(guān)工作; 5、協(xié)助公司運營負(fù)責(zé)人對運營項目的運營工作:執(zhí)行運營負(fù)責(zé)人的工作安排,保證運營項目.正常運營的情況下發(fā)掘新的盈利點 6、對新建項目的落地交付:執(zhí)行項目經(jīng)理的工作安排,項目現(xiàn)場施工管理,項目干系人溝通等。 二、崗位要求: 1、大專及以上學(xué)歷,可以實施簡單的網(wǎng)絡(luò),供電線路的鋪設(shè)工作優(yōu)先; 2、責(zé)任心強(qiáng),注重團(tuán)隊合作,具備良好的溝通能力,有培訓(xùn)經(jīng)驗優(yōu)先。 3、 形象良好、性格開朗、善于溝通,良好的服務(wù)意識。 4、接受長期外出去項目現(xiàn)場(主要在貴港市內(nèi)含桂平和平南) 三、薪資待遇 試用期2800,轉(zhuǎn)正3500 (薪資合適再投簡歷)
2026-01-02
黃女士
運營專員
4000-8000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位內(nèi)容:只要暑假工 (不用打電話) 1、主要負(fù)責(zé)新媒體平臺的運營,使用微信、QQ、抖音、快手、小紅書等尋找意向的學(xué)生開展咨詢工作,并解決學(xué)生問題 2、維護(hù)有意向的學(xué)生并解決學(xué)生問題,推薦合適專業(yè) 崗位要求: 1、會剪輯視頻,偶爾需要進(jìn)行拍攝,會運營各大新媒體平臺 2、工作態(tài)度好,抗壓能力強(qiáng),溝通能力強(qiáng) 薪資:3-5k,朝九晚六,偶爾加班,淡季雙休,旺季單休
2026-01-01
陳女士
運營專員
3000-4000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)樓層人員管理、商品管理、銷售管理服務(wù)管理、現(xiàn)場管理; 2.貫徹、執(zhí)行公司及樓層的各項管理規(guī)章制度,保證本樓層各項工作的正常運轉(zhuǎn),完成公司下達(dá)的各項銷售任務(wù); 3.負(fù)責(zé)本樓層商戶的費用催收工作; 4.負(fù)責(zé)分析、整理商戶的經(jīng)營狀況及消費動態(tài); 5.負(fù)責(zé)本樓層商戶的合同簽約工作;
2025-12-31
唐靖
廣西音妙文化發(fā)展有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西音妙文化發(fā)展有限公司
所在行業(yè) 廣告/工藝品/會展
成立時間 9年(2016年7月12日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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