職位描述

崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司培訓(xùn)課程銷(xiāo)售及推廣;
2、根據(jù)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo);
3、開(kāi)拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,
4、執(zhí)行上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交代的工作,及時(shí)完成并檢視;
5、負(fù)責(zé)銷(xiāo)售渠道和客戶的管理;
6、組建銷(xiāo)售隊(duì)伍,培訓(xùn)銷(xiāo)售人員;
7、評(píng)估銷(xiāo)售業(yè)績(jī),建設(shè)銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)。
任職要求:
1、專(zhuān)科及以上學(xué)歷,培訓(xùn)行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn),市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)等相關(guān)專(zhuān)業(yè);
2、3年以上銷(xiāo)售行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn),有銷(xiāo)售管理工作經(jīng)歷者優(yōu)先;
3、具有豐富的客戶資源和客戶關(guān)系,業(yè)績(jī)優(yōu)秀;

公司簡(jiǎn)介

廣西緣道教育科技有限公司是東莞緣道文化傳播有限公司廣西分公司,是一家專(zhuān)業(yè)為企業(yè)提供管理培訓(xùn)、品牌策劃、戰(zhàn)略規(guī)劃、成長(zhǎng)系統(tǒng)落地服務(wù)為一體的培訓(xùn)公司。緣道教育致力于企業(yè)成長(zhǎng)系統(tǒng)培訓(xùn)和落地執(zhí)行研究,為了讓所分享的每一個(gè)知識(shí)點(diǎn)真實(shí)有效,將課堂理論在企業(yè)實(shí)踐中進(jìn)行反復(fù)論證,并建立落地執(zhí)行顧問(wèn)團(tuán)隊(duì),將企業(yè)成長(zhǎng)系統(tǒng)真正落地執(zhí)行。同時(shí)成立緣道企業(yè)家互助會(huì),提供一個(gè)企業(yè)家交流互動(dòng)的平臺(tái),企業(yè)家們遇到的問(wèn)題能在互助會(huì)上交流、分享和解決。緣道理念:緣份道義互助共贏;緣道使命:幫助企業(yè)和個(gè)人持續(xù)成長(zhǎng);緣道愿景:成為企業(yè)成長(zhǎng)培訓(xùn)的引領(lǐng)者;緣道精神:正念(起心動(dòng)念正面向上)厚德(修身修心養(yǎng)德養(yǎng)志)傳承(分享成長(zhǎng)傳遞能量)。如果你不滿現(xiàn)狀,想改變目前的環(huán)境,狀態(tài),生活圈子,想讓自己快速提升賺錢(qián)能力及在未來(lái)2年能買(mǎi)車(chē)買(mǎi)房,請(qǐng)給自己一個(gè)機(jī)會(huì)!

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南寧-青秀區(qū)-萬(wàn)象城
1、負(fù)責(zé)甄選企業(yè)家客戶資源 2、邀請(qǐng)客戶參加線上線下產(chǎn)品發(fā)布會(huì) 3、完成產(chǎn)品銷(xiāo)售個(gè)服務(wù)
5小時(shí)前
姜正均
南寧-良慶區(qū)
廣西寶信迪科技有限公司
計(jì)算機(jī)硬件
主要崗位職責(zé): 崗位職責(zé)1、制訂并落實(shí)區(qū)域市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和公關(guān)計(jì)劃,持續(xù)調(diào)研渠道客戶的具體業(yè)務(wù)需求;2、調(diào)研指定行業(yè)客戶的應(yīng)用需求,獲取商機(jī)信息,推進(jìn)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)品銷(xiāo)售;3、開(kāi)拓攻堅(jiān),在方案產(chǎn)品銷(xiāo)售和區(qū)域市場(chǎng)拓展方面完成業(yè)績(jī)目標(biāo)。技能要求1、具有服務(wù)器存儲(chǔ)銷(xiāo)售或安全產(chǎn)品銷(xiāo)售1年以上經(jīng)歷,?具有較強(qiáng)的客戶需求洞察力,能系統(tǒng)地調(diào)研和引導(dǎo)信息?化建設(shè)或升級(jí)需求;2、善于學(xué)習(xí)和運(yùn)用計(jì)算存儲(chǔ)類(lèi)新產(chǎn)品的功能,具有優(yōu)秀的溝通和演講培訓(xùn)能力;3、愿意信息化建設(shè)領(lǐng)域,通過(guò)銷(xiāo)售溝通和專(zhuān)業(yè)咨詢,在支持伙伴成功中實(shí)現(xiàn)價(jià)值;4、有產(chǎn)品廠商銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;5、辦事認(rèn)真、踏實(shí)勤奮,主動(dòng)承擔(dān)、愿意上進(jìn),主動(dòng)學(xué)習(xí)新方案產(chǎn)品與銷(xiāo)售知識(shí)。薪酬福利:1、薪資:3000-8000+項(xiàng)目提成+豐厚的年終獎(jiǎng),上不封頂;2、實(shí)行每周40小時(shí)工作制,國(guó)家法定節(jié)假日照常休息;2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn)一金,享受帶薪年假及公司福利津貼(用餐、交通、話費(fèi)、工齡津貼、生日補(bǔ)貼、節(jié)日福利等);3、公司不定期組織培訓(xùn)、考試、對(duì)外拓展及旅游等福利。
5小時(shí)前
雷靜薇
南寧-青秀區(qū)
本科以上
應(yīng)屆畢業(yè)生
廣西博唯信息科技有限公司
計(jì)算機(jī)服務(wù)(系統(tǒng)、數(shù)據(jù)服務(wù),維修)
1、制定與執(zhí)行區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)本區(qū)域的市場(chǎng)占有率和銷(xiāo)售目標(biāo) 2、建立客戶溝通渠道,監(jiān)督、檢查銷(xiāo)售人員對(duì)客戶的定期訪問(wèn)情況,了解客戶要求 3、及時(shí)處理客戶投訴,提高客戶滿意度,建立長(zhǎng)期、良好、穩(wěn)固的區(qū)域合作關(guān)系 4、與客戶服務(wù)、技術(shù)等相關(guān)部門(mén)溝通,協(xié)調(diào)產(chǎn)品的到貨、安裝、技術(shù)支持、售后維修等工作 5、分析客戶畫(huà)像,為銷(xiāo)售、采購(gòu)、生產(chǎn)等決策的制定提供支持 6、制定考核目標(biāo),定期評(píng)估結(jié)績(jī)效,幫助下屬員工提高工作業(yè)績(jī),增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)凝聚力和合作精神 7、有醫(yī)療、教育、國(guó)企、政府等行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
2026-01-08
楊小姐
HR
南寧-興寧區(qū)
任職要求: 1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷;具有良好的溝通能力 2、具有1年以上項(xiàng)目銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn) 3、有電力銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 4、能適應(yīng)長(zhǎng)期出差 崗位職責(zé) 1、承接并完成區(qū)域內(nèi)年度訂單與回款工作; 2、維護(hù)好區(qū)域內(nèi)客情關(guān)系
2026-01-08
陳四甫
南寧
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)酒店銷(xiāo)售目標(biāo)的設(shè)定與實(shí)現(xiàn)。 2. 管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì),提升團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售技巧和服務(wù)水平。 3. 監(jiān)控市場(chǎng)動(dòng)態(tài),調(diào)整銷(xiāo)售策略以適應(yīng)市場(chǎng)變化。 4. 維護(hù)客戶關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠(chéng)度。 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧和團(tuán)隊(duì)管理能力。 2. 能夠高效處理客戶咨詢,確??蛻舴?wù)質(zhì)量。 3. 對(duì)市場(chǎng)有敏銳的洞察力,能夠靈活應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。 4. 有較強(qiáng)的責(zé)任心和執(zhí)行力。 5.年齡20-40歲以內(nèi) 福利待遇: 1、綜合薪資4500-8500元 2、購(gòu)買(mǎi)五險(xiǎn) 3、各種福利,詳情到店了解。
2026-01-08
宋主任
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-振寧公寓
任職要求: 1、本科或以上學(xué)歷,企業(yè)管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮; 2、具有1年以上快速消費(fèi)品行業(yè)銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn); 3、具備較強(qiáng)的銷(xiāo)售及說(shuō)服能力、制定銷(xiāo)售策略能力、業(yè)務(wù)敏銳度及結(jié)果導(dǎo)向,具備良好的銷(xiāo)售素質(zhì); 4、服從公司的工作調(diào)動(dòng)和安排,愿意常駐地州縣工作者優(yōu)先。 崗位要求:1、指導(dǎo)所轄區(qū)域客戶做好對(duì)市場(chǎng)銷(xiāo)售各項(xiàng)工作,及時(shí)發(fā)現(xiàn)市場(chǎng)問(wèn)題并與客戶溝通解決; 2、監(jiān)督、安排經(jīng)銷(xiāo)商執(zhí)行公司各項(xiàng)促銷(xiāo)活動(dòng); 3、向公司反饋各項(xiàng)活動(dòng)執(zhí)行情況; 4、提交各項(xiàng)工作報(bào)表; 5、完成公司制定的各項(xiàng)任務(wù)指標(biāo); 6、協(xié)助經(jīng)銷(xiāo)商及時(shí)處理市場(chǎng)上出現(xiàn)的各種投訴事件等。
2026-01-08
盧春勤
南寧-青秀區(qū)
酒店銷(xiāo)售經(jīng)理1、具有大學(xué)專(zhuān)科畢業(yè)學(xué)歷或同等文化程度,掌握對(duì)外銷(xiāo)售業(yè)務(wù)的有關(guān)方針、政策及經(jīng)濟(jì)合同法等法律知識(shí); 2、從事酒店工作4年以上和市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)工作2年以上; 3、最佳年齡:25-45周歲。 崗位職責(zé): 1、協(xié)助部門(mén)總監(jiān)制定相關(guān)銷(xiāo)售政策,編制部門(mén)有關(guān)的各項(xiàng)銷(xiāo)售計(jì)劃; 2、協(xié)助部門(mén)總監(jiān)做好市場(chǎng)推銷(xiāo)工作; 3、協(xié)助部門(mén)總監(jiān)做好客源市場(chǎng)分析及預(yù)測(cè); 4、根據(jù)部門(mén)總監(jiān)安排,出席有關(guān)會(huì)議及同客戶的業(yè)務(wù)會(huì)議,經(jīng)批準(zhǔn)代表飯店與客戶簽約; 5、做好所屬員工考核、考勤及評(píng)估工作; 6、在部門(mén)總監(jiān)外出期間做好其代理工作。 工作內(nèi)容: 1、參加部門(mén)召開(kāi)的各項(xiàng)會(huì)議; 2、每天閱讀有關(guān)報(bào)表,了解客情及客房營(yíng)業(yè)情況; 3、處理有關(guān)客戶的特殊要求、接待客戶的來(lái)訪; 4、指導(dǎo)、檢查部門(mén)銷(xiāo)售函件、報(bào)價(jià),以確保準(zhǔn)確; 5、檢查落實(shí)大型活動(dòng)、重點(diǎn)客人的接待安排工作,必要時(shí)與相關(guān)部門(mén)一起協(xié)商解決,落實(shí)銷(xiāo)售承諾; 6、定期拜訪重要客戶,維修好客戶關(guān)系; 7、完成部門(mén)總監(jiān)交辦的其他各項(xiàng)工作。 福利待遇:6000元-8000元,五險(xiǎn)一金,月休6天,行政班,生日,過(guò)節(jié)福利等。
2026-01-08
劉經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)
福利待遇: 1. 工作時(shí)間:9:00-6:30,中午休息1個(gè)半小時(shí),周末雙休,節(jié)假日正常休息。 2. 薪資:無(wú)責(zé)底薪4~5k+1000績(jī)效+提成。 3. 成長(zhǎng)發(fā)展:公司提供系統(tǒng)的培訓(xùn)體系,從入職新人到公司高管,有明確的發(fā)展晉升通道。每年年底可報(bào)名參與管理崗競(jìng)聘,靠實(shí)力說(shuō)話。 4. 其他福利:入職繳納六險(xiǎn)一金,節(jié)日關(guān)懷,生日福利、高溫補(bǔ)貼(7-10月發(fā)放),交通補(bǔ)貼300/月等。 崗位要求: 1、較強(qiáng)的抗壓能力;有一定的銷(xiāo)售思維; 2、性格活躍,有感染力。 3、全日制大專(zhuān)及以上學(xué)歷,2年以上銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)(行業(yè)模式不限),有地推陌拜經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4、性格開(kāi)朗,擅溝通,主動(dòng)性強(qiáng)。 崗位職責(zé): 1、通過(guò)陌拜、轉(zhuǎn)介紹等方式,擴(kuò)大市場(chǎng)盤(pán)子,完成拓新毛利目標(biāo); 2、對(duì)非項(xiàng)目型客戶精準(zhǔn)挖掘,提升納入率; 3、了解產(chǎn)品知識(shí),掌握銷(xiāo)售技能及技巧。 4、發(fā)掘潛在客戶,完成新客戶的開(kāi)發(fā)與維護(hù)。 5、根據(jù)公司任務(wù)指標(biāo),完成Saas版財(cái)務(wù)軟件的推廣,完成銷(xiāo)售任務(wù),推廣企業(yè)品牌。
2026-01-08
張鎮(zhèn)潮
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【只要你敢拼,收入無(wú)上限】 ·無(wú)責(zé)任底薪 + 行業(yè)超高提成 ·老客戶資源支持,快速開(kāi)單,新人首月最高拿8000+ ·每月銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)(現(xiàn)金最高5000?。?崗位職責(zé): 1.通過(guò)電話銷(xiāo)售+線下拜訪開(kāi)發(fā)新客戶,完成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo); 2.維護(hù)老客戶關(guān)系,促成復(fù)購(gòu)及轉(zhuǎn)介紹; 3.參與銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),優(yōu)化話術(shù),提升成交率。 4..帶過(guò)電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),有大客戶開(kāi)發(fā)能力,自主獲客戶經(jīng)驗(yàn) 任職要求: 1、 3年以上電銷(xiāo)/面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)(有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先); 2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng); 3、渴望高收入,愿意付出努力,目標(biāo)感強(qiáng); 4、有快消/教育/金融/保險(xiǎn)/市政交通等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2026-01-08
李瑞民
南寧-青秀區(qū)
大區(qū)銷(xiāo)售經(jīng)理/主任(南寧、百色、梧州、貴港) 核心職責(zé) 1、制定區(qū)域銷(xiāo)售策略,統(tǒng)籌全渠道產(chǎn)品規(guī)劃與資源投放; 2、推動(dòng)經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)開(kāi)發(fā)、優(yōu)化及分級(jí)管理,提升終端市場(chǎng)覆蓋率; 3、賦能經(jīng)銷(xiāo)商運(yùn)營(yíng),提供生意診斷、目標(biāo)拆解及工具支持; 4、監(jiān)督供應(yīng)鏈全環(huán)節(jié)(訂單、庫(kù)存、物流),確保數(shù)據(jù)精準(zhǔn)性; 5、管理跨區(qū)域銷(xiāo)售風(fēng)險(xiǎn),處理客戶投訴,維護(hù)區(qū)域合規(guī)經(jīng)營(yíng); 6、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)分解目標(biāo),協(xié)調(diào)資源,驅(qū)動(dòng)業(yè)績(jī)達(dá)成與人才發(fā)展。 學(xué)歷與經(jīng)驗(yàn) 1、本科及以上學(xué)歷,理工科相關(guān)專(zhuān)業(yè)/優(yōu)質(zhì)大學(xué)畢業(yè)優(yōu)先 2、3年以上快消/耐消品行業(yè)銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn),2年以上區(qū)域團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn); 3、具備經(jīng)銷(xiāo)商網(wǎng)絡(luò)搭建、渠道優(yōu)化及大型營(yíng)銷(xiāo)項(xiàng)目落地經(jīng)驗(yàn)。 核心能力 1、戰(zhàn)略落地能力:將公司目標(biāo)轉(zhuǎn)化為區(qū)域可執(zhí)行方案,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)高效達(dá)成; 2、經(jīng)銷(xiāo)商管理能力:擅長(zhǎng)開(kāi)發(fā)、優(yōu)化及分級(jí)管理經(jīng)銷(xiāo)商,提升網(wǎng)絡(luò)健康度; 3、數(shù)據(jù)分析能力:通過(guò)系統(tǒng)工具監(jiān)控進(jìn)銷(xiāo)存數(shù)據(jù),及時(shí)糾偏業(yè)務(wù)問(wèn)題; 4、團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力:有效培養(yǎng)下屬,協(xié)調(diào)資源,驅(qū)動(dòng)團(tuán)隊(duì)目標(biāo)與能力雙提升; 5、生意思維:洞察區(qū)域市場(chǎng)生意機(jī)會(huì)與問(wèn)題,通過(guò)分析診斷經(jīng)銷(xiāo)商盈利模型。 注:駐地廣西內(nèi)各城市區(qū)域。
2026-01-08
陳波
廣西緣道教育科技有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西緣道教育科技有限公司
所在行業(yè) 電子/廣告/教育
成立時(shí)間 6年(2019年10月16日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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