職位描述

工作內(nèi)容:
一、按照要求按要求完成數(shù)據(jù)統(tǒng)計歸集本職工作;
二、及時與其他部門進(jìn)行數(shù)據(jù)對接;
三、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的其他工作。
職位要求:
一、女性,年齡23-33歲,專業(yè)不限,大專以上學(xué)歷;
二、一年以上數(shù)據(jù)統(tǒng)計工作經(jīng)驗(yàn),具有當(dāng)?shù)刂行徒鹑谄髽I(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
三、熟練操作辦公Excel軟件、計算機(jī)一級證優(yōu)先考慮;
四、積極的工作心態(tài),主觀能動性強(qiáng),工作細(xì)心嚴(yán)謹(jǐn);

上班地址:
青秀區(qū)中柬路9號利海亞洲國際領(lǐng)峰B座701

公司簡介

錢盆簡介 錢盆網(wǎng)隸屬于廣西錢盆科技股份有限公司,2014年8月上線運(yùn)營,是一個以提供資金融通、信息中介為主的專業(yè)互聯(lián)網(wǎng)金融平臺,堅持“科技金融普惠實(shí)體經(jīng)濟(jì)與民生需求”的使命,致力于通過以互聯(lián)網(wǎng)科技驅(qū)動金融創(chuàng)新,為全國有借款需求和投資需求的個人或企業(yè),提供高效、便捷的投融資服務(wù)。 為響應(yīng)國務(wù)院《推進(jìn)普惠金融發(fā)展規(guī)劃》的政策,提高金融服務(wù)的覆蓋率,錢盆網(wǎng)依托互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),結(jié)合大數(shù)據(jù),研發(fā)自建了一套全方位的風(fēng)控系統(tǒng),并組建標(biāo)準(zhǔn)化和專業(yè)化的線下風(fēng)控團(tuán)隊。采取“線上大數(shù)據(jù)征信+線下調(diào)研認(rèn)證”的風(fēng)控模式,提升風(fēng)險控制的水平和效率,并憑借先進(jìn)的理念創(chuàng)新金融服務(wù),以客戶還款意愿和還款能力作為重點(diǎn)審核環(huán)節(jié),深挖客戶需求,從單一的金融產(chǎn)品服務(wù)提供,升級到根據(jù)客戶企業(yè)實(shí)際情況進(jìn)行個性化定制金融服務(wù)方案。錢盆網(wǎng)通過“金融服務(wù)+核心企業(yè)+中小企業(yè)““政府+農(nóng)業(yè)技術(shù)企業(yè)+金融服務(wù)+合作社”等多種方式,將產(chǎn)業(yè)與金融相結(jié)合,運(yùn)用產(chǎn)業(yè)或供應(yīng)鏈金融模式廣泛服務(wù)于區(qū)內(nèi)三農(nóng)、中小企業(yè)或個人,激活整個產(chǎn)業(yè)鏈,進(jìn)而推動實(shí)體經(jīng)濟(jì)的持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)文化
企業(yè)使命 —— 為實(shí)體經(jīng)濟(jì)和民生需求提供互聯(lián)網(wǎng)金融服務(wù)
企業(yè)精神 —— 修正缺點(diǎn)比發(fā)揮優(yōu)點(diǎn)更重要
企業(yè)準(zhǔn)則 —— 明確目標(biāo),制定計劃,立即行動,及時修正,不懈堅持
企業(yè)理念 —— 增值創(chuàng)造財富自由
企業(yè)目標(biāo) —— 共贏
企業(yè)歷程
2014年10月 獲得中國互聯(lián)網(wǎng)信用評價AA級信用認(rèn)證
2015年5月 獲《中華人民共和國增值電信業(yè)務(wù)經(jīng)營許可證》
2015年10月 與國海證券、中銀律師事務(wù)、中審華寅五洲會計師事務(wù)達(dá)成合作,啟動新三板上市計劃
2016年5月 獲得中國電子商務(wù)協(xié)會互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)“誠信龍頭單位”稱號
2016年6月 加入南寧市互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)協(xié)會任副會長單位
2016年12月錢盆網(wǎng)多享金匯項目獲政府近百萬專項資金支持
2017年6月與新網(wǎng)銀行合作的資金存管系統(tǒng)正式上線
2017年10月交易額突破60億
加入我們,我們將為您提供:
1、薪資:同行業(yè)富有競爭力的薪資待遇;
2、福利:良好的辦公環(huán)境和豐厚的福利待遇(員工活動、年終獎金、節(jié)日福利、商業(yè)險+社保+住房公積金、其他豐厚獎勵等);
3、培圳:定期開展入職培圳、崗前培圳、以及提供給員工企業(yè)內(nèi)訓(xùn)、外派培圳、拓展培圳、參觀考察等培圳學(xué)習(xí)機(jī)會;
4、假期:5天7.5小時工作制,周末雙休;國家法定節(jié)假日、年假等以及各種人性化帶薪假期;
5、活動:定期組織員工集體活動(拓展、旅游、部門活動等)和交流學(xué)習(xí);
6、發(fā)展:提供專業(yè)化職業(yè)發(fā)展通道,為所有員工提供廣闊的晉升空間。
公司地址: 青秀區(qū)中柬路8號龍光世紀(jì)A塔42層(地鐵一號線東盟商務(wù)區(qū)站下車C出口,步行500米看到LCC標(biāo)志,進(jìn)去搭乘電梯)
中柬路9利海亞洲國際領(lǐng)峰B座(地鐵一號線東盟商務(wù)區(qū)站下車B出口步行600米)

上班地點(diǎn)

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可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-匯東國際
崗位職責(zé) (1)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項目的數(shù)據(jù)治理和運(yùn)營工作,包括主數(shù)據(jù)、元數(shù)據(jù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)、數(shù)據(jù)質(zhì)量、數(shù)據(jù)處理和數(shù)據(jù)大屏等能力建設(shè)及運(yùn)營; (2)負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)項目的實(shí)施工作,進(jìn)行數(shù)據(jù)資產(chǎn)梳理和數(shù)據(jù)主題庫構(gòu)建,確保通過驗(yàn)收; (3)負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)相關(guān)數(shù)據(jù)指標(biāo)體系,駕駛艙及業(yè)務(wù)運(yùn)營數(shù)據(jù)主題表的制作; (4)協(xié)同團(tuán)隊成員,共同建立數(shù)據(jù)管理工作流程、規(guī)范和方法; (5)推進(jìn)數(shù)據(jù)治理實(shí)施方案制定及落地,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品研發(fā)團(tuán)隊提出功能需求,為數(shù)據(jù)治理產(chǎn)品的優(yōu)化和改進(jìn)提出建議。
5小時前
莊玲
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)青藍(lán)投資各類業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為決策提供數(shù)據(jù)支持; 2. 設(shè)計和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型,提升數(shù)據(jù)洞察力和業(yè)務(wù)決策效率; 3. 協(xié)同跨部門團(tuán)隊,通過數(shù)據(jù)驅(qū)動業(yè)務(wù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 4.熟練使用 power bi進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化,制作數(shù)據(jù)看板。 任職要求: 1. 精通數(shù)據(jù)分析工具與方法,具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思維能力; 2. 良好的溝通表達(dá)能力,能夠?qū)?fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察; 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊合作精神,能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。
2026-01-08
李興葵
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
2026-01-08
人資專員
南寧-青秀區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)電商平臺數(shù)據(jù)的收集、整理與分析,為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持; 2、通過數(shù)據(jù)挖掘發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問題,提出優(yōu)化建議并跟蹤實(shí)施效果; 3、建立和完善數(shù)據(jù)分析模型,提高數(shù)據(jù)分析的效率和準(zhǔn)確性; 4、定期制作數(shù)據(jù)報告,監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的變化趨勢,為策略調(diào)整提供依據(jù)。 任職要求: 1、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維,熟悉電商行業(yè)者優(yōu)先; 2、熟練使用Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具,有Python或R語言經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度,能夠從大量數(shù)據(jù)中提煉有價值的信息; 4、良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析報告并有效傳達(dá)分析結(jié)果。 5、需要本科及以上學(xué)歷,會數(shù)據(jù)搭建系統(tǒng)。
2026-01-08
許海
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)線產(chǎn)品的測試工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) 2.參與測試流程的優(yōu)化,提升測試效率和準(zhǔn)確性 3.與團(tuán)隊合作,確保測試工作的順利進(jìn)行 任職要求: 1.具備良好的溝通能力,能夠有效地與團(tuán)隊成員協(xié)作 2.能夠按照要求完成測試任務(wù),保證工作質(zhì)量 3.具有團(tuán)隊合作精神,能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境
2026-01-07
陳勇
南寧-青秀區(qū)-南湖廣場
(一)崗位職責(zé): 1.選定項目組成員,成立項目組,安排任務(wù)分工。 2.與客戶進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),以及需求調(diào)研工作。 3.制定項目開發(fā)計劃,包括需求,設(shè)計,編碼,測試這幾個階段的計劃。 4.制定小組開發(fā)進(jìn)度表, 對組內(nèi)人員工作進(jìn)度監(jiān)控。 5.對文檔的質(zhì)量進(jìn)行檢查、把關(guān)。 6.對組內(nèi)成員的工作進(jìn)行指導(dǎo)。 7.定期召開項目會議,把控項目風(fēng)險和進(jìn)度。 (二)任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,計算機(jī)/軟件工程相關(guān)專業(yè),PMP 認(rèn)證優(yōu)先。 2.5 年以上項目管理經(jīng)驗(yàn),其中3年以上大數(shù)據(jù)平臺項目管理經(jīng)驗(yàn)。 3.主導(dǎo)過 2 個以上 500 萬 + 大數(shù)據(jù)平臺建設(shè)項目(含需求分析到交付全流程),具備政務(wù)系統(tǒng)國產(chǎn)化改造項目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 4.具備政務(wù)系統(tǒng)與國產(chǎn) CA、國密算法集成經(jīng)驗(yàn),熟悉等保三級測評要求。 5.熟悉Hadoop/Spark/Flink 等大數(shù)據(jù)技術(shù)棧,熟悉數(shù)據(jù)治理框架。 6.具備需求調(diào)研與分析能力,能獨(dú)立撰寫需求規(guī)格說明書和解決方案。
2026-01-07
人資專員
南寧-良慶區(qū)
廣西中廩智工科技發(fā)展集團(tuán)有限公司 南寧市創(chuàng)業(yè)人才團(tuán)隊“邕江計劃”(A等級,300萬元) 薪資:8K-25K 崗位職責(zé): 1、參與醫(yī)工交叉項目的調(diào)研、設(shè)計、策劃,提供醫(yī)學(xué)及工程領(lǐng)域支持; 2、負(fù)責(zé)制定與合作研究者、醫(yī)院、醫(yī)科大學(xué)學(xué)術(shù)交流方案和對接學(xué)術(shù)合作; 3、負(fù)責(zé)撰寫相關(guān)的學(xué)術(shù)文章,凝練科研課題申報書、研究報告、結(jié)題報告等; 3、負(fù)責(zé)對接與組織相關(guān)醫(yī)工實(shí)驗(yàn)。 崗位要求(2-3名): 1、碩士學(xué)位以上,醫(yī)學(xué)統(tǒng)計學(xué)、機(jī)器學(xué)習(xí)、計算機(jī)、圖像處理背景者優(yōu)先; 2、具有醫(yī)工結(jié)合項目策劃、申報經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、有醫(yī)工交叉領(lǐng)域開發(fā)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 4、有良好的英語閱讀與寫作能力; 5、工作踏實(shí)嚴(yán)謹(jǐn)、有責(zé)任心、執(zhí)行力高,有持續(xù)學(xué)習(xí)新知識的強(qiáng)烈欲望,做到及時、客觀、有效匯報工作進(jìn)展。 福利待遇: 1、8:30-18:00,必要時周末加班一天,國家節(jié)假日福利; 2、南寧市社保; 3、薪資***; 4、參與大灣區(qū)985高校國家優(yōu)青團(tuán)隊項目合作,組織自治區(qū)重點(diǎn)項目及活動。 申請材料要求: 1、個人簡歷; 2、學(xué)歷、學(xué)位證書及本人的相關(guān)榮譽(yù)。 聯(lián)系方式: 請應(yīng)聘人將申請材料的電子版發(fā)送至聯(lián)系人郵箱,我們收到簡歷后如有意向會在3天內(nèi)與申請人聯(lián)系, 聯(lián)系人:胡老師 ***********, 聯(lián)系人郵箱:*********************。
2026-01-07
胡俊承
南寧-青秀區(qū)-中房·翡翠園
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)收集和整理公司日常運(yùn)營數(shù)據(jù),確保數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性和可靠性。 2. 進(jìn)行數(shù)據(jù)分析,幫助管理層做出業(yè)務(wù)決策支持。 3. 參與數(shù)據(jù)項目,優(yōu)化數(shù)據(jù)收集和處理流程。 4. 與團(tuán)隊成員合作,解決數(shù)據(jù)相關(guān)問題。 5. 維護(hù)數(shù)據(jù)處理工具和方法,保證數(shù)據(jù)質(zhì)量和處理效率。 任職要求: 1. 具備良好的溝通能力和團(tuán)隊合作精神,能夠有效地與團(tuán)隊成員溝通協(xié)作。 2. 對數(shù)據(jù)敏感,能夠準(zhǔn)確理解和分析數(shù)據(jù)。 3. 熟練掌握數(shù)據(jù)分析工具和方法。 4. 對數(shù)據(jù)處理流程有良好的理解,能夠優(yōu)化數(shù)據(jù)處理。 5. 能夠獨(dú)立處理和解決數(shù)據(jù)相關(guān)問題。
2026-01-07
人事行政部
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類、搶修類外業(yè)資料分析,并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺賬錄入,分析同步調(diào)度紅圖問題,協(xié)同調(diào)度專業(yè)、配電專業(yè),及時開展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計等單位的繪圖錄臺賬工作,協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項目設(shè)備退役等賬卡物一致工作,協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問題。 人員要求: 大專及以上學(xué)歷,電氣工程及自動化等相關(guān)專業(yè),具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(不含電力銷售),為人積極上進(jìn),誠實(shí)肯干,勤學(xué)好問,協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。 工作地點(diǎn):南寧市江南區(qū)星光大道江南萬達(dá)附近
2026-01-06
張師舉
南寧-青秀區(qū)
能勝任各類型電子化移交項目的統(tǒng)籌,具備一定的協(xié)調(diào)管理能力; 能勝任駐場團(tuán)隊的組織管理能力,能帶領(lǐng)好團(tuán)隊的技術(shù)服務(wù)水平; 熟悉電子化移交相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、流程、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn); 具備一定的系統(tǒng)報表數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析能力; 具備一定的技術(shù)方案、服務(wù)報告等相關(guān)項目過程文檔的編寫能力; 具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法; 熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術(shù)方法的管理; 有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、工程數(shù)據(jù)服務(wù)類項目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;3年及以上從事電子化移交類項目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2026-01-06
張師舉
廣西錢盆科技股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西錢盆科技股份有限公司
所在行業(yè) 廣告/計算機(jī)/金融
成立時間 13年(2012年10月17日)
企業(yè)性質(zhì) 股份制企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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