亚洲AV无码精品呻吟,91久久国产综合精品女同,国产资源网

職位描述

工作職責(zé)

1、負(fù)責(zé)公司業(yè)務(wù)南寧市區(qū)線下招商，與商戶(hù)達(dá)成合作簽約、公司業(yè)務(wù)上線；

2、建立并維護(hù)與商戶(hù)良好的支付合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)業(yè)務(wù)規(guī)模、利潤(rùn)的增長(zhǎng)；

3、根據(jù)渠道部的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃，完成部門(mén)銷(xiāo)售指標(biāo)(總監(jiān)每月頒布指標(biāo)并帶領(lǐng)完成)；

4、積極做好商戶(hù)的維護(hù)、跟蹤、提升客戶(hù)滿(mǎn)意度；

5、負(fù)責(zé)本職工作相關(guān)數(shù)據(jù)的采集并匯總給渠道主管；

任職要求：

1、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力以及溝通能力；

2、對(duì)銷(xiāo)售市場(chǎng)有濃厚的興趣，熱愛(ài)銷(xiāo)售工作，具有良好的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；

3、性格開(kāi)朗外向，能承受一定的壓力以及業(yè)務(wù)談判能力，較強(qiáng)的適應(yīng)能力，有挑戰(zhàn)高薪的欲望；

4、無(wú)經(jīng)驗(yàn)學(xué)歷要求。銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先（小白也可以帶）；

5、晉升機(jī)制：初級(jí)主管—-中級(jí)主管—高級(jí)主管—部門(mén)經(jīng)理—總監(jiān)；

薪資福利：

首月：底薪2800+200全勤+提成+分潤(rùn)

次月：底薪3k-6k區(qū)間+提成+500高溫補(bǔ)貼+額外收入+分潤(rùn)，月綜合薪資9k-2w上不封頂；

五險(xiǎn)+意外險(xiǎn)+高溫補(bǔ)貼以及額外收入；

節(jié)假日放假，不定期團(tuán)建以及下午茶福利；

上班時(shí)間：周一至周六：9:00-12:00,14:00-18:00

上班及面試地址：南寧市青秀區(qū)民族大道麗原天際51樓

公司簡(jiǎn)介

南寧廣凡科技有限公司是一家專(zhuān)業(yè)從事POS機(jī)銷(xiāo)售及第三方收單業(yè)務(wù)為主的公司，公司專(zhuān)業(yè)深入研發(fā)電子支付業(yè)務(wù)相關(guān)產(chǎn)品及服務(wù)，以培養(yǎng)人才為核心，以客戶(hù)和公司同仁第一，股東第二為原則。以開(kāi)發(fā)市場(chǎng)，創(chuàng)造市場(chǎng)、服務(wù)市場(chǎng)為戰(zhàn)略目標(biāo)，為不同行業(yè)的企業(yè)、公司以及個(gè)人辦理對(duì)私以及對(duì)公金融POS機(jī)辦理業(yè)務(wù)，為打造中國(guó)范圍內(nèi)銀行收單服務(wù)商優(yōu)秀品牌而不斷努力。
公司目前投身于POS機(jī)收單業(yè)務(wù)，現(xiàn)公司已成功取得中國(guó)最大的第三方支付公司之一的“快錢(qián)”公司廣西區(qū)域代理商資格；原銀聯(lián)子公司旗下公司卡友支付、采用最大金融設(shè)備廠商新國(guó)都的硬件設(shè)備的嘉聯(lián)支付和POS機(jī)銷(xiāo)量最高的瑞銀信公司的全國(guó)代理商資格。目前總公司設(shè)在柳州，為了將整個(gè)業(yè)務(wù)范圍擴(kuò)展到整個(gè)廣西，特成立南寧分公司，以便更好的為廣西企業(yè)和商戶(hù)提供更優(yōu)，更快的POS機(jī)收單服務(wù)。期待更多優(yōu)秀的業(yè)務(wù)伙伴加入！

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 數(shù)據(jù)線測(cè)試6000
5000-7000元

南寧-江南區(qū)

深圳市麥電創(chuàng)新科技有限公司

崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)線產(chǎn)品的測(cè)試工作，確保產(chǎn)品質(zhì)量符合標(biāo)準(zhǔn) 2.參與測(cè)試流程的優(yōu)化，提升測(cè)試效率和準(zhǔn)確性 3.與團(tuán)隊(duì)合作，確保測(cè)試工作的順利進(jìn)行任職要求: 1.具備良好的溝通能力，能夠有效地與團(tuán)隊(duì)成員協(xié)作 2.能夠按照要求完成測(cè)試任務(wù)，保證工作質(zhì)量 3.具有團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠適應(yīng)快節(jié)奏的工作環(huán)境

6小時(shí)前

陳勇; 數(shù)據(jù)治理工程師
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

福建國(guó)信立聯(lián)科技集團(tuán)有限公司

1、負(fù)責(zé)配網(wǎng)工程類(lèi)、搶修類(lèi)外業(yè)資料分析，并結(jié)合實(shí)際在智瞰完成圖形繪制及臺(tái)賬錄入，分析同步調(diào)度紅圖問(wèn)題，協(xié)同調(diào)度專(zhuān)業(yè)、配電專(zhuān)業(yè)，及時(shí)開(kāi)展圖形整改或處理建議。 2、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌協(xié)調(diào)調(diào)度、分局、管理所、施工、設(shè)計(jì)等單位的繪圖錄臺(tái)賬工作，協(xié)助各單位完成施工停電工作和資產(chǎn)暫估工作。 3、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌各工程項(xiàng)目設(shè)備退役等賬卡物一致工作，協(xié)助各基層單位完成設(shè)備退役及賬卡物一致的臺(tái)賬調(diào)整工作。 4、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)處理生產(chǎn)指揮中心數(shù)智作業(yè)發(fā)現(xiàn)的圖實(shí)一致問(wèn)題。人員要求：大專(zhuān)及以上學(xué)歷，電氣工程及自動(dòng)化等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備2年以上中低壓電力相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)（不含電力銷(xiāo)售），為人積極上進(jìn)，誠(chéng)實(shí)肯干，勤學(xué)好問(wèn)，協(xié)調(diào)能力強(qiáng)。工作地點(diǎn)：南寧市江南區(qū)星光大道江南萬(wàn)達(dá)附近

2026-01-06

張師舉; 數(shù)據(jù)治理工程師（北海）
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

福建國(guó)信立聯(lián)科技集團(tuán)有限公司

能勝任各類(lèi)型電子化移交項(xiàng)目的統(tǒng)籌，具備一定的協(xié)調(diào)管理能力；能勝任駐場(chǎng)團(tuán)隊(duì)的組織管理能力，能帶領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)的技術(shù)服務(wù)水平；熟悉電子化移交相關(guān)業(yè)務(wù)系統(tǒng)、流程、技術(shù)規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)；具備一定的系統(tǒng)報(bào)表數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力；具備一定的技術(shù)方案、服務(wù)報(bào)告等相關(guān)項(xiàng)目過(guò)程文檔的編寫(xiě)能力；具備數(shù)據(jù)質(zhì)量問(wèn)題的統(tǒng)籌分析能力、掌握一定的數(shù)據(jù)質(zhì)量管控體系與方法；熟悉工程電子化移交作業(yè)流程及技術(shù)方法的管理；有電力行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者、工程數(shù)據(jù)服務(wù)類(lèi)項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；3年及以上從事電子化移交類(lèi)項(xiàng)目工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

2026-01-06

張師舉; 數(shù)據(jù)運(yùn)維
6000-8000元

南寧-青秀區(qū)-現(xiàn)代·國(guó)際

國(guó)新健康保障服務(wù)集團(tuán)股份有限公司

【工作內(nèi)容】 1.負(fù)責(zé)醫(yī)保數(shù)據(jù)審核/DRG/DIP/監(jiān)管類(lèi)項(xiàng)目的，數(shù)據(jù)錄入、核對(duì)，對(duì)醫(yī)療機(jī)構(gòu)反饋數(shù)據(jù)進(jìn)行收集和整理分析； 2.負(fù)責(zé)模塊的數(shù)據(jù)審核，并對(duì)結(jié)果輸出分析報(bào)告； 3.負(fù)責(zé)對(duì)審核過(guò)程中出現(xiàn)的各類(lèi)問(wèn)題，能夠分析原因并溝通相關(guān)方進(jìn)行解決。 4.負(fù)責(zé)項(xiàng)目本地化數(shù)據(jù)審核規(guī)則的維護(hù)和簡(jiǎn)單規(guī)則配置，能根據(jù)審核規(guī)則數(shù)據(jù)提出合理的規(guī)則優(yōu)化建議。 5.項(xiàng)目所在地政策法規(guī)調(diào)整，對(duì)相應(yīng)的規(guī)則進(jìn)行更新。【崗位要求】 1.大學(xué)本科學(xué)歷及以上，統(tǒng)計(jì)分析、數(shù)學(xué)、醫(yī)學(xué)、公共事業(yè)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先考慮； 2.具有醫(yī)保、醫(yī)院等醫(yī)療行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； 3.較強(qiáng)的溝通能力及抗壓能力，可以理解、引導(dǎo)、管理客戶(hù)的需求; 4.具備較好的文檔編寫(xiě)、總結(jié)歸納能力，撰寫(xiě)報(bào)告寫(xiě)作能力，良好的問(wèn)題分析及解決問(wèn)題能力; 5.思路清晰，執(zhí)行力強(qiáng)，具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)意識(shí)和協(xié)作精神，有良好的職業(yè)道德和綜合素質(zhì)。

2026-01-06

袁洪泉; 助理數(shù)據(jù)管理員（可實(shí)習(xí)）
4000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)管理計(jì)劃、數(shù)據(jù)核查計(jì)劃、數(shù)據(jù)管理報(bào)告、數(shù)據(jù)盲審報(bào)告、人群劃分決議等相關(guān)文件的撰寫(xiě)和審閱； 2.按照數(shù)據(jù)核查計(jì)劃核查數(shù)據(jù)，對(duì)可疑數(shù)據(jù)發(fā)布數(shù)據(jù)質(zhì)疑表，解決數(shù)據(jù)質(zhì)疑，并更新數(shù)據(jù)。 3. 負(fù)責(zé)不良事件、合并用藥、既往疾病等的醫(yī)學(xué)編碼。 4. 負(fù)責(zé)與申辦方溝通數(shù)據(jù)管理相關(guān)工作，定期向申辦方提供數(shù)據(jù)管理進(jìn)度報(bào)告。要求： 1.本科以上醫(yī)藥、生物學(xué)、藥學(xué)、衛(wèi)生管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè) ；? 2.有臨床試驗(yàn)數(shù)據(jù)管理（DM）工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；? 3.有SAS軟件使用者經(jīng)驗(yàn)、熟悉CDASH標(biāo)準(zhǔn)者優(yōu)先； 4.具有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力、溝通能力和管理能力。 5.英語(yǔ)四級(jí) 工作地點(diǎn)可選：北京、西安、南寧；實(shí)習(xí)生（包?。┕ぷ鞯攸c(diǎn)：北京、西安、南寧

2026-01-05

蔣志偉; 數(shù)據(jù)建庫(kù)員
4000-6000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

年底雙薪，項(xiàng)目獎(jiǎng)金

2026-01-05

蔣志偉; 助理數(shù)據(jù)管理員
6000-8000元

南寧-良慶區(qū)

北京康特瑞科統(tǒng)計(jì)科技有限責(zé)任公司

項(xiàng)目獎(jiǎng)金

2026-01-05

蔣志偉; 數(shù)據(jù)信息員
4000-5000元

南寧-江南區(qū)

廣西順豐速運(yùn)有限公司

交通/運(yùn)輸/物流

崗位職責(zé)： 1、對(duì)場(chǎng)地的質(zhì)量指標(biāo)類(lèi)數(shù)據(jù)監(jiān)控、整理、核對(duì)、分析、傳輸、知會(huì)。包含不局限這些指標(biāo)：客訴、逾限、車(chē)件分離、錯(cuò)發(fā)未發(fā)、子母件、融通質(zhì)量等； 2、過(guò)程質(zhì)量數(shù)據(jù)的反饋與申訴，中轉(zhuǎn)量整理、分析、公示，中轉(zhuǎn)場(chǎng)相關(guān)日?qǐng)?bào)跟進(jìn)； 3、日常監(jiān)控分析出來(lái)的問(wèn)題進(jìn)行推動(dòng)或者升級(jí)解決，達(dá)成目標(biāo)值； 4、場(chǎng)地異常監(jiān)控與處理，如巴槍數(shù)據(jù)上傳，巴槍升級(jí)與維護(hù) 5、場(chǎng)地操作流程與指標(biāo)業(yè)務(wù)知識(shí)的學(xué)習(xí)與場(chǎng)內(nèi)培訓(xùn)推廣 6、外包相關(guān)職責(zé)，場(chǎng)地與外包對(duì)接的事項(xiàng)，含外包需求下發(fā)、考勤、工時(shí)核對(duì)及異常處理對(duì)接等任職要求： 1、本科及以上學(xué)歷，具備學(xué)生會(huì)干部經(jīng)歷，運(yùn)輸、物流管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先； 2、一年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有運(yùn)輸、物流企業(yè)倉(cāng)庫(kù)操作經(jīng)驗(yàn)者或者應(yīng)屆畢業(yè)大學(xué)生； 3、熟悉倉(cāng)庫(kù)操作及快件流程，有較強(qiáng)的責(zé)任心、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，服從管理，正真，誠(chéng)信，能夠吃苦耐勞； 4、熟練操作WORD、EXCELE、PPT等辦公軟件。 5、具有一定的應(yīng)變及執(zhí)行力，高效落實(shí)各項(xiàng)工作，及時(shí)解決突發(fā)異常問(wèn)題； 6、具備問(wèn)題分析與處理能力，能主動(dòng)發(fā)掘并有效解決工作中存在的問(wèn)題；

2026-01-04

黎曉蕾; 數(shù)據(jù)分析
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)-南湖廣場(chǎng)

廣西青藍(lán)投資有限公司

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)青藍(lán)投資各類(lèi)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析，為決策提供數(shù)據(jù)支持； 2. 設(shè)計(jì)和優(yōu)化數(shù)據(jù)分析模型，提升數(shù)據(jù)洞察力和業(yè)務(wù)決策效率； 3. 協(xié)同跨部門(mén)團(tuán)隊(duì)，通過(guò)數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)業(yè)務(wù)優(yōu)化和創(chuàng)新。 4.熟練使用 power bi進(jìn)行數(shù)據(jù)可視化，制作數(shù)據(jù)看板。任職要求： 1. 精通數(shù)據(jù)分析工具與方法，具備較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感性和邏輯思維能力； 2. 良好的溝通表達(dá)能力，能夠?qū)?fù)雜數(shù)據(jù)結(jié)果轉(zhuǎn)化為業(yè)務(wù)洞察； 3. 具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠在快節(jié)奏環(huán)境中高效工作。

2026-01-03

李興葵; 電商數(shù)據(jù)專(zhuān)員
5000-7000元

南寧-青秀區(qū)

廣西創(chuàng)響科技有限公司

崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電商平臺(tái)數(shù)據(jù)的收集、整理與分析，為業(yè)務(wù)決策提供數(shù)據(jù)支持； 2、通過(guò)數(shù)據(jù)挖掘發(fā)現(xiàn)業(yè)務(wù)問(wèn)題，提出優(yōu)化建議并跟蹤實(shí)施效果； 3、建立和完善數(shù)據(jù)分析模型，提高數(shù)據(jù)分析的效率和準(zhǔn)確性； 4、定期制作數(shù)據(jù)報(bào)告，監(jiān)控關(guān)鍵業(yè)務(wù)指標(biāo)的變化趨勢(shì)，為策略調(diào)整提供依據(jù)。任職要求： 1、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力和邏輯思維，熟悉電商行業(yè)者優(yōu)先； 2、熟練使用Excel、SQL等數(shù)據(jù)分析工具，有Python或R語(yǔ)言經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 3、具有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)敏感度，能夠從大量數(shù)據(jù)中提煉有價(jià)值的信息； 4、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神，能夠獨(dú)立完成數(shù)據(jù)分析報(bào)告并有效傳達(dá)分析結(jié)果。 5、需要本科及以上學(xué)歷，會(huì)數(shù)據(jù)搭建系統(tǒng)。

2026-01-03

許海