市場部經理

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負責在企業(yè)中對營銷思想進行定位;把握市場機會，制定市場營銷戰(zhàn)略和實施計劃，完成企業(yè)的營銷目標;協(xié)調企業(yè)內外部關系，對企業(yè)市場營銷戰(zhàn)略計劃的執(zhí)行進行監(jiān)督和控制;負責企業(yè)營銷組織建設與激勵工作。 　　一、市場總監(jiān)主要職責如下： 　　1、組織編制年度營銷計劃及營銷費用、內部利潤指標等計劃； 　　2、有權向總經理提出營銷部、辦事處、各營銷點的業(yè)務經理（主任）、副經理人選； 　　3、組織研究、擬定公司營銷、市場開發(fā)方面的發(fā)展規(guī)劃； 　　4、組織擬訂營銷業(yè)務管理的各種規(guī)定、制度和內部機構設置； 　　5、負責組織在編制范圍內對所屬部門的營銷業(yè)務人員進行聘用、考核、調配、晉升、懲罰和解聘； 　　6、負責核準營銷經理、營銷人員浮動工資、傭金發(fā)放標準； 　　7、組織編制并按時向總經理匯報:每月營銷合同簽訂、履行情況及指標完成情況； 　　8、組織編制并按時向總經理匯報每月資金回收情況、資金需求預測情況； 　　9、負責協(xié)調營銷部門與財務部門、技術部門及其他部門工作的協(xié)作關系； 　　10、組織對營銷業(yè)務員業(yè)績檔案的建立，定期組織對營銷人員業(yè)績考核和專業(yè)培訓； 　　11、負責審批營銷人員的借款單、差旅費、差假等； 　　12、負責研究和擬定營銷線的新項目的開發(fā)； 　　13、組織收集市場銷售信息、新技術產品開發(fā)信息、用戶的反饋信息等； 　　14、負責組織、推行、檢查和落實營銷部門銷售統(tǒng)計工作及統(tǒng)計基礎核算工作的規(guī)范管理工作； 　　15、組織開展市場統(tǒng)計分析和預測工作； 　　16、按時完成總經理交辦的其他臨時性工作。 　　二、市場總監(jiān)技能素質： 　　1、全面的專業(yè)知識經驗，包括相關產品專業(yè)知識、市場營銷知識、廣告策劃傳播知識、財務統(tǒng)計管理知識以及企業(yè)管理知識。 　　作為市場總監(jiān)，全面綜合的知識是必須的，所從事的工作是綜合性的，從產品專業(yè)知識參與產品研發(fā)；市場營銷參與銷售規(guī)劃；廣告媒體、美術知識參與市場形象策劃設計工作；企業(yè)管理和財務知識參與經營分析；信息管理知識參與市場信息統(tǒng)計分析等等，任何一方面知識的缺乏都會影響他的崗位職責的實現(xiàn)。 　　2、跨行業(yè)、多行業(yè)、多崗位的市場營銷管理理論和實踐經驗。 　　市場管理的方式在不同的行業(yè)、不同的營銷方式和不同的銷售通路是不盡相同的，各有特色；同時市場總監(jiān)需要協(xié)調銷售、研發(fā)、品質、物流和生產的關系，所以多崗位的實踐經歷可以提高其工作的水平和效果，多行業(yè)的經驗可以充分發(fā)揮各行業(yè)的優(yōu)勢，取長補短把從事的市場工作發(fā)揮到極致。 　　3、良好的文字功底和美術設計基礎已及時尚審美水準。 　　市場總監(jiān)工作的大部分的市場策劃和創(chuàng)意設計管理，完成他需要良好的文字功底和美術設計基礎已及時尚審美水準，沒有這些能力是無法領導和管理好這個專業(yè)團隊的，也無法決策一個超前的品牌視覺形象的。廣告媒體的知識可以支持他做好品牌宣傳方式和廣告媒體的選擇決策，提高公司廣告投入的效益。 　　4、超人的心態(tài)素質和市場營銷培訓能力。 　　市場總監(jiān)是公司內涉及面最廣的管理者之一，經常經歷一些決策未來的問題，所以要有良好的心態(tài)，既有大氣又需要有細膩的思維方式，有豐富的經驗給予支撐。同時面對銷售部門大量人員的指導需求，強大的培訓能力是不可缺少的。 　　5、生活的激情和廣泛的創(chuàng)意能力也是市場總監(jiān)的素質之一。 　　具有感性的思維方式，同時兼具理性的性格，因為企業(yè)的市場創(chuàng)意有別于廣告公司的策劃，需要更多的理性要求和執(zhí)行需求。

工作職責： 1.根據集團年度經營目標，拆解指標，制定業(yè)務實現(xiàn)路徑和拓展計劃，完成業(yè)務指標，實現(xiàn)增量。 2.維護和深挖現(xiàn)有客戶；開發(fā)和拓展新客戶。 3.梳理客戶分類分級，建立客戶關系網。 4.定期參加業(yè)務會議，分析業(yè)務開展狀況，檢查計劃實施，發(fā)現(xiàn)問題，解決問題，并及時向上級領導匯報。 5.配合高績效員工經驗萃取，協(xié)同完善市場人員培訓體系，并負責體系落地，確保市場人員業(yè)務水平滿足崗位需求。 6.以身作則，深度踐行企業(yè)文化價值觀；宣傳與維護集團品牌形象。 7.完成上級領導交代的其他工作。 任職資格： 1.大專以上學歷，專業(yè)不限； 2.五年以上營銷、市場管理相關經驗； 3.熱衷營銷工作，享受擁有資源的感覺； 4.接受過市場營銷、人際關系等方面的培訓; 5.高度認同集團企業(yè)文化價值觀，具備良好的職業(yè)道德； 6.應具備的能力：敏銳的市場與人際洞察力、客戶管理能力、感染力和抗挫能力、學習能力 7.薪資待遇：基本年薪20萬+業(yè)績獎勵+利潤分紅。

職位要求： 1.有創(chuàng)業(yè)經歷并有意愿再創(chuàng)業(yè) 2.有市場營銷的經驗 3.有機電行業(yè)及裝修 物業(yè)等相關的人脈資源

職責描述： 負責在公司既定策略下推動公司銷售目標及回款目標的實現(xiàn)； 主導推進市場開發(fā)、客戶開發(fā)及客戶關系維護； 負責銷售團隊、營銷策劃的建設及管理； 負責制定、完善銷售管理、市場管理等制度，建設和強化公司品牌形象。 崗位任職資格要求： 市場營銷相關專業(yè)，本科及以上學歷； 具備8年以上市場營銷相關工作經驗，其中至少有4年以上線上營銷的工作經歷； 具備爆品思維并有成功案例； 具備良好的大局觀，強烈的目標意識與責任心，優(yōu)秀的學習總結能力、邏輯分析能力，良好的團隊合作及管理能力；具備良好的職業(yè)操守和職業(yè)素養(yǎng)，較強的抗壓能力，敏銳的市場洞察力。

工作職責： 1、負責整個店面的市場廣告策劃。 2、跟蹤競品的廣告頻率、規(guī)模和動向。 3、收集競品上牌數據，分析總結市場占有率。 4、制定策劃并實施市場推廣活動，廣告宣傳。 5、收集來店/來電客戶信息。 6、汽車網站軟文的更新和推送。 7、市場費用的管理報賬。 8、熟悉廠家市場政策，完成廠家核銷的要求。 任職要求： 1、大專以上學歷，有1年以上設計、廣告策劃或有活動策劃經驗。 2、有團隊管理經驗，有領導力。 3、有汽車品牌市場經驗1-3年。 無汽車行業(yè)市場崗經驗勿投。

市場推展、客戶拓展維護

固定底薪+浮動底薪+銷售提成

崗位職責： 1、全面負責公司市場營銷體系的戰(zhàn)略分析、戰(zhàn)略定位、競爭戰(zhàn)略； 2、全面負責業(yè)務架構、運營模式； 3、全面負責實施規(guī)劃等方面的管理工作； 4、利用各種有效資源落實市場及客戶開發(fā)計劃、完成公司制定的銷售目標； 5、完善各項培訓機制，幫助員工提高專業(yè)技能及服務水平，激發(fā)團隊士氣，培養(yǎng)團隊精神； 6、組建管理銷售團隊，完善各項團隊機制，幫助員工挖掘、維護優(yōu)質客戶，協(xié)助員工達成業(yè)績。 任職要求： 1、本科以上學歷； 2、市場營銷、工商管理、經濟管理專業(yè)優(yōu)先’； 3、3年以上相關崗位工作經驗； 4、熟練使用辦公軟件，具有一定的領導能力、判斷與決策能力、人機溝通能力、影響力、計劃與執(zhí)行力。

崗位職責： 1、負責統(tǒng)籌管理公司業(yè)務市場工作，對品牌定位、規(guī)劃、推廣及活動方案的組織立項并落地實施； 2、負責營銷活動策劃，線上線下聯(lián)動，推動營銷業(yè)績； 3、負責公司新媒體及互聯(lián)網推廣內容的策劃與運營，以及媒體輿情、傳播效果監(jiān)測； 4、協(xié)助其他部門制定企業(yè)新產品的開發(fā)、推廣方案； 任職要求： 1、有較強的品牌策劃、節(jié)氣活動策劃能力，善于把握時事熱點發(fā)揮創(chuàng)意，熟悉新媒體運營，特別是抖音和小紅書版塊； 2、熟悉連鎖餐飲品牌市場發(fā)展，敏感的市場嗅覺，懂品牌、懂策劃，責任心強. 3、有連鎖行業(yè)、餐飲、酒店、廣告或傳媒體方面成功案例經驗優(yōu)先考慮。 4、崗位薪資：年薪30-50w.