職位描述

1、男女不限,有2年以上大型高檔商場(chǎng)及品牌服飾招商與營(yíng)運(yùn)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉各服飾品牌廠家、代理商;
2、有一定的品牌招商資源;具有一定的市場(chǎng)定位、分析能力,及較強(qiáng)的談判、溝通能力;
3、有較強(qiáng)工作執(zhí)行能力;熟練使用Office 辦公軟件。

公司簡(jiǎn)介

廣西正祺偉業(yè)房地產(chǎn)投資有限公司成立于2014年,注冊(cè)金額一千萬(wàn)元整。企業(yè)背靠“中國(guó)商人第一天團(tuán)”中國(guó)浙商總會(huì),是一家立足于南寧、致力于全國(guó)的房地產(chǎn)策劃銷售代理、可行性報(bào)告編制、概念方案設(shè)計(jì)、整合推廣及地產(chǎn)品牌戰(zhàn)略規(guī)劃的專業(yè)房地產(chǎn)策劃咨詢服務(wù)公司。公司秉承“求專、求精、求新、求真”的經(jīng)營(yíng)理念,以智慧創(chuàng)財(cái)富、謀略贏未來(lái)的超人膽識(shí),為房地產(chǎn)項(xiàng)目提供全程策劃、品牌規(guī)劃、銷售代理、整合推廣、人才培訓(xùn)等專業(yè)服務(wù)。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

商務(wù)文員
3000-5000元
南寧-江南區(qū)
大專以上
1年以上
廣西煌達(dá)通信科技有限公司
通信/電信/網(wǎng)絡(luò)設(shè)備
終端商務(wù)文員崗位要求:主要對(duì)接合作商對(duì)賬,客服部每日外呼數(shù)據(jù)報(bào)表整理匯總. 1、負(fù)責(zé)分管區(qū)域常規(guī)事物處理,協(xié)調(diào)工號(hào)管理,網(wǎng)臺(tái)人員管理,終端產(chǎn)品庫(kù)存管理,終端產(chǎn)品對(duì)賬管理。 2、根據(jù)公司需求,做好終端采購(gòu)計(jì)劃,報(bào)表及跟進(jìn)工作;提前做好產(chǎn)品儲(chǔ)備, 3、負(fù)責(zé)客服部各區(qū)域酬金結(jié)算,對(duì)賬,投訴單處理。 4、配合配送團(tuán)隊(duì)客服團(tuán)隊(duì),外區(qū)團(tuán)隊(duì)共同做好對(duì)賬相關(guān)作; 5、負(fù)責(zé)日常配送員終端產(chǎn)品出庫(kù),入庫(kù),調(diào)撥工作;協(xié)助各個(gè)部門經(jīng)理主管做好團(tuán)隊(duì)終端產(chǎn)品管理及庫(kù)存管理終端開(kāi)票對(duì)賬管理工作。 6、主動(dòng)學(xué)習(xí)終端產(chǎn)品知識(shí),做好配送員,客服及客戶問(wèn)題解答; 7、完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作; 8、負(fù)責(zé)移動(dòng)網(wǎng)臺(tái)工號(hào)管理,后端支撐、終端售后處理、終端產(chǎn)品數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),投訴單處理等工作 。 9、維護(hù)倉(cāng)庫(kù)環(huán)境的整潔和終端產(chǎn)品衛(wèi)生,每個(gè)月做好進(jìn)銷存盤(pán)點(diǎn)工作。 職位要求:年齡22-45上班時(shí)間9:00-18:30 午休 13:00-14:30休息自由調(diào)休 1、有移動(dòng)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能獨(dú)立完成對(duì)賬報(bào)表,會(huì)處理投訴,做過(guò)三大運(yùn)營(yíng)商的終端產(chǎn)品管理,庫(kù)存管理。熟悉計(jì)算機(jī)操作,熟練使用倉(cāng)庫(kù)管理軟件和相關(guān)辦公軟件。2、性格要求:活潑開(kāi)朗,有服務(wù)精神有足夠耐心,能吃苦耐勞,有一定抗挫折能力,樂(lè)觀積極,善于溝通,有責(zé)任心有目標(biāo)感。 3、能接受偶爾加班,如遇到領(lǐng)終端高峰期,可能會(huì)延遲10-30分鐘下班,需要配合出庫(kù)把終端產(chǎn)品給到員工。 薪資福利:基本工資2000+全勤200+社保補(bǔ)貼600=2800+績(jī)效1000+提成獎(jiǎng)金,綜合薪資3500-4000+每個(gè)月15號(hào)準(zhǔn)時(shí)發(fā)工資 (績(jī)效部分個(gè)人工作表現(xiàn),工作完成進(jìn)度,庫(kù)存管理打分),(提成獎(jiǎng)金部分按配送團(tuán)隊(duì)單量比例),有節(jié)假日,公司不定期團(tuán)建,聚餐,下午茶,旅游,節(jié)日禮品,豐富的員工福利午餐:周邊餐飲資源豐富,有各種美食,價(jià)格很實(shí)惠,可下樓自行解決,亦可自帶午餐,公司提供微波爐加熱;
1小時(shí)前
凌主管
人事經(jīng)理
商務(wù)專員
5000-6000元
南寧-青秀區(qū)
1、負(fù)責(zé)推廣公司工商代辦、AI代理記賬、稅務(wù)籌劃產(chǎn)品,完成個(gè)人月度目標(biāo); 2、日常通過(guò)電銷、陌拜等方式拓客,與客戶面訪洽談、促成簽約,做好客情維護(hù); 3、高中以上學(xué)歷,18周歲以上,有房地產(chǎn)、電信、金融、財(cái)稅等電銷相關(guān)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 4、2000-3500無(wú)責(zé)任底薪+提成,月均6k以上,上不封頂;入職均統(tǒng)一購(gòu)買五險(xiǎn),周末雙休,法定節(jié)假日正常休假。
2026-01-07
2026-01-07
南金俠
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)
一、薪資福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無(wú)責(zé)底薪4000+全勤200+提成+獎(jiǎng)金(周獎(jiǎng)、月獎(jiǎng)、季度獎(jiǎng)、年終 獎(jiǎng))平均薪資18K。 二、崗位須知: 1.接待公司來(lái)訪客戶; 2.針對(duì)客戶的情況,對(duì)客戶進(jìn)行產(chǎn)品方案的匹配; 3.促成客戶簽約及處理客戶疑慮; 4.存量客戶維護(hù)。 三、要求: 1、性格開(kāi)朗,善于溝通; 2、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,有談判經(jīng)驗(yàn); 3、25歲-35歲之間; 4、有2年以上客戶接待工作經(jīng)驗(yàn)或者銷售經(jīng)驗(yàn)。 四、上班時(shí)間: 上午9:10-12:30 下午14:10-18:30 月休6天,法定節(jié)假日正常放假; 福利:帶薪年假、生日會(huì)、團(tuán)建活動(dòng)、下午茶、戶外拓展、節(jié)日禮品福利、社保、季度分紅、體育文化活動(dòng)等。 五、優(yōu)勢(shì): 同事友好、熱情開(kāi)朗、團(tuán)結(jié)合作氛圍濃厚。 《公司規(guī)模》在編人員130人以上,專注于銀行咨詢服務(wù)。 《培訓(xùn)》有專業(yè)的培訓(xùn)團(tuán)隊(duì),入職2+1(師傅+培訓(xùn)師)助力開(kāi)單 《假期》優(yōu)于法定節(jié)假日放假 《地理位置優(yōu)越》坐擁雙地鐵口,地址在青秀區(qū)金源CBD現(xiàn)代城,地鐵1號(hào)線、3號(hào)線直達(dá),金湖廣場(chǎng)F/G出口,上下班交通便利 《辦公環(huán)境良好》2000多平甲級(jí)辦公區(qū),全數(shù)字化,智能化辦公室設(shè)備 【總公司】:青秀區(qū)金湖廣場(chǎng)金源CBD現(xiàn)代城19樓1946 【分公司地址】:南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)大學(xué)東路162號(hào)東盟財(cái)經(jīng)廣場(chǎng)3號(hào)樓22樓
2026-01-07
鄧曼婷
南寧-青秀區(qū)-新城國(guó)際
1、負(fù)責(zé)制作標(biāo)書(shū)及其它投標(biāo)事宜;招投標(biāo)信息的收集,投標(biāo)文件的制作及標(biāo)書(shū)中涉及到的相應(yīng)工作; 2、負(fù)責(zé)與上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)、公司相關(guān)部門積極協(xié)調(diào)投標(biāo)文件編制過(guò)程中的問(wèn)題,確保投標(biāo)文件按時(shí)投遞。 3、保證金跟蹤管理,辦理退款事宜;負(fù)責(zé)公司具體招投標(biāo)合同談判以及合同簽定后的后續(xù)跟蹤和收款事宜; 4、具有良好的書(shū)面表達(dá)能力和文件寫(xiě)作能力,熟練使用word、excel、powerpoint、photoshop等辦公軟件,有較強(qiáng)的排版設(shè)計(jì)能力; 5、兼行政及人事管理工作。 6、有獨(dú)立完成招投標(biāo)文件制作及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn);
2026-01-07
郭愛(ài)春
南寧-青秀區(qū)
服務(wù)于董事長(zhǎng),相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先
2026-01-07
王明明
商務(wù)文員
3000-6000元
南寧-青秀區(qū)
資料編輯,cad,效果圖,公司日常管理
2026-01-07
王博
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
直播電商黃金期,入行正當(dāng)時(shí)。 比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷,突破傳統(tǒng)銷售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1.拓展抖音達(dá)人資源,負(fù)責(zé)達(dá)人建聯(lián)、合作洽談及后期維護(hù); 2.制定人貨匹配方案,跟進(jìn)直播情況、寄樣及數(shù)據(jù)復(fù)盤(pán); 3.熟悉抖音達(dá)人生態(tài),有半年以上達(dá)人BD經(jīng)驗(yàn)或電商運(yùn)營(yíng)背景,擅長(zhǎng)數(shù)據(jù)分析及資源整合優(yōu)先; 薪資構(gòu)成: 底薪+提成,業(yè)績(jī)突出者月收入超2萬(wàn)。 其他福利: 月休4天自由調(diào)休,帶薪年假 不定時(shí)獎(jiǎng)金、下午茶、員工生日福利
2026-01-07
林楸曉
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
比傳統(tǒng)行業(yè)目標(biāo)客戶更為精準(zhǔn),轉(zhuǎn)化更高,海量達(dá)人資源,新人上手更快。 通過(guò)達(dá)人經(jīng)紀(jì)合作模式實(shí)現(xiàn)商品分銷,突破傳統(tǒng)銷售天花板,個(gè)人收益與資源積累呈指數(shù)級(jí)增長(zhǎng),收入上限高。 崗位職責(zé): 1. 依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 上班時(shí)間: 10:00-12:00 13:30-19:00周日公休 薪資結(jié)構(gòu): 底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 4000-8000不等,上不封頂。 其他福利: 帶薪年假,繳納社保六險(xiǎn) 不定時(shí)獎(jiǎng)金、激勵(lì)、下午茶、員工生日福利等;
2026-01-07
林楸曉
南寧-江南區(qū)-研祥智谷
崗位職責(zé): 1.依托公司豐富的產(chǎn)品供應(yīng)鏈渠道,負(fù)責(zé)對(duì)接直播達(dá)人,促成直播電商帶貨合作。 2.日常對(duì)接抖音、快手達(dá)人主播,分析主播粉絲數(shù)據(jù),為主播推薦公司的商品,建立合作意向,達(dá)成長(zhǎng)期穩(wěn)定合作。(有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先) 3.前期達(dá)人積累的越多,后期收入上升的越高! 工作要求: 1.有較強(qiáng)團(tuán)隊(duì)意識(shí) 2.認(rèn)可直播電商行業(yè),對(duì)賺錢有強(qiáng)烈欲望 3.有達(dá)人商家資源最佳 薪資待遇: 繳納社保六險(xiǎn) 無(wú)責(zé)底薪+績(jī)效+提成+獎(jiǎng)金 正常干四五千,努力干萬(wàn)把塊,用心的干好幾萬(wàn) 其他福利待遇: 1.每月都有加薪評(píng)估加晉升的機(jī)會(huì) 2.享有法定節(jié)假日帶薪休假及年假 3.高額提成與獎(jiǎng)金 4.老帶新分潤(rùn)提成 5.每周下午茶,不定時(shí)聚餐,團(tuán)建,旅游以及豐富的員工活動(dòng)
2026-01-07
林楸曉
廣西正祺偉業(yè)房地產(chǎn)投資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西正祺偉業(yè)房地產(chǎn)投資有限公司
所在行業(yè) 房地產(chǎn)/投資
成立時(shí)間 11年(2014年1月27日)
企業(yè)性質(zhì) 私營(yíng)企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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