職位描述

崗位職責(zé):
1、協(xié)助人事主管開展招聘工作,篩選簡歷,面試邀約;
2、協(xié)助人事主管進(jìn)行新員工培訓(xùn);
3、新員工入職辦理,檔案管理;
4、每月考勤統(tǒng)計(jì),核對(duì)假期管理;
5、辦公用品采購,活動(dòng)物資采購;
6、人事、行政其他日常工作。
任職資格:
1、年齡20歲-28歲;
2、有經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先;
2、具有較強(qiáng)的執(zhí)行能力,服從安排;細(xì)心和耐性
3、熟練使用各類辦公軟件;
4、優(yōu)秀的溝通能力和協(xié)調(diào)能力;
上班時(shí)間:9:00-12:00 13:30-18:00 周末單休
享有國家法定假期
1、入職滿1年可享受每月100元的工齡獎(jiǎng)補(bǔ)貼,以此類推,上不封頂;
2、公司不定期舉辦的娛樂活動(dòng)(如:旅游、K歌、聚餐等)及豐富的業(yè)余活動(dòng) 。
3、公司提供舒適辦公環(huán)境,辦公室上班無需外出工作;
4、過節(jié)禮品或禮金。
5、法定節(jié)假日帶薪休假。
6、薪資待遇:底薪+招聘提成+全勤獎(jiǎng)+餐補(bǔ)+其他補(bǔ)貼=3500+

公司簡介

南寧市林申商貿(mào)有限公司(簡稱“林申商貿(mào)”),是一家集健康養(yǎng)生、醫(yī)藥保健,農(nóng)貿(mào)產(chǎn)品,食品類等產(chǎn)品咨詢、代理、銷售于一體的健康產(chǎn)業(yè)的咨詢管理公司,為哈爾濱崇生堂醫(yī)藥連鎖有限公司南寧電商分公司唯一廣西總代理。 哈爾濱崇生堂醫(yī)藥連鎖有限公司南寧電商分公司于2015年11月成立,歷經(jīng)了6年的發(fā)展歷程,現(xiàn)在有員工近300人,下轄江漢、廣州、東莞、安徽、南寧等五家分公司,2019年完成銷售額5000萬元。2015年可旺中央配送恒溫藥品倉庫成立于武漢東西湖,可旺以平價(jià)、品質(zhì)、服務(wù)三項(xiàng)特質(zhì),主要經(jīng)營產(chǎn)品以中西成藥、中藥、器械、消費(fèi)品為,為醫(yī)療機(jī)構(gòu)、零售藥店、商業(yè)企業(yè),以及政府采購提供醫(yī)藥分銷及現(xiàn)代化醫(yī)藥物流服務(wù),通過互聯(lián)網(wǎng)為終端客戶和消費(fèi)者提供電子商務(wù)及健康管理服務(wù)的企業(yè)定位全面開啟,成為一家具有綜合實(shí)力的,民營醫(yī)藥流通企業(yè)。 林申商貿(mào)標(biāo)志以華中地區(qū)為核心,布局華南、西南的醫(yī)藥集團(tuán)化進(jìn)程順利完成。 林申商貿(mào)搶抓醫(yī)藥健康+互聯(lián)網(wǎng)新機(jī)遇,依托武漢公司,將原有的B2B、B2C、O2O遠(yuǎn)程醫(yī)療等平臺(tái)進(jìn)行全面轉(zhuǎn)型升級(jí),建立起醫(yī)藥供應(yīng)商、藥品批發(fā)、醫(yī)療機(jī)構(gòu)要點(diǎn)、消費(fèi)者為一體的供應(yīng)鏈體系,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)業(yè)上中下游之間商流、信息流、資金流、物流的高效流轉(zhuǎn)與互聯(lián)互醫(yī)藥健康產(chǎn)業(yè)是永遠(yuǎn)的朝陽產(chǎn)業(yè),大力發(fā)展終端銷售平臺(tái),致力于集醫(yī)藥供應(yīng)商批發(fā)藥店診所消費(fèi)者為一體的互聯(lián)網(wǎng)健康服務(wù)平臺(tái)。
互聯(lián)醫(yī)藥融合電商新模式下,2017年6月,天貓電商旗艦店運(yùn)營,并在2018年雙十一電商購物節(jié)單日突破100萬成交量;2018年12月,京東旗艦店入駐,2019年618購物節(jié)完成當(dāng)日200萬元成交額,平臺(tái)成交排名前列?,F(xiàn)與千金藥業(yè)、云南白藥、九芝堂等30多家知名大型藥企建立長期合作,為全國8000多家品牌供應(yīng)商提供全程可追溯的供應(yīng)鏈服務(wù)。先進(jìn)的物流與信息技術(shù)及行業(yè)解決方案,為上下游客戶提供了醫(yī)藥物流中心的集成服務(wù),在行業(yè)內(nèi)樹立了良好的口碑。
我們認(rèn)為員工是企業(yè)價(jià)值的創(chuàng)造者,是構(gòu)成企業(yè)核心競爭力的關(guān)鍵要素,員工將伴隨企業(yè)共同成長。我們欣賞踏實(shí)肯干的人,也欣賞勇于創(chuàng)新的人。我們希望員工發(fā)自內(nèi)心地認(rèn)同林申文化,熱愛我們的事業(yè),全情投入,不斷超越。在這里,我們提供的不僅僅是一份工作,而是一份事業(yè),更是一個(gè)能讓您充分施展才華、貢獻(xiàn)智慧和發(fā)揮創(chuàng)造力的舞臺(tái)。相信有了您的加盟以及整個(gè)團(tuán)隊(duì)的共同努力,我們的明天一定更加輝煌!

上班地點(diǎn)

工作地址: 南寧市興寧區(qū)民生路131號(hào)綠都商廈31樓3106室 電話:0771-6772802 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-泰安大廈
大專以上
1年以上
20-28歲
崗位內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)人員的招聘、甄選、面試安排工作; 2、負(fù)責(zé)員工入職、轉(zhuǎn)正、離職手續(xù)的辦理; 3、行政與公司制度維持、員工考勤數(shù)據(jù)管理、人事檔案建立與管理; 4、負(fù)責(zé)前臺(tái)來往客戶的接待工作; 5、辦公用品與日常耗材選購,保管,領(lǐng)用,負(fù)責(zé)后勤事務(wù)的處理; 6、督促員工外出做好登記并做數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì); 7、完成上級(jí)交代的其他工作。 崗位要求: 1、要求一年以上招聘工作經(jīng)驗(yàn),行政管理、人力資源管理等相關(guān)專業(yè)??埔陨蠈W(xué)歷(優(yōu)先); 2、熟練運(yùn)用Word、Excel等辦公軟件; 3、性格開朗,形象氣質(zhì)佳,工作熱情認(rèn)真,做事積極主動(dòng)。 工作時(shí)間:8:30-12:00 14:00-18:00 周末雙休
1小時(shí)內(nèi)
陸經(jīng)理
人事經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-振寧·現(xiàn)代魯班
南寧市中翔物流有限公司
交通/運(yùn)輸/物流
文員需要性格活潑開朗,具有良好的表達(dá)能力及溝通能力強(qiáng) 1.負(fù)責(zé)新人人員的安排對(duì)接,以及勞動(dòng)合同的簽訂, 2.負(fù)責(zé)職員入職,離職, 員工試用轉(zhuǎn)正等人事事物辦理, 3.負(fù)責(zé)職員考勤,日常管理與統(tǒng)計(jì)匯總 4.負(fù)責(zé)辦公場所日常管理工作和綜合服務(wù)工作,來訪客人的接待,確保后勤到位,工作順暢和環(huán)境優(yōu)雅, 5負(fù)責(zé)人員招聘工作,簡歷刷選,預(yù)約/接待面試者, 6.能接受老板安排的一些瑣碎事情 7.月休4天,能接受欽州南寧兩地上班,了解清楚再投簡歷哦
2026-01-08
楊經(jīng)理
南寧-青秀區(qū)-航洋國際城
本科以上
2年以上
28-40歲
崗位職責(zé): 1.招聘配置:全流程負(fù)責(zé)各崗位招聘(需求對(duì)接、簡歷篩選等)。 2.員工關(guān)系:入轉(zhuǎn)調(diào)離手續(xù),管理、簽訂勞動(dòng)合同與員工檔案,處理員工關(guān)系問題。 3.培訓(xùn)發(fā)展:協(xié)助搭建培訓(xùn)體系,組織新員工及在職培訓(xùn)等工作。 4.行政支撐:承擔(dān) HR 相關(guān)行政工作。 5.其他任務(wù):完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的專項(xiàng)工作及跨部門協(xié)作任務(wù)。 任職要求: 1、本科及以上學(xué)歷,人力資源管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟悉人力資源管理的六大模塊,處理員工關(guān)系問題; 3、良好的解決問題的能力,協(xié)調(diào)溝通合作單位相關(guān)工作; 4、南寧本地優(yōu)先、熟悉南寧路況。
2026-01-07
石建斌
項(xiàng)目經(jīng)理
人事部
4000-6000元
南寧-青秀區(qū)-東盟財(cái)經(jīng)中心
1. 年滿18 男女不限 2. 包吃包住小區(qū)房,空調(diào)熱水器齊全 3. 有上進(jìn)心,工作崗位晉升空間大。
2026-01-07
李先生
人事經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
廣西鋒之味食品有限公司
快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)的管理,包括辦公環(huán)境維護(hù)、物資采購與分配等; 2、組織策劃員工活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)凝聚力,協(xié)助企業(yè)文化建設(shè); 3、執(zhí)行人力資源相關(guān)工作,如招聘流程、員工入職離職手續(xù)辦理、勞動(dòng)合同管理等; 4、監(jiān)督員工考勤,處理考勤異常情況,確保人事數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性; 5、協(xié)助上級(jí)完成人力資源政策及行政制度的制定與優(yōu)化。 任職要求: 1、具備人力資源或行政管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉國家相關(guān)政策法規(guī); 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠處理員工關(guān)系; 3、熟練使用辦公軟件,具備基本的數(shù)據(jù)處理和文檔管理能力; 4、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí),能夠在快節(jié)奏環(huán)境中保持高效; 5、有大中型企業(yè)行政人事工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
2026-01-07
潘永英
南寧-青秀區(qū)-金源CBD現(xiàn)代城
2026-01-07
聶斌
南寧-武鳴區(qū)-東盟經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)
一、核心職責(zé) 招聘/用工合規(guī)管理:全流程招聘、入離職手續(xù)、勞務(wù)派遣以及勞務(wù)外包對(duì)接。 員工關(guān)系:投訴處理、活動(dòng)組織。 薪酬:考勤核對(duì)、工資核算、績效考核數(shù)據(jù)收集。 培訓(xùn)績效:安全培訓(xùn)、績效考核數(shù)據(jù)收集。 行政后勤:辦公/宿舍/食堂/車輛管理、費(fèi)用控制、供應(yīng)商對(duì)接。 合規(guī)文檔:檔案管理、政策落地、工傷及突發(fā)事件協(xié)助。 二、任職要求 本科,人力/行政/物流專業(yè)優(yōu)先;3 年以上人事行政經(jīng)驗(yàn),有物流/倉儲(chǔ)駐場經(jīng)歷更佳。 熟練 Office,懂基本數(shù)據(jù)分析;熟悉《勞動(dòng)法》及勞務(wù)派遣。 接受快節(jié)奏與彈性加班,抗壓強(qiáng),跨部門溝通佳。 加分:倉儲(chǔ)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)、人資/安全管理證書。
2026-01-07
楊燦
南寧-良慶區(qū)
崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件管理、資料整理及歸檔; 2、協(xié)助組織公司內(nèi)部會(huì)議及活動(dòng),確保流程順暢; 3、管理員工考勤記錄,處理相關(guān)人事行政事務(wù); 4、維護(hù)工廠區(qū)域環(huán)境,確保整潔有序; 5、支持人力資源部門的招聘工作,包括簡歷篩選及初步面試安排。 任職要求: 1、中專及以上學(xué)歷,人力資源管理或行政管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、熟練使用辦公軟件,具備良好的文檔處理能力; 3、具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識(shí); 4、工作細(xì)致認(rèn)真,有較強(qiáng)責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)合作精神; 5、能夠高效處理多任務(wù),具備良好的時(shí)間管理能力。
2026-01-07
陳洪沖
南寧-青秀區(qū)
工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)超市門店人事行政管理工作,包括但不限于員工關(guān)系維護(hù)與人事政策執(zhí)行; 2、參與招聘流程,包括篩選簡歷、組織面試及員工入職手續(xù)的辦理; 3、處理員工福利事宜,確保員工滿意度和組織氛圍的良好。 崗位要求: 1、具備人力資源管理相關(guān)知識(shí),能夠獨(dú)立處理人事行政事務(wù); 2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能夠有效地與各部門協(xié)作; 3、注重細(xì)節(jié),有較強(qiáng)的組織和協(xié)調(diào)能力,能夠高效地完成任務(wù)。
2026-01-05
方主管
南寧-興寧區(qū)
南寧愛爾眼科醫(yī)院有限公司
醫(yī)療/護(hù)理/保健/衛(wèi)生
崗位職責(zé):負(fù)責(zé)醫(yī)院人力資源六大模塊相關(guān)工作。 任職資格:大專及以上學(xué)歷,人力資源、工商管理等相關(guān)專業(yè)、2年工作經(jīng)驗(yàn)以上大中型企業(yè)本崗位工作經(jīng)驗(yàn)。
2026-01-04
盧女士
南寧市林申商貿(mào)有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市林申商貿(mào)有限公司
所在行業(yè) 電器/廣告/工程機(jī)械
成立時(shí)間 12年(2013年8月19日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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