職位描述

待遇:無(wú)責(zé)任底薪+片區(qū)高提成+年終,年薪增長(zhǎng)不低于2萬(wàn),能力高者上不封頂。
1、18-35歲,專業(yè)不限,中專以上學(xué)歷,對(duì)肥料銷售工作感興趣;應(yīng)屆畢業(yè)生均可。
2、性格開(kāi)朗,善于與人溝通,有較強(qiáng)的營(yíng)銷管理能力,語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),能承受一定的工作壓力。
3、能吃苦耐勞,適應(yīng)出差,工作主動(dòng),責(zé)任心強(qiáng),工作安排合理,懂得總結(jié)、計(jì)劃
4、C1駕照優(yōu)先,自有轎車優(yōu)先(無(wú)亦可)
1、工作地點(diǎn):廣西各區(qū)域(桂林、河池、柳州、賀州、梧州、來(lái)賓、貴港、南寧、欽防北、百色。
2、晉升方向:大區(qū)業(yè)務(wù)經(jīng)理(入職2~3年)—大區(qū)銷售總監(jiān)(入職3-4年)

公司簡(jiǎn)介

我公司前身為山東高端水溶肥廠家華南辦事處,主營(yíng)海藻酸系列環(huán)保功能性產(chǎn)品.2003年進(jìn)入廣西市場(chǎng),2013年根據(jù)形勢(shì)發(fā)展的需要在領(lǐng)導(dǎo)跟各界朋友的大力支持下成立升級(jí)為有限責(zé)任公司.經(jīng)過(guò)幾年的發(fā)展現(xiàn)在已經(jīng)發(fā)展為多元綜合性的公司,在完成山東總公司下達(dá)的銷售任務(wù)外,現(xiàn)在公司還獨(dú)家代理全國(guó)知名企業(yè)的優(yōu)秀農(nóng)資品種,整合優(yōu)秀農(nóng)化企業(yè)品種資源,為種植者提供全程解決方案。公司產(chǎn)品在消費(fèi)者當(dāng)中享有較高的地位,公司與多家零售商和代理商建立了長(zhǎng)期穩(wěn)定的合作關(guān)系。公司經(jīng)銷的化肥品種齊全、價(jià)格合理。公司實(shí)力雄厚,重信用、守合同、保證產(chǎn)品質(zhì)量,以多品種經(jīng)營(yíng)特色和薄利多銷的原則,贏得了廣大客戶的信任。
公司銷售區(qū)域?yàn)閺V西海南云南四川貴州,銷售原則遵循重點(diǎn)客戶重點(diǎn)做、重點(diǎn)區(qū)域重點(diǎn)做、重點(diǎn)作物重點(diǎn)做、重點(diǎn)品種重點(diǎn)做,依靠產(chǎn)品和技術(shù)做實(shí)做透特定市場(chǎng),解決種植者生產(chǎn)中肥料問(wèn)題,提高農(nóng)業(yè)經(jīng)濟(jì)效益。

?新十年的開(kāi)始,我們規(guī)劃著更遠(yuǎn)大的目標(biāo)、更宏偉的藍(lán)圖;我們需要更多優(yōu)秀的人才加入我們的團(tuán)隊(duì),如果您熱愛(ài)農(nóng)業(yè)、有事業(yè)心,如果您能吃苦、有韌性,加入我們的隊(duì)伍、來(lái)接受挑戰(zhàn)吧!

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南寧-良慶區(qū)
【崗位職責(zé)】 1、對(duì)區(qū)域內(nèi)門店的經(jīng)營(yíng)狀況進(jìn)行檢核與評(píng)估,透過(guò)運(yùn)營(yíng)運(yùn)作的角度,尋找和發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,擬定適當(dāng)?shù)母纳品桨?,并在與經(jīng)營(yíng)者充分溝通協(xié)調(diào)的基礎(chǔ)上進(jìn)行督導(dǎo),協(xié)助其業(yè)務(wù)的正常運(yùn)作。協(xié)調(diào)區(qū)域內(nèi)人員、物料、設(shè)備,確保區(qū)域內(nèi)所有餐廳QSC及改善,確保人員發(fā)展,執(zhí)行公司政策達(dá)到公司目標(biāo),創(chuàng)造最佳QSC和最合理利潤(rùn)。 2、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)中心規(guī)劃的戰(zhàn)略目標(biāo)和計(jì)劃方案,對(duì)目標(biāo)和結(jié)果負(fù)責(zé)。 3、餐廳年度、季度、月度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃制定;餐廳提升營(yíng)業(yè)額對(duì)策提交與執(zhí)行。 4、經(jīng)營(yíng)目標(biāo)達(dá)成之執(zhí)行,各月經(jīng)營(yíng)成果分析并提交改善之行動(dòng)方案。 5、區(qū)域餐廳的統(tǒng)籌管理,協(xié)調(diào)合作店加盟商的溝通,并對(duì)接財(cái)務(wù)部核準(zhǔn)利潤(rùn)和成本分析。 6、全面負(fù)責(zé)南寧區(qū)域管理工作,檢查管理制度執(zhí)行情況,完成每周工作計(jì)劃及工作報(bào)告、總結(jié),匯報(bào)給運(yùn)營(yíng)總監(jiān)或總經(jīng)理。并完善豬霸王營(yíng)運(yùn)的各大管理系統(tǒng),更加標(biāo)準(zhǔn)化、簡(jiǎn)單化、系統(tǒng)化。 7、負(fù)責(zé)南寧、外地開(kāi)店任務(wù),做好培訓(xùn)、考核、采購(gòu)、籌備、試業(yè)、開(kāi)業(yè)指導(dǎo)以及后期輔導(dǎo)工作。 8、組織安排各種活動(dòng)、并進(jìn)行監(jiān)督。 9、監(jiān)督餐廳例會(huì)及每周衛(wèi)生、安全大檢查。 10、核查餐廳財(cái)務(wù)和物品定期進(jìn)行的盤點(diǎn)。 11、審閱員工考勤表、工作日?qǐng)?bào)表,餐廳工作計(jì)劃和各類管理表格的完成。 12、完成門店值班經(jīng)理每月工作評(píng)定、考核。 13、組織王者學(xué)院的學(xué)習(xí)和教務(wù)工作。 14、訓(xùn)練餐廳經(jīng)理并完成對(duì)他們的工作考核。 15、協(xié)助餐廳經(jīng)理改進(jìn)營(yíng)運(yùn)體系 。 16、幫助營(yíng)運(yùn)部開(kāi)設(shè)新店。 17、幫助餐廳經(jīng)理完成全年人員計(jì)劃,達(dá)到管理組人員目標(biāo) 。 【任職要求】 1、不限學(xué)歷,看重心態(tài)和能力,年齡30至45歲, 2、五年以上餐飲連鎖管理工作經(jīng)驗(yàn),同崗位經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 3、知名連鎖快餐經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 4、能承受較大的工作強(qiáng)度,有正確的價(jià)值觀,高度的工作熱情。 職位招聘3-5人
2026-01-07
張黎明
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崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)的照明產(chǎn)品、服務(wù)產(chǎn)品推廣和項(xiàng)目運(yùn)作,完成銷售目標(biāo); 2.負(fù)責(zé)目標(biāo)市場(chǎng)客戶關(guān)系的建立、維護(hù); 3.建立目標(biāo)市場(chǎng)的客戶檔案信息及照明產(chǎn)品檔案; 4.組織負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)照明產(chǎn)品售后服務(wù)。 任職要求: 1. 大專以上學(xué)歷,一年以上銷售工作經(jīng)驗(yàn); 2.良好的溝通能力、學(xué)習(xí)能力,較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí); 3.踏實(shí)、目標(biāo)感強(qiáng),具備較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神,能適應(yīng)出差; 4.有工業(yè)設(shè)備銷售或項(xiàng)目運(yùn)作經(jīng)者優(yōu)先。 福利: 1.五險(xiǎn)一金+商業(yè)意外保險(xiǎn); 2.結(jié)婚、生子公司禮金,生日、話費(fèi)以及購(gòu)書(shū)福利; 3.節(jié)日津貼、降溫補(bǔ)貼; 4.豐富的部門活動(dòng)(拓展培訓(xùn)、各項(xiàng)體育活動(dòng)、生日party、集體出游); 5.各種帶薪假期(公休、年假、婚假、產(chǎn)假、喪假、陪產(chǎn)假等); 6.廣闊的發(fā)展空間。
2026-01-04
劉洪超
南寧-江南區(qū)
崗位職責(zé): 1.與加盟客戶溝通動(dòng)銷計(jì)劃、培訓(xùn)等工作; 2.對(duì)終端客戶進(jìn)行面診,并準(zhǔn)確提出建議方案; 3.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理完成當(dāng)月目標(biāo)、任務(wù)。
2026-01-03
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南寧市高博士農(nóng)資有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
南寧市高博士農(nóng)資有限公司
所在行業(yè) 包裝/進(jìn)出口/農(nóng)業(yè)
成立時(shí)間 12年(2013年4月3日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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