職位描述

按質(zhì)按量完成每天的磨刀、裝刀、調(diào)刀任務(wù),服從工作安排 

公司簡介

廣西豐林木業(yè)集團(tuán)股份有限公司(以下簡稱“豐林集團(tuán)”或“公司”)地處廣西.具有沿海.沿邊.沿江的區(qū)位優(yōu)勢.同時(shí)處在我國大陸東.中.西三個(gè)地帶的交匯點(diǎn).是華南經(jīng)濟(jì)圈.西南經(jīng)濟(jì)圈與東盟經(jīng)濟(jì)圈的結(jié)合部.也是聯(lián)結(jié)粵港澳與西部地區(qū)的重要通道.公司成立于2000年.由香港企業(yè)家劉一川先生創(chuàng)辦.是廣西第一張中纖板的搖籃.在上交所上市十年來.公司產(chǎn)能規(guī)模較上市之初增長145%.營業(yè)收入增長119%.凈利潤增長107%.

公司是廣西林業(yè)第一家也是唯一在主板上市的企業(yè).公司擁有產(chǎn)權(quán)林地約20萬畝.在安徽池州.廣東惠州.廣西南寧等地?fù)碛?家生產(chǎn)基地.纖維板.刨花板合計(jì)產(chǎn)能規(guī)模達(dá)130萬m3.所有生產(chǎn)線均采用德國.瑞士.意大利等國際先進(jìn)的連續(xù)平壓生產(chǎn)設(shè)備.公司在欽州.北海建設(shè)新產(chǎn)線.預(yù)計(jì)至2025年.公司人造板總產(chǎn)能將達(dá)到255萬m3/a.較現(xiàn)有產(chǎn)能擴(kuò)充近1倍.

公司是農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化國家重點(diǎn)龍頭企業(yè).中國林業(yè)重點(diǎn)龍頭企業(yè)和國家高新技術(shù)企業(yè).獲得“中國板材國家品牌”和“廣西名牌產(chǎn)品”等榮譽(yù)稱號(hào),公司歷任中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)副會(huì)長單位.中國林產(chǎn)工業(yè)協(xié)會(huì)纖維板專業(yè)委員會(huì)輪值理事長單位.無醛人造板國家創(chuàng)新聯(lián)盟發(fā)起單位.2018年.公司獲得國家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步二等獎(jiǎng),2019年.廣西自治區(qū)黨委書記*考察豐林集團(tuán),2020年.公司獲得中國林業(yè)產(chǎn)業(yè)聯(lián)合會(huì)“中國林草產(chǎn)業(yè)5A級(jí)誠信品牌”榮譽(yù)稱號(hào).

公司是多個(gè)行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的起草人.總裁王高峰先生是中國人造板行業(yè)的領(lǐng)軍人物.締造了中國第一張人造板.獲得“中國林產(chǎn)工業(yè)終身榮譽(yù)獎(jiǎng)”.

公司是第一批林產(chǎn)工業(yè)環(huán)保標(biāo)桿企業(yè).公司客戶廣泛分布于定制及成品家具.木地板.木門.房地產(chǎn)等領(lǐng)域.公司“豐林牌”人造板廣泛應(yīng)用于國家圖書館.美國大使館.奧運(yùn)會(huì)中國乒乓球館等重要場所.同時(shí)遠(yuǎn)銷日本與歐洲.成為中國人造板的靚麗名片.

公司注重綠色環(huán)保.除了營林造林.公司工廠的除塵技術(shù).實(shí)際煙塵排放量降低到10mg/Nm3以下.遠(yuǎn)遠(yuǎn)優(yōu)于國家要求排放標(biāo)準(zhǔn)120mg/Nm3,低游離甲醛釋放量人造板及無甲醛添加人造板通過了日本F☆☆☆☆認(rèn)證.美國加利福尼亞州空氣資源委員會(huì)(CARB)頒發(fā)的NAF無醛豁免認(rèn)證.取得NAF無醛豁免認(rèn)證的板材或者家具制品進(jìn)入美國市場時(shí).無需進(jìn)行甲醛檢測.

公司注重科技創(chuàng)新.是“廣西智能工廠示范企業(yè)”.<基于云物聯(lián)的人造板自動(dòng)化生產(chǎn)監(jiān)控系統(tǒng)開發(fā)與應(yīng)用>項(xiàng)目榮獲第五屆林業(yè)產(chǎn)業(yè)創(chuàng)新獎(jiǎng).公司的物聯(lián)網(wǎng).大數(shù)據(jù).云計(jì)算.人工智能廣泛應(yīng)用于六大子公司和欽州新項(xiàng)目.成為家居工業(yè)4.0的典范.

公司產(chǎn)品常年供不應(yīng)求.是索菲亞[002572.SZ].大自然[02083.HK].好萊客[603898.SH].歐派家居[603833.SH].尚品宅配[300616.SZ].皮阿諾[002853.SZ].金牌櫥柜[603180.SH]等一線品牌家居上市公司的戰(zhàn)略合作伙伴.2020年公司面對(duì)新冠疫情.共克時(shí)艱.加大差異化.高附加值環(huán)保板種的供應(yīng).無醛板銷量同比增長85%.全年產(chǎn)銷率100.39%.實(shí)現(xiàn)歸屬于上市公司股東的凈利潤1.72億元.保持連續(xù)五年增長.

公司成立20多年來.秉承以“誠信.責(zé)任.務(wù)實(shí).創(chuàng)新.寬容”為核心價(jià)值觀的企業(yè)文化.堅(jiān)持“綠色經(jīng)營.規(guī)范運(yùn)作.科學(xué)發(fā)展”的經(jīng)營理念.通過服務(wù)客戶.成就員工.回報(bào)股東.反哺社會(huì).實(shí)現(xiàn)多方共贏.公司堅(jiān)持有目標(biāo).有追求.努力保持綜合實(shí)力居行業(yè)前列.讓客戶信賴.股東滿意.員工自豪.已成為擁有一流人才團(tuán)隊(duì).一流管理水平.一流生產(chǎn)品質(zhì).一流經(jīng)營業(yè)績和一流品牌聲譽(yù)的林產(chǎn)加工企業(yè).

公司積極履行社會(huì)責(zé)任.2000年至今.公司捐贈(zèng)1000余萬元開展助學(xué).扶貧和抗震救災(zāi)等工作.設(shè)立南寧市“李國偉.榮慕蘊(yùn)教育園丁獎(jiǎng)”和百色市“豐林園丁獎(jiǎng)”.每年發(fā)放“豐林助學(xué)金”.獎(jiǎng)勵(lì)南寧市和百色市教育局評(píng)選的“我最喜愛的老師”.

公司加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè).培育員工創(chuàng)新創(chuàng)造.精益求精的工匠精神.提倡“誠實(shí).勤勞.有愛心.不走捷徑”和“眼睛向下.說真話.做實(shí)事”的企業(yè)文化.公司加強(qiáng)人才梯隊(duì)建設(shè).大力實(shí)施“苗圃工程”“棟梁工程”.從國內(nèi)外知名高校.科研院所和林業(yè)企業(yè)引入大量優(yōu)秀人才.公司于2017年推出第一期股權(quán)激勵(lì)計(jì)劃.公司在裝備技術(shù).工藝制造.環(huán)??刂?運(yùn)營效率.精細(xì)化管理等方面持續(xù)開展勞動(dòng)競賽.公司文化氛圍卓越.企業(yè)文化水平達(dá)到國內(nèi)領(lǐng)先.

公司為員工提供有競爭力的寬幅薪酬.包括崗位工資.績效獎(jiǎng)金.加班工資.福利補(bǔ)貼.創(chuàng)新獎(jiǎng)勵(lì).年終獎(jiǎng)金,為員工提供完善的福利體系.每周五天工作制.法定節(jié)假日.帶薪年休假.五險(xiǎn)一金.補(bǔ)充醫(yī)療.職工宿舍.免費(fèi)工作餐.員工健康體檢.節(jié)日津貼等.并定期舉辦豐富多彩的文化體育活動(dòng).

誠邀廣大青年才俊攜手豐林集團(tuán).共創(chuàng)偉大事業(yè).

上班地點(diǎn)

工作地址: 銀海大道1233號(hào) 查看上班路線

可能感興趣的職位

普工/操作工
5000-8000元
南寧-青秀區(qū)
?崗位職責(zé)? 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線設(shè)備操作、原材料投放及生產(chǎn)流程監(jiān)控?; 執(zhí)行設(shè)備日常維護(hù)、清潔及生產(chǎn)數(shù)據(jù)記錄?; 嚴(yán)格遵守安全生產(chǎn)規(guī)范,配合團(tuán)隊(duì)完成生產(chǎn)任務(wù)?。 ?任職要求? ?性別年齡?:男性,18-45周歲,初中及以上學(xué)歷?; ?身體素質(zhì)?:身體健康,能適應(yīng)兩班倒工作制及工廠生產(chǎn)環(huán)境?; ?經(jīng)驗(yàn)要求?:有工廠操作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先(無經(jīng)驗(yàn)可帶薪培訓(xùn))?; ?其他要求?:責(zé)任心強(qiáng),服從管理,團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí)佳?。 ?薪資福利? ?綜合薪資?:培訓(xùn)期薪資逐步提升,轉(zhuǎn)正后月薪8000-10000元(含績效、補(bǔ)貼)?; ?食宿保障?:免費(fèi)提供員工宿舍(空調(diào)、熱水器齊全)及三餐?; ?社會(huì)保障?:入職繳納五險(xiǎn)一金,享受法定節(jié)假日及節(jié)日福利?; ?職業(yè)發(fā)展?:提供技術(shù)崗/管理崗晉升通道及定期技能培訓(xùn)?。 ???工作地點(diǎn)?:廣東云浮市郁南縣大灣鎮(zhèn)工業(yè)園(廣西專場,包吃?。??應(yīng)聘方式? ?報(bào)名聯(lián)系?:黎經(jīng)理 ?136--3177--0880?(微信同號(hào)); ?面試材料?:攜帶身份證、學(xué)歷證明、體檢合格表(體檢費(fèi)可報(bào)銷)至公司面試?
2026-01-06
倪國華
經(jīng)理
普工操作工
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
中專以上 20-38歲
南寧新能源招聘[ ??要 求:20-38歲 男:中專以上學(xué)歷,女:大專以上學(xué)歷 整體精神面貌良好,身體健康,能吃苦耐勞,適應(yīng)兩班倒,接受站班 ??工作內(nèi)容:生產(chǎn)新能源汽車鋰電池,負(fù)責(zé)電池外殼沖壓成型操作,其他和生產(chǎn)相關(guān)的任務(wù)。 ??薪資待遇:17元/時(shí),吃飯補(bǔ)貼15元/天,綜合月薪5000-6000左右,每月15號(hào)發(fā)薪,工作出勤滿七天后每周四都可以預(yù)支500-1000元 ??上班時(shí)間:8:00-20:00, 20:00-8:00, 中間休息一個(gè)半小時(shí),空調(diào)車間,部分車間可帶手機(jī)上班 ??食宿待遇:包住,6人間上床下桌,水電平攤,廠區(qū)食堂! ??工作地址:南寧青秀區(qū)伶俐工業(yè)園
2026-01-06
廖女士
經(jīng)理
普工
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
高中以上 18-39歲
187 元/天 17 元/小時(shí)周結(jié) 800 -1000元 攜帶行李當(dāng)天體檢當(dāng)天住宿 招聘要求:18-38歲,設(shè)備操作工、實(shí)習(xí)生應(yīng)屆生(中專、大專、本科)、儲(chǔ)備干部均可安排 晉升空間:小時(shí)工-正式工-初級(jí)技能工-中級(jí)技能工-班長-組長-主管-經(jīng)理,新廠新廠線機(jī)會(huì)多多!??! 工作內(nèi)容:生?新產(chǎn)?能源汽車鋰電池、設(shè)備操作、記錄生產(chǎn)數(shù)據(jù),不是流水線,車間干凈衛(wèi)生! 薪?待資?遇:??(小時(shí)工) 17元/時(shí),吃飯補(bǔ)貼15元/天,綜合月薪5000-6000左右,每月15號(hào)發(fā)薪,工作?勤出?滿7天可周結(jié) 上班時(shí)間: 兩班倒 8:00-20:00 20:00-8:00 中間?息休?一個(gè)半小時(shí),空?車調(diào)?間,普通工衣坐班 部分車?可間?帶手機(jī)上班 食宿待遇:包住,6人間上床下桌,水電平攤,廠?食區(qū)?堂!有餐補(bǔ)! 工作地址:南寧青秀區(qū)伶俐工業(yè)園
2026-01-06
廖女士
經(jīng)理
新產(chǎn)線
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
中專以上
儲(chǔ)備干部、生產(chǎn)技工、設(shè)備操作工 崗位要求: 年齡:18-40歲,高中及以上學(xué)歷;無需經(jīng)驗(yàn) 工作內(nèi)容:負(fù)責(zé)新能源鋰電池的生產(chǎn)裝配作業(yè),設(shè)備操作,工作輕松。 工作時(shí)間:8:00-20:00,一個(gè)月倒一次,月休4天 薪資待遇 月薪4500-6000,餐補(bǔ)15/天 公司福利: 提供免費(fèi)住宿(6人間+上床下桌+空調(diào)+熱水) 餐廳各色菜品。 公司還設(shè)有各項(xiàng)獎(jiǎng)金 工作地址:南寧市青秀區(qū)伶俐工業(yè)園
2026-01-06
廖女士
經(jīng)理
普工
5000-7000元
南寧-青秀區(qū)
中專以上
南寧上市公司新能源電池工廠 包接送或者報(bào)銷來回車費(fèi) 月收入5000-6000,有五險(xiǎn)一金 18-40歲,兩班倒 高級(jí)公寓宿舍上床下桌,有臺(tái)球室,籃球場 可包車免費(fèi)接送 工作地址:青秀區(qū)伶俐工業(yè)園
2026-01-06
廖女士
經(jīng)理
普工/操作工
5000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
上海漢和生物科技有限公司
農(nóng)業(yè)/漁業(yè)/林業(yè)
職責(zé)描述: 1、能按照提純操作規(guī)程進(jìn)行生產(chǎn)操作; 2、嚴(yán)格執(zhí)行公司及車間安全、衛(wèi)生和環(huán)保要求; 3、了解脫色,過濾,濃縮及結(jié)晶等單元操作; 4、掌握常見化工設(shè)備的操作及維護(hù)技能。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,制藥、食品及化妝品相關(guān)專業(yè); 2、2年及以上相關(guān)專業(yè)操作經(jīng)驗(yàn); 3、能適應(yīng)多崗位操作,接受倒班。
2026-01-05
梁先生
普工/操作工
3000-4000元
南寧-江南區(qū)-東盟工程機(jī)械城
2026-01-05
陸丹丹
pe工程師
7000-9000元
南寧-賓陽縣
崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)直通率提升和改善,負(fù)責(zé)前三項(xiàng)的分析、改善及報(bào)告輸出; 2.根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度表部署技術(shù)員具體工作實(shí)施。新機(jī)型導(dǎo)入規(guī)劃布置,保證人、機(jī)、法合理性;收集整理試產(chǎn)信息,制訂跟進(jìn)改善; 3.定期定時(shí)對(duì)生產(chǎn)線各項(xiàng)指標(biāo)進(jìn)行審核,并針對(duì)不良項(xiàng)目了解不良原因,并指導(dǎo)技術(shù)員及時(shí)分析改善; 4.協(xié)助IE合理編排工藝流程及檢測崗位,確認(rèn)參數(shù)規(guī)劃測試標(biāo)準(zhǔn),使員工標(biāo)準(zhǔn)化作業(yè)。規(guī)范測試機(jī)架、工裝夾具的合理性使用,使工藝標(biāo)準(zhǔn)化,提升生產(chǎn)效率; 5.根據(jù)機(jī)型特性,開發(fā)輔量種類,確保在保證品質(zhì)的同時(shí)降低人工及材料成本; 6.對(duì)異常制程不良前三項(xiàng)做總結(jié)分析,制定出相應(yīng)改善對(duì)策; 7.依據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃排程表,進(jìn)行測試機(jī)架及工裝夾具的申購/維護(hù),制作相關(guān)文件資料; 8.協(xié)助工程師現(xiàn)場整改,對(duì)生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的隱患進(jìn)行排查和整改; 9.完成上級(jí)交辦的事情。 崗位要求: 1、電子專業(yè),熟悉電子電路; 2、3年以上生產(chǎn)線不良品分析及異常處理工作經(jīng)驗(yàn)、產(chǎn)線焊接、組裝工藝改善工作經(jīng)驗(yàn); 3、熟悉材料工程(塑膠注塑成型、SMT工藝、P CBA組裝與測試、基本數(shù)字邏輯電路知識(shí)); 4、能獨(dú)立解決生產(chǎn)線異常問題,并快速出具臨時(shí)方案,跟進(jìn)長期方案; 5、能獨(dú)立完成異常制程不良前三項(xiàng)做總結(jié)分析,制定出相應(yīng)改善對(duì)策; 6、執(zhí)行力強(qiáng),具有良好的團(tuán)隊(duì)精神。
2026-01-05
馬浩
南寧-武鳴區(qū)
1,小時(shí)工真實(shí)工價(jià):20/小時(shí),一天200,工資可以發(fā)銀行卡或微信,10號(hào)發(fā)薪,綜合 薪資6000-7000,離職人走賬清! 2. 要求年齡:16歲以上,過來路費(fèi)打車費(fèi)入職滿一個(gè)月以上報(bào)銷 3,缺錢每天都可以預(yù)支100生活費(fèi)做滿15天后每天都可以日結(jié)工資 4,住宿免費(fèi):4人間,水電平攤,結(jié)伴可安排同個(gè)宿舍 5,吃飯:包早中晚三餐工作餐 6,一起過來可統(tǒng)一安排一個(gè)部門,上班帶手機(jī)在身上 7,帶人獎(jiǎng)勵(lì):帶親朋好友入職一位獎(jiǎng)金800元一人推薦多人以此類推 8,個(gè)人入職獎(jiǎng)勵(lì)800穩(wěn)崗補(bǔ)貼要求工作一個(gè)月以上+工作全勤獎(jiǎng)400元 9,工作內(nèi)容:手機(jī)配件,藍(lán)牙耳機(jī),小風(fēng)扇,包裝,貼標(biāo)簽,入職有老員工教 10,工作時(shí)間早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn),中間吃飯休息2個(gè)小時(shí),每工作2小時(shí)休息10分鐘
2026-01-04
李經(jīng)理
經(jīng)理
南寧-江南區(qū)
1,小時(shí)工真實(shí)工價(jià):20/小時(shí),一天200,工資可以發(fā)銀行卡或微信,10號(hào)發(fā)薪,綜合 薪資5500-7000,離職人走賬清! 2. 要求年齡:16歲以上,過來路費(fèi)打車費(fèi)入職滿一個(gè)月以上報(bào)銷 3,缺錢每天都可以預(yù)支100生活費(fèi)做滿15天后每天都可以日結(jié)工資 4,住宿免費(fèi):4人間,水電平攤,結(jié)伴可安排同個(gè)宿舍 5,吃飯:包早中晚三餐工作餐 6,一起過來可統(tǒng)一安排一個(gè)部門,上班帶手機(jī)在身上 7,帶人獎(jiǎng)勵(lì):帶親朋好友入職一位獎(jiǎng)金800元一人推薦多人以此類推 8,個(gè)人入職獎(jiǎng)勵(lì)800穩(wěn)崗補(bǔ)貼要求工作一個(gè)月以上+工作全勤獎(jiǎng)400元 9,工作內(nèi)容:手機(jī)配件,藍(lán)牙耳機(jī),小風(fēng)扇,包裝,貼標(biāo)簽,入職有老員工教 10,工作時(shí)間早上8點(diǎn)到晚上8點(diǎn),中間吃飯休息2個(gè)小時(shí),每工作2小時(shí)休息10分鐘
2026-01-04
莫經(jīng)理
人事經(jīng)理
廣西豐林木業(yè)集團(tuán)股份有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
廣西豐林木業(yè)集團(tuán)股份有限公司
所在行業(yè) 建筑/進(jìn)出口/木業(yè)
成立時(shí)間 25年(2000年8月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 100-499人
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
商務(wù)合作
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