職位描述

崗位描述:
1.全面負責學校的整體運營,制定學校發(fā)展規(guī)劃并推進落地實施;
2.組建師資團隊,提高師資水平和教學質量;
3.優(yōu)化課程體系和實操培訓體系;
4.建立健全學校各項管理體系和教師考核評價制度;
3.負責學校品牌的宣傳、推廣、渠道拓展等工作;
5.進行市場調研與分析,研究同行、業(yè)界發(fā)展狀況,為公司決策提供依據(jù);
6.負責學校安全管理,統(tǒng)籌處理重大突發(fā)事件。
崗位要求:
1.大專及以上學歷,5年以上職業(yè)培訓學校運營管理經驗;
2.熟悉國家職業(yè)培訓方針、政策和法律法規(guī);
3.熱愛技能培訓行業(yè),具有較強的領導力和團隊凝聚力;
4.有職業(yè)技能培訓學校團隊組建、籌備經驗者優(yōu)先。
可進行合作經營!!

公司簡介

廣西鈦鴻科技有限公司是一家專業(yè)從事農業(yè)機械研發(fā)、制造、銷售、服務及設備租賃的高新技術企業(yè)。在南寧伊嶺工業(yè)集中區(qū)綜合產業(yè)園擁有8500平的廠房,有專業(yè)的研發(fā)團隊,與國家科研單位、高等院校等建立長效技術交流與合作。公司目前研發(fā)、生產整稈式甘蔗收獲機。

上班地點

工作地址: 廣西壯族自治區(qū)南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道68號 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧市修夢王國食品有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
9小時前
孫影
培訓專員
3000-5000元
南寧-興寧區(qū)
崗位職責: 1、協(xié)助上級工作; 2、內衣零售基礎課程培訓; 3、培訓資料收集及整理,協(xié)助培訓課件開發(fā); 4、培訓報表、報告編寫; 5、培訓檔案建立與維護更新; 6、巡店,店鋪實操演練。 任職要求: 1、對培訓講師有濃厚興趣; 2、性格開朗,善于表達; 3、國語標準流利; 4、熟練運用辦公軟件; 5、形象氣質佳。
9小時前
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
南寧-青秀區(qū)-泰國園
主要教學C++編程以及信息奧林匹克競賽特訓
2026-01-08
易*
南寧
培訓學員 美睫產品銷售
2026-01-08
蔣先生
南寧
項目五五分
2026-01-08
蔣先生
HR培訓經理
5000-8000元
南寧-良慶區(qū)
工作職責: 1、培訓需求分析:與各部門負責人溝通,了解業(yè)務需求和培訓痛點。 通過問卷調查、訪談等方式,收集員工培訓需求。分析培訓需求,確定培訓目標和內容。 2、培訓課程設計與開發(fā):根據(jù)培訓需求,設計和開發(fā)各類培訓課程,包括線上課程、線下課程、OJT等。編寫培訓教材、教案和案例,確保培訓內容的專業(yè)性和實用性。 3、培訓實施與管理:組織和協(xié)調各類培訓活動,包括新員工入職培訓、崗位技能培訓、管理技能培訓等。負責崗位培訓講師的選拔、培訓和管理,確保培訓質量。管理培訓場地、設備和物資,確保培訓活動的順利進行。 4、跟蹤和評估培訓效果,并根據(jù)反饋進行改進。 5、培訓體系建設與優(yōu)化:建立和完善公司的培訓體系,包括培訓制度、流程和標準。搭建內部講師團隊,培養(yǎng)內部培訓力量。推廣和應用各種培訓工具和方法,提高培訓效率和效果。 6、餐飲行業(yè)知識積累與應用:深入了解餐飲行業(yè)的運營模式、服務流程和食品安全要求。將餐飲行業(yè)知識融入培訓課程,提高培訓的針對性和實用性。 其他HR相關工作:1、參與制定和完善公司的人力資源政策和流程。 2、協(xié)助組織各類員工活動,營造積極向上的工作氛圍。 3、完成上級交辦的其他工 任職要求: 1、本科及以上學歷,人力資源管理、教育學、心理學或相關專業(yè)優(yōu)先。 2、5年以上HR培訓經驗,3年以上培訓經理工作經驗。 3、熟悉培訓需求分析、課程設計、培訓實施和效果評估的流程和方法。 4、精通ADDIE模型、行動學習、案例教學、線上學習等。 5、具備優(yōu)秀的溝通表達能力、組織協(xié)調能力、項目管理能力和創(chuàng)新思維。 6、熟悉餐飲企業(yè)運營管理,了解各部門的工作流程和崗位職責。 7、具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠從培訓數(shù)據(jù)中發(fā)現(xiàn)問題并提出解決方案。 8、熟練使用辦公軟件,如Excel、PPT、Word等。 9、具備相關培訓師資格認證者優(yōu)先。 加分項: 具有大型連鎖餐飲企業(yè)培訓經驗。 有成功開發(fā)和實施線上培訓項目的經驗。
2026-01-08
潘霞
培訓專員
4000-5000元
南寧-青秀區(qū)-桂鹽大廈
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
崗位職責: 1、協(xié)助培訓經理/主管進行員工培訓課件的開發(fā)、講授、考核及效果評估。 2、負責集團培訓檔案的歸檔及維護,檢查分子公司培訓檔案的管理。 3、協(xié)助培訓經理/主管開展培訓體系建設、培訓需求調查、總結分析。 4、匯總集團、各分子公司年度、月度培訓計劃,并跟進培訓計劃的執(zhí)行及效果評估。 5、完成公司、上級領導交辦的工作任務。 任職資格: 1、大專以上學歷,1年以上同崗位工作經驗; 2、能獨立開展新員工入職培訓講授,主講部分基礎通用管理課程; 3、熟練使用培訓課件開發(fā)軟件; 4、形象較好,普通話標準,良好的溝通和表達技能; 5、性格開朗,積極進取,熱愛培訓事業(yè)。
2026-01-08
陳女士
南寧-青秀區(qū)
廣西中庭裝飾工程集團有限責任公司
家居/室內設計/裝潢/建材
主要崗位職責: 1、根據(jù)公司的總體戰(zhàn)略完善、優(yōu)化培訓體系與人才培養(yǎng)體系; 2、組織制定培訓與考核計劃,并協(xié)同各中心HRBP跟進落地; 3、協(xié)助制定與完善年度人才培養(yǎng)體系,組織落地; 4、策劃并執(zhí)行多元化員工活動,營造積極協(xié)作的團隊氛圍,增強員工歸屬感與凝聚力。 基本任職要求: 1、 具備銷售型公司培訓管理經驗,熟悉銷售團隊賦能邏輯,有人才梯隊建設相關項目經驗者優(yōu)先; 2、 熟練使用PPT制作培訓課件,能夠獨立完成基礎的培訓課程的授課; 3、 具備良好的溝通協(xié)調能力與服務意識,對員工發(fā)展與團隊建設有熱情。 薪資福利: 1. 5-7k,基本工資+浮動績效工資+其他福利; 2. 月休5天+法定節(jié)假日; 3. 其他特色帶薪假:兒童節(jié)0.5天假+38節(jié)0.5天假+生日假0.5天+親子假0.5天+孝心假2-4天+學歷提升考試帶薪假+內訓師假0.5天/月; 4. 公司特色福利:業(yè)務骨干及中高管理層每年1-2次外省帶薪培訓、入職周年福利、健康運動日、員工互助基金、學歷提升獎勵、技能提升獎勵、孝親禮包、特優(yōu)價裝修等。
2026-01-08
陳女士
培訓專員
4000-6000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
崗位職責: 組織和實施企業(yè)各項內訓,包括新員工培訓、店長培訓、各部門培訓等各層級培訓。 任職要求: 1、本科學歷,藥學、醫(yī)學相關專業(yè)優(yōu)先; 2、有1年以上連鎖業(yè)或藥業(yè)培訓工作經驗者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通能力與組織協(xié)調能力; 4、能夠熟練運用辦公軟件及課件制作; 6、有執(zhí)業(yè)藥師證。 工作地點:百色市平果
2026-01-08
藍波
培訓經理
8000-12000元
南寧-江南區(qū)
一、崗位職責: 1、負責公司餐廳在產品操作、服務面貌、各崗位技能和人才發(fā)展等方面的培訓工作; 2、負責開發(fā)公司有推動餐廳人員營銷方面的培訓課程; 3、負責跟進、指導和協(xié)助各餐廳負責人員開展和行銷服務落地培訓; 4、完成上級交辦的其它工作。 二、招聘要求: 1、25-40歲,從事服務行業(yè)培訓或運營5年以上; 2、具有良好的服務意識、溝通能力,較強的抗壓能力和親和力; 4、能熟練使用辦公軟件(word、excel、ppt); 5、有在肯德基、麥當勞、海底撈等頭部餐飲企業(yè)從事培訓工作經驗優(yōu)先。
2026-01-08
何經理
廣西鈦鴻科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西鈦鴻科技有限公司
所在行業(yè) 電子/電氣/電機
成立時間 3年(2022年7月28日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP