職位描述
工作內(nèi)容:負責店內(nèi)門窗的銷售及人員管理
職位要求:1、有一定的組織管理能力
2、會電腦CAD畫圖
3、有良好的溝通能力
4、有店長經(jīng)驗、建材行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先
薪資待遇:底薪5000+高提成,上不封頂;
工作時間:月休4天,早上9:00-18:00
公司簡介
南寧市道廣中央空調(diào)公司簡介
南寧市道廣中央空調(diào)有限責任公司成立于2004年7月,是一家專業(yè)從事暖通空調(diào)設(shè)備銷售及安裝的公司,是大金空調(diào)在廣西區(qū)域代理商。公司擁有一個講誠信、更專業(yè)、充滿活力的、自信的團隊。我公司致力于為廣大用戶營造一個更加舒適更加環(huán)保的生活和工作環(huán)境。服務(wù)是我們的核心理念,并貫穿工作始終。在當今激烈的市場競爭大潮中,誠信為企業(yè)的立足之根本,所以誠信就是我們的基本要求。在講誠信的同時,我們追求的是更專業(yè),在這個專業(yè)性要求很強的市場領(lǐng)域,只有走專業(yè)化的技術(shù)路線,企業(yè)才可以持續(xù)發(fā)展,并不斷壯大。未來的市場,無論什么行業(yè),“服務(wù)”將是企業(yè)必須扛起一面大旗,比拼“服務(wù)”質(zhì)量將決定最終的成敗,所以我們道廣公司將在以“服務(wù)”為風向標的企業(yè)發(fā)展大道上闊步向前!
我們的價值觀 →
講誠信,更專業(yè),做服務(wù)
我們的目標 →
為人們的生存空間更舒適、更環(huán)保而努力
我們的價值觀 →
以人為本 我們相信我們在競爭中的優(yōu)勢主要來源于員工的努力、熱情、真誠。
我們的主要業(yè)務(wù)包括:
大金家用中央空調(diào)、小型商用空調(diào)銷售安裝及相關(guān)服務(wù)
3M全屋凈水銷售安裝及相關(guān)服務(wù)
上班地點
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可能感興趣的職位
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店長/儲備店長4000-9000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西造福園林綠化工程有限公司建筑與工程負責園林綠化肥料,農(nóng)藥店,草種,進銷存,聯(lián)系客戶轉(zhuǎn)化成交,短視頻制作,銷售活動策劃. 崗位福利:2800+堤成+工作歺9小時前
謝經(jīng)理 -
美容店店長8000-10000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-安吉萬達廣場崗位職責: 1、根據(jù)公司要求,帶領(lǐng)門店員工制定詳細工作計劃并監(jiān)督 有效執(zhí)行,并完成業(yè)績目標; 2、根據(jù)企業(yè)營運狀況,對各類流程及工作標準提出優(yōu)化改 進的建議,并督促、檢查部門員工貫徹執(zhí)行; 3、妥善處理顧客在服務(wù)工作中所發(fā)生的各種事務(wù); 4、接待上門顧客并做好客戶管理、分類、邀約回訪、分配 等工作,合理安排客戶項目及員工工作; 5、積極配合策劃組織的營銷活動; 6、監(jiān)督與考核員工專業(yè)技能培訓、銷售技巧培訓; 7、店面其他事務(wù)性工作; 職位要求: 1、年齡24歲-38歲,身高1.58以上,五官端正,形象大 方,氣質(zhì)良好,具有管理魄力及親和力; 2、有3-5年以上美容院團隊管理經(jīng)驗,在美容養(yǎng)生行業(yè)從事 過4年以上管理或運營經(jīng)驗; 3、能帶領(lǐng)導團隊做業(yè)績,認真負責、誠心敬業(yè)、踏實肯 干; 4、具有一定的職業(yè)技能,熟悉美容業(yè)的經(jīng)營與運作模式; 5、具有良好的業(yè)務(wù)能力、營銷能力、指導能力及協(xié)調(diào)能 力; 福利待遇: 1.底薪加提成7000-10000 有完善的職業(yè)規(guī)劃和晉升機制. 職位福利:績效獎金、全勤獎、包吃、帶薪年假、節(jié)日福利、購買社保(五險)、享月休4天,帶薪年假,等優(yōu)厚福利 待遇。9小時前
楊雯雯 -
高薪誠聘家居建材銷售經(jīng)理/主管(店長級)14000-20000元南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)廣西卡登建材有限公司家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材卡登家居是一家專注于為客戶提供一站式家居建材原材料采購及解決方案的創(chuàng)新型企業(yè),始終秉持“品質(zhì)至上、客戶第一、創(chuàng)新引領(lǐng)、服務(wù)貼心”的經(jīng)營理念,致力于為每一位客戶打造理想的居住空間。 崗位職責: 1. 負責卡登家居產(chǎn)品的銷售策略的制定與執(zhí)行,提升銷售業(yè)績; 2. 帶領(lǐng)團隊開拓新客戶,維護老客戶,建立良好的客戶關(guān)系; 3. 參與市場調(diào)研,給公司提供高效的營銷管理方案; 5. 負責團隊人員管理,保持團隊競爭力。 任職要求: 1. 對家居行業(yè)有3年以上銷售管理經(jīng)驗,具備良好的團隊管理和協(xié)調(diào)能力; 2. 有較強的市場分析、營銷、談判能力; 3. 能夠承受工作壓力,具有較強的適應(yīng)能力和學習能力; 4. 有責任心,能夠獨立完成銷售目標。 薪資待遇:面談。9小時前
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保健品店長3000-8000元南寧-青秀區(qū)廣西福之年生物科技有限公司批發(fā)/零售一、崗位職責 1、 門店管理 ? 全面負責保健品門店的日常運營管理,包括店面陳列、庫存管理、衛(wèi)生保持等,確保門店環(huán)境整潔、有序。 ? 制定并執(zhí)行門店銷售計劃,帶領(lǐng)團隊完成銷售目標,對門店的銷售業(yè)績負責。 ? 監(jiān)督和管理門店員工的工作表現(xiàn),包括考勤、服務(wù)態(tài)度、銷售技巧等,提供必要的培訓和指導。 2、 客戶服務(wù) ? 建立和維護良好的客戶關(guān)系,了解客戶需求,提供專業(yè)的產(chǎn)品建議和服務(wù),提高客戶滿意度和忠誠度。 ? 處理客戶投訴和問題,及時反饋給上級領(lǐng)導,并采取有效措施解決,確保客戶權(quán)益得到保障。 3、市場推廣 ? 制定并執(zhí)行門店的市場推廣計劃,包括促銷活動、會員制度、廣告宣傳等,提高門店的知名度和美譽度。 ? 收集市場信息和競爭對手動態(tài),及時反饋給上級領(lǐng)導,為公司的市場決策提供參考。 二、任職要求 1、 教育背景 ? 25-35歲,大專及以上學歷,市場營銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2、工作經(jīng)驗 ? 具有 3 年以上保健品銷售或零售行業(yè)管理經(jīng)驗,有店長工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 3、專業(yè)知識 ? 熟悉保健品行業(yè)的市場動態(tài)和產(chǎn)品知識,了解消費者需求和購買心理。 ? 具備一定的市場營銷、銷售管理、財務(wù)管理等方面的知識。 4、能力素質(zhì) ? 具備良好的領(lǐng)導能力和團隊管理能力,能夠激勵和調(diào)動員工的積極性和創(chuàng)造性。 ? 具備較強的銷售能力和客戶服務(wù)意識,能夠有效地推廣和銷售產(chǎn)品,提高客戶滿意度。 ? 具備良好的溝通能力和協(xié)調(diào)能力,能夠與上級領(lǐng)導、員工、客戶等各方面進行有效的溝通和協(xié)調(diào)。 ? 具備較強的責任心和執(zhí)行力,能夠認真履行崗位職責,按時完成工作任務(wù)。 ? 具備較強的抗壓能力和應(yīng)變能力,能夠在工作中承受一定的壓力,應(yīng)對各種突發(fā)情況。 三、福利待遇 1、有競爭力的薪資待遇和績效獎金。 2、完善的社會保險和商業(yè)保險。 3、豐富的員工福利,如節(jié)日禮品、員工旅游、定期體檢等。 4、良好的職業(yè)發(fā)展空間和晉升機會。 5. 專業(yè)的培訓和學習機會,不斷提升個人能力和素質(zhì)。 6.工作時間:上午8:00-12:00,下午14:30-17:30,月休4天,調(diào)休制,年假15天以上。9小時前
李麗 -
高端門窗品牌店長/8-10K+店提10000-15000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)新豪軒門窗,作為高端門窗行業(yè)的領(lǐng)軍品牌,始終致力于為全球客戶提供高品質(zhì)、創(chuàng)新設(shè)計的門窗解決方案。我們相信,設(shè)計不僅是功能的實現(xiàn),更是生活美學的體現(xiàn)?,F(xiàn)因業(yè)務(wù)擴展,誠邀熱愛設(shè)計、追求卓越的您加入我們的團隊,共同打造門窗設(shè)計的未來! 崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設(shè),定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識的培訓。 3.協(xié)助團隊成員談單并成交。 4.制定團隊任務(wù),將任務(wù)分解,并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標。 5.領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,3年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.有系統(tǒng)門窗門店管理經(jīng)驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效8-10K+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利9小時前
李女士 -
9小時前
賴添揚 -
全屋定制店長/8K-10K+店面通提8000-13000元南寧-興寧區(qū)南寧闥創(chuàng)門窗有限公司快速消費品(食品,飲料,化妝品)崗位職責; 1.負責門店日常運營管理工作。 2.負責團隊人員建設(shè),定期開展銷售技巧、產(chǎn)品知識的培訓。 3.協(xié)助團隊成員談單并成交。 4.制定團隊任務(wù),將任務(wù)分解,并帶領(lǐng)團隊成員完成任務(wù)指標。 5.領(lǐng)導交辦的其他工作。 崗位要求 1.25-42歲,2年以上建材行業(yè)管理經(jīng)驗。 2.有全屋定制門店管理經(jīng)驗。 3.具備一定的市場分析及判斷能力。 4.有責任心,能承受較大的工作壓力。 薪資福利: 1.底薪績效10000+高于同行業(yè)績提成+團隊提成+年底分紅+獎勵,年薪20-30萬 2.五險一金+團建旅游+帶薪年假+外派學習培訓+節(jié)假日禮品+生日福利+入司周年福利9小時前
李女士 -
網(wǎng)咖店長5000-8000元南寧-興寧區(qū)-港豐大廈南寧市熊一貓網(wǎng)咖店快速消費品(食品,飲料,化妝品)一、網(wǎng)咖日常運營及管理、顧客溝通及維護、組織比賽、做報表等工作 二、人品好、責任心強 三、有從事大型或連鎖網(wǎng)咖管理工作經(jīng)驗 有意者請致電9小時前
陳喜婭 -
2026-01-06
劉經(jīng)理人事經(jīng)理 -
源車道店長6000-8000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城廣西車之源汽車科技有限公司計算機硬件職責: 1、負責門店經(jīng)營業(yè)務(wù)正常開展并確保質(zhì)量,提升客戶滿意度,帶頭管理服務(wù)客戶并對其留存率、流失率負責; 2、負責掌握門店經(jīng)營業(yè)績指標的完成情況,并帶領(lǐng)團隊對其負責; 3、配合財務(wù)完成門店的日常財務(wù)管理及報表填寫; 4、領(lǐng)導和激勵下屬員工,指導員工思想與行動以客戶為中心,組織并安排員工的業(yè)務(wù)技能培訓工作,提升員工專業(yè)能力; 5、負責門店內(nèi)固定資產(chǎn)的管理、領(lǐng)用、保管以及商品的進貨、驗收等; 6、負責總部傳達到門店各類文件進行管理與執(zhí)行,負責門店排班,完成總部交辦的各項工作; 要求: 1、有兩年以上汽車售后或汽修門店管理團隊的工作經(jīng)驗; 2、年齡26至40歲,中專以上學歷;2026-01-06
劉經(jīng)理人事經(jīng)理
南寧相關(guān)熱門崗位
- 南寧市道廣中央空調(diào)有限責任公司
- 所在行業(yè) 電器/空調(diào)
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- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 10-30人
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該公司其他職位
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暖通設(shè)計師
¥4000-6000元
南寧 -
線下拓展運營
¥5000-8000元
南寧 -
中央空調(diào)安裝工程監(jiān)理
¥5000-8000元
南寧