職位描述

一、崗位介紹
1、根據(jù)公司營銷戰(zhàn)略組織制定本地市場銷售的年度規(guī)劃。
2、定期、準確向總經(jīng)理(副總經(jīng)理)和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、費用控制、應收賬款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息。
3、積極主動推廣公司產(chǎn)品、項目及開發(fā)新業(yè)務。
4、參與合同談判、合同簽訂等工作,宣傳貫徹國家有關(guān)法律、法規(guī)和公司的各項通行管理規(guī)章制度。
5、執(zhí)行公司總體計劃及規(guī)劃、方針政策和標準,完善分公司管理制度。
6、負責分公司人、財、物的計劃、管理、使用。
7、對駕培系統(tǒng)、計時設(shè)備推廣、拆裝、維護等各項具體工作的管理與實施。
8、執(zhí)行總公司的相關(guān)決議,組織例會,傳達總公司的指示,分析匯總工作中遇到的情況。
9、維護與職能部門、客戶的友好關(guān)系,保持與社會團體、行業(yè)協(xié)會的聯(lián)系,了解行業(yè)需求及動態(tài)。
10、按工作情況提出合理人力資源規(guī)劃,掌握員工的思想動態(tài)、工作情況,并給予指導。
11、激勵和管理團隊,組織各項活動和各項培訓工作。
二、公司福利
1、享受帶薪假期:法定假日、三月三假期、年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、產(chǎn)期陪護假、產(chǎn)檢假、哺乳假期;
2、員工婚育禮金和喪事慰問金;
3、依法繳納社會保險:基本養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險、生育保險。
4、周末雙休

公司簡介

廣西晨星交通科技有限公司是以交通運輸行業(yè)為載體,主要從事智慧交通、汽車駕駛培訓計時計程系統(tǒng)、治超系統(tǒng)、道路監(jiān)控系統(tǒng)、安防系統(tǒng)、公路工程交通標志牌、信號燈、波形梁鋼護欄、標線、防撞墻、示警樁,輪廓標等。公司集研發(fā)、生產(chǎn)、銷售、運營、安裝施工于一體的經(jīng)營實體。主要生產(chǎn)經(jīng)營:交通電子類產(chǎn)品有駕培車載機、GPS衛(wèi)星車載機、電子智能化信號燈、IC電子卡;交通安全設(shè)施類產(chǎn)品有道路標線、道路標志牌、波形鋼護欄、防撞墻、示警樁、停車場安全設(shè)施;印刷類產(chǎn)品有道路運輸證、道路運輸經(jīng)營許可證、從業(yè)資格證、客運班車線路牌、汽車摩托車維修牌及各種證件、標志牌印刷等。
公司總部位于南寧市青秀區(qū)東盟商務區(qū),目前區(qū)內(nèi)設(shè)立了柳州、桂林、 來賓、梧州、欽州、防城港、百色、崇左分公司,本公司憑借強大的專業(yè)技術(shù)人力資源,雄厚的專業(yè)知識和資金運作,以及廣泛的戰(zhàn)略合作伙伴關(guān)系。本著“以信譽謀發(fā)展、以質(zhì)量求生存”的理念,以為了交通“更安全、更和諧、更智能”的宗旨不斷努力進取. 為社會搭建信息化管理的平臺,創(chuàng)造平安交通、智能交通,服務于人民,造福于社會。


乘地鐵:1號線至萬象城站A出口,出站后往右手邊再步行100米即到本大廈
乘公交:G1、39路、25路、42路、6路、206路等多路公交車到達石門森林公園站下車,步行100米左右即可到達永凱大廈,高區(qū)電梯27樓。
永久辦公地點:南寧市青秀區(qū)民族大道137號永凱春暉A區(qū)寫字樓27樓

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)民族大道137號永凱春暉A區(qū)寫字樓27樓 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧
崗位職責: 職責1:完成地區(qū)目標連鎖的指標 1:分析中小連鎖市場情況及發(fā)展?jié)摿?2:分析中小連鎖競品情況 3:負責中小連鎖協(xié)議的簽訂跟蹤執(zhí)行情況及對各產(chǎn)品及市場發(fā)展趨勢 4:優(yōu)化中小連鎖資源配置,節(jié)約管理成本 6:了解并熟悉中小連鎖內(nèi)部經(jīng)營模式,對其經(jīng)營模式的改變有相應的策略 職責2:中小連鎖開發(fā)及客情維護 1:根據(jù)公司營銷策略,制定目標連鎖藥店銷售推廣計劃 2:負責了解所轄區(qū)域空白市場,并制定開發(fā)計劃 3:做好目標連鎖的業(yè)務拓展,合作談判和客情的維護,保持與中小連鎖關(guān)鍵人員的拜訪頻率 4:負責目標連鎖總部的促銷活動及執(zhí)行,對目標連鎖進行數(shù)據(jù)分析并且=總結(jié) 5:通過中小連鎖內(nèi)部人員了解當?shù)匦袠I(yè)動態(tài),了解市場情況 6:貫徹執(zhí)行和客戶達成的行動計劃,并定期對目標客戶進行銷售回顧 7:了解競品操作模式,制定針對性活動 任職條件: (1) 年齡:21-35歲,有1-3年連鎖操作經(jīng)驗,熟悉連鎖操作方法, (2) 學歷:大專及以上學歷,專業(yè)不限,醫(yī)學、藥學或市場營銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 (3) 熟練掌握操作OFFICE及OA辦公軟件, (4) 有良好的抗壓能力,能迅速適應工作環(huán)境并快速啟動市場的能力,誠信可靠,勤勞踏實,積極向上的優(yōu)秀品質(zhì)!
18小時前
吳經(jīng)理
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
2026-01-07
覃女士
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
2026-01-07
覃女士
南寧-青秀區(qū)-恒大蘋果園
1、工程造價或者工程管理專業(yè),大專及以上學歷 2、3年以上工作經(jīng)驗(有華潤經(jīng)驗優(yōu)先) 3、熟練使用計量計價軟件 工作內(nèi)容: 1、方案測算、選型; 2、參與編制目標成本; 3、進度款審核、變更測算、現(xiàn)場收方、簽證結(jié)算、市場詢價; 4、招標工程量清單編制、標底編制、經(jīng)濟標分析、編制評標報告; 5、其他造價工作。
2026-01-07
吳總
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
南寧五江亨瑞特商貿(mào)有限公司
快速消費品(食品,飲料,化妝品)
招聘崗位: 賣場督導 工作內(nèi)容: 能接受出差。負責并監(jiān)督超市賣場商品的訂貨、補貨、進貨驗收、調(diào)價、調(diào)撥、 退換、商品陳列、商品訂貨、商品質(zhì)量等相關(guān)管理工作。組織、實施盤點及日常抽盤工作,并安排盤點后的帳、物核對工。能有效解決客戶投訴, 維護客情關(guān)系。 任職要求: 1、大專及以上學歷,零售管理、市場營銷等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 1年以上商超運營或團隊管理經(jīng)驗,熟悉聯(lián)營模式者優(yōu)先; 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力,能高效對接多方合作部門; 4、熟練使用辦公軟件,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強的財務風險意識; 5、責任心強,抗壓能力強 薪資待遇: 工作時間:9:00-12:00,14:00-18:00 綜合工資4500+ 溫馨提示,需要在廣西區(qū)內(nèi)出差,去超市理貨上貨,售后等會相關(guān)事宜,維護客情關(guān)系。
2026-01-07
覃部長
南寧-良慶區(qū)
(一)崗位職責 1、負責區(qū)域公司戰(zhàn)略和重點省市區(qū)縣內(nèi)的風電項目開發(fā)(工作地點:河南、湖北、廣西、云南、福建、江西); 2、負責本開發(fā)區(qū)域內(nèi)市場洞察、競爭對手分析、區(qū)域策劃、項目策劃、線索收集、商機轉(zhuǎn)化、項目立項、項目指標申報、項目核準、項目開工、建設(shè)以及并網(wǎng); 3、負責項目開發(fā)過程項目手續(xù)辦理(除工程負責手續(xù)外); 4、負責本區(qū)域內(nèi)政府、電網(wǎng)、產(chǎn)業(yè)方、合作方等關(guān)系拓展與維護,為公司項目開發(fā)、申報、建設(shè)創(chuàng)造良好的工作環(huán)境; 5、完成上級領(lǐng)導安排的其他臨時性工作。 (二)任職要求 1、學歷及專業(yè)要求:理工科、經(jīng)濟、營銷、管理類等相關(guān)專業(yè),本科以上(雙證齊全); 2、職稱及執(zhí)業(yè)資質(zhì)要求:相關(guān)中級及以上職稱或職業(yè)資格優(yōu)先; 3、工作經(jīng)驗要求:5年以上市場開發(fā)、項目開拓經(jīng)驗,50MW風電項目開發(fā)或20MW光伏項目獨立牽頭開發(fā)經(jīng)驗; 4、專業(yè)知識與技能要求:熟悉風電光伏項目開發(fā)商務公關(guān)以及項目開發(fā)流程等專業(yè)知識和管理知識; 5、個人素質(zhì)要求:積極向上、主動作為、能適應國內(nèi)長短期出差; (三)福利 1、繳納五險一金; 2、項目獎金+長效激勵+利潤分享獎; 3、年度體檢+出差補貼+生日福利+節(jié)假日福利+采暖補貼+任職資格調(diào)整+其他獎勵補貼。
2026-01-07
黃漢杰
南寧-青秀區(qū)
三年以上專業(yè)品牌全案廣告策劃經(jīng)驗 能寫:較為熟悉整合營銷推廣策劃理論和方法論,能撰寫大中小各類型品牌全案 能說:溝通能力強,能與客戶高層、中層順暢溝通,并起到引導作用,提案能力強,能駕馭大型、中型全案提案 能想:邏輯縝密,條理清晰,對自我專業(yè)有高要求和高追求,創(chuàng)意思維活躍,善于提出營銷推廣的解決方案。 能管:帶領(lǐng)團隊成長。
2026-01-07
鄧立
南寧-江南區(qū)-南寧經(jīng)開區(qū)北部灣科技園
崗位職責: 1. 負責帶領(lǐng)團隊完成服務部的日常運營管理,確保服務質(zhì)量; 2. 監(jiān)督和管理服務團隊,提升團隊的服務意識和專業(yè)技能; 3. 負責服務部的客戶溝通與維護,處理客戶的咨詢和問題; 4. 參與制定服務流程和標準,持續(xù)優(yōu)化服務流程; 5. 指導團隊成員進行專業(yè)培訓,提升團隊整體服務水平; 6. 與公司內(nèi)部其他部門協(xié)作,確保服務流程的順暢。 任職要求: 1. 大專以上學歷,電子或自動化專業(yè); 2. 具備電話客服經(jīng)驗及現(xiàn)場工程服務經(jīng)驗; 3. 有團隊管理經(jīng)驗,能夠帶領(lǐng)團隊達成目標; 4. 能適應出差,具備良好的溝通能力和客戶服務意識; 5. 對客戶服務有深刻理解,能夠處理客戶的各種問題。 注意:該崗位工作地址在杭州分公司,能接受再投遞。
2026-01-05
王士學
簽約經(jīng)理
6000-10000元
南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場
廣西馳步科技有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務
崗位職責: 1.負責與酒店合作的酒店商家維護、運營工作,保證消費用戶、商家與平臺的共贏; 2.負責解答酒店商家在與酒店平臺合作中的各類問題; 3.負責調(diào)整優(yōu)化預定方案,不斷提升酒店商家的銷量; 4.負責向酒店商家推廣酒店平臺的新功能、新產(chǎn)品,持續(xù)提升消費者用戶體驗與酒店商家收益; 5.負責協(xié)助酒店商家完成運營活動的提報、上線; 6.根據(jù)所負責城市、區(qū)域市場情況,進行當?shù)鼐频晟碳铱头康惹闆r的處理; 7.通過自己專業(yè)知識協(xié)助酒店在平臺如何做得的更好。 崗位工作內(nèi)容: 1.通過網(wǎng)絡(luò)及電話方式解決酒店商家在線過程中相關(guān)問題; 2.通過網(wǎng)絡(luò)及電話方式幫助酒店商家做方案優(yōu)化,提高酒店商家銷量; 3.通過網(wǎng)絡(luò)及電話方式進行新活動二次銷售。 崗位要求 1.大專及以上學歷,從事過酒店平臺或酒店相關(guān)工作; 2.較強的主動精神,優(yōu)秀的表達能力和溝通技巧; 3.有極強的責任心和服務意識,執(zhí)行力強;富有團隊合作精神; 4.有較強的談判能力,以及抗壓能力; 5.有相關(guān)電話銷售、客服經(jīng)驗及酒店、旅游行業(yè)工作經(jīng)歷者優(yōu)先 6.熟練使用office等辦公軟件。
2026-01-03
羅經(jīng)理
服務經(jīng)理
5000-10000元
南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)
【崗位職責】 1.負責帶領(lǐng)售后團隊完成公司的月度和年度目標; 2.監(jiān)督、指導、考評售后前臺及車間的各項業(yè)務工作; 3.負責對部門溝通出現(xiàn)的問題進行處理,提出整改措施并落實執(zhí)行; 4.負責組織開展售后的各項服務營銷工作; 5.負責與廠家售后服務業(yè)務的對接,及時上報有關(guān)材料,落實服務的各項工作安排; 6.負責售后客戶投訴的處理,對客戶滿意度負責。 【任職資格】 1.大專及以上學歷; 2.3年以上汽車維修管理崗位經(jīng)驗; 3.熟悉4S店售后管理流程及業(yè)務流程,有較強的抗壓能力; 4.有良好的團隊領(lǐng)導能力、組織協(xié)調(diào)能力、溝通能力,一般突發(fā)情況下的應變能力; 5.熟悉操作辦公軟件及數(shù)據(jù)統(tǒng)計分析; 6.有駕駛執(zhí)照并熟練駕駛。
2025-12-30
廣西晨星交通科技有限公司招聘:公司標志 logo
廣西晨星交通科技有限公司
所在行業(yè) 交通
成立時間 13年(2012年7月20日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 10-30人
企業(yè)服務
費用標準
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