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職位描述

崗位職責(zé):
一:員工宿舍
1.安排員工入住/退宿
2.盤點(diǎn)宿舍布草和物品
3.組織開展宿舍檢查.并記錄檢查報告
4.跟進(jìn)宿舍維修事宜
5.跟進(jìn)宿舍物業(yè)費(fèi).水電費(fèi)付款.員工水電費(fèi)扣款
二:酒店后勤區(qū)域員工更衣室管理
三:協(xié)助人力資源部開展員工活動
四:負(fù)責(zé)部門辦公物品.活動物品采購
五:協(xié)助人力資源經(jīng)理負(fù)責(zé)人事方面的工作

招聘要求:良好的溝通能力.性格開朗.吃苦耐勞.需懂使用電腦制作表格.

招聘熱線:0771-****772
聯(lián)系人:呂小姐
郵箱:mhrs********hrm@marriotthotels.com
地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城4號樓
面試時間:每周二和周四下午2點(diǎn)半至5點(diǎn)

公司簡介

??????萬豪國際集團(tuán)是全球首屈一指的酒店管理公司和入選財富全球500強(qiáng)名錄的企業(yè).公司創(chuàng)建于1927年.總部設(shè)于美國馬里蘭州貝塞斯達(dá).目前擁有18個著名酒店品牌.在美國及全球74個國家和地區(qū)管理超過3,700家酒店.萬豪國際集團(tuán)全球雇用約300,000名員工.在業(yè)界經(jīng)常被評為最佳雇主及因卓越業(yè)務(wù)表現(xiàn)而獲嘉許.其五大核心價值包括以人為本.追求卓越.擁抱變革.誠實(shí)守信及服務(wù)世界.
????萬豪國際集團(tuán)于1997年進(jìn)入中國酒店業(yè)市場.并于此后快速發(fā)展.目前.萬豪國際集團(tuán)旗下的麗思卡爾頓酒店.JW萬豪酒店.萬豪酒店.萬麗酒店.萬怡酒店和萬豪行政公寓共6個酒店品牌在中國經(jīng)營的酒店達(dá)57家.至2013年底計劃新增酒店25家.2012年萬豪集團(tuán)榮獲由CRF?Institute評選的中國杰出雇主稱號,?是32家獲獎企業(yè)中唯一的酒店集團(tuán).且在2013年蟬聯(lián)杰出雇主稱號.近期萬豪又榮登前程無憂“2012中國最佳人力資源典范企業(yè)”獲獎榜單.獲獎企業(yè)皆在人力資源管理方面.特別是關(guān)鍵的人力資源管理領(lǐng)域.包括薪酬.工作環(huán)境與福利.員工培訓(xùn).人才招募與保留及職業(yè)發(fā)展等方面表現(xiàn)出優(yōu)異的業(yè)績.今年萬豪國際又首次獲得了“2013中國人才管理獎”.該獎項是由中國領(lǐng)先的人力資源媒體及互聯(lián)網(wǎng)公司--HRoot旗下<人力資本管理>雜志每年一度舉辦.旨在推動和促進(jìn)中國人力資源管理發(fā)展.并與全球最佳實(shí)踐接軌.該獎項頒發(fā)給建立了清晰的人才管理戰(zhàn)略.并有與之相匹配的實(shí)施與應(yīng)用體系.能夠留住忠實(shí)員工﹑鼓舞和激勵員工﹑幫助員工更好的發(fā)揮自己價值的企業(yè).
????萬豪一直以來秉承萬豪創(chuàng)始人J.W.萬豪先生的理念:“如果我們照顧好我們的員工.他們將照顧好我們的客人.我們的客人將再次回來”.努力為員工創(chuàng)造一個卓越的工作和生活環(huán)境.以及成長和發(fā)展的機(jī)會.
????南寧鑫偉萬豪酒店由廣西鑫偉酒店管理有限公司投資興建.萬豪國際酒店管理集團(tuán)管理,?座落于南寧市民族大道的埌東商圈.毗鄰南寧市地標(biāo)建筑會展中心及萬象城.配置343間舒適的客房.設(shè)施完善的健身中心及水療中心.全年恒溫的室內(nèi)泳池.現(xiàn)代裝飾感十足的餐飲設(shè)施.別具特色的大堂吧.占地面積1230㎡的多功能會議廳.獨(dú)特的創(chuàng)新西式和東南亞式美食.盡顯萬豪風(fēng)范.全新開幕的多功能廳位于酒店頂層25.26及27樓.占地約800平方米的會議及餐飲活動空間由11個風(fēng)格各異的扇形包間組成.
酒店福利
1.每周雙休.每天工作8小時
2.享受五險一金
3.法定節(jié)假日三倍加班工資
4.享受多種有薪假期.法定年假.集團(tuán)年假
5.豐厚的年終獎金
6.享受全球萬豪酒店住宿超低員工價
7.有機(jī)會到全球任何一家萬豪集團(tuán)旗下酒店工作
8.享受退休福利
聯(lián)系方法
萬豪招募官網(wǎng)http://www.marriott.com/chinacareers.
萬豪中國招募博客?www.marriottchinacareers.com
招聘微博http://www.weibo.com/marriottcareers?@MarriottCareers
南寧萬豪官方微博:http://weibo.com/u/21****3364?
官方微信搜索:南寧鑫偉萬豪酒店(微信號:nnxwwhjd)
招聘熱線:0771-****772
聯(lián)系人:呂小姐
郵箱:mhrs********hrm@marriotthotels.com
地址:廣西南寧市青秀區(qū)民族大道131號航洋國際城4號樓
面試時間:每周二和周四下午2點(diǎn)半至5點(diǎn)
本酒店僅開通了廣西人才網(wǎng)及最佳東方兩個招聘渠道.除此之外的任何招聘信息都屬于虛假信息.與本酒店無關(guān).

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位: 幼兒園后勤主管
4000-5000元

南寧-青秀區(qū)-財富國際廣場

廣西南寧覃恩教育科技有限公司

教育/培訓(xùn)

幼兒園后勤保育、保健、衛(wèi)生等管理工作

5小時前

黃老師; 內(nèi)勤
3000-4000元

南寧-江南區(qū)

廣西佳陽供應(yīng)鏈管理有限公司

計算機(jī)軟件

工作內(nèi)容： 1、ETC管理、對賬； 2、油卡管理、對賬； 3、車輛臺賬； 4、車輛費(fèi)用的登記和申報； 5、所有車輛備用金的管理登記與核銷； 6、車輛日常保養(yǎng)與維修的登記和申報； 7、車輛技術(shù)檔案一車一檔。要求：熟悉辦公軟件的使用

2026-01-04

戚葉佳; 雙休高薪內(nèi)勤
6000-10000元

南寧-青秀區(qū)-航洋國際城

廣西諾盾醫(yī)療科技有限責(zé)任公司

崗位任職要求: 1、會基本的電腦操作； 2、普通話熟練，具備良好的溝通能力； 3、23歲或以上，積極樂觀，有上進(jìn)心；崗位職責(zé): (備注:帶薪培訓(xùn)，有系統(tǒng)的培訓(xùn)機(jī)制，有無經(jīng)驗均可。) 1.主動打電話與各政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)單位、醫(yī)院、學(xué)校、企業(yè)等單位聯(lián)絡(luò)接洽急救健康知識普及學(xué)習(xí)工作，落實(shí)急救知識、環(huán)保知識課程時間和細(xì)節(jié)性事務(wù)并維護(hù)合作關(guān)系； 2.整理政府機(jī)構(gòu)、企事業(yè)急救健康知識學(xué)習(xí)的資料備檔備案及回訪工作；福利: 1.固定辦公室，7.5小時制，工作環(huán)境好，氛圍好； 2.周末雙休，享受法定節(jié)假日，享受帶薪假:年假、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假等。 3.公司不定期舉行團(tuán)建活動，聚餐，生日會，節(jié)日禮物，五險一金； 4.公司有茶水間(有冰箱，微波爐、自助茶飲區(qū)、自助咖啡等)； 5.晉升空間：正式期員工—副科—科長—主任（享受股權(quán)分紅?。?jīng)理—副站長—站長

2026-01-03

趙婷婷; 銷售后勤
3000-5000元

南寧-青秀區(qū)

廣西儒眾文化傳播有限公司

其他行業(yè)

輔助項目經(jīng)理招投標(biāo)，圖書加工等

2026-01-03

盧女士; 后勤質(zhì)檢
3000-4000元

南寧-青秀區(qū)

廣西康泰中醫(yī)管理有限公司

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)管家話術(shù)及流程的抽檢，并依照要求進(jìn)行質(zhì)檢評估 2、對抽檢過程中發(fā)現(xiàn)的問題總結(jié)并提出改進(jìn)建議 3、及時與業(yè)務(wù)現(xiàn)場管理者進(jìn)行溝通，協(xié)助輔導(dǎo)促進(jìn)小管家業(yè)務(wù)能力提升 4、收集并進(jìn)行數(shù)據(jù)檢查、統(tǒng)計，為提供優(yōu)化整改報告提供數(shù)據(jù)支持 5、客戶滿意度調(diào)查監(jiān)控

2026-01-03

廖珍婷; 行政專員（后勤與物業(yè)方向）
5000-6000元

南寧-青秀區(qū)

航九云居（廣西）健康科技有限公司

一、崗位目的全面保障集團(tuán)公司后勤服務(wù)體系穩(wěn)定、高效運(yùn)行，為全體員工創(chuàng)造安全、舒適、便捷的工作與生活環(huán)境，有效控制運(yùn)營成本。二、主要職責(zé)與工作任務(wù) 1. 后勤服務(wù)保障：（1）協(xié)調(diào)辦公場所的物業(yè)管理，監(jiān)督保潔、綠化、安保、消防等工作的服務(wù)質(zhì)量。（2）管理員工食堂，監(jiān)督衛(wèi)生、菜品質(zhì)量與成本。（3）負(fù)責(zé)公務(wù)車輛調(diào)度、保養(yǎng)、維修、年檢及駕駛員管理。（4）統(tǒng)籌公司級大型會議、活動、重要客戶接待的會務(wù)及后勤保障（場地、住宿、餐飲、車輛等）。 2. 費(fèi)用與采購執(zhí)行：（1）執(zhí)行行政類物資與非工程類服務(wù)的采購流程，進(jìn)行供應(yīng)商初步對接與比價。（2）負(fù)責(zé)行政費(fèi)用報銷的初步審核、登記與臺賬管理。 3. 安全與環(huán)境管理：協(xié)助開展辦公區(qū)的安全檢查，參與制定應(yīng)急預(yù)案并組織演練。三、任職資格 1. 教育背景：大專及以上學(xué)歷，行政管理、物業(yè)管理、酒店管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 工作經(jīng)驗：2年以上企業(yè)后勤、總務(wù)或物業(yè)管理相關(guān)工作經(jīng)驗。 3. 專業(yè)知識與技能：（1）了解物業(yè)管理、消防安全、食堂管理基礎(chǔ)知識。（2）具備良好的供應(yīng)商管理與成本控制意識。（3）熟練使用辦公軟件。 4. 核心能力：執(zhí)行力強(qiáng)，吃苦耐勞，責(zé)任心強(qiáng)，具備出色的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、應(yīng)急處理能力和服務(wù)意識。

2025-12-27; 營銷內(nèi)勤
3000-4000元

南寧-良慶區(qū)

廣西多得樂科技集團(tuán)有限公司

崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)營銷中心考勤和日志統(tǒng)計、差旅報銷單據(jù)審核處理。 2、跟進(jìn)宣傳品設(shè)計、采購、發(fā)放及庫存臺賬管理。 3、執(zhí)行宣傳品供應(yīng)商對賬、系統(tǒng)下單、付款申請及數(shù)據(jù)維護(hù)。 4、積極參加營銷部門會議，準(zhǔn)確記錄會議紀(jì)要并跟進(jìn)相關(guān)事項。 5、配合財務(wù)提供數(shù)據(jù)，協(xié)助上級安排的其它工作。任職要求 1、本科及以上學(xué)歷，形像氣質(zhì)佳，有行政、營銷內(nèi)勤或跟單經(jīng)驗優(yōu)先。 2、熟練使用辦公軟件及ERP系統(tǒng)（如金蝶），工作細(xì)心負(fù)責(zé)。 3、具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力和數(shù)據(jù)統(tǒng)計意識。 4、積極主動，服務(wù)意識強(qiáng)，有團(tuán)隊協(xié)作精神。

2025-12-27; 綜合辦主任(財務(wù) 后勤)
4000-5000元

南寧-西鄉(xiāng)塘區(qū)-匯百嘉商業(yè)廣場

貴州名帥酒業(yè)銷售有限公司

快速消費(fèi)品(食品,飲料,化妝品)

總經(jīng)理協(xié)調(diào)各員工之間有關(guān)的業(yè)務(wù)工作，掌握全公司主要活動情況，協(xié)助總經(jīng)理、進(jìn)行相關(guān)的文案策劃，撰寫策劃文案；PPT及總經(jīng)理需要的其他公文，及時處理、匯報；負(fù)責(zé)完成集團(tuán)所需要的各類經(jīng)營報表和匯報材料；理公司貨品進(jìn)銷存賬務(wù)，每月末進(jìn)行庫存盤點(diǎn)，上報貨品明細(xì)盤點(diǎn)報表；進(jìn)行公司人事管理工作，包括員工的招聘、入職、考核、建檔、負(fù)責(zé)公司接待管理工作，包括日常接待如出差費(fèi)用的結(jié)算、報銷、提成的核算等工作，周末招待來訪的客戶。陪同一起就餐。崗位職責(zé)：

2025-12-26

葛總