職位描述
中國電信營業(yè)員
廣西南寧瑞格通信技術(shù)有限公司直招!
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1、1100-2100階梯式無責任底薪+15%-40%提成+熟悉業(yè)務受理流程后,一般4000-7000元/月、優(yōu)秀者10000以上+五險(津貼)+帶薪培訓+國內(nèi)外旅游+過節(jié)福利。
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3、法定節(jié)假日按國家標準執(zhí)行,并享有帶薪年假、婚假、產(chǎn)假、陪產(chǎn)假等其他假期。
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5、廣西區(qū)電信、南寧電信核心合作伙伴,電信業(yè)務一級授權(quán)代理商,手機一線品牌核心經(jīng)銷商為你提供充足發(fā)展的平臺,與廣闊的人脈積累。
6、最公平最透明的晉升渠道,任人唯賢;秉承的晉升觀念是內(nèi)部晉升,能者上。
7、專職培訓師,為您提供專業(yè)的培訓,能迅速的幫助您提升銷售技巧、營銷策略。
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10、公司長期在電視、網(wǎng)絡、報紙等媒體投放大量廣告,讓業(yè)務成交水到渠成。
此崗位歡迎有理想的應屆畢業(yè)生加入,無經(jīng)驗者公司提供專業(yè)的崗前培訓!對新員工我們堅持傳、幫、帶的培訓原則。
員工晉升渠道:
營業(yè)員——店長助理——班長——儲備店長——店長——片區(qū)經(jīng)理——營業(yè)助理——營業(yè)主管——營業(yè)經(jīng)理——營業(yè)總監(jiān)
崗位職責:
1、推廣電信產(chǎn)品及受理電信業(yè)務,拓展新用戶,銷售公司產(chǎn)品;
2、完成營業(yè)廳內(nèi)日常工作;
3、完成營業(yè)廳店長下達的工作任務。
任職資格:
1、性格開朗大方、健談;
2、儀容儀表端正;
3、有責任心;
4、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
5、熱愛銷售工作,有強烈的企圖心,不甘于平凡單調(diào)的生活;
6、想讓自己更加樂觀向上、培養(yǎng)積極進取精神,敢于面對壓力和挑戰(zhàn);
7、愿意跟不同人群成為朋友,并善于挖掘和利用社會資源;
8、愿意在工作中迅速提升自己的專業(yè)能力,與團隊合作達成滿意成果。
工作時間:早晚班輪班制(每月休息四-六天)
福利:
1、每年優(yōu)秀員工有1-2次帶薪旅游機會;
2、享有康樂活動,生日補貼,優(yōu)秀員工獎勵,慰問/祝賀福利,全勤獎,節(jié)日禮品,帶薪年假。
PS:
1、請您在決定
公司簡介
廣西南寧瑞格通信技術(shù)有限公司成立于2005年,是廣西區(qū)電信、南寧電信核心合作伙伴,電信業(yè)務一級授權(quán)代理商,天翼手機一線品牌核心經(jīng)銷商,連續(xù)五年獲得廣西區(qū)電信、南寧市電信優(yōu)秀合作伙伴榮譽,公司旗下運營五十余家直營廳及精品店,并進駐南寧電信各核心賣場承銷天翼手機。
我們努力成為一家讓伙伴們快樂成長的企業(yè),一直致力于創(chuàng)建能讓瑞格人實現(xiàn)自我價值的平臺,讓每位瑞格人盡情發(fā)揮自己的最大潛能!瑞格通信是充滿愛、陽光、快樂的企業(yè)。
公司愿景:做行業(yè)的領(lǐng)跑者
公司使命:致力于通信產(chǎn)業(yè)鏈末端運營與服務,引領(lǐng)智慧生活
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店員/營業(yè)員3000-4000元南寧-江南區(qū)-江南萬達廣場崗位職責: 1.負責收銀工作,確保交易流程的準確性和效率 2.負責商品的擺放和理貨,保持貨架的整潔和有序 任職要求: 1.具備良好的溝通能力,能夠與顧客進行有效的交流 2.具備團隊合作精神,能夠與同事協(xié)作完成工作任務 3.具備學習能力,能夠快速掌握新的工作技能和知識6小時前
周婷 -
店員/營業(yè)員3000-4000元南寧-良慶區(qū)廣西少弗德卡企業(yè)管理咨詢服務有限責任公司計算機軟件茉莉奶白..店員 工作內(nèi)容: 1、按照品牌制作SOP標準,制作飲品 2、按照門店QSC店務標準,完成門店店務衛(wèi)生工作 3、保持好的精神狀態(tài),服務顧客,接待顧客應主動、熱情、禮貌、耐心、周到,使顧客有賓至如歸之感; 4、配合店長或以上領(lǐng)導指揮,團結(jié)及善于幫助同事工作,能接受同城是店鋪工作調(diào)動優(yōu)先考慮 5、積極參加培訓,不斷提高服務技能。 職位要求: 1、身體健康,性格開朗, 2、品行端正,能吃苦耐勞,高中以上文化 3、要有健康證 4、有行業(yè)經(jīng)驗優(yōu)先 薪資待遇每月3000-4000元6小時前
南寧市良慶區(qū)廣西合景國際金融廣場 -
2026-01-06
曹小姐 -
2026-01-06
盧經(jīng)理 -
店員/營業(yè)員3000-8000元南寧-青秀區(qū)-麗原·天際廣西榕萱良品牌管理有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務崗位職責: 1. 店鋪的日常管理與運營 2. 指導并協(xié)助店內(nèi)導購,提升顧客購物體驗 3. 監(jiān)督并確保店鋪銷售活動符合公司標準 任職要求: 1. 具備出色的溝通能力,能夠有效地與顧客和團隊成員交流 2. 能夠在快節(jié)奏的工作環(huán)境中保持高效率 3. 具有良好的團隊合作精神,能夠與團隊成員共同努力,實現(xiàn)目標2026-01-06
蔣旭 -
服裝營業(yè)員3000-4000元南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城南寧歐諾曼商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口1.顧客接待,了解客人需求,負責公司產(chǎn)品的銷售及推廣 2.完成商品的來貨驗收,商品陳列,補貨,上貨等一些工作日常 3.薪資架構(gòu):底薪+全勤+提成(達標另有達標獎) 4.晉升:店員-店助-店長-督導-區(qū)域經(jīng)理 有銷售經(jīng)驗優(yōu)先2026-01-06
吳禮聰 -
門店導購3000-5000元南寧-青秀區(qū)廣西銘瑞科技有限公司計算機硬件教育工作經(jīng)驗 K12銷售經(jīng)驗 銷售經(jīng)驗 小學教育 維護日常店面工作,為顧客提供一對一的專屬學習定制方案。2026-01-06
劉祥武 -
店員/營業(yè)員3000-6000元南寧-興寧區(qū)-大和平商貿(mào)批發(fā)城南寧歐諾曼商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口【崗位職責】 1、負責接待顧客,了解客人需求,跟客戶介紹公司產(chǎn)品, 2、利用多種方式,完成店鋪每月銷售目標; 3、完成商品的來貨驗收,商品陳列,補貨,上貨等一些工作日常。 【崗位要求} 1、擅長溝通,有銷售經(jīng)驗更佳; 2、熱愛銷售,溝通能力強,親和力高; 3、有團隊意識和團隊合作精神,聽從安排。 【上班時間】 1、早班:09:00-17:00 2、晚班:14:30-22:30 (具體看門店) 【薪資待遇】 1、薪資架構(gòu):底薪+全勤+工齡獎+提成(達標另有達標獎); 2、晉升方向:店員-店助-店長-督導-區(qū)域經(jīng)理。 【上班地址】 1、賓陽店:廣西南寧市賓陽縣賓州鎮(zhèn)2馬路總工會旁歐絲妮 2、保利店:廣西南寧市江南區(qū)五一路180號保利城商業(yè)6號樓103號歐絲妮 3、明秀店:廣西南寧市明秀東路88號榮和山水綠城星港百貨一樓歐絲妮內(nèi)衣店 4、融創(chuàng)店:廣西南寧市興寧區(qū)望州路路橋融創(chuàng)茂負一層G29號歐絲妮 5、宜州店:廣西河池市宜州慶遠鎮(zhèn)宜州萬象街地下街6號口B032歐絲妮2026-01-06
吳禮聰 -
店員/營業(yè)員3000-6000元南寧-青秀區(qū)崗位職責 1.?負責門店日常接待,主動為游客介紹民族文創(chuàng)產(chǎn)品(如民族服飾、手工藝品、特色飾品等)的文化背景、工藝特點及使用場景,引導顧客消費。 2.?做好商品陳列與管理,根據(jù)民族文化特色及季節(jié)、節(jié)日調(diào)整陳列方式,保持貨架整潔,及時補充貨品,確保商品擺放美觀、易取。 3.?完成日常銷售工作,準確處理收銀、結(jié)算及訂單記錄,妥善保管銷售款項,按時核對賬目。 4.?維護門店環(huán)境衛(wèi)生,營造具有民族氛圍的購物環(huán)境,提升顧客體驗。 5.?收集顧客反饋,了解游客對民族文創(chuàng)產(chǎn)品的需求與建議,及時反饋給店長,助力產(chǎn)品優(yōu)化與服務。 任職要求 1.?年齡18-35歲,形象氣質(zhì)佳,具備良好的溝通表達能力和服務意識,熱情耐心,善于與不同年齡段、不同地區(qū)的游客交流。 2.?對民族文化(如少數(shù)民族的歷史、習俗、傳統(tǒng)工藝等)有興趣,愿意主動學習相關(guān)知識,能清晰講解文創(chuàng)產(chǎn)品背后的文化內(nèi)涵。 3.?有零售行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先,具備基礎的電腦操作能力,能熟練使用收銀系統(tǒng)。 4.?工作認真負責,有較強的責任心和團隊協(xié)作精神,能適應旅游旺季的工作節(jié)奏(如周末、節(jié)假日客流高峰)。2026-01-05
唐桂香 -
導購員3000-4000元南寧-興寧區(qū)廣西霖德商貿(mào)有限公司貿(mào)易/進出口初中以上學歷,年齡18-35歲 積極有上進心,責任心 熱愛零售行業(yè) 熱情開朗樂于與人溝通 良好的服務良好的服務意識和團隊精神2026-01-05
南寧市興寧區(qū)人民東路210號福萊閣大廈15層整層
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