職位描述
想穩(wěn)定高收入?
(哪個行業(yè)?)
換工作?
(壓力大?收入低?與同事領(lǐng)導(dǎo)不和?)
跳槽?
(跳槽?想要高收入?)
剛畢業(yè)迷茫?
(迷茫?能力不足?不懂規(guī)劃人生方向?)
想創(chuàng)業(yè)?
(缺乏資金?經(jīng)驗?還是團隊?)
來這里,我們給你答案...
崗位職責(zé):
1、負責(zé)公司pos產(chǎn)品以及信用卡智能代還APP(六服智能管家)的銷售及推廣;
2、根據(jù)市場營銷計劃,完成公司銷售目標(biāo);
3、開拓市場,發(fā)展客戶;
4、管理并維護客戶關(guān)系,與客戶形成長期的合作;
任職資格:
1、男女不限,學(xué)歷不限,經(jīng)驗不限;
2、反應(yīng)敏捷、表達能力強,具有較強的溝通能力及交際技巧,具有親和力;和良好的客戶服務(wù)意識;
4、積極向上,能吃苦耐勞,懂得拼搏有目標(biāo)有追求者優(yōu)選。
5、團隊協(xié)作精神強,善于挑戰(zhàn)。
薪資待遇:
1、薪酬:
薪酬?
我們不需要你為公司打工,
而更多的應(yīng)該是你為你自己拼搏、奮斗、努力獲得你想要的東西才對!
公司只是提供平臺
讓你的收入:不是1加1等于2,也不是等于3
在這大數(shù)據(jù)時代,
只要客戶使用產(chǎn)品,你就有源源不斷的收入,
對于支付行業(yè)來說,這是被動收入,也是長遠收入,
我們給到你的是:
高提成+高分潤
分潤級別:
市級代理:萬分之32
縣級代理:萬分之25
SVIP代理:萬分之20
VIP代理:萬分之15
(還不明白?沒關(guān)系,歡迎深入咨詢)
2、培訓(xùn)(專業(yè)的崗前培訓(xùn)+銷售技能特訓(xùn)+階段性銷售技能交流);
3、國家法定節(jié)假日休假、生日福利、聚餐、旅游、年終獎等;
4、公司對各日、周、月、季度、年度銷售業(yè)績杰出者,設(shè)有不同程度的獎勵,獎金豐厚;
5、晉升空間:
晉升空間?
對于優(yōu)秀的你,
是沒辦法去衡量的,
如果你有夢想,滿懷激情,
公司團隊都是90后,不管你是幾零后,
該拼的年紀(jì),就不要選擇安逸,
如果你也和我們一樣,有想法,我干勁,
那你就是我們需要的人,
如果你想在支付行業(yè)闖出一片天地,那就加入我們吧!
工作時間:9:00-18:00(自主安排)
工作地址:不限區(qū)域
公司簡介
廣西古昀網(wǎng)絡(luò)科技有限公司是一家專業(yè)的創(chuàng)新金融一體化服務(wù)商,借助互聯(lián)網(wǎng)技術(shù),以便民服務(wù)及支付為手段,致力于為個人用戶、中小企業(yè)商戶、電子商 務(wù)平臺用戶提供各種線上線下支付及金融創(chuàng)新服務(wù),為廣大用戶提供種類多樣的 綜合解決方案。
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售電業(yè)務(wù)合伙人3000-8000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家1.有一定的售電行業(yè)社會資源。 2.具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識。 3.有保險/快消行業(yè)及相關(guān)銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先。 4.公司有專業(yè)的政策解讀及培訓(xùn)指導(dǎo);可協(xié)助資源梳理,業(yè)務(wù)開導(dǎo)及培訓(xùn)。10小時前
蔣麗仙 -
售電業(yè)務(wù)城市合伙人5000-10000元南寧-青秀區(qū)-德利·金御世家1.有一定的地方社會資源,能夠連接工商企業(yè)用電資源有優(yōu)先。 2.具有相關(guān)行業(yè)銷售經(jīng)驗,有一定行業(yè)上下游及客戶資源優(yōu)先。 3.能承擔(dān)一定的業(yè)務(wù)目標(biāo),對結(jié)果有把控能負責(zé)。 4.有開發(fā)團隊,團隊管理的能力。 5.公司有專業(yè)的政策解讀及培訓(xùn)指導(dǎo);同行業(yè)交流學(xué)習(xí)機會。 6.公司可提供品牌輸出,運營授牌,創(chuàng)業(yè)金支持。10小時前
蔣麗仙 -
青秀區(qū) 鳳嶺北急招租賃合伙人6000-10000元南寧-青秀區(qū)崗位職責(zé): 1. 負責(zé)青秀區(qū)鳳嶺北區(qū)域內(nèi)的住房租賃業(yè)務(wù) 2. 與客戶進行有效溝通,確保租賃流程的順暢執(zhí)行 3. 維護客戶關(guān)系,提升客戶滿意度 任職要求: 1. 具備出色的溝通技巧,能夠高效完成任務(wù) 2. 能夠積極融入團隊,共同推動業(yè)務(wù)發(fā)展 3. 具有持續(xù)學(xué)習(xí)和改進工作方法的能力10小時前
吳定文 -
省級合伙人+自有品牌+五險一金50000-80000元南寧-青秀區(qū)合伙人權(quán)益: 1、行業(yè)領(lǐng)先的合作模式,即是合作伙伴也是同事,業(yè)績獎金+利潤分紅(上不封頂); 2、提供項目啟動資金及全方位品牌、產(chǎn)品、培訓(xùn)、自媒體團隊、抖音、社群、市場策劃等終端運營支持; 3、完善的合作機制及盈利模式,公司提供低門檻的創(chuàng)業(yè)機會以施展自身的才能 崗位職責(zé): 1、負責(zé)本省區(qū)渠道網(wǎng)點布局規(guī)劃及落地實施; 2、負責(zé)門店日常運營管理及門店標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范; 3、承接年度/季度/月度經(jīng)營目標(biāo),對結(jié)果指標(biāo)負責(zé); 4、公司化團隊搭建,組建公司化運營團隊,實現(xiàn)公司化運營; 5、承接公司/品牌核心戰(zhàn)略項目落地及執(zhí)行 任職要求: 1、價值觀正,高度認可品牌理念、認可互聯(lián)網(wǎng)品牌運營模式; 2、在當(dāng)?shù)睾诵某鞘杏写蠹揖?家電行業(yè)運營經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)品牌運營經(jīng)驗更佳 3、具備豐富的行業(yè)、物業(yè)、渠道人脈及資源; 4、出色的運營及規(guī)劃能力及成功案例,熟悉渠道布局/終端門店運營/團隊建設(shè)/市場拓展/品牌推廣等核心業(yè)務(wù)模塊;10小時前
張良可 -
Shopee運營合伙人6000-10000元南寧-青秀區(qū)-萬象城廣西鯨升電子商務(wù)有限公司互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)崗位職責(zé): 1.負責(zé)shopee跨境電商平臺店鋪日常運營管理,獨立管理店鋪賬戶,包括新品上新優(yōu)化、廣告投放數(shù)據(jù)維護與更新等; 2.根據(jù)產(chǎn)品的銷量和排名變化,及時制定和調(diào)整銷售策略及推廣運營計劃,做好數(shù)據(jù)分析工作; 3.對店鋪、產(chǎn)品鏈接定期優(yōu)化,保持產(chǎn)品優(yōu)勢,提高市場占有率,包括優(yōu)化liting、日常店鋪裝修與活動裝修等; 4.根據(jù)公司產(chǎn)品政策,根據(jù)產(chǎn)品的銷售與排名變化,及時制定或調(diào)整產(chǎn)品的銷售和推廣計劃; 5.熟悉公司ERP軟件的操作,同步處理每天的訂單,及時跟進有問題的訂單; 6.妥善處理客戶投訴與糾紛,處理好退換貨,并對中差評及時跟進處理,保持賬號良好及維護賬號安全。 崗位要求: 1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,國際貿(mào)易、跨境電子商務(wù)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2.有半年及以上工作經(jīng)驗,行業(yè)不限,有電商運營經(jīng)驗優(yōu)先; 3.具備較好的數(shù)據(jù)分析能力,思維敏捷,敏銳的市場分析能力; 4.性格開朗,責(zé)任心強,具有較強的團隊精神、執(zhí)行能力; 5.具備基本的計算機操作技巧,熟練掌握office辦公軟件的操作。 合伙人模式: 1.收入: 按照店鋪毛利分成,分成比例為30%-60%,月均8-30k,上不封頂。 2.福利: ①公司每日下午茶和課間球類活動,不定期團建活動; ②法定節(jié)假日、司齡獎、節(jié)日福利、結(jié)婚賀禮、帶薪年假。 3.培訓(xùn)帶教 無跨境相關(guān)經(jīng)驗可安排師傅帶教,定期開展分享交流會及培訓(xùn)課程。 4.晉升空間: 合伙人-組長-主管-經(jīng)理-公司股東10小時前
黃紹偉 -
城市經(jīng)理4000-8000元南寧-武鳴區(qū)南寧藍格物流有限責(zé)任公司交通/運輸/物流招聘物流市場專員 工作職責(zé) 1.收集行業(yè)競品信息,公司相關(guān)政策宣導(dǎo) 2.通過多種渠道搜集潛在客戶信息,并針對企業(yè)品牌及產(chǎn)品進行宣傳 3.協(xié)助加盟商做市場研發(fā):負責(zé)建立客戶檔案,整合客戶資源,協(xié)調(diào)網(wǎng)點做好客戶服務(wù)工作及客戶關(guān)系管理 崗位要求: 1.大專以上學(xué)歷,有快遞,快銷品相關(guān)經(jīng)驗優(yōu)先 2.有較強的溝通能力,有一定的抗壓能力,能適應(yīng)短途出差(武鳴-南寧) 工作地點:武鳴 薪資4-8k看能力談薪10小時前
李其華 -
二手車合伙人12000-20000元南寧-良慶區(qū)廣西抖抖汽車有限公司汽車及零配件合伙人要求: 1.看好對二手車+互聯(lián)網(wǎng)趨勢,對短視頻創(chuàng)作有濃厚的興趣,有短視頻經(jīng)驗者更佳 2.對客戶進行需求分析,提供最合適的置換方案;開展客戶關(guān)懷(接待、回訪、投訴處理),提高客戶滿意度; 3.負責(zé)二手車業(yè)務(wù)的運營工作,二手車的收購、評估、銷售、過戶等關(guān)鍵環(huán)節(jié); 4.負責(zé)二手車銷售政策的執(zhí)行,提高收購和置換成功率 5.協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)上下游的工作開展,完成業(yè)務(wù)流程培訓(xùn); 6.二手車行業(yè)信息、市場數(shù)據(jù)、相關(guān)法規(guī)的收集、整理、分析; 7.完成指派的其他工作; 二、任職要求: 1、能夠獨立開展二手車業(yè)務(wù); 2、熟悉當(dāng)?shù)囟周囀袌鲂星?,能對二手車做出符合市場行情的定價;熟悉車輛的整修項目、流程和費用。 分紅待遇:*** 職位招聘2-3人10小時前
蔡求重 -
創(chuàng)業(yè)中心2200-5000元南寧-良慶區(qū) 大專以上 1年以上廣西金熹教育科技有限公司教育/培訓(xùn)任職要求: 1. 通用核心能力 認同創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)生態(tài),具備創(chuàng)業(yè)服務(wù)熱情,擁有優(yōu)秀的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力與抗壓能力。 2. 企業(yè)服務(wù)與運營專員專項能力 服務(wù)意識突出,能完成基地日常運營、企業(yè)對接、政策申報、數(shù)據(jù)統(tǒng)計等工作。 3. 市場與品宣專員專項能力 網(wǎng)感好、有創(chuàng)意,具備良好的審美與內(nèi)容表達能力,可獨立運營新媒體、策劃制作宣傳物料、組織線下活動。 4. 創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師專項能力 能為在孵企業(yè)提供商業(yè)模式、融資、風(fēng)控等專業(yè)指導(dǎo),可參與創(chuàng)業(yè)大賽評審、講座培訓(xùn)等工作。2026-01-06
譚圣鵬人事 -
源車道創(chuàng)業(yè)合伙人12000-24000元南寧-江南區(qū)-榮寶華商城廣西車之源汽車科技有限公司計算機硬件職責(zé): 1、90天學(xué)習(xí)門店經(jīng)營體系課程,并經(jīng)考核合格; 2、帶領(lǐng)團隊執(zhí)行業(yè)務(wù)工作及完成經(jīng)營指標(biāo),組織門店早、周、月會總結(jié)及調(diào)整經(jīng)營; 3、維護與管理門店固定資產(chǎn)。 要求: 1、具備兩年以上帶領(lǐng)3人及以上團隊的工作經(jīng)驗; 2、年齡22至50歲,中專以上學(xué)歷; 3、有強烈創(chuàng)業(yè)意愿及成長心態(tài)。 如您正是我們尋找的創(chuàng)業(yè)合伙人,請您立即聯(lián)系我們!開啟充滿機遇的創(chuàng)業(yè)征程! 源車道連鎖 ——您身邊的專業(yè)汽服2026-01-06
劉經(jīng)理人事經(jīng)理 -
城市經(jīng)理(母嬰行業(yè))10000-15000元南寧-邕寧區(qū)-大唐盛世崗位職責(zé)? (1)城市經(jīng)營策略制定與執(zhí)行? a.負責(zé)所在城市母嬰市場的全面分析(門店數(shù)量、競爭態(tài)勢、商圈特點等),制定月度/季度經(jīng)營策略及目標(biāo)。 b.根據(jù)公司戰(zhàn)略拆解團隊目標(biāo),制定可行性行動計劃,并推動核心成員達成共識。 ?(2)營收管理與目標(biāo)達成? a.監(jiān)控城市門店銷售數(shù)據(jù)、會員增長及庫存周轉(zhuǎn),通過日報、周報、月復(fù)盤會議確保目標(biāo)進度。 b.針對經(jīng)營問題(如銷售下滑、會員流失)快速輸出解決方案,協(xié)同跨部門資源落地執(zhí)行。 (3)?成本控制與財務(wù)管理? a.分析門店利潤報表,優(yōu)化可控成本(差旅、租金、活動費用等),提升整體盈利能力。 b.確保資產(chǎn)安全(營收款、庫存、會員積分),及時處理異常風(fēng)險。 (4)?團隊管理與人才培養(yǎng)? a.搭建高效執(zhí)行團隊,明確分工(銷售督導(dǎo)、店務(wù)督導(dǎo)、活動執(zhí)行等),通過招聘、培訓(xùn)保障人員到位。 b.設(shè)計激勵方案(如PK機制、績效獎懲),提升團隊?wèi)?zhàn)斗力和目標(biāo)達成率。 ?(5)標(biāo)準(zhǔn)化落地與市場競爭力? a.監(jiān)督公司重點項目(如促銷活動、品牌推廣)的本地化執(zhí)行,確保標(biāo)準(zhǔn)統(tǒng)一且效果達標(biāo)。 b.定期分析市場數(shù)據(jù)(如尼爾森報告),保持競爭意識,制定份額搶占策略。 ?任職要求? 1.5年以上母嬰/快消行業(yè)經(jīng)驗,3年以上城市管理或區(qū)域運營管理經(jīng)驗,有連鎖門店管理經(jīng)驗優(yōu)先。 2.熟悉母嬰行業(yè)市場特點及消費者行為,具備較強的商業(yè)敏感度。 3.數(shù)據(jù)驅(qū)動:擅長通過經(jīng)營數(shù)據(jù)分析問題并制定策略,熟練使用Excel、BI工具。 4.執(zhí)行力強:能快速拆解目標(biāo),推動團隊落地,具備抗壓能力和危機處理經(jīng)驗。 5.團隊管理:擅長人員培養(yǎng)、激勵與跨部門協(xié)作,有打造高績效團隊的成功案例。 6.結(jié)果導(dǎo)向,具備強烈的責(zé)任感和市場競爭意識。 7.適應(yīng)高頻出差及高強度工作節(jié)奏。2026-01-06
鄧嘉穎
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- 所在行業(yè) 網(wǎng)絡(luò)
- 成立時間 7年(2018年5月2日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
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