職位描述

急聘一名注冊城鄉(xiāng)規(guī)劃師,要求持有相關專業(yè)證書。
本公司長期招聘建筑行業(yè)人員,請持有相關證書的人員聯(lián)系本人,工資福利待遇高,不拖款,
周末雙休,請盡快聯(lián)系!!請速速來點或者留聯(lián)系方式??!

公司簡介

一、企業(yè)概述
公司介紹公司主營市政工程、橋梁工程、園林綠化工程、公路交通工程、施工及技術服務;具有國家市政公用工程施工總承包、公路工程施工總承包、房屋建筑工程施工總承包、水利水電工程施工總承包、橋梁工程專業(yè)承包、鋼結構工程專業(yè)承包等資質。現(xiàn)已具備承建各種市政道路、公路、立交橋、橋梁、隧道、停車場、田徑體育場、給排水管道等工程的施工能力。
二、管理團隊
集團總部設有集團辦公室、人力資源部、市場經(jīng)營部、成本預算部、創(chuàng)優(yōu)生產(chǎn)部、工程監(jiān)管部、質量安全部、科技發(fā)展部、財務部、審計部、統(tǒng)計部、法律事務部、房地產(chǎn)開發(fā)部等13個職能部門。集團公司擁有工程技術和經(jīng)濟管理人員428人,其中高級職稱30人,中級職稱206人,持證項目經(jīng)理93人,其中:一級建造師25人,二級建造師68人,“十大員”持證上崗485人。擁有建筑機械1892臺/件,總資產(chǎn)達96978萬元。是一個技術力量雄厚,機械設備及檢測儀器齊全,資金充足,機構健全,管理制度較完善的建筑集團。
三、管理模式
集團引入現(xiàn)代企業(yè)的先進機制,按照現(xiàn)代企業(yè)科學管理要求,建立了完善的現(xiàn)代企業(yè)法人治理結構。公司實施以集團公司、分(子)公司二級責任主體為基礎的集團化管理體制和運行模式。實施戰(zhàn)略管理、組織管理、資產(chǎn)管理和資本運營。分(子)公司作為經(jīng)營平臺,突出核心專長和主營業(yè)務,以品牌知名度和市場占有率為基礎構造利潤中心。
四、培養(yǎng)人才
集團公司領導高度重視培養(yǎng)人才,善于引導人才、造就人才,發(fā)現(xiàn)拔尖人才千方百計聘用并發(fā)揮他們的技術權威作用。在人才的培養(yǎng)上,采取一學二考三提高的辦法。公司提供經(jīng)費,安排時間鼓勵員工利用業(yè)余時間通過自學等形式,參加各類課程教育;參加各種專業(yè)技術資料的考試和評審,獲取適應崗位工作的技術職稱;參加各個工種的技術等級培訓,不斷提高員工素質,培養(yǎng)了一大批高中級職稱的專業(yè)技術人才。
五、企業(yè)文化
本公司以“誠信、務實、創(chuàng)新、領先”為核心理念,以“精益求精,追求卓越”為企業(yè)宗旨,以“團結、拼搏、開拓、進取”為企業(yè)精神,以“建造美好家園”為企業(yè)使命,以“企業(yè)公民”的責任,建設不僅僅屬于中王帝印也屬于他人的,不僅僅是“物質”更是“精神”的和諧家園,為實現(xiàn)“品牌”的目標和建設具有國際競爭力的大型建設集團的愿景而努力!

上班地點

工作地址: 南寧市青秀區(qū)雅斯特酒店(南寧金湖廣場店) 查看上班路線

可能感興趣的職位

南寧-青秀區(qū)-萬象城
(一)主要崗位職責 1.完成國土空間規(guī)劃、專項規(guī)劃等內外業(yè)技術處理工作; 2.完成規(guī)劃類技術方案及成果文本編寫,規(guī)劃圖件制作和數(shù)據(jù)庫建設等相關工作; 3.在上級指導下參與規(guī)劃類項目評審相關工作; 4.完成領導交辦的其他工作事務。 (二)崗位要求 1.土地管理、城鄉(xiāng)規(guī)劃、地理信息專業(yè)或相關專業(yè); 2.熟悉arcgis、cad、ps等專業(yè)軟件以及word Excel等辦公軟件; 3.熟悉國家、自治區(qū)空間規(guī)劃的相關政策法規(guī),了解實時政策; 4.具備相應土地規(guī)劃、空間規(guī)劃或其他規(guī)劃業(yè)務專業(yè)知識; 5.溝通表達能力強,能吃苦耐勞,適應出差,對工作有責任心。 優(yōu)先錄取條件: 1.有C1駕照,會開車的優(yōu)先; 2.熟悉項目流程,有獨立承擔項目經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.有空間規(guī)劃、村莊規(guī)劃工作的經(jīng)驗優(yōu)先;
2026-01-08
羅女士
2026-01-08
羅女士
南寧-青秀區(qū)
規(guī)劃設計人員,具備資質資格: 注冊規(guī)劃師、中級職稱或高級職稱(城鄉(xiāng)規(guī)劃和土地規(guī)劃專業(yè))
2026-01-07
蒙女士
南寧-邕寧區(qū)
崗位職責:負責文化旅游、現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、鄉(xiāng)村振興等領域項目開發(fā) 崗位要求:1.具有責任心和團隊精神,有良好的溝通和人際交往能力,有業(yè)務開發(fā)經(jīng)驗優(yōu)先 2.全職/兼職,學歷不限,工作經(jīng)驗不限 薪資架構:底薪加提成
2026-01-05
劉榮
南寧-邕寧區(qū)
工作職責: 1、負責鄉(xiāng)村振興項目的產(chǎn)業(yè)規(guī)劃策劃、政策解讀分析; 2、對鄉(xiāng)村振興行業(yè)政策、市場情況進行收集、了解、跟蹤、歸納和總結,進行市場研究和可行分析。 3、針對鄉(xiāng)村振興項目特點、行業(yè)變化進行梳理,提出自己的研究觀點,并形成產(chǎn)業(yè)發(fā)展解決方案; 4、整合各類資源關系開展研究咨詢工作,編寫項目規(guī)劃方案、可行性研究報告; 5、獨立完成產(chǎn)業(yè)相關的政府項目撰寫、立項、落實、驗收工作報告。 任職資格: 1、本科以上學歷,農(nóng)業(yè)專業(yè)、鄉(xiāng)村振興規(guī)劃、農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、產(chǎn)業(yè)經(jīng)濟學,土木工程等專業(yè); 2、3年以上相關工作經(jīng)驗,有相關行業(yè)領域報告,規(guī)劃方案撰寫及成功落地產(chǎn)業(yè)項目經(jīng)驗; 3、具備出色的邏輯思維、文字功底和寫作能力,具有較強的學習能力; 4、有良好的溝通能力和團隊合作能力,能夠承受一定的工作壓力; 5、熟悉國家鄉(xiāng)村振興領域相關政策優(yōu)先。 福利待遇: 1.基本工資+績效+項目提成(4000-10000)。 2.周未雙休,五險,節(jié)日福利,下午茶,員工培訓。 3.上班時間:上午08: 30-12:00 下午14:00-18:00。
2026-01-05
劉榮
南寧-青秀區(qū)
(1)基本要求:有土地整理行業(yè)工作經(jīng)驗;掌握建設用地整理及農(nóng)用地整理相關政策,立項、驗收;掌握土地規(guī)劃相關業(yè)務知識;完成土地開發(fā)整理項目規(guī)劃設計、預算編制、竣工資料的制作;從事土地整理項目、掛鉤項目、土地開發(fā)項目等項目的規(guī)劃設計、施工設計、預算編制和竣工資料的制作;能使用相關專業(yè)軟件;有掛鉤項目或土地整理項目經(jīng)驗優(yōu)先;身體健康,能適應出差 (2)專業(yè):土地資源管理類專業(yè) (3)薪資待遇:基本工資+項目提成(提成獎金上不封頂,保證同行業(yè)一流水平,具體面談),公司提供宿舍(宿舍配備廚房,空調,WIFI,環(huán)境舒適);正式錄用后公司購買社保(五險);周末雙休和法定節(jié)假日、年終出國游、年終獎金、帶薪年假、定期體檢等。
2026-01-05
唐藝偉
南寧-青秀區(qū)
1.具備相應土地規(guī)劃、空間規(guī)劃或其他規(guī)劃業(yè)務背景; 2.溝通表達能力強,能吃苦耐勞,適應出差,對工作有責任心; 3.具有市場拓展能力,開發(fā)潛在客戶 。 4.管理公司大小事務。 優(yōu)先錄取條件: 1.有C 1駕照會開車,具備中級技術職稱; 2.熟悉項目流程,有獨立承擔項目經(jīng)驗者優(yōu)先; 3.有空間規(guī)劃、村莊規(guī)劃工作的經(jīng)驗優(yōu)先; 待遇:五險,周末雙休,法定節(jié)假休息,差補,餐補,年度旅游
2026-01-04
羅女士
廣西南寧春北建筑工程有限公司招聘:公司標志 logo
廣西南寧春北建筑工程有限公司
所在行業(yè) 電力/地質/建筑
成立時間 5年(2020年9月29日)
企業(yè)性質 民營企業(yè)
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP