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南寧培訓(xùn)招聘(有加班補貼)

桂聘提供2026年1月南寧培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)731條西鄉(xiāng)塘區(qū)398條,有五險等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

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4900元
南寧-青秀區(qū) 2人 2年以上 18-35歲 中專以上 咨詢 造價 投遞:1人 瀏覽:10
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-25
廖經(jīng)理
人事主管
注意:公司所有產(chǎn)品在市場上有絕對價格優(yōu)勢,易于推廣,傭金豐厚。
1、熟悉產(chǎn)品特性和優(yōu)勢,調(diào)查了解市場信息,尋找銷售線索和潛在客戶
2、撥打客戶電話,向客戶推薦商品或服務(wù)
3、通過與客戶的深入溝通,挖掘銷售線索,處理訂單,跟進客戶服務(wù)和付款結(jié)算
4、處理銷售過程中可能出現(xiàn)的問題和糾紛,提供售前、售中和售后咨詢服務(wù)
5、定期維護客戶關(guān)系,開發(fā)新客戶
南寧-青秀區(qū) 1人 咨詢 造價 投遞:1人 瀏覽:23
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 項目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-25
廖經(jīng)理
人事主管
1、獨立完成招投標(biāo)項目,工作嚴謹有序,責(zé)任心強,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 2、負責(zé)招標(biāo)項目的文件編寫、招標(biāo)程序、合同整理、招標(biāo)資料整理歸檔等工作。 3、負責(zé)與委托人、政府機關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)工作。 4、熟悉相關(guān)法律法規(guī),編寫招標(biāo)方案、制定招標(biāo)計劃。 5、組織資格預(yù)審、開標(biāo)、評標(biāo)工作,熟悉評標(biāo)專家?guī)觳僮鳌?6、完成本部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 7、有良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,工作思路清晰,責(zé)任心強。 8、本科以上學(xué)歷,1年以上從事招標(biāo)類業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷,持有招標(biāo)師證優(yōu)先。
1、獨立完成招投標(biāo)項目,工作嚴謹有序,責(zé)任心強,具有良好的職業(yè)道德和職業(yè)操守。 2、負責(zé)招標(biāo)項目的文件編寫、招標(biāo)程序、合同整理、招標(biāo)資料整理歸檔等工作。 3、負責(zé)與委托人、政府機關(guān)部門溝通、協(xié)調(diào)工作。 4、熟悉相關(guān)法律法規(guī),編寫招標(biāo)方案、制定招標(biāo)計劃。 5、組織資格預(yù)審、開標(biāo)、評標(biāo)工作,熟悉評標(biāo)專家?guī)觳僮鳌?6、完成本部門領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 7、有良好的組織、溝通協(xié)調(diào)能力及團隊合作精神,工作思路清晰,責(zé)任心強。 8、本科以上學(xué)歷,1年以上從事招標(biāo)類業(yè)務(wù)工作經(jīng)歷,持有招標(biāo)師證優(yōu)先。
在家辦公 6人 3年以上 咨詢 造價 瀏覽:12
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
  • 年終獎
  • 項目提成
2025-12-25
廖經(jīng)理
人事主管
我們?yōu)槭聵I(yè)合伙人提供靈活且極具競爭力的合作模式,以充分發(fā)揮您的優(yōu)勢,實現(xiàn)互利共贏。?
資源共享:公司將開放豐富的客戶資源、行業(yè)渠道及項目信息,與您共享市場機會。同時,為您提供技術(shù)支持、品牌背書和專業(yè)團隊協(xié)作,助您輕松開展業(yè)務(wù)。?
獨立運營:合伙人可在公司的統(tǒng)一管理框架下,獨立負責(zé)區(qū)域市場的開拓與項目運營,擁有充分的自主權(quán)和決策權(quán),靈活制定業(yè)務(wù)策略,快速響應(yīng)市場需求。?
聯(lián)合經(jīng)營:針對大型復(fù)雜項目,公司與合伙人聯(lián)合組建專項團隊,整合雙方優(yōu)勢資源,共同推進項目實施,確保項目高質(zhì)量完成。
收益分成?
豐厚的收益回報是我們對事業(yè)合伙人的鄭重承諾。?
項目利潤分成:合伙人享有所負責(zé)項目扣除成本后的高額利潤分成,具體比例根據(jù)項目類型、規(guī)模及合作模式商定,上不封頂。?
績效獎勵:對于業(yè)績突出、為公司發(fā)展做出重大貢獻的合伙人,我們將額外給予豐厚的績效獎勵,激勵您不斷挑戰(zhàn)自我,創(chuàng)造更高價值。?
長期激勵:隨著公司的發(fā)展壯大,優(yōu)秀合伙人將有機會獲得公司股權(quán)或期權(quán),共享公司成長帶來的長期收益,真正成為公司的主人。?
任職要求?
資源與渠道:具備豐富的工程建設(shè)領(lǐng)域資源,擁有穩(wěn)定的客戶渠道和良好的社會關(guān)系網(wǎng)絡(luò),熟悉當(dāng)?shù)厥袌霏h(huán)境,能夠有效拓展業(yè)務(wù)。?
專業(yè)能力:熟悉工程監(jiān)理、造價咨詢相關(guān)法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和業(yè)務(wù)流程,具備較強的項目管理、溝通協(xié)調(diào)和風(fēng)險把控能力。有注冊監(jiān)理工程師、注冊造價工程師等相關(guān)執(zhí)業(yè)資格者優(yōu)先。?
創(chuàng)業(yè)精神:具有強烈的創(chuàng)業(yè)意愿、開拓精神和市場敏銳度,敢于挑戰(zhàn)自我,勇于承擔(dān)風(fēng)險,能夠積極主動地開展業(yè)務(wù)。?
誠信品質(zhì):誠實守信,遵守商業(yè)道德和行業(yè)規(guī)范,認同公司的企業(yè)文化和發(fā)展理念,愿意與公司長期合作,共同成長。?
加入我們,您將獲得?
品牌支持:依托公司強大的品牌影響力,提升業(yè)務(wù)拓展的成功率和市場認可度。?
技術(shù)后盾:專業(yè)技術(shù)團隊為您提供全方位的技術(shù)支持,解決項目實施過程中的疑難問題。?
培訓(xùn)賦能:定期組織行業(yè)知識培訓(xùn)、業(yè)務(wù)技能提升課程和經(jīng)驗分享會,助力您不斷提升專業(yè)水平和綜合素質(zhì)。?
平臺優(yōu)勢:借助公司成熟的運營管理平臺和豐富的行業(yè)資源,降低創(chuàng)業(yè)風(fēng)險,加速事業(yè)發(fā)展進程。
南寧-興寧區(qū) 5人 1年以上 20-45歲 中專以上 人力資源 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:20人 瀏覽:534
  • 五險
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-24
廖經(jīng)理
經(jīng)理
負責(zé)郵政營業(yè)網(wǎng)點前臺(郵政所)基礎(chǔ)業(yè)務(wù)辦理以及商品銷售,信件、包裹收寄、報刊收訂、郵件接收掃描、窗口郵件投交等; 1、年齡18-40歲; 2、懂電腦操作; 3、待人熱情,工作認真負責(zé),能吃苦耐勞,;
無固定辦公點 3人 3年以上 大專以上 咨詢 造價 投遞:8人 瀏覽:55
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 期權(quán)
  • 加班補貼
2025-12-24
廖經(jīng)理
人事主管
檢查承包單位投入工程項目的人力材料、主要設(shè)備及其使用運行狀況 3、與工程有關(guān)各方進行積極溝通,有效協(xié)調(diào)各方關(guān)系 4、負責(zé)工程驗收、材料驗收、進度情況跟蹤、安全巡查等 5、積極配合總監(jiān)工作,積極參加與業(yè)務(wù)有關(guān)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí)
南寧-青秀區(qū) 9人 18-53歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:3人 瀏覽:220
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-23
林曉娟
人事經(jīng)理
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理 壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客...
南寧-青秀區(qū) 20人 18-53歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:3人 瀏覽:257
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-23
林曉娟
人事經(jīng)理
因為業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵路列車服務(wù)工作人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠 乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15 天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求單位客源充足無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上...

列車工作人員

4000-8000元
南寧-青秀區(qū) 20人 18-53歲 客運 人力資源 鐵路 投遞:13人 瀏覽:319
  • 五險
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-23
林曉娟
人事經(jīng)理
因業(yè)務(wù)發(fā)展需要,現(xiàn)面向社會公開招聘一批鐵 路列車服務(wù)人員。 1.招聘要求:男女不限應(yīng)屆畢業(yè)生均可報名,要 求不暈車,手臂無紋身,正常身高體重即可無嚴格要求,年齡在17-53歲,政治面貌良好 2.上班時間:跟著列車走,無夜班,環(huán)境舒適。單位提供工優(yōu)惠乘務(wù)餐、水果及飲品,下班提供公寓,娛樂活動室,每月休息15天,實行鐵路對班制休息,即上一休一,上二休二(上崗需穿 鐵路制服,佩戴鐵路標(biāo)志) 3.工作內(nèi)容:1.主要負責(zé)南寧站始發(fā)乘客客飲食 供應(yīng),食品特產(chǎn)推廣,百貨銷售,以上均無任 務(wù)要求,單位客源充足,無心理壓力。 4.協(xié)助列車長和餐服長做好安全服務(wù)工作。 5.服務(wù)旅客指引旅客上下...
約 83 個崗位
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