南寧培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)
桂聘提供2026年1月南寧培訓(xùn)最新招聘,青秀區(qū)731條西鄉(xiāng)塘區(qū)398條,有五險(xiǎn)等,更多培訓(xùn)it培訓(xùn)安全培訓(xùn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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電氣技術(shù)員
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作;
2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整;
3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。
維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等)
只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大
晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招)
機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車(chē)檢測(cè)與維修
環(huán)境,建筑,室內(nèi),藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以
建筑土木工程類專業(yè)也可以(課程有過(guò)CAD)0基礎(chǔ)也可以來(lái)
比如運(yùn)輸類,輪船類,比較另類的專業(yè)也可以 或者你有過(guò)廠區(qū)經(jīng)驗(yàn), 都可以來(lái)面試
我們培養(yǎng)新人的哦~
25屆的頂崗實(shí)習(xí)生也可以來(lái) -
設(shè)備技術(shù)員(理科專業(yè))
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備調(diào)試工作;沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的有老師傅帶
2、熟悉公司產(chǎn)品,掌握專業(yè)設(shè)備參數(shù),能解決基本的技術(shù)問(wèn)題;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、技?;虼髮W(xué)歷,理科專業(yè)都可以來(lái)面試;我們都會(huì)帶新人的,25屆頂崗實(shí)習(xí)生都可以來(lái)面試,都會(huì)安排老員工帶的噢
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; -
自動(dòng)化調(diào)試
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備調(diào)試工作;沒(méi)有經(jīng)驗(yàn)的有老師傅帶
2、熟悉公司產(chǎn)品,掌握專業(yè)設(shè)備參數(shù),能解決基本的技術(shù)問(wèn)題;
3、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
任職要求:
1、技校或大專學(xué)歷,理科、工科、等等專業(yè)都可以來(lái)面試;我們都會(huì)帶新人的,25屆頂崗實(shí)習(xí)生都可以來(lái)面試
2、具有良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; -
自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試員
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理專業(yè):機(jī)械設(shè)計(jì)制造及其自動(dòng)化、機(jī)械設(shè)計(jì)與制造、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化、自動(dòng)化、機(jī)械工程、機(jī)械電子工程、工業(yè)機(jī)器人技術(shù)、應(yīng)用電子技術(shù)、電子信息工程、電氣工程及其自動(dòng)化。等等專業(yè)都可以 崗位職責(zé) 1、負(fù)責(zé)車(chē)間自動(dòng)化機(jī)臺(tái)的組裝、調(diào)試、導(dǎo)入; 2、處理并解決生產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題,保證車(chē)間正常生產(chǎn); 3、負(fù)責(zé)影像檢測(cè)系統(tǒng)的調(diào)試和維護(hù); 4、能根據(jù)電氣圖紙完成常規(guī)的接線和故障排查; 5、能完成三菱、歐姆龍PLC進(jìn)行獨(dú)立編程的優(yōu)先; 6、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其余工作; (新人應(yīng)屆生,畢業(yè)生也可以,有師傅帶新人) 專業(yè)不對(duì)口,有過(guò)廠區(qū)的設(shè)備維修 工作經(jīng)驗(yàn)也可以 -
自動(dòng)化技術(shù)員(實(shí)習(xí)生)
8000-9000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1、根據(jù)圖紙要求完成設(shè)備裝配工作; 2、現(xiàn)有設(shè)備的技術(shù)改造或調(diào)整; 3、反饋現(xiàn)場(chǎng)遇到的機(jī)械和電氣問(wèn)題,主動(dòng)收集數(shù)據(jù)、調(diào)查故障發(fā)生原因,并持續(xù)改善。 維修,調(diào)試,維保,保養(yǎng)等等簡(jiǎn)單技術(shù)活(適合新人,走的方向是工程師,后續(xù)會(huì)接觸到CAD,UG,PLC,圖紙等等) 只要是自動(dòng)化類,機(jī)械類專業(yè),理工類 稍微對(duì)口的專業(yè),都可以來(lái)面試,面試通過(guò)率大 晉升空間大,福利好,適合新人 (應(yīng)屆生,實(shí)習(xí)生全部崗位都招) 機(jī)修、機(jī)械、模具、計(jì)算機(jī)、機(jī)電一體化、電氣一體化、數(shù)控、CNC、汽修,電子類專業(yè),物流管理類 汽車(chē)檢測(cè)與維修 環(huán)境,建筑,室內(nèi),藝術(shù)設(shè)計(jì)類專業(yè)也可以 -
QC質(zhì)檢員
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1.負(fù)責(zé)每日來(lái)料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋,、分類及整理 2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報(bào); 3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理; 4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門(mén)就不合格品的部署及處理; 5.負(fù)責(zé)報(bào)廢物料的搜集及定時(shí)處理; 6.會(huì)使用office辦公軟件常用功能; 7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 注:車(chē)間有空調(diào),繳納五險(xiǎn)一金。 新人都可以來(lái)的,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶 -
QC品管員
7000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理1.負(fù)責(zé)每日來(lái)料檢驗(yàn)、數(shù)據(jù)登記及異常反饋,、分類及整理 2.負(fù)責(zé)每日產(chǎn)品品質(zhì)數(shù)據(jù)的整理及匯報(bào); 3.負(fù)責(zé)日常使用量具的點(diǎn)檢及管理; 4.負(fù)責(zé)參與和生產(chǎn)及工程部門(mén)就不合格品的部署及處理; 5.負(fù)責(zé)報(bào)廢物料的搜集及定時(shí)處理; 6.會(huì)使用office辦公軟件常用功能; 7.主管領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作。 注:車(chē)間有空調(diào),繳納五險(xiǎn)一金。 新人都可以來(lái)的,沒(méi)經(jīng)驗(yàn)的有安排老員工帶 -
部門(mén)技術(shù)員
7500-8500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 包吃包住
2025-12-27
莫經(jīng)理人事經(jīng)理,額外為員工提供意外險(xiǎn); 2、生活區(qū)包括足球場(chǎng)、籃球場(chǎng)、桌球室、乒乓球室、健身室,瑜伽室員工免費(fèi)使用; 3、午餐免費(fèi):公司飯?zhí)茫ぷ魑绮兔赓M(fèi); 4、公司產(chǎn)品在國(guó)內(nèi)外處于領(lǐng)先地位,技術(shù)崗位有專業(yè)的培訓(xùn)指導(dǎo) -
車(chē)間生產(chǎn)普工(小風(fēng)扇)
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理入職獎(jiǎng)勵(lì)800元 不用體檢,可以帶手機(jī)進(jìn)車(chē)間,兩個(gè)小時(shí)休息15分鐘 做小風(fēng)扇的組裝,包裝,檢測(cè) 18-45歲 恒溫空調(diào)車(chē)間,坐班,兩班倒 工資3500-4500 每個(gè)月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資 -
工廠普工小時(shí)工
5000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理一、崗位內(nèi)容: 1.崗位:普工 (可接受長(zhǎng)期工短期工和臨時(shí)工) 2.[工作內(nèi)容]:主要做手機(jī)配件 3.【工資]每個(gè)月準(zhǔn)時(shí)15號(hào)統(tǒng)一打到卡里面,放心有保障 二、工資待遇: 月綜合:5000-6000元/月 三、福利待遇: 【優(yōu)勢(shì):1]:所有崗位操作簡(jiǎn)單手工活,無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)小白一學(xué)就會(huì) 【優(yōu)勢(shì)2]:工作相對(duì)簡(jiǎn)單輕松,空調(diào)車(chē)間坐班 [優(yōu)勢(shì)3]:不穿無(wú)塵服!不穿無(wú)塵服! 【優(yōu)勢(shì)4]:提供吃住有宿舍,住宿有空調(diào)4-6人間宿舍,有熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)配套齊全 [優(yōu)勢(shì)5]:法定節(jié)假日放假,節(jié)日禮品 [優(yōu)勢(shì)6]:繳納五險(xiǎn)一金,放心有保障 -
不體檢可以帶手機(jī)上班電子廠
4000-5000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理高新區(qū)電子廠--入職獎(jiǎng)勵(lì)800 高新區(qū)電子廠-免體檢 可帶手機(jī),兩個(gè)小時(shí)休息十分鐘 工作內(nèi)容:做小風(fēng)扇的組裝,包裝,簡(jiǎn)單的手上活的 1、年齡18-45歲▲男女不限 2、月薪4300-5000元 3、恒溫車(chē)間坐班兩班倒 4、廠里提供住宿 5、每個(gè)月12號(hào)發(fā)上個(gè)月工資 6、上班時(shí)間8.00-20.00 -
電子廠普工小時(shí)工
5500-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理一、崗位內(nèi)容: 1.崗位:普工 (可接受長(zhǎng)期工短期工和臨時(shí)工) 2.[工作內(nèi)容]:主要做手機(jī)配件 3.【工資]每個(gè)月準(zhǔn)時(shí)15號(hào)統(tǒng)一打到卡里面,放心有保障 二、工資待遇: 月綜合:5000-6000元/月 三、福利待遇: 【優(yōu)勢(shì):1]:所有崗位操作簡(jiǎn)單手工活,無(wú)需工作經(jīng)驗(yàn)小白一學(xué)就會(huì) 【優(yōu)勢(shì)2]:工作相對(duì)簡(jiǎn)單輕松,空調(diào)車(chē)間坐班 [優(yōu)勢(shì)3]:不穿無(wú)塵服!不穿無(wú)塵服! 【優(yōu)勢(shì)4]:提供吃住有宿舍,住宿有空調(diào)4-6人間宿舍,有熱水器、空調(diào)、洗衣機(jī)配套齊全 [優(yōu)勢(shì)5]:法定節(jié)假日放假,節(jié)日禮品 [優(yōu)勢(shì)6]:繳納五險(xiǎn)一金,放心有保障 -
沙井正式工
4100元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2025-12-27
李經(jīng)理經(jīng)理年齡:18-44歲(以身份證為準(zhǔn),)身份證有效要超過(guò)兩個(gè)月?。。?! 不要學(xué)生工、實(shí)習(xí)生 薪資待遇: 每個(gè)月11號(hào)發(fā)薪 試用期底薪2260,三個(gè)月轉(zhuǎn)正后2460元。 試用期底薪2260加班費(fèi)計(jì)算如下 平時(shí)加班19.48元一個(gè)小時(shí), 周末加班25.97元一個(gè)小時(shí), 法定假日加班38.96元一個(gè)小時(shí), 夜班補(bǔ)貼15/一晚 每天工作10小時(shí)(超出8小時(shí)以外按加班費(fèi)計(jì)算) 每周休息一天,一個(gè)月至少休息四天 交五險(xiǎn)一金 身高:男生160以上女生150以上 身體健康手腳靈活 無(wú)染發(fā),大面積紋身 學(xué)歷:初中以上。會(huì)26個(gè)英文字母! 面試的時(shí)候只能說(shuō)自己是初中、高中、中專學(xué)歷??! 吃?。?1、有食堂廠區(qū)食堂... -
工廠招聘專員
4000-7000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 提供住房
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
2025-12-26
黃先生招聘專員(工作簡(jiǎn)單,培訓(xùn)3-5天可上手,堅(jiān)持2-3個(gè)月看到大收益) 2.薪資福利:薪資待遇:無(wú)責(zé)底薪2300+200績(jī)效,如果招20人以上每增加一個(gè)人底薪+50,提成100元/人滿月,提成疊加3個(gè)月以上,轉(zhuǎn)正交五險(xiǎn) -
銷(xiāo)售精英
4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 加班補(bǔ)貼
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2025-12-25
廖經(jīng)理人事主管備注:公司提供給有競(jìng)爭(zhēng)性的產(chǎn)品服務(wù)以及優(yōu)勢(shì)價(jià)格,便于在市場(chǎng)推廣,提成豐厚。 1、密切關(guān)注市場(chǎng)動(dòng)向,進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研,充分了解潛在消費(fèi)群體畫(huà)像,及時(shí)調(diào)整銷(xiāo)售策略 2、熟悉產(chǎn)品情況,擬定市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)方案 3、為客戶提供咨詢服務(wù),了解客戶需求,為客戶提供合適的產(chǎn)品或服務(wù) 4、協(xié)調(diào)區(qū)域代理商及銷(xiāo)售人員之間的關(guān)系 5、與客戶保持良好溝通,處理客戶投訴,為客戶提供周到的服務(wù)
南寧相關(guān)熱門(mén)崗位
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南寧培訓(xùn)招聘(有加班補(bǔ)貼)最新投遞
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齊小姐投遞了 廣西瑞富智能科技有限公司 的 QC質(zhì)檢員 職位2026-01-06 -
龐先生投遞了 廣西瑞富智能科技有限公司 的 QC品管員 職位2026-01-04 -
藍(lán)先生2026-01-03 -
廖先生投遞了 廣西瑞富智能科技有限公司 的 不體檢可以帶手機(jī)上班電子廠 職位2026-01-02 -
黃先生投遞了 廣西瑞富智能科技有限公司 的 自動(dòng)化設(shè)備調(diào)試員 職位2025-12-30 -
覃先生投遞了 廣西瑞富智能科技有限公司 的 設(shè)備技術(shù)員(理科專業(yè)) 職位2025-12-30
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