1.收集目標(biāo)行業(yè)的客戶信息,分析研究客戶的要求,了解客戶職位的需求信息;
2.根據(jù)客戶提供的職位和獵頭顧問(wèn)制定的人才尋訪方案,搜索并尋訪合適的候選人;
3.協(xié)助獵頭顧問(wèn)篩選優(yōu)秀的候選人,并向客戶提供候選人簡(jiǎn)歷信息和推薦意見(jiàn);
4.與客戶及候選人保持良好的溝通,向客戶提供候選人面試安排、結(jié)果反饋、背景調(diào)查及后續(xù)跟蹤服務(wù);
5.回訪并跟蹤候選人在客戶公司的職業(yè)發(fā)展及業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)情況,與雙方保持良好的溝通。
南寧建筑公司獵頭顧問(wèn)招聘
桂聘提供2026年1月南寧建筑公司獵頭顧問(wèn)最新招聘,青秀區(qū)4條興寧區(qū)1條,更多獵頭顧問(wèn)建筑獵頭顧問(wèn)獵頭顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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建筑人才(證書(shū))獵頭
6000-8000元2026-01-05
陳康金薪資待遇:
無(wú)責(zé)底薪(3800-4500)+提成+獎(jiǎng)金
帶團(tuán)隊(duì)者薪資可以談?。?!
公司目前資質(zhì)團(tuán)隊(duì)有30人,在清秀萬(wàn)達(dá)有近千平米辦公場(chǎng)地,團(tuán)隊(duì)年輕氛圍好,每月有團(tuán)建活動(dòng),還有下午茶等福利?。?!
崗位職責(zé):
1、公司主營(yíng)業(yè)務(wù)資質(zhì),獵頭與人才溝通做好證書(shū)的交接基本流程;
2、根據(jù)公司資料部要求及時(shí)配證,
3、依托公司提供的資源尋找:建造師/工程師等人員證書(shū);
4、負(fù)責(zé)行業(yè)動(dòng)態(tài)信息資料的收集、傳遞、落實(shí)工作;
5、優(yōu)秀者公司提供平臺(tái),組建獵頭團(tuán)隊(duì),享有公司分紅;
任職要求:
1、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神,認(rèn)真踏實(shí),責(zé)任心強(qiáng);
2、要求過(guò)往有相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)1-3年,熟悉廣西市場(chǎng),
3、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),為人正直誠(chéng)信!
不看學(xué)歷,只看個(gè)人能力。
約 1 個(gè)崗位
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