南寧教育開(kāi)發(fā)招聘
桂聘提供2026年1月南寧教育開(kāi)發(fā)最新招聘,青秀區(qū)12條西鄉(xiāng)塘區(qū)10條,有五險(xiǎn)等,更多教育開(kāi)發(fā)教育開(kāi)發(fā)培訓(xùn)顧問(wèn)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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科學(xué)老師
6000-10000元2026-01-03
林小姐STEM 科學(xué)老師招聘啟事
一、關(guān)于我們的機(jī)構(gòu)
托特科學(xué)作為一家專(zhuān)注于4-12歲兒童科學(xué)教育的領(lǐng)先機(jī)構(gòu),我們始終秉持著激發(fā)學(xué)生科學(xué)興趣、培養(yǎng)創(chuàng)新思維和實(shí)踐能力的教育理念。在這里,你將與一群志同道合的教育者共同探索科學(xué)教育的無(wú)限可能,為孩子們打開(kāi)通往科學(xué)世界的大門(mén),見(jiàn)證他們的成長(zhǎng)與突破。我們致力于打造一個(gè)充滿(mǎn)活力、富有創(chuàng)造力的工作環(huán)境,為每一位加入我們的教育人才提供廣闊的發(fā)展空間和優(yōu)質(zhì)的資源支持!
二、崗位職責(zé)
負(fù)責(zé)教授4-12歲階段兒童的 STEM 課程,涵蓋科學(xué)、技術(shù)、工程、數(shù)學(xué)等多個(gè)領(lǐng)域,通過(guò)富有啟發(fā)性和互動(dòng)性的教學(xué)方法,激發(fā)學(xué)生對(duì)科學(xué)的興趣和探索欲望。
教學(xué)滿(mǎn)一定年限后,根據(jù)學(xué)生的年齡、學(xué)習(xí)水平和個(gè)性化需求,精心設(shè)計(jì)并開(kāi)發(fā)具有創(chuàng)新性和挑戰(zhàn)性的戶(hù)外探索類(lèi)課程,培養(yǎng)學(xué)生的動(dòng)手實(shí)踐能力和解決問(wèn)題的能力。
教學(xué)滿(mǎn)一定年限后,帶領(lǐng)學(xué)生參與各類(lèi)科技類(lèi)比賽,指導(dǎo)他們完成比賽項(xiàng)目,提升學(xué)生的團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神和競(jìng)爭(zhēng)意識(shí),同時(shí)在比賽中檢驗(yàn)和鞏固學(xué)生的學(xué)習(xí)成果,為學(xué)生提供展示自我的平臺(tái)。
定期與家長(zhǎng)溝通學(xué)生的學(xué)習(xí)情況和進(jìn)步表現(xiàn),提供專(zhuān)業(yè)的學(xué)習(xí)建議和指導(dǎo),建立良好的家校合作關(guān)系,共同促進(jìn)學(xué)生的成長(zhǎng)和發(fā)展。
積極參與學(xué)?;驒C(jī)構(gòu)組織的教研活動(dòng)、培訓(xùn)課程等,不斷提升自身的專(zhuān)業(yè)素養(yǎng)和教學(xué)能力,保持對(duì)前沿科學(xué)教育理念和技術(shù)的敏銳洞察力,為教學(xué)工作注入新的活力和創(chuàng)新元素。
三、任職要求
專(zhuān)業(yè)背景:本科以上學(xué)歷,理工科(計(jì)算機(jī)、數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、工程)以及教育學(xué)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。扎實(shí)的科學(xué)知識(shí)基礎(chǔ)將為你更好地傳授知識(shí)提供有力保障,使你能夠深入淺出地講解復(fù)雜的科學(xué)概念,激發(fā)學(xué)生的學(xué)習(xí)興趣和求知欲。
教學(xué)培訓(xùn)經(jīng)歷:具有在學(xué)校、校外教培機(jī)構(gòu)接受過(guò)正規(guī)、系統(tǒng)的教學(xué)能力培訓(xùn)的經(jīng)歷者優(yōu)先考慮。系統(tǒng)的培訓(xùn)將幫助你掌握科學(xué)的教學(xué)方法和技巧,了解學(xué)生的學(xué)習(xí)心理和認(rèn)知規(guī)律,從而更有效地開(kāi)展教學(xué)工作,提高教學(xué)質(zhì)量。
跨界人才:雖沒(méi)有教學(xué)經(jīng)驗(yàn),但樂(lè)于跨界加入教育行業(yè)的人才也非常歡迎。我們看重的是你對(duì)教育的熱情、對(duì)科學(xué)的熱愛(ài)以及愿意不斷學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的態(tài)度。如果你具備其他領(lǐng)域的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能,并渴望將其與教育相結(jié)合,為學(xué)生帶來(lái)獨(dú)特的學(xué)習(xí)體驗(yàn),我們?cè)敢鉃槟闾峁┮粋€(gè)展示才華和實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的舞臺(tái)。
個(gè)人品質(zhì):積極向上,保有好奇。具備樂(lè)觀積極的人生態(tài)度,能夠在工作和生活中保持良好的心態(tài),面對(duì)挑戰(zhàn)和困難時(shí)能夠勇往直前,不輕易放棄。同時(shí),對(duì)世界充滿(mǎn)好奇心,善于觀察和思考,不斷探索新的教學(xué)方法和教育模式,為學(xué)生創(chuàng)造一個(gè)充滿(mǎn)趣味和創(chuàng)新的學(xué)習(xí)環(huán)境。
四、薪資待遇
底薪 4K+ 課時(shí)費(fèi)(6-8K),上不封頂。我們提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬體系,根據(jù)你的教學(xué)能力和工作成果給予充分的回報(bào),讓你的付出得到應(yīng)有的尊重和價(jià)值體現(xiàn)。同時(shí),我們還為員工提供豐富的福利待遇,如五險(xiǎn)、帶薪年假、節(jié)日福利、定期團(tuán)建等,關(guān)注你的職業(yè)發(fā)展和生活品質(zhì),讓你在舒適的工作環(huán)境中盡情施展才華,實(shí)現(xiàn)個(gè)人價(jià)值與職業(yè)發(fā)展的雙贏。 -
南寧銷(xiāo)售經(jīng)理/月入一萬(wàn)/入職六險(xiǎn)/市政交通
8000-10000元2026-01-03
李瑞民【只要你敢拼,收入無(wú)上限】
·無(wú)責(zé)任底薪 + 行業(yè)超高提成
·老客戶(hù)資源支持,快速開(kāi)單,新人首月最高拿8000+
·每月銷(xiāo)冠獎(jiǎng)勵(lì)(現(xiàn)金最高5000?。?br /> 崗位職責(zé):
1.通過(guò)電話銷(xiāo)售+線下拜訪開(kāi)發(fā)新客戶(hù),完成個(gè)人銷(xiāo)售目標(biāo);
2.維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系,促成復(fù)購(gòu)及轉(zhuǎn)介紹;
3.參與銷(xiāo)售技巧培訓(xùn),優(yōu)化話術(shù),提升成交率。
4..帶過(guò)電銷(xiāo)團(tuán)隊(duì),有大客戶(hù)開(kāi)發(fā)能力,自主獲客戶(hù)經(jīng)驗(yàn)
任職要求:
1、 3年以上電銷(xiāo)/面銷(xiāo)經(jīng)驗(yàn)(有管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先);
2、大專(zhuān)及以上學(xué)歷,表達(dá)清晰,抗壓能力強(qiáng);
3、渴望高收入,愿意付出努力,目標(biāo)感強(qiáng);
4、有快消/教育/金融/保險(xiǎn)/市政交通等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 -
廣西高校智能門(mén)鎖渠道經(jīng)理
10000-15000元2026-01-01
嚴(yán)輝逆天改命,挑戰(zhàn)百萬(wàn)年薪,咚咚正在全國(guó)范圍內(nèi)尋找銷(xiāo)售精英,工作地點(diǎn)覆蓋全國(guó)各大省會(huì)城市,我們提供大量崗位機(jī)會(huì),等你來(lái)挑戰(zhàn)!
我們的承諾:
一般努力:年薪15萬(wàn),我們?yōu)槟闾峁┤轿毁x能培訓(xùn)。
全力以赴:年薪50萬(wàn),你的每一份努力都將轉(zhuǎn)化為豐厚的回報(bào)。
極限挑戰(zhàn):年薪100萬(wàn),不是夢(mèng)想,而是奮斗的必然成果。
敢拼你就來(lái)!
開(kāi)啟你的財(cái)富加速計(jì)劃,成就行業(yè)頂尖銷(xiāo)冠!
一、任職資格
1、教育背景:大專(zhuān)及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)不限,軟件、通訊設(shè)備、物聯(lián)網(wǎng)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先。
2、行業(yè)經(jīng)驗(yàn):有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者(1-3年高校信息化/智能化銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn))
3、個(gè)人素質(zhì):必須正心正念正能量,具備強(qiáng)烈的賺錢(qián)欲望和沖勁,執(zhí)行力強(qiáng)。擁有強(qiáng)大的抗壓能力和目標(biāo)驅(qū)動(dòng)力,具備良好的溝通表達(dá)能力、演示能力、理解能力及邏輯思維,能夠與不同背景的客戶(hù)建立良好的溝通和合作關(guān)系。
二、崗位職責(zé)
1.開(kāi)發(fā)新客戶(hù)并維護(hù)長(zhǎng)期合作關(guān)系,完成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)銷(xiāo)售目標(biāo),銷(xiāo)售任務(wù):根據(jù)個(gè)人能力選擇基本工資檔次(0.8萬(wàn),1.2萬(wàn), 1.4萬(wàn),1.6萬(wàn),2.2萬(wàn),2.8萬(wàn)),對(duì)應(yīng)月度銷(xiāo)售任務(wù)分別為10萬(wàn)、20萬(wàn),30萬(wàn),40萬(wàn), 50萬(wàn),按銷(xiāo)售金額核算提成。個(gè)人獨(dú)立開(kāi)發(fā)項(xiàng)目提點(diǎn)4%起,超出基準(zhǔn)價(jià)銷(xiāo)售的提點(diǎn)上浮15%倍數(shù),提點(diǎn)4%-40%。
2. 跟進(jìn)項(xiàng)目全流程(簽約、回款、售后),提升客戶(hù)滿(mǎn)意度;
3. 參與市場(chǎng)活動(dòng)策劃,挖掘潛在商機(jī),推動(dòng)跨部門(mén)協(xié)作;
4. 帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)完成區(qū)域任務(wù),培養(yǎng)新人,共享團(tuán)隊(duì)激勵(lì)紅利。
5.日常工作規(guī)范:遵守公司的各項(xiàng)規(guī)章制度,按時(shí)參加公司會(huì)議,提交工作報(bào)告和相關(guān)數(shù)據(jù),確保工作的透明度和可追溯性。
三、福利待遇
1、多元化收入結(jié)構(gòu),年薪無(wú)上限!平均年收入15萬(wàn)-30萬(wàn)?;竟べY+高額提成(4%-40%)+專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金+團(tuán)隊(duì)激勵(lì)+年終獎(jiǎng)等,收入來(lái)源多樣,業(yè)績(jī)?cè)綇?qiáng)收入越高!專(zhuān)項(xiàng)獎(jiǎng)金激勵(lì),月月有驚喜!
2、績(jī)效激勵(lì):優(yōu)秀者可獲得高達(dá)1.8倍的獎(jiǎng)勵(lì)。
3、年終獎(jiǎng)無(wú)封頂:完成年度任務(wù)即享公司利潤(rùn)分紅,團(tuán)隊(duì)PK對(duì)賭獎(jiǎng)翻倍。
4、 冠軍機(jī)制:月度銷(xiāo)冠獨(dú)享銷(xiāo)售收入分成。
5、超額獎(jiǎng)勵(lì):年度業(yè)績(jī)超額完成,享巨額利潤(rùn)獎(jiǎng)勵(lì)。
6、新人友好,試用期無(wú)憂:試用期不考核業(yè)績(jī),專(zhuān)注獎(jiǎng)金指標(biāo),轉(zhuǎn)正后底薪+提成,保底本市最低工資,按業(yè)績(jī)完成比例發(fā)放,完成任務(wù)之后當(dāng)月補(bǔ)發(fā)全額。
7、帶團(tuán)隊(duì)激勵(lì):享受徒弟收入提成,團(tuán)隊(duì)擴(kuò)張有獎(jiǎng),團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)提成疊加,管理越多收入越高。
8、全包差旅:公司承擔(dān)所有差旅費(fèi)用,無(wú)后顧之憂。
9、十級(jí)晉升通道:結(jié)果說(shuō)話,通過(guò)努力可成公司合伙人,共筑創(chuàng)業(yè)夢(mèng)。
10、休假福利:國(guó)家法定假日+5天年休假+每周末1.5天休息(周六上午全國(guó)銷(xiāo)售線上會(huì)議)
11、推薦入職獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制:推薦銷(xiāo)售人才成功入職、轉(zhuǎn)正并達(dá)成業(yè)績(jī)目標(biāo),推薦人可獲最高3萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。
四、上班地點(diǎn):外勤打卡,非坐班崗位,無(wú)固定辦事處,上班地點(diǎn)為廣西省內(nèi)各大高校項(xiàng)目點(diǎn) -
線上班主任
5000-7000元2026-01-01
廖金珊崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)在籍學(xué)生的日常教學(xué)教務(wù)通知; 2、與所管學(xué)員形成良好溝通,指導(dǎo)學(xué)員完成教學(xué)過(guò)程,順利畢業(yè); 3、積極開(kāi)發(fā)招生資源,做好老帶新招生工作。 …… 任職要求: 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷,有教育管理經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 2、有耐心,服務(wù)意識(shí)強(qiáng),團(tuán)隊(duì)意識(shí)強(qiáng); 3、具有組織協(xié)調(diào)能力和解決問(wèn)題的能力; 4、性格活潑開(kāi)朗、外向,具有親和力。 -
大數(shù)據(jù)工程師
8000-10000元2026-01-01
負(fù)責(zé)公司智慧作業(yè)教育平臺(tái)的數(shù)據(jù)分析,結(jié)合學(xué)生,老師的屬性及行為數(shù)據(jù),分析學(xué)生的行為習(xí)慣,挖掘數(shù)據(jù)的價(jià)值。 2. …… 精通相關(guān)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,熟悉主流大數(shù)據(jù)平臺(tái)的分析、算法、調(diào)度、數(shù)據(jù)整合等等技術(shù)。 3. 熟悉Hadoop平臺(tái)以及相關(guān)的應(yīng)用技術(shù)棧。 4. 精通常用設(shè)計(jì)模式和主流設(shè)計(jì)工具,能進(jìn)行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計(jì)。 …… 擁有教育平臺(tái)數(shù)據(jù)研究的優(yōu)先考慮。 -
教育大數(shù)據(jù)工程師
8000-10000元2026-01-01
負(fù)責(zé)公司智慧作業(yè)教育平臺(tái)的數(shù)據(jù)分析,結(jié)合學(xué)生,老師的屬性及行為數(shù)據(jù),分析學(xué)生的行為習(xí)慣,挖掘數(shù)據(jù)的價(jià)值。 2. …… 精通相關(guān)開(kāi)發(fā)語(yǔ)言,熟悉主流大數(shù)據(jù)平臺(tái)的分析、算法、調(diào)度、數(shù)據(jù)整合等等技術(shù)。 3. 熟悉Hadoop平臺(tái)以及相關(guān)的應(yīng)用技術(shù)棧。 4. 精通常用設(shè)計(jì)模式和主流設(shè)計(jì)工具,能進(jìn)行系統(tǒng)建模、總體設(shè)計(jì)。 …… 擁有教育平臺(tái)數(shù)據(jù)研究的優(yōu)先考慮。 -
強(qiáng)稷酒莊-廣西省域-酒務(wù)首代
12000-24000元2026-01-01
強(qiáng)福英【強(qiáng)稷企業(yè)形象代表、省域品牌營(yíng)銷(xiāo)首代】 1、負(fù)責(zé)區(qū)域時(shí)尚黃酒產(chǎn)品創(chuàng)意營(yíng)銷(xiāo)與許可貿(mào)易綜合銷(xiāo)售績(jī)效的開(kāi)發(fā)達(dá)成; 2、組合黃酒學(xué)院教育輸出合作業(yè)務(wù)開(kāi)拓,并如期推出黃酒品酒會(huì)及黃酒文化品牌活動(dòng)等,獨(dú)立營(yíng)運(yùn)黃酒商品代理連鎖績(jī)效開(kāi)拓 -
舞蹈老師
3000-5000元2026-01-01
霍老師
2.協(xié)助負(fù)責(zé)教學(xué)課程的開(kāi)發(fā)、改進(jìn)
3.協(xié)助負(fù)責(zé)教學(xué)管理,教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督、考核及評(píng)估。 ……
[崗位要求]
1.立志于藝術(shù)教育行業(yè),有上進(jìn)心,愿意學(xué)習(xí)與進(jìn)步
2.有中國(guó)舞相關(guān)教育教學(xué)經(jīng)驗(yàn),熱愛(ài)舞蹈教學(xué),有耐心,并擁有相關(guān)教學(xué)資質(zhì),舞蹈基本功扎實(shí)。 -
全職心理老師
4000-7000元2026-01-01
莫姿燕配合其他老師進(jìn)行學(xué)生的日常管理工作; 3.家長(zhǎng)溝通工作,按校區(qū)要求及時(shí)與家長(zhǎng)反饋孩子的情況,能有效緩解家長(zhǎng)與孩子緊張的親子關(guān)系; 4.及時(shí)向?qū)W生原來(lái)所在學(xué)校的班主任了解學(xué)生在校情況,并形成記錄; 5.協(xié)助完成課程體系的開(kāi)發(fā)和實(shí)施工作 …… 上班地址: 德馨勵(lì)志教育學(xué)校(南寧五塘校區(qū)),南寧興寧區(qū)五塘鎮(zhèn)邕梧東路37號(hào)。 -
全棧開(kāi)發(fā)工程師
8000-13000元2026-01-01
董洪濤教育背景:通常要求本科及以上學(xué)歷,專(zhuān)業(yè)為計(jì)算機(jī)、軟件工程或相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備良好的計(jì)算機(jī)專(zhuān)業(yè)知識(shí)和扎實(shí)的編程功底。 …… 技能要求: 熟練掌握UNIAPP框架,能夠在UNIAPP框架下進(jìn)行移動(dòng)多端(iOS、Android、微信小程序等)的開(kāi)發(fā),具備豐富的項(xiàng)目開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)。 …… 工作經(jīng)驗(yàn):具備3年以上全棧開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn),有成功開(kāi)發(fā)并上線過(guò)基于UNIAPP框架的應(yīng)用案例,能夠獨(dú)立解決開(kāi)發(fā)中遇到的技術(shù)難題。 -
其他教育產(chǎn)品研發(fā)職位
5000-6000元2025-12-31
鄭玉龍崗位要求: 1、心理學(xué)專(zhuān)業(yè)本科及以上學(xué)歷,國(guó)家二級(jí)心理咨詢(xún)師,心理咨詢(xún)師崗位從業(yè)經(jīng)驗(yàn)兩年以上; 2、熟悉青少年心理特點(diǎn),青少年咨詢(xún)案例達(dá)200個(gè)以上; 3、對(duì)于教育有獨(dú)特的理解認(rèn)知,熱愛(ài)青少年心智教育和家庭教育行業(yè) …… ; 4、了解家長(zhǎng)需求,能獨(dú)立開(kāi)發(fā)學(xué)生和家長(zhǎng)課程; 5、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)和溝通能力,能勝任學(xué)生課程、家長(zhǎng)講座、課程推薦等課程的講授。 -
課程編導(dǎo)
7000-10000元2025-12-31
張輝[工作內(nèi)容] 主要從事高校學(xué)分課程開(kāi)發(fā)工作,協(xié)調(diào)高校教師進(jìn)行在線課程建設(shè)。 …… 主要涵蓋以下幾個(gè)方面內(nèi)容: 1.課程前期規(guī)劃(編制修改教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃,課程目標(biāo)引導(dǎo),內(nèi)容優(yōu)化;知識(shí)點(diǎn)提取拆分,腳本撰寫(xiě),制作ppt模板,查資料等); 2.課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃:章節(jié)計(jì)劃,拍攝計(jì)劃,課程運(yùn)行使用計(jì)劃 …… 2.接受過(guò)系統(tǒng)學(xué)術(shù)訓(xùn)練,熟悉一般科研方法; -------------------------------- PS:該崗位面向的客戶(hù)對(duì)象為區(qū)內(nèi)各高校教師和教學(xué)管理人員, 基礎(chǔ)崗位要求候選人熟悉教育政策 …… -------------------------------- 期待熱愛(ài)教育事業(yè),有志于提升教育教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)秀候選人加入我們,一起成為改變教育的力量。 -
課程編輯/課程顧問(wèn)
6000-11000元2025-12-31
張輝[工作內(nèi)容] 主要從事高校學(xué)分課程開(kāi)發(fā)工作,協(xié)調(diào)高校教師進(jìn)行在線課程建設(shè)。 …… 主要涵蓋以下幾個(gè)方面內(nèi)容: 1.課程前期規(guī)劃(編制修改教學(xué)大綱、教學(xué)計(jì)劃,課程目標(biāo)引導(dǎo),內(nèi)容優(yōu)化;知識(shí)點(diǎn)提取拆分,腳本撰寫(xiě),ppt模板,查資料等); 2.課程開(kāi)發(fā)計(jì)劃:章節(jié)計(jì)劃,拍攝計(jì)劃,課程運(yùn)行使用計(jì)劃 …… 2.接受過(guò)系統(tǒng)學(xué)術(shù)訓(xùn)練,熟悉一般科研方法; -------------------------------- PS:該崗位面向的客戶(hù)對(duì)象為區(qū)內(nèi)各高校教師和教學(xué)管理人員, 基礎(chǔ)崗位要求候選人熟悉教育政策 …… -------------------------------- 期待熱愛(ài)教育事業(yè),有志于提升教育教學(xué)質(zhì)量的優(yōu)秀候選人加入我們,一起成為改變教育的力量。 -
學(xué)業(yè)主任
8000-10000元2025-12-31
南寧市青秀區(qū)永凱大廈【崗位職責(zé)】 1、按照招生目標(biāo),完成或超額完成業(yè)績(jī)目標(biāo); 2、負(fù)責(zé)學(xué)生、家長(zhǎng)關(guān)于教育方面的咨詢(xún)工作,并根據(jù)客戶(hù)的需求提供個(gè)性化輔導(dǎo)方案; 3、配合咨詢(xún)主管做好招生、市場(chǎng)開(kāi)發(fā)和外部市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)情況的信息收集 -
高級(jí)嵌入式開(kāi)發(fā)工程師
7000-12000元2025-12-31
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