職位描述
一、招聘職位:運營總監(jiān)
二、招聘人數(shù):1人
三、主要職責
1、對產(chǎn)品銷售管理工作;
2、負責市場開拓和管理工作;
3、負責編制本部門年季月銷售和預算的計劃工作;
4、對銷售管理辦法的研究和改進;
5、產(chǎn)品市場銷售潛力的調(diào)查和分析;
6、對下屬人員工作的考核、評比、激勵;
7、銷售成績的統(tǒng)計與分析;
8、對同業(yè)、客戶、環(huán)境的調(diào)研;
9、負責對賬物卡的核對;
10、定期或不定期地組織對銷售情況的分析和討論;
11、半年一次銷售情況的評價;
12、有對下屬的人事推薦權和考核、評價權。
13、獨立建構本司的商業(yè)模式(戰(zhàn)略+戰(zhàn)術+技術→決策正確+執(zhí)行力強=成功):價值主張、消費者目標群體、分銷渠道、客戶關系、價值配置、核心能力、價值鏈、成本結構、收入模型等。
四、崗位要求
1、具有大專以上文化程度和營銷管理知識;
2、具有較強的管理能力和工作協(xié)調(diào)能力;
3、熟悉公司產(chǎn)品和基本生產(chǎn)情況。
4、3--5年以上行業(yè)經(jīng)驗,熟悉洗車服務流程,擁有一定行業(yè)資源。
五、工作任務
1、確定價格策略,評估公司目標和客戶滿意度。
2、基于建立目標、市場特性、成本和加價因素的知識,鑒定,發(fā)展,評價銷售策略。
3、評價產(chǎn)品開發(fā)的金融運作,例如預算、支出、研發(fā)撥款、投資收益、益處損失預測與廣告和銷售經(jīng)理合作,闡述,指導銷售活動或促進產(chǎn)品和服務的政策。
4、對銷售人員進行雇傭、訓練和績效評估,監(jiān)督他們?nèi)粘;顒印?br /> 5、與零售商和經(jīng)銷人談判合同,以管理產(chǎn)品分配,建立銷售網(wǎng)并且發(fā)展分配戰(zhàn)略。
合作簽約對象:同業(yè)或異業(yè)的駐點,例如:洗美店、賣車店、修車店、二手車店、商業(yè)市場、銀行、物業(yè)小區(qū)、商超、餐飲、家政、保險、加油站等。
6、和產(chǎn)品開發(fā)人員協(xié)商產(chǎn)品的規(guī)格(例如設計,顏色和包裝)。
7、編譯描述產(chǎn)品或者服務的報價表。
8、使用銷售預報和戰(zhàn)略性計劃,保證產(chǎn)品或服務的銷售和利潤,分析商業(yè)發(fā)展并且監(jiān)控市場趨勢。
9、選擇產(chǎn)品,在貿(mào)易或者產(chǎn)品展覽中展示產(chǎn)品。
10、制定部門制度、規(guī)范、促銷政策、客戶管理流程、投訴管理機制、質(zhì)控管理。
11、能給予洗車技師、市場經(jīng)理進行清洗技能、服務規(guī)范的專業(yè)性培訓。
六、薪資待遇
基本工資 + 綜合獎金(具體面談)
七、福利待遇
1、享受國家法定休假,帶薪年假,周末雙休,五險一金。
上班地點
工作地址:
柳州柳南區(qū)百樂園花鳥市場和平路2號A8-7大洗事洗車公司(云聯(lián)創(chuàng)客) 查看上班路線
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運營總監(jiān)15000-30000元柳州-柳南區(qū)-新時代商業(yè)港柳州市柳南區(qū)汪家玉服裝經(jīng)營部服裝/紡織/皮革1、依據(jù)年度經(jīng)營目標,組織制定全年具體的商品企劃、銷售計劃、渠道市場活動、銷售政策、產(chǎn)品推廣、終端形象提升、終端拓展、渠道開發(fā)方案等營銷規(guī)劃和策略,完成公司下達的經(jīng)營指標; 2、根據(jù)市場情況,組織制定終端管理、終端工程、商品管理、產(chǎn)品推廣、終端推廣、陳列、培訓等標準并培訓落實; 3、及時掌握、分析目標市場動態(tài),根據(jù)市場動向、特點和發(fā)展趨勢的變化,擬訂(修訂)各項營銷策劃和策略方案; 4、所負責的產(chǎn)品線渠道和終端開發(fā); 5、終端盈利模式的建設和推廣; 6、按照公司的運營模式,監(jiān)督本部門完成運營目標,確保工作完成的進度,并按要求向總經(jīng)理匯報本部門的經(jīng)營管理情況; 7、根據(jù)本部門業(yè)務的性質(zhì),為業(yè)務的開展提供指導,對下屬部門管理狀況進行分析,針對重點,提出改善管理的方案; 8、建立和健全事業(yè)部管理和運營體系、制度流程及標準; 9、上級交辦的其它工作。2026-01-03
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運營總監(jiān)5000-10000元柳州廣西柳州市百訊電子科技有限公司計算機硬件崗位職責: 1. 制定并實施公司整體運營策略,確保與公司的戰(zhàn)略目標相一致。 2. 領導和管理運營團隊,提升團隊績效,培養(yǎng)團隊能力。 3. 負責數(shù)據(jù)分析,運用數(shù)據(jù)驅動決策,提高運營效率。 4. 敏銳洞察市場變化,及時調(diào)整運營策略,應對挑戰(zhàn)。 5. 激發(fā)創(chuàng)新思維,推動運營模式的創(chuàng)新與發(fā)展。 6. 協(xié)調(diào)內(nèi)部與外部資源,確保運營活動的順利進行。 任職要求: 1. 商業(yè)或相關領域的本科及以上學歷,或具備相應的豐富經(jīng)驗。 2. 至少5年以上的團隊管理經(jīng)驗,有成功領導運營團隊的案例。 3. 熟悉數(shù)據(jù)分析,能夠運用各種數(shù)據(jù)分析工具進行決策。 4. 具備敏銳的市場洞察力,能夠及時調(diào)整運營策略以應對市場變化。 5. 擁有突出的創(chuàng)新思維和解決問題的能力。 6. 具備優(yōu)秀的溝通協(xié)調(diào)技巧,能夠與各部門協(xié)同合作。 7. 具備卓越的領導力,能夠激發(fā)團隊潛能,推動團隊發(fā)展。 8. 在相關行業(yè)有豐富的經(jīng)驗,熟悉行業(yè)規(guī)則和趨勢。2026-01-03
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- 廣西云聯(lián)創(chuàng)客科技有限公司
- 所在行業(yè) 計算機
- 成立時間 2年(2023年2月20日)
- 企業(yè)性質(zhì) 有限責任
- 公司規(guī)模 --