職位描述
1、性別不限,年齡25-40歲,有2年以上工作經驗;
2、要求能熟練應用Autocad制圖,熟悉UG或PORE三維建模,熟練各種辦公軟件的使用;
3、有一定的模具設計能力及產品開發(fā)能力;
4、有一定的機加工經驗,懂得數控加工;
5、有團隊精神,能與外協單位進行有效溝通,解決技術問題。
6.熟悉TS16949規(guī)程。
家住柳州市雒容鎮(zhèn)或柳東官塘區(qū)附近者優(yōu)先;
工作地點:官塘工業(yè)園(上下班有廠車接送)
公司簡介
13807****35 賀總
公司地址在柳東官塘工業(yè)園,現在職工200多人,生產的產品:汽車配件.各種辦公坐椅(全部出口歐洲).業(yè)務比較穩(wěn)定.公司發(fā)展迅速.良好.急需各種有志人員加入.
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2026-01-05
陳新楚 -
新品部品品質技術員8000-10000元柳州-魚峰區(qū)-東風柳汽乘用車生產基地東風柳州汽車有限公司汽車及零配件崗位職責: 1.負責供應商規(guī)劃、準入、定點; 2.負責電子電器供應商及零部件全生命周期質量管理,保證產品符合要求,供應商過程穩(wěn)定受控。 3.負責本專業(yè)零部件質量標準的建立、制定物料品類策略; 4.負責外購件PPAP審批,確保供應商產品和過程開發(fā)成熟; 5.新技術/新工藝預研、導入,新供應商導入等,風險點識別,協同跟進; 6.具備良好的責任心、管理水平和溝通能力,能夠有效的調動資源,確保工作任務完成。 任職要求: 1、1年以上供應商管理經驗; 2、熟悉汽車構造基本知識,熟悉物料構造基本知識、功能原理、產品特性、試驗、制造加工工藝,技術路線 3、熟悉IATF16949知識,能獨立開展IATF16949審核 4、熟悉APQP、PPAP、FMEA、MSA、SPC五大工具,能獨立開展零部件開發(fā)及品質管理; 5、熟悉QC手法的運用,熟練運用8D報告、5WHY分析; 6、熟悉電器、互聯網、熱管理、智能化、新能源專業(yè)方向供應商管理; 7、具有在主機廠推進新車型開發(fā)的經驗。2026-01-05
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技術中心總監(jiān)10000-15000元柳州-魚峰區(qū)-陽和工業(yè)區(qū)柳州市鉅嘉機械有限公司機械/設備/重工薪資待遇1w-2w。 1、從事汽車沖壓行業(yè)或模具行業(yè)10年以上工作經驗。熟練掌握模具開發(fā)設計、制造、調試等全套工藝流程。 2、擅長團隊建設與人才管理培養(yǎng),統(tǒng)籌模具技術研發(fā)中心的項目規(guī)劃與落地。 3、具有較強的溝通協調能力,能高效對接客戶需求,推動技術開發(fā)進度標準化。 4、主導過車身覆蓋件或結構件模具項目管理工作者優(yōu)先。 5、精通模具結構設計,沖壓工藝(拉延、修邊、沖孔、翻邊等)及工藝方案制定,熟悉模具結構及材料選用。 6、具備模具調試經驗,能解決起皺、開裂、回彈等成型缺陷問題。 7、精通CAE分析AutoForm軟件,以及UG\\CATIA\\CAD設計軟件。 8、本科及以上學歷優(yōu)先。2026-01-05
李女士主管 -
模具技術總監(jiān)5000-8000元柳州-柳南區(qū)柳州市輝順機械有限公司機械/設備/重工崗位職責:(1)全流程技術統(tǒng)籌管理 負責模具開發(fā)全生命周期管理,從立項、設計、試制到量產交付,解決技術難點與資源瓶頸,確保項目按時、高質量完成。 (2)技術把關與標準化 主導模具設計方案審核,把控技術風險。建立模具設計、制造、驗收企業(yè)標準,推動技術文檔規(guī)范化管理。 (3)團隊建設與人才培養(yǎng)?組建并管理高績效技術團隊,制定人才培養(yǎng)計劃,提升團隊技術能力與協作效率。推動技術培訓與經驗共享,建立知識管理體系。 (4)供應商與外部協作?評估模具材料供應商、加工合作伙伴的技術能力,確保供應鏈技術達標。對接客戶技術需求,參與技術談判,維護行業(yè)合作關系。 任職要求:(1)模具設計制造、機械設計制造及其自動化相關專業(yè),本科及以上學歷; (2)8年以上汽車鈑金沖壓模具行業(yè)經驗,其中至少5年技術管理經驗,有主機廠或頭部模具企業(yè)背景者優(yōu)先。 (3)熟練運用沖壓模具設計相關軟件(如AutoForm、UG、CATIA、AutoCad)及CAE分析,熟悉IATF 16949質量管理體系、模具行業(yè)標準。 (4)具備團隊激勵與跨部門協調能力,抗壓能力較強。2026-01-05
韋經理 -
SMT班長/技術員4000-7000元柳州-柳北區(qū)柳州五達汽車部件有限公司汽車及零配件1、負責組織SMT車間(PCBA半成品制程)的生產活動,執(zhí)行車間生產計劃,保質保量完成生產任務;報工; 2、負責車間設備、工裝的日常維護; 3、負責SMT車間制程的管控,負責車間安全生產和維持工藝環(huán)境; 4、負責SMT車間作業(yè)員工的培訓、作業(yè)觀察與作業(yè)指導、員工考勤和考評。 專業(yè):機電一體化或電氣自動化 年齡:23~38歲 任職資格: 1、電子廠工作1年以上,SMT車間/技術工作經驗;有班組管理經驗優(yōu)先; 2、單休,倒班,有電子裝聯工藝知識; 3、會用WORD、EXCLE等辦公軟件。 福利:五險一金、工作餐、高溫補貼、工齡補貼、技能獎、夜班補貼、生日福利、帶薪年假、定期體檢、節(jié)日福利等(無住宿)。 電話: *********** ? 地址:柳州市柳北區(qū)楊柳路7號沙塘工業(yè)園2026-01-05
歐女士 -
運維技術員3000-4000元柳州-魚峰區(qū)廣西深聯信息科技有限公司計算機硬件熟悉打印機維修維護,計算機等日常辦公設備急網絡維護等相關技術;一年以上相關工作經驗,自備交通工具,有電腦、打印機外設、安防監(jiān)控安裝調試、會議設備安裝調試等行業(yè)經驗者優(yōu)先。2026-01-05
祝女士人事經理 -
爬架技術員3000-8000元柳州-柳北區(qū)廣西魯板鋁合金模板有限公司生產/制造崗位要求: 1、負責在工程項目內貫徹落實公司質量/環(huán)境/安全方針和項目目標; 2、負責對項目實施全過程、全面協調管理,并嚴格執(zhí)行工程項目管理制度; 4、嚴格履行與建設單位簽訂的合同和與公司簽訂的項目管理目標責任書,并進行階段性目標控制,確保項目目標的實現; 5、負責組織編制項目進度計劃、項目管理實施規(guī)劃或施工組織,協調工程設計變更、概預算調整等有關基礎工作,配合公司做好驗收計價工作; 6、負責對施工項目的人力、材料、設備、資金、信息等生產要素進行優(yōu)化配置; 7、強化現場文明施工,及時發(fā)現和妥善處理突發(fā)性事件; 8、負責協調處理項目部的內部與外部事項。 任職資格: 1、大專及以上學歷,土木工程類、建筑類相關專業(yè); 2、2年以上工作經驗、1年以上爬架技術管理或工程管理經驗; 3、熟悉建筑行業(yè)專業(yè)知識、掌握爬架技術知識、能看懂CAD圖、掌握建筑業(yè)安全管理知識; 4、有一定的協調能力、解決問題能力、客戶服務能力; 5、能接受長期駐工地及出差。 6、底薪范圍3k-6k。2026-01-05
李女士 -
化工實驗工程技術員4000-8000元柳州廣西云亭烯技術有限公司其他行業(yè)安裝實驗設備和儀表,配備配置實驗原材料和試劑;操作實驗裝置,調控工藝參數,進行條件實驗,記錄實驗數據,整理分析實驗結果,編寫實驗報告。 職位招聘3-5人2026-01-05
蔡桂鈞 -
生產技術主管4000-5000元柳州-城中區(qū)-聚福苑柳州市東南儀器儀表有限公司儀器儀表/工業(yè)自動化崗位職責: 1、負責產品技術分析工作; 2、負責整理與編制產品作業(yè)指導書; 3、對生產線人員進行產品技術指導、培訓; 4、負責產品售后服務技術支持。 崗位要求: 主要負責鋼水含氧量探頭(定氧伴電池)的產品的研發(fā)及生產。 鋼水含氧量探頭(定氧探頭)介紹:氧是鋼鐵冶金過程中最重要的元素之一。從冶煉到成型過程的各個步驟,都要控制氧含量的變化。近幾年商業(yè)化定氧探頭在鋼鐵行業(yè)中得到了飛速發(fā)展。隨著鋼水精煉技術的不斷完善,鋼水質量得到了很大的提高,特別是鋼水精煉的過程中,鋼水定氧探頭的投入使用,可在線檢測鋼水中氧的含量,從根本上改善了傳統(tǒng)的工藝操作方法,使產品質量得到了良好的控制。 職位招聘2人2026-01-04
張鋒 -
技術主管6000-10000元柳州-城中區(qū)柳州市車樂士汽車配件有限公司汽車及零配件崗位職責: 1. 負責技術團隊的整體規(guī)劃與管理,確保技術目標的實現; 2. 指導并優(yōu)化軟件開發(fā)流程,提升團隊的技術水平和項目交付質量; 3. 協調跨部門合作,推動技術創(chuàng)新與產品迭代; 4. 關注行業(yè)技術動態(tài),引入新技術以提升產品競爭力; 5. 培養(yǎng)團隊成員,建立高效的技術梯隊。 任職要求: 1.有汽車零部件鈑金件的開發(fā)、設計、制造經驗,精通使用UG、CAD等畫圖軟件; 2. 具備優(yōu)秀的管理能力,能夠帶領團隊解決復雜問題; 3. 良好的溝通協調能力,能夠跨團隊有效合作; 4. 具有強烈的責任心和領導力,能夠在壓力下保持決策力; 5. 對新技術有敏銳的洞察力,能夠引領團隊持續(xù)進步。2026-01-03
潘小姐
- 柳州金僑椅業(yè)制造有限公司
- 所在行業(yè) 模具/汽車
- 成立時間 33年(1992年5月28日)
- 企業(yè)性質 有限責任
- 公司規(guī)模 --