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柳州高級(jí)it專員招聘

桂聘提供2026年1月柳州高級(jí)it專員最新招聘，魚峰區(qū)2條柳江區(qū)2條，更多高級(jí)it專員it技術(shù)支持工程師英語(yǔ)it技術(shù)支持招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
2026-01-05
人力資源部
崗位職責(zé)：
\"計(jì)劃與預(yù)算：
1、負(fù)責(zé)制訂年度全渠道傳播計(jì)劃；
2、負(fù)責(zé)編制年度挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)線上傳播與營(yíng)銷預(yù)算；\"
\"內(nèi)容創(chuàng)作：
1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)宣傳內(nèi)容創(chuàng)作；
2、負(fù)責(zé)創(chuàng)作柳工挖掘機(jī)正向的熱點(diǎn)事件，傳播品牌理念，提升品牌知名度；
3、負(fù)責(zé)建立與管理內(nèi)容創(chuàng)作的素材庫(kù)；\"
\"線上傳播：
1、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)內(nèi)容創(chuàng)作和熱點(diǎn)事件的傳播（含產(chǎn)品、文化、員工風(fēng)采等外宣）；
2、負(fù)責(zé)建立柳工挖掘機(jī)線上營(yíng)銷和傳播方法論，同時(shí)賦能國(guó)內(nèi)市場(chǎng)經(jīng)銷渠道；
3、負(fù)責(zé)制定線上銷售與促銷策劃，客戶線上消費(fèi)與引導(dǎo)；\"
\"融媒管理：
1、負(fù)責(zé)協(xié)同股司資源，支持媒體資源開發(fā)與維系；
2、負(fù)責(zé)柳工挖掘機(jī)傳播（含公媒、私媒、廣告）、活動(dòng)供應(yīng)商資源開發(fā)與維系；
3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)自媒體建設(shè)與管理，支持渠道自媒體建設(shè)與管理；
4、負(fù)責(zé)監(jiān)測(cè)、分析柳工挖掘機(jī)營(yíng)銷體系的線上營(yíng)銷與傳播的效果數(shù)據(jù)（消費(fèi)行為等），優(yōu)化融媒體管理方法論；
5、負(fù)責(zé)建立輿情監(jiān)控與響應(yīng)機(jī)制，協(xié)同危機(jī)公關(guān)；\"
\"線下互動(dòng)：
1、負(fù)責(zé)組織營(yíng)銷公司大型營(yíng)銷推廣活動(dòng)；
2、負(fù)責(zé)搭建挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)客戶互動(dòng)體系（共創(chuàng)會(huì)/尊享會(huì)/現(xiàn)場(chǎng)會(huì)等）；
3、負(fù)責(zé)挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)展會(huì)管理；
4、負(fù)責(zé)策劃與評(píng)估挖掘機(jī)產(chǎn)品的廣告投放；\"
\"其他：
1、向公司匯報(bào)工作開展情況
2、完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時(shí)工作\"
崗位要求：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告學(xué)、傳播學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2年以上品牌管理、市場(chǎng)營(yíng)銷、廣告?zhèn)鞑ハ嚓P(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，至少1年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有整合傳播、融媒體管理或項(xiàng)目管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3、熟悉品牌管理、整合傳播、融媒體管理方法論，具備活動(dòng)預(yù)算編制、管理和分析的基礎(chǔ)知識(shí)
4、熟練使用word、Excel、PPT等辦公軟件，熟悉主流媒體特性（抖音算法/鐵甲網(wǎng)種草等機(jī)制）
5、核心能力：理解市場(chǎng)營(yíng)銷全流程，文案撰寫（品牌故事）、內(nèi)容創(chuàng)作能力；管理能力：團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、建設(shè)、激勵(lì)和培養(yǎng)能力；計(jì)劃、組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行力；良好的風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別與控制能力；溝通能力：跨部門溝通協(xié)調(diào)能力、談判能力和影響力；書面和口頭表達(dá)能力；能適應(yīng)偶爾出差（如參加行業(yè)會(huì)議、供應(yīng)商考察、大型活動(dòng)支持等），可能在關(guān)鍵營(yíng)銷節(jié)點(diǎn)或項(xiàng)目沖刺期需要加班。
2026-01-05
人力資源部
崗位職責(zé)：
一、市場(chǎng)研究：
1、負(fù)責(zé)管理與運(yùn)營(yíng)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)情報(bào)搜集機(jī)制；
2、負(fù)責(zé)分析行業(yè)需求、開工率等市場(chǎng)類指標(biāo)；
3、協(xié)助挖掘機(jī)行業(yè)銷量預(yù)測(cè)；
4、協(xié)助研究競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)營(yíng)銷策略；
5、協(xié)助召開月度市場(chǎng)與競(jìng)爭(zhēng)研討會(huì)；
二、客戶與營(yíng)銷模式研究：
1、協(xié)同客戶管理，客戶市場(chǎng)調(diào)研與分析；
2、負(fù)責(zé)市場(chǎng)客戶消費(fèi)習(xí)慣和心理研究、購(gòu)買決策分析；
3、協(xié)助挖掘機(jī)國(guó)內(nèi)市場(chǎng)營(yíng)銷模式研究、設(shè)計(jì)、評(píng)估、孵化;
三、營(yíng)銷活動(dòng)分析：
1、負(fù)責(zé)營(yíng)銷活動(dòng)數(shù)據(jù)監(jiān)控與分析，協(xié)助監(jiān)測(cè)營(yíng)銷活動(dòng)投入回報(bào)測(cè)量體系：轉(zhuǎn)化率、營(yíng)銷活動(dòng)ROI等；
任職要求：
1.大學(xué)本科及以上學(xué)歷，市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先
2.2年以上市場(chǎng)、營(yíng)銷相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有經(jīng)濟(jì)分析、市場(chǎng)研究或者消費(fèi)者分析經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
3.能適應(yīng)偶爾出差，如參加行業(yè)會(huì)議、供應(yīng)商考察、大型活動(dòng)支持等。
2026-01-05
文武
崗位職責(zé)：
組織事業(yè)部員工招聘、人才發(fā)展培養(yǎng)相關(guān)工作
1）協(xié)助人力資源經(jīng)理完善招聘體系，制定招聘計(jì)劃，管理招聘渠道；
2）組織事業(yè)部招聘相關(guān)流程工作及相關(guān)統(tǒng)計(jì)、分析報(bào)表，建立公司人才儲(chǔ)備庫(kù)；
3）組織開展事業(yè)部和國(guó)內(nèi)營(yíng)銷系統(tǒng)的人才盤點(diǎn)工作，并匯總分析；
4）負(fù)責(zé)調(diào)查培訓(xùn)需求，制定和實(shí)施培訓(xùn)計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)管理；
5）負(fù)責(zé)管理內(nèi)訓(xùn)師隊(duì)伍及外部培訓(xùn)資源，建立和完善培訓(xùn)課程體系；
崗位要求：
專業(yè)知識(shí)背景：本科及以上學(xué)歷，人力資源或其他管理類專業(yè)；
工作經(jīng)驗(yàn)\\業(yè)務(wù)技能： 3年及以上人力資源工作經(jīng)驗(yàn)\\熟悉人力資源法律法規(guī)，有大型企業(yè)招聘渠道開發(fā)、人才發(fā)展工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮
語(yǔ)言\\技術(shù)等級(jí)\\持證情況\\電腦操作：熟練掌握電子表格、PPT、word等辦公軟件，具備基本網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
崗位職責(zé)： 1.專項(xiàng)負(fù)責(zé)公司境外有融資、境外糾紛及法律咨詢專項(xiàng)事務(wù)處理； 2.制定、完善、審核適配國(guó)際業(yè)務(wù)的法律合規(guī)制度及流程，構(gòu)建覆蓋多法域的合規(guī)管理體系； 3.審查境外銷售、采購(gòu)等各類合同，確保合同條款合法合規(guī)，防范法律風(fēng)險(xiǎn)； 4.定期對(duì)境外子公司各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行合規(guī)審查，確保各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)要求； 5..為國(guó)際事業(yè)部及境外子公司各提供法律咨詢，解答法律問題，確保業(yè)務(wù)活動(dòng)符合法律法規(guī)要求； 6.根據(jù)公司法務(wù)工作安排及計(jì)劃，按要求參與訴訟、合規(guī)等各項(xiàng)工作； 7.定期進(jìn)行法律風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估，識(shí)別潛在的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，并提出相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)防控措施； \"8.負(fù)責(zé)管理和歸檔各類法律文件，...
2025-12-26
趙小姐
主要崗位職責(zé)： 1、為公司及下屬六家控股子公司提供法務(wù)支持。 2、日常企業(yè)法律顧問工作（包括但不限于合同審核、涉訴事務(wù)處理、法律咨詢、合規(guī)審查等）。 3、負(fù)責(zé)法律事務(wù)相關(guān)規(guī)章制度的編制。 4、負(fù)責(zé)法律事務(wù)相關(guān)檔案文件的存檔管理。 5、負(fù)責(zé)管理公司全部訴訟仲裁案件，承辦部分公司訴訟仲裁案件。 6、跟蹤、研究分析公司相關(guān)法律法規(guī)和政策動(dòng)態(tài)，定期梳理公司業(yè)務(wù)中的法律風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)并與業(yè)務(wù)部門溝通反饋。
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