靈山運營管理招聘
桂聘提供2026年1月靈山運營管理最新招聘,更多運營管理運營管理團(tuán)隊運營管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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店長
3000-6000元2026-01-04
徐建鴻崗位職責(zé):
1. 獨立完成門店的日常運營管理工作,包括但不限于門店運營流程、庫存管理、成本控制。
2. 負(fù)責(zé)客戶服務(wù),確??蛻魸M意度,提升客戶服務(wù)質(zhì)量。
3. 帶領(lǐng)團(tuán)隊完成銷售目標(biāo),提升門店銷售業(yè)績。
4. 負(fù)責(zé)團(tuán)隊的日常管理和培訓(xùn),提升團(tuán)隊的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
任職要求:
1. 有一定的行業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗,具備店長或管理崗位的經(jīng)驗。
2. 熟悉門店運營流程、庫存管理、成本控制、客戶服務(wù)等專業(yè)技能。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團(tuán)隊管理能力、抗壓能力等個人素質(zhì)。
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù);
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+年終獎+員工內(nèi)購
【崗位職責(zé)】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達(dá)的各項任務(wù);
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進(jìn)貨驗收、商品陳列、商品質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量管理等有關(guān)作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務(wù)工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負(fù)責(zé)對員工的培訓(xùn)教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+五險一金+年終獎 -
一、工作職責(zé)
1、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)各線路三方物流貨源開發(fā)
2、根據(jù)區(qū)域業(yè)務(wù)特點與需求,開發(fā)運力,推動運力資源合作
3、負(fù)責(zé)區(qū)域新項目調(diào)研、成本測算、物流方案制作、協(xié)助報價等
4、負(fù)責(zé)項目客戶運輸計劃對接與下達(dá),負(fù)責(zé)流程梳理與優(yōu)化,負(fù)責(zé)運營跟蹤與管理
二、任職資格
1、35歲以內(nèi),大專及以上學(xué)歷,3年以上物流運營經(jīng)驗
2、有區(qū)域三方物流資源和豐富運力資源(牽引車)
3、熟悉物流項目運作流程,懂得運輸成本測算,有較強的降本增效的意識
4、所在地入職,可接受長期區(qū)域內(nèi)出差 -
運營助理/專員
3000-8000元2026-01-04
勞明歡電商運營或者助理
職位要求:
1、有電商運營經(jīng)驗的優(yōu)先,有的責(zé)任感、吃苦耐勞,具備良好的團(tuán)隊精神;
2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)知識,了解電子商務(wù),對網(wǎng)絡(luò)信息有敏銳的眼光;
3、熟悉PS,辦公等軟件操作,能夠有效利用網(wǎng)絡(luò)資源。
4、薪資:***
崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司電商的日常運營管理,包括店鋪整體策劃、店鋪各級頁面布局、營銷活動策劃、產(chǎn)品推廣等系統(tǒng)經(jīng)營性工作;
2、負(fù)責(zé)制定并執(zhí)行在各電商**上的品牌推廣目標(biāo)及產(chǎn)品銷售指標(biāo);
3、收集市場和行業(yè)信息,定期匯總出詳細(xì)的數(shù)據(jù)分析報告,并提供有效應(yīng)對方案;
4、負(fù)責(zé)產(chǎn)品類目排名的優(yōu)化,標(biāo)題優(yōu)化,店鋪流量的優(yōu)化,轉(zhuǎn)化率的優(yōu)化,數(shù)據(jù)研究統(tǒng)計,淘寶營銷工具的優(yōu)化和利用。
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