靈山教育培訓招聘
桂聘提供2026年1月靈山教育培訓最新招聘,更多教育培訓教育培訓教育培訓銷售招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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工作地:廣西、云南
工作職責
1、負責所在項目地所有車輛(自有、租賃、外包)的日常調(diào)度,確保運力與運輸任務精準匹配,保障運輸時效。
2、負責現(xiàn)場司機團隊的排班、考勤、任務分配與工作監(jiān)督,確保生產(chǎn)作業(yè)有序進行。
3、處理日常運營中的突發(fā)狀況和異常問題,如車輛故障、交通延誤、客戶需求臨時變更等,并及時上報。
4、嚴格執(zhí)行集團制定的車輛維保標準(SOP),組織并監(jiān)督執(zhí)行車輛的日常檢查、定期保養(yǎng)、年度審驗和維修工作。
5、管理本地車輛維修供應商,現(xiàn)場監(jiān)督維修質量,并對維修費用進行初步審核與控制。
6、建立和完善單車技術檔案,確保記錄準確、及時。
7、負責車隊核心成本項的現(xiàn)場管控,重點關注并分析燃油/電量消耗、路橋費、停車費等,及時發(fā)現(xiàn)異常并采取措施。
8、作為項目地車隊安全第一責任人,嚴格落實集團安全管理制度,定期組織司機進行安全培訓、警示教育與應急演練。
9、負責車輛出車前、行駛中、收車后的安全檢查,杜絕車輛“帶病”上路。
10、處理現(xiàn)場發(fā)生的交通事故和安全隱患,第一時間進行現(xiàn)場處置并按流程上報,配合進行事故調(diào)查與原因分析。
11、負責現(xiàn)場司機招聘、日常管理、工作指導與技能培訓,提升司機團隊的駕駛技能、服務意識和安全觀念。
12、關注司機隊伍穩(wěn)定,做好團隊建設工作,及時反饋人員動態(tài)。
任職資格
1、高中、中專及以上學歷,物流、交通運輸或相關專業(yè)優(yōu)先。
2、3年以上車隊現(xiàn)場管理或車務管理經(jīng)驗,有制造業(yè)物流、合同物流或大型車隊同等崗位經(jīng)驗者優(yōu)先。
3、熟悉車輛構造、原理及維修保養(yǎng)知識,具備一定的車輛故障判斷能力。能熟練駕駛各類貨車者更佳。
4、?具備出色的現(xiàn)場調(diào)度、人員管理和突發(fā)事件應急處置能力。?對燃油消耗、路橋費、維修費等核心成本有敏感度,懂得基本的控制方法。
5、?熟悉車輛技術狀況,能與維修人員進行有效溝通和故障判斷。
6、?能夠有效地管理司機團隊,并與上級、客戶及供應商進行良好溝通。 -
比亞迪銷售顧問
3000-12000元2026-01-04
林家濱靈山片區(qū)比亞迪4S店
招聘精兵強將
薪資:3000-12000上不封頂
月休4天 包吃中餐 繳五險 有年假 包培訓
上班時間:早上8:30 下午6:00
任職要求:有駕駛證并能熟練駕駛
教育背景:大專學歷 -
店長
3000-6000元2026-01-04
徐建鴻崗位職責:
1. 獨立完成門店的日常運營管理工作,包括但不限于門店運營流程、庫存管理、成本控制。
2. 負責客戶服務,確保客戶滿意度,提升客戶服務質量。
3. 帶領團隊完成銷售目標,提升門店銷售業(yè)績。
4. 負責團隊的日常管理和培訓,提升團隊的專業(yè)技能和服務水平。
任職要求:
1. 有一定的行業(yè)相關工作經(jīng)驗,具備店長或管理崗位的經(jīng)驗。
2. 熟悉門店運營流程、庫存管理、成本控制、客戶服務等專業(yè)技能。
3. 具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、團隊管理能力、抗壓能力等個人素質。
【崗位職責】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達的各項任務;
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負責對員工的培訓教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+年終獎+員工內(nèi)購
【崗位職責】
1.全面主持店面的管理工作,配合總部的各項營銷策略的實施;
2.執(zhí)行總部下達的各項任務;
3.做好門店各個部門的分工管理工作;
4.監(jiān)督商品的要貨、上貨、補貨,做好進貨驗收、商品陳列、商品質量和服務質量管理等有關作業(yè);
5.妥善處理顧客投訴和服務工作中所發(fā)生的各種矛盾;
6.負責對員工的培訓教育。
【薪資福利】
固定工資+提成工資+五險一金+年終獎
約 3 個崗位
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