職位描述

1、負責完成公司年度經(jīng)營計劃中的售后服務(wù)各項業(yè)務(wù)指標
2、負責售后部門的各項業(yè)務(wù)管理,監(jiān)督指導(dǎo)維修組、業(yè)務(wù)接待、索賠員等售后人員的工作,協(xié)調(diào)各部門及與其他部門的關(guān)系
3、負責售后人員業(yè)務(wù)能力的指導(dǎo)和提升,加強服務(wù)部門的人才梯隊建設(shè);關(guān)注員工動向,積極處理員工提出的合理化建議
4、負責接待和處理重大客戶投訴工作,以及客戶滿意度的改進,保證售后服務(wù)質(zhì)量的提升
5、負責售后業(yè)務(wù)報表與內(nèi)部便簽文件的審核、簽發(fā);
6、負責本部監(jiān)督維護硬件設(shè)備、原件系統(tǒng)、消防設(shè)備、物品財產(chǎn)能源資源的安全,保障正常運行管理;
7、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他專項工作。

公司簡介

廣西廣汽商貿(mào)集團有限公司(以下簡稱 公司 )于2020年1月19日登記成立,注冊資本9500萬元,是廣西汽車集團有限公司投資控股的汽車服務(wù)與貿(mào)易業(yè)務(wù)模塊之一的高端豪華品牌汽車平臺公司。公司主營成長穩(wěn)健、盈利可觀的美式豪華 林肯 品牌汽車銷售與售后業(yè)務(wù),旗下有南寧和桂林兩個標準4S店以及柳州一個城市展廳,年營業(yè)規(guī)模超3億元。

桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司是廣西廣汽商貿(mào)集團有限公司旗下的子公司之一,位于桂林靈川八里街大西南汽車城內(nèi),占地面積4000平米,是一家標準的林肯汽車4S店。公司擁有充滿激情、活力、高效的團隊,平均年齡約32歲,本著 誠信、進取、和諧、創(chuàng)新 的企業(yè)宗旨,秉承 以人為本 的企業(yè)管理理念,積極構(gòu)建和完善以 持續(xù)提高員工滿意度,促進員工和企業(yè)共同成長 的人力資源管理模式,不斷構(gòu)建和優(yōu)化任人為賢的用人機制、員工培訓(xùn)開發(fā)體系及員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃,為員工提供良好的發(fā)展空間,充分激發(fā)個人潛能。

公司秉承堅持 林肯之道 ,為客戶創(chuàng)造極致的服務(wù)體驗,打造專屬于廣西廣汽商貿(mào)林肯獨有的核心競爭力,深耕本土市場,致力于讓更多客戶認知林肯,品鑒林肯,喜愛林肯,深入挖掘服務(wù)價值,以盈利為導(dǎo)向,促進錦聯(lián)林肯健康可持續(xù)性發(fā)展。


上班地點

工作地址: 八里七路50號 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-七星區(qū)-彰泰睿城
高中以上 18-45歲
桂林市全鑫通信營業(yè)廳
通信/電信運營、增值服務(wù)
一、主要負責中國移動的業(yè)務(wù)營銷,重點業(yè)務(wù)為寬帶、號卡、權(quán)益包等,根據(jù)客戶需求,推薦合適的產(chǎn)品和服務(wù)。 二、與客戶建立良好的客戶,定期回訪客戶,了解使用反饋,解決客戶問題,提升客戶滿意度。 三、根椐公司的月度績效考核,完成個人銷售目標,同時不斷學(xué)習(xí)和提升自己的銷售技巧和服務(wù)水平。 四、采取有責底薪+提成的薪資方式,多勞多得。
2026-01-06
王經(jīng)理
經(jīng)理
桂林-七星區(qū)-盛豐國際
大專以上
1年以上
1、團體客戶咨詢接待、活動策化。 2、團體客戶活動跟場落地服務(wù) 3、月度、節(jié)假日活動營銷計劃方案及執(zhí)行 4、日常營銷物料巡查、修理;庫存營銷物料整理、登記,餐廳宣傳物料制定安裝。 5、周末節(jié)假日前臺訂單咨詢,配合團隊完成高峰期用餐接待工作。 6、拓展市場,協(xié)助餐廳經(jīng)理完成銷售目標。 7、對接外包網(wǎng)絡(luò)平臺銷售宣傳工作,按計劃落地銷售方案。
2026-01-06
王女士
人力行政經(jīng)理
桂林-秀峰區(qū)-萬象城
大專以上
1年以上
23-30歲
該崗位人員往客戶經(jīng)理崗位培養(yǎng),且需符合以下要求: 1、有獨立開發(fā)業(yè)務(wù)的能力; 2、對銷售、業(yè)務(wù)工作感興趣; 3、有團隊合作精神,責任心強,溝通能力強; 4、樂于學(xué)習(xí),踏實肯干; 5、性格外向活潑,愛運動,對工作、生活充滿激情。 6、業(yè)務(wù)助理崗綜合薪資:3000元~5000元/月,晉升到客戶經(jīng)理崗后按底薪+月度提成+年終提成核算綜合薪資。 7、8小時工作制,周末月休6天,工作餐+員工活動+生日福利+節(jié)日福利+年終獎+社保等。
2026-01-06
趙女士
人事專員
桂林-全州縣
高中以上 18-45歲
1.負責移動大眾個人客戶的存量維穩(wěn)及新增營銷。 2.負責中小微企業(yè)客戶的維系走訪和營銷。 3.配合進行宣傳投放、業(yè)務(wù)拓展及各類營銷活動。 任職要求: 1.男女不限,學(xué)歷不限,45 歲以下。 2.對工作熱情,有責任心,善于溝通交流。 3.有相關(guān)銷售工作經(jīng)驗者優(yōu)先。 工作地點:全州縣城及鄉(xiāng)鎮(zhèn)
2026-01-06
王經(jīng)理
人事
桂林-靈川縣
高中以上
1、負責個人和集團客戶電話卡業(yè)務(wù)維護與拓展,參與營銷活動,宣傳推廣. 2、接待客戶咨詢,協(xié)助辦理業(yè)務(wù)。 3、了解客戶需求,及時獲取客戶反饋,處理用戶投訴. 4、指定地區(qū)進行地推推廣。 5、 工作地點桂林市靈川縣,就近上班 薪資范圍:月薪 3000 - 8000 元,多勞多得,上不封頂。 工作時間:上六休一,合理安排工作與休息時間。 保險保障:轉(zhuǎn)正后購買五險,為您的生活提供基本保障。 發(fā)展空間:公司提供廣闊的職業(yè)發(fā)展空間和豐富的培訓(xùn)機會,助力您實現(xiàn)個人職業(yè)目標
2026-01-06
王經(jīng)理
人事
桂林-臨桂區(qū)-真龍二手車市場
大專以上
1年以上
1.及時跟進保險到期客戶并提供新的保險規(guī)劃; 2.負責來電、來店客戶對保險業(yè)務(wù)的咨詢解答工作,設(shè)計個性化私人定制金融及保險方案; 3.協(xié)同售后部對回廠車輛的保險情況進行更新并招攬續(xù)保; 4.以前未在公司續(xù)保的保險客戶追蹤跟進; 5.負責客戶檔案的整理、完善、歸檔,逐個進行回訪、跟進工作; 6.負責投、續(xù)保業(yè)務(wù)招攬及統(tǒng)計分析; 7.對現(xiàn)有客戶資料進行整理,對保險流失/戰(zhàn)敗客戶進行分析; 8.了解掌握汽車保險市場情況,對未續(xù)保客戶做出分析; 9.維系與保險公司的良好合作關(guān)系; 10.負責建議、改善續(xù)保流程等,以促進續(xù)保業(yè)績的達成; 11.負責定期與財務(wù)進行相關(guān)保險業(yè)務(wù)的對賬工作,協(xié)助財務(wù)部定期進行保費結(jié)算工作; 12.協(xié)助上級進行突發(fā)性事件的處理并完成上級委派的其他臨時性工作
2026-01-05
胡女士
人力總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
本科以上 22-33歲
【崗位職責】 1、營銷活動落地:在我行合作的企業(yè)、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產(chǎn)品,在活動現(xiàn)場營銷獲客 2、客戶資料核實:負責服務(wù)銀行所下發(fā)的申請辦卡的客戶,核實客戶資質(zhì) 3、駐點支行營銷:在支行大堂或隨支行客戶經(jīng)理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業(yè)務(wù) 4、消費場景合作:與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作,獲得駐點營銷資格 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、營銷相關(guān)專業(yè)有限 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識 3、具備主動學(xué)習(xí)意識與一定抗壓能力 【薪酬待遇】 綜合月薪6K-12K,入職繳納五險一金 1、基礎(chǔ)薪酬:2200 2、績效薪酬:按單計價多勞多得,2000起不封頂 【其他福利補貼】 1、生日福利、節(jié)假日福利等 2、季度、年度不定期團建旅游 3、行服福利:試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫 4、年度健康體檢 5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機會 【技能培訓(xùn)】 我中心將為您提供價值成長平臺,入職后可獲得帶薪入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等 【晉升發(fā)展】 1、縱向發(fā)展:客戶經(jīng)理—團隊長—主任—片區(qū)經(jīng)理 2、橫向發(fā)展:消貸業(yè)務(wù)、市場BD、職能部門 3、輸送分行:支行客戶經(jīng)理、分行職能部門等
2026-01-01
陳經(jīng)理
招聘負責人
桂林-七星區(qū)-三里店區(qū)域
本科以上 22-33歲
【崗位職責】 1、營銷活動落地:在我行合作的企業(yè)、商圈、餐飲、零售商戶或品牌駐點營銷我行信用卡及其他金融產(chǎn)品,在活動現(xiàn)場營銷獲客 2、客戶資料核實:負責服務(wù)銀行所下發(fā)的申請辦卡的客戶,核實客戶資質(zhì) 3、駐點支行營銷:在支行大堂或隨支行客戶經(jīng)理辦理信用卡、儲蓄卡、商品分期等業(yè)務(wù) 4、消費場景合作:與大型商超、本地消費品牌對接人溝通落實合作,獲得駐點營銷資格 【任職要求】 1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷,金融、經(jīng)濟、營銷相關(guān)專業(yè)有限 2、具備良好的溝通能力與服務(wù)意識 3、具備主動學(xué)習(xí)意識與一定抗壓能力 【薪酬待遇】 綜合月薪6K-12K,入職繳納五險一金 1、基礎(chǔ)薪酬:2200 2、績效薪酬:按單計價多勞多得,2000起不封頂 【其他福利補貼】 1、生日福利、節(jié)假日福利等 2、季度、年度不定期團建旅游 3、行服福利:試用期通過后可免費獲得我行定制文化衫 4、年度健康體檢 5、后續(xù)提供內(nèi)部轉(zhuǎn)崗及銀行正編機會 【技能培訓(xùn)】 我中心將為您提供價值成長平臺,入職后可獲得帶薪入職培訓(xùn)、業(yè)務(wù)培養(yǎng)等 【晉升發(fā)展】 1、縱向發(fā)展:客戶經(jīng)理—團隊長—主任—片區(qū)經(jīng)理 2、橫向發(fā)展:消貸業(yè)務(wù)、市場BD、職能部門 3、輸送分行:支行客戶經(jīng)理、分行職能部門等
2026-01-01
陳經(jīng)理
招聘負責人
桂林
崗位職責: 負責鋼材的市場銷售,工程項目的配送及維護 任職資格: 1)22歲-30歲,本科及以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2)吃苦耐勞,思維敏捷,有責任心,有較強的抗壓能力,能適應(yīng)出差或外派的工作;會開車; 3)有工程項目配送經(jīng)驗者或建材類行業(yè)銷售經(jīng)驗者優(yōu)先; 薪資待遇: 五險一金+員工意外險+午餐補助 底薪+提成 目前公司成熟業(yè)務(wù)員年收入12-20萬左右;
2026-01-01
蔣小姐
客戶經(jīng)理
5000-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園
高中以上
工作內(nèi)容 1.保證個人資料的真實性; 2.遵守公司的規(guī)章制度,包括參會、拜訪、學(xué)習(xí)培訓(xùn)等; 3.快速建立屬于自己的“服務(wù)新星”“服務(wù)助理”團隊; 4.對公司客戶資源做好經(jīng)營與服務(wù); 5.確保完成“服務(wù)新星“服務(wù)助理”項目所有考核。 職位要求 1.年齡:在25歲至45 歲之間; 2.學(xué)歷:大專及以上學(xué)歷,特別優(yōu)秀者適當放寬條件; 3.具備良好的組織溝通和協(xié)調(diào)能力、強烈的責任心及良好的職業(yè)操守; 4.具有2年以上社會工作經(jīng)歷或有1年售后服務(wù)者優(yōu)先; 5.津貼:保底津貼3000元+傭金(上不封頂)
2025-12-29
唐經(jīng)理
經(jīng)理
桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司招聘:公司標志 logo
桂林錦聯(lián)汽車銷售服務(wù)有限公司
所在行業(yè) 汽車/汽車銷售
成立時間 8年(2017年8月2日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 30-50人

該公司其他職位

客戶運營專員

¥3000-5000元

桂林-靈川縣-八里街

汽車銷售

¥3000-8000元

桂林-靈川縣-八里街
企業(yè)服務(wù)
費用標準
商務(wù)合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP