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靈川商務(wù)談判招聘

桂聘提供2026年1月靈川商務(wù)談判最新招聘,有五險(xiǎn)等,更多商務(wù)談判商務(wù)談判商務(wù)招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

銷售代表

5000-6000元
桂林-靈川縣-八里街 2人 1年以上 20歲以上 大專以上 餐飲 食品 投遞:7人 瀏覽:233
  • 五險(xiǎn)
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-05
蘭女士
人資經(jīng)理
崗位薪資:綜合年薪7萬-8萬(底薪+提成+績(jī)效+補(bǔ)貼)享受年終分紅獎(jiǎng)金 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)指定區(qū)域或客戶群的銷售工作,完成個(gè)人銷售指標(biāo)。 2.開發(fā)新客戶,維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系,定期拜訪客戶,了解客戶需求。 3.向客戶介紹公司產(chǎn)品及服務(wù),進(jìn)行商務(wù)談判,簽訂銷售合同。 4.收集市場(chǎng)信息,了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài),并及時(shí)反饋。 5.協(xié)助處理客戶投訴,與銷售內(nèi)勤協(xié)作確保訂單順利執(zhí)行。 任職要求: 1.大專及以上學(xué)歷,市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理等相關(guān)專業(yè)。 2.具備1年以上銷售經(jīng)驗(yàn),有相關(guān)行業(yè)背景者優(yōu)先。 3.性格外向,溝通表達(dá)能力強(qiáng),有親和力和說服力。 4.具備較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力和客戶服務(wù)意識(shí)。 5.能適應(yīng)短期出差,有駕照者優(yōu)先
崗位描述:此崗位以市場(chǎng)開拓及招商加盟為主,有外墻涂料行業(yè)(真石漆、水包砂等)優(yōu)先,有行業(yè)資源可以進(jìn)行快速轉(zhuǎn)化的待遇面談!
崗位職責(zé):
1、根據(jù)公司目標(biāo)、制定負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃與方案,完成目標(biāo)任務(wù)。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域市場(chǎng)的客戶信息收集、渠道建設(shè)及客戶開發(fā)。
3、收集競(jìng)品的信息資料,及時(shí)反饋。
任職要求:
1、有良好的抗壓能力、銷售技巧、商務(wù)談判能力。
2、能夠適應(yīng)長(zhǎng)期出差,有交通工具。
3、3年以上的相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
崗位待遇:
工資:6000-15000
福利:出差補(bǔ)助、節(jié)假日禮品、定期團(tuán)建等
桂林-靈川縣 1人 3年以上 27-45歲 本科以上 家居用品 民營(yíng) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:26
  • 五險(xiǎn)
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-29
曹女士
一、崗位職責(zé)
1)市場(chǎng)分析與計(jì)劃制定:深入調(diào)研國(guó)內(nèi)餐飲、酒店等 B 端市場(chǎng),明確主攻客戶類型(如連鎖餐飲、連鎖酒店等),制定針對(duì)性銷售策略與執(zhí)行方案,為團(tuán)隊(duì)開拓市場(chǎng)提供清晰方向。
2)客戶開發(fā)與拓展:通過展會(huì)參展、線上平臺(tái)運(yùn)營(yíng)、實(shí)地客戶拜訪、合作伙伴引薦等多渠道,精準(zhǔn)挖掘有穩(wěn)定采購(gòu)需求的 B 端目標(biāo)客戶,建立優(yōu)質(zhì)客戶資源庫(kù)。
3)銷售全流程跟進(jìn):負(fù)責(zé)客戶從詢價(jià)、打樣、報(bào)價(jià)、商務(wù)談判到簽約付款的全流程對(duì)接,重點(diǎn)攻克大型連鎖客戶總部采購(gòu)環(huán)節(jié),確保銷售目標(biāo)達(dá)成。
4)團(tuán)隊(duì)搭建與管理:招聘并培養(yǎng) 1-2 名銷售專員,搭建高效銷售團(tuán)隊(duì),明確團(tuán)隊(duì)成員職責(zé)與目標(biāo),帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)協(xié)同作戰(zhàn),共同完成年度銷售任務(wù)。
5)反饋與優(yōu)化支持:及時(shí)收集客戶需求、市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)動(dòng)態(tài)等信息并反饋給公司,協(xié)助研發(fā)、運(yùn)營(yíng)部門優(yōu)化產(chǎn)品設(shè)計(jì)與定價(jià)策略,提升產(chǎn)品市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。
二、招聘要求
1)經(jīng)驗(yàn)背景:28-45歲,本科以上學(xué)歷,具備 3-5 年以上 B 端銷售工作經(jīng)驗(yàn),有成功簽約連鎖餐飲、酒店、大型企業(yè)或同類快消品客戶的案例;有從零開拓新市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2)專業(yè)能力:深諳 B 端客戶采購(gòu)邏輯與溝通技巧,能精準(zhǔn)理解客戶需求,獨(dú)立完成銷售方案制定與報(bào)價(jià)工作,具備較強(qiáng)的商務(wù)談判與成交能力。
3)職業(yè)素養(yǎng):具備極強(qiáng)的抗壓能力、韌性與責(zé)任心,目標(biāo)感明確,能在銷售周期長(zhǎng)、壓力大的環(huán)境中帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)克服困難,緊盯目標(biāo)落地。
4)資源儲(chǔ)備:在桂林或廣西本地?fù)碛胁惋嫛⒕频晷袠I(yè)相關(guān)客戶資源與人脈,或在國(guó)內(nèi)餐飲酒店行業(yè)有深厚資源積累者,將作為核心優(yōu)勢(shì)考量。
5)價(jià)值觀與心態(tài):做事踏實(shí)靠譜、值得信賴,認(rèn)同公司務(wù)實(shí)理念,擁有創(chuàng)業(yè)心態(tài),愿意與公司長(zhǎng)期并肩成長(zhǎng),能全身心投入內(nèi)銷新項(xiàng)目的開拓。
桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲 本科以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 投遞:1人 瀏覽:19
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2025-12-23
莫女士
人事
熟悉成本分析法,能進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)與管理 3.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,良好的溝通技能和邏輯思維能力; 3. 熟悉采購(gòu)流程和當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4. 注重細(xì)節(jié)和結(jié)果,有較高的自我管理能力; 5.
桂林-靈川縣 1人 3年以上 30-45歲 本科以上 企業(yè)管理 咨詢 展覽 瀏覽:37
  • 五險(xiǎn)
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
2025-12-23
莫女士
人事
熟悉成本分析法,能進(jìn)行供應(yīng)商的開發(fā)與管理 3.優(yōu)秀的商務(wù)談判能力,良好的溝通技能和邏輯思維能力; 3. 熟悉采購(gòu)流程和當(dāng)前市場(chǎng)動(dòng)態(tài); 4. 注重細(xì)節(jié)和結(jié)果,有較高的自我管理能力; 5.
約 5 個(gè)崗位

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