職位描述

1、制定和實(shí)施公司戰(zhàn)略,預(yù)算計(jì)劃,確定公司業(yè)務(wù)的經(jīng)營(yíng)方針和經(jīng)營(yíng)形式;
2、發(fā)掘市場(chǎng)機(jī)會(huì),主持?jǐn)M訂公司的業(yè)務(wù)目標(biāo)和業(yè)務(wù)計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)公司業(yè)務(wù)和投資回報(bào)的快速增長(zhǎng);
3、監(jiān)督、控制整個(gè)實(shí)施過(guò)程,對(duì)經(jīng)營(yíng)結(jié)果負(fù)責(zé),組織實(shí)施財(cái)務(wù)預(yù)算方案及利潤(rùn)分配、使用方案等;
4、建立公司組織體系和業(yè)務(wù)體系,負(fù)責(zé)高層管理團(tuán)隊(duì)的建設(shè),選拔中高層管理人員,審定公司內(nèi)部管理機(jī)構(gòu)的設(shè)置方案和基本管理制度;
5、全面主持公司的管理工作,制定年度業(yè)績(jī)目標(biāo)及經(jīng)營(yíng)發(fā)展戰(zhàn)略方案,整體營(yíng)銷策劃方案,實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo);
6、不斷優(yōu)化公司的人力資源配置,持續(xù)提升公司整體的組織能力。
本科以上。
文字能力強(qiáng),表達(dá)能力強(qiáng)。
有過(guò)5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。做過(guò)管理層。
要有和政府部門接洽過(guò)的經(jīng)驗(yàn)。
市場(chǎng)營(yíng)銷、自動(dòng)化、機(jī)械類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮。

公司簡(jiǎn)介

桂林市中天機(jī)械有限公司成立于2002年3月,注冊(cè)資本1500萬(wàn)元,生產(chǎn)用地約40多畝。是一家研發(fā)、生產(chǎn)制造和銷售機(jī)械式停車設(shè)備、塔式起重機(jī)為主的專業(yè)公司。公司共有員工80多人,其中高級(jí)工程師、中級(jí)工程師和各種熟練的專業(yè)技術(shù)人員50多人,高學(xué)歷高技能人才占公司員工比例達(dá)70%左右。公司2005年取得《特種設(shè)備制造許可證》C級(jí)證,2008年5月份升級(jí)得到《特種設(shè)備制造許可證》A級(jí)證,2008年6月取得《建筑業(yè)安裝資質(zhì)證書》,2010年4月取得《桂中天》注冊(cè)商標(biāo);2011年5月取得建筑施工《安全生產(chǎn)許可證》。
公司主要研發(fā)生產(chǎn)產(chǎn)品有:PSH-ZT型六層及以下升降橫移類機(jī)械式停車設(shè)備、PPY-ZT平面移動(dòng)類立體停車設(shè)備、PJS-ZT型二層簡(jiǎn)易類機(jī)械式停車設(shè)備,QTZ80t.m及以下系列普通塔式起重機(jī)。目前已申請(qǐng)專利技術(shù)10項(xiàng),其中發(fā)明2項(xiàng),實(shí)用新型8項(xiàng)。 軟件著作登記權(quán)4項(xiàng)。
 公司產(chǎn)品擁有四大核心競(jìng)爭(zhēng)力:
一、成本領(lǐng)先:運(yùn)用最先進(jìn)的管理模式、商業(yè)模式,成本領(lǐng)先同行;
二、安全性能高:采用ETC分布式智能控制系統(tǒng),自動(dòng)控制電磁防墜器,32位微機(jī)處理器,全電腦控制;
三、全智能化:IC卡全智能控制,一車一卡,取車快速便捷;
公司創(chuàng)新運(yùn)用PPP模式、BOT模式參與國(guó)家城市公共服務(wù)產(chǎn)品建設(shè)中,快速拓展市場(chǎng),為社會(huì)公共服務(wù)建設(shè)貢獻(xiàn)一份力量。
公司自創(chuàng)建伊始,就確立了“打造行業(yè)一流品牌”的企業(yè)目標(biāo)和以“科技領(lǐng)先、創(chuàng)新進(jìn)取”為核心的企業(yè)文化。一直秉承“產(chǎn)品設(shè)計(jì)高科技、產(chǎn)品生產(chǎn)高質(zhì)量、產(chǎn)品服務(wù)高水平”為基本理念,嚴(yán)把產(chǎn)品設(shè)計(jì)、制造和售后服務(wù)三關(guān)。公司在增加產(chǎn)品投入的同時(shí)不斷提高產(chǎn)品的科技含量。我們堅(jiān)持以技術(shù)創(chuàng)新,制造出領(lǐng)先于同行的優(yōu)質(zhì)產(chǎn)品;以持續(xù)改進(jìn),使企業(yè)不斷進(jìn)步,增強(qiáng)新的活力;滲透“企業(yè)、產(chǎn)品、用戶”之意,發(fā)揚(yáng)“產(chǎn)品、人品”共優(yōu),“贏利、贏心”同在的精神,以誠(chéng)信為本的原則,與新老客戶精誠(chéng)合作,共謀發(fā)展。
公司擁有優(yōu)秀技術(shù)、生產(chǎn)及管理的人才團(tuán)隊(duì),在產(chǎn)品質(zhì)量方面嚴(yán)格把關(guān),全面按照ISO9001質(zhì)量管理體系、ISO14001環(huán)境管理體系的要求對(duì)生產(chǎn)全程進(jìn)行管理,確保產(chǎn)品質(zhì)量零缺陷。經(jīng)過(guò)多年的發(fā)展,公司憑借著自身完善的管理體系、穩(wěn)定的產(chǎn)品品質(zhì)及良好的用戶口碑,獲得了眾多客戶的認(rèn)可和贊譽(yù)。
展望未來(lái),中天人將以“創(chuàng)新、領(lǐng)先、高效、務(wù)實(shí)”的精神,全面實(shí)施公司的“人才戰(zhàn)略” 、“科技戰(zhàn)略” 、“品牌戰(zhàn)略” 、“服務(wù)戰(zhàn)略” ,致力成為中國(guó)立體車庫(kù)行業(yè)科技研發(fā)、生態(tài)環(huán)境改善的領(lǐng)袖品牌企業(yè)。

上班地點(diǎn)

工作地址: 柘木鎮(zhèn)奇峰創(chuàng)業(yè)園 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-靈川縣-三金莊園
大專以上
2年以上
30-55歲
崗位要求: 負(fù)責(zé)酒店團(tuán)隊(duì)的建立、招聘,培養(yǎng)和管理提高整個(gè)酒店的服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)及專業(yè)技能;; 負(fù)責(zé)酒店的全面管理及運(yùn)營(yíng)期間的市場(chǎng)開發(fā)和客戶維護(hù),確保酒店的平均出租率等達(dá)到公司的預(yù)期目標(biāo); 根據(jù)季節(jié)性變化和酒店周邊市場(chǎng)環(huán)境,制定確實(shí)有效的經(jīng)營(yíng)策略并執(zhí)行; 圍繞公司下達(dá)的利潤(rùn)指標(biāo)和各項(xiàng)工作,制定酒店的當(dāng)月預(yù)算和決算,監(jiān)督財(cái)務(wù)本酒店的成本和各種費(fèi)用開支,并對(duì)帳目負(fù)責(zé); 貫徹執(zhí)行公司總部的統(tǒng)一質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),確保服務(wù)、衛(wèi)生質(zhì)量達(dá)到預(yù)定要求。 全面負(fù)責(zé)安全管理,抓好衛(wèi)生,治安,消防等工作,確??腿撕蛦T工的人身、財(cái)產(chǎn)安全; 7.與總經(jīng)理進(jìn)行日常的工作匯報(bào),溝通協(xié)調(diào)工作,確保信息暢通、有效; 8 關(guān)心員工思想和生活,不斷改善員工的工作條件和收入;
2026-01-06
陳女士
經(jīng)理
總經(jīng)理
7000-8000元
桂林
桂林大榮房產(chǎn)信息服務(wù)有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
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2026-01-03
副總經(jīng)理
7000-12000元
桂林-臨桂區(qū)
1、制定公司發(fā)展目標(biāo),工作計(jì)劃和創(chuàng)新舉措,確保各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)順利實(shí)現(xiàn)。 2、優(yōu)化并完善團(tuán)隊(duì)成員配置,制定相關(guān)制度,業(yè)務(wù)流程,服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)及實(shí)施細(xì)則,并監(jiān)督各項(xiàng)制度的執(zhí)行工作。 3、參與客戶資源維護(hù)及開發(fā)工作,負(fù)責(zé)分析工程咨詢行業(yè)最新政策、市場(chǎng)發(fā)展等信息,創(chuàng)新業(yè)務(wù)獲取和項(xiàng)目實(shí)施方法,參加工程咨詢溝通協(xié)調(diào)和商務(wù)洽談工作。 4 、負(fù)責(zé)咨詢工作各項(xiàng)管理,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)管理,強(qiáng)化工作技能,不斷提升團(tuán)隊(duì)核心競(jìng)爭(zhēng)力。 5、統(tǒng)籌規(guī)劃市場(chǎng)業(yè)務(wù)拓展,總體負(fù)責(zé)市場(chǎng)業(yè)務(wù)獲取,執(zhí)行和成果交付,與行業(yè)客戶、政府部門等維持良好關(guān)系和順暢溝通機(jī)制。
2026-01-01
黃女士
行政專員
桂林-七星區(qū)
本科以上
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38-45歲
崗位職責(zé): 1. 全面負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)目標(biāo)、方針、計(jì)劃制定實(shí)施,各項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)管理等工作。 2. 建立健全公司統(tǒng)一、高效的組織管理體系和工作流程,提升整體運(yùn)營(yíng)效率。 3. 全面負(fù)責(zé)公司安全生產(chǎn)管理工作,作為企業(yè)安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,確保所有項(xiàng)目“零事故”運(yùn)行。 4. 主導(dǎo)市場(chǎng)開拓與業(yè)務(wù)創(chuàng)新,鞏固和深化公司在傳統(tǒng)電力工程領(lǐng)域的優(yōu)勢(shì),大力拓展新能源業(yè)務(wù)市場(chǎng)。 5. 負(fù)責(zé)公司核心團(tuán)隊(duì)的建設(shè)與管理,優(yōu)化人力資源配置,培養(yǎng)高素質(zhì)、專業(yè)化的管理及技術(shù)隊(duì)伍。 6. 維護(hù)及拓展重要的客戶關(guān)系、行業(yè)資源及政府公共關(guān)系,提升公司品牌形象與市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力。 任職要求: 1. 學(xué)歷與專業(yè):大學(xué)本科及以上學(xué)歷,電力工程、機(jī)電工程、工程管理、工商管理等相關(guān)專業(yè)。 2. 年齡要求:38-45歲。 3. 執(zhí)業(yè)資格:必須具備有效的“建筑施工企業(yè)主要負(fù)責(zé)人安全生產(chǎn)考核合格證書”(A證)。 4. 工作經(jīng)驗(yàn): - 具備5年及以上電力工程、輸變電工程或新能源工程建設(shè)行業(yè)同等崗位(總經(jīng)理/副總經(jīng)理)管理經(jīng)驗(yàn)。 - 熟悉電力工程施工全流程,擁有豐富的項(xiàng)目管理、市場(chǎng)開拓和公司整體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)。 - 對(duì)行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)有深刻理解,具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃與決策能力。 5. 優(yōu)先條件:持有電力工程類中級(jí)及以上職稱證書,或二級(jí)注冊(cè)機(jī)電建造師資格者,將予以優(yōu)先考慮。 6. 核心素質(zhì):具備卓越的領(lǐng)導(dǎo)力、戰(zhàn)略眼光、商務(wù)談判能力及風(fēng)險(xiǎn)管控意識(shí);擁有高度的責(zé)任心和敬業(yè)精神。
2025-12-28
唐女士
行政部專員
桂林市中天機(jī)械有限公司招聘:公司標(biāo)志 logo
桂林市中天機(jī)械有限公司
所在行業(yè) 機(jī)械制造
成立時(shí)間 23年(2002年3月13日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 30-50人

該公司其他職位

PLC編程電氣工程師

¥5000-10000元

桂林-雁山區(qū)-奇峰創(chuàng)業(yè)園
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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