職位描述

1、制定本團隊銷售任務并按月落實完成
2、培訓及管理團隊代表,最大限度的提高銷售團隊整體積極性和凝聚力
3、協(xié)助完成本組的日常行政工作和數(shù)據(jù)處理工作
4、評估銷售活動效果并及時調(diào)整計劃,考評銷售人員績效

公司簡介

玖富簡介

玖富,中國移動互聯(lián)網(wǎng)金融綜合服務平臺。公司成立于2006年,致力于基于移動互聯(lián)網(wǎng)和大數(shù)據(jù)風控技術(shù)為粉絲用戶提供簡單高效優(yōu)質(zhì)便捷的普惠金融服務,為用戶創(chuàng)造財富價值。

玖富平臺業(yè)務涵蓋網(wǎng)絡借貸、互聯(lián)網(wǎng)理財、消費金融、大數(shù)據(jù)評估、消費金融、圍繞消費的供應鏈金融的五大業(yè)務板塊。玖富旗下包括:玖富錢包、悟空理財、玖富超能、分期GO、叮當錢包、蠟筆分期、閃銀Wecash、貸我飛、玖信資產(chǎn)等子品牌。通過“玖創(chuàng)基金”,玖富陸續(xù)投資了十多家互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)業(yè)企業(yè),玖富集團已經(jīng)完成了互聯(lián)網(wǎng)金融生態(tài)鏈的構(gòu)建。

玖富優(yōu)勢

玖富在行業(yè)領(lǐng)域建立三大獨特優(yōu)勢,包括:小微金融O2O生態(tài)鏈發(fā)展模式;移動互聯(lián)網(wǎng)金融創(chuàng)新孵化機制與能力;大數(shù)據(jù)驅(qū)動的信用風控與系統(tǒng)技術(shù)。

玖富聚焦移動互聯(lián)網(wǎng)金融戰(zhàn)略,移動端注冊用戶超過1700萬,遙遙領(lǐng)先同業(yè)。憑借行業(yè)領(lǐng)軍影響力與卓越的風控技術(shù),玖富構(gòu)建了開放的小微金融服務生態(tài)圈,目前,玖富隊伍已經(jīng)達到1000人,覆蓋全國360多個城市,正是這群專業(yè)人士的加盟,為玖富穩(wěn)步發(fā)展、更好服務用戶提供了重要保障。玖富始終堅持以消費金融為主,戶均5萬元,完全點對點,小額多單,風險分散,符合國家要求互聯(lián)網(wǎng)金融回歸小微化規(guī)范經(jīng)營的政策,2015年,在中國社科院國家金融與發(fā)展實驗室發(fā)布的全國網(wǎng)貸行業(yè)評級排名中名列第二位,也斬獲了行業(yè)領(lǐng)軍企業(yè)、創(chuàng)新企業(yè)等32項大獎,此外,玖富還榮獲由新華網(wǎng)頒發(fā)的“315投資消費者權(quán)益保護大獎”。

玖富持續(xù)創(chuàng)新,追求極致,開創(chuàng)了互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)域首個粉絲運營模式,其中玖富悟空理財更是創(chuàng)造了上線一年累積700萬粉絲的行業(yè)記錄。玖富也成為粉絲最喜愛的移動金融品牌之一。

玖富的信用風控技術(shù)在業(yè)內(nèi)領(lǐng)先,獲得了多項技術(shù)大獎,長期為國內(nèi)商業(yè)銀行提供業(yè)務顧問與技術(shù)支持服務,包括流程銀行再造、個人理財、小微信貸等方面,累計已經(jīng)為包括中國農(nóng)業(yè)銀行總行、中國銀行總行、中國民生銀行總行、華夏銀行總行、光大銀行總行等32家銀行總行、14000多家分支行、25萬名銀行一線專業(yè)理財、信貸人員提供過個人理財與小微金融的業(yè)務顧問和技術(shù)支持服務,成為與銀行合作數(shù)量最多、最為緊密的互聯(lián)網(wǎng)金融平臺,構(gòu)建了玖富核心競爭優(yōu)勢。

玖富曾獲得上市公司、海外基金、知名風險投資等上億元投資,股東實力雄厚,核心團隊也多來自北京大學、銀行總行、海外知名金融企業(yè)、互聯(lián)網(wǎng)領(lǐng)軍企業(yè)。

玖富憑借極佳的行業(yè)口碑、扎實的金融科技功底以及創(chuàng)新的模式與產(chǎn)品,榮獲中國高科技成長50強、互聯(lián)網(wǎng)金融金融創(chuàng)新大獎、消費者保護杰出貢獻獎、互聯(lián)網(wǎng)金融領(lǐng)軍企業(yè)等多項榮譽,在業(yè)內(nèi)被譽為:移動金融大師兄!

上班地點

工作地址: 查看上班路線

可能感興趣的職位

桂林-象山區(qū)-德天廣場
1、做好酒店宣傳、推廣工作,為酒店樹立良好的企業(yè)形象; 2、實施酒店既定的營銷方案,并根據(jù)市場的變化作相應的策略調(diào)整,創(chuàng)造更大的經(jīng)營效益; 3、按時按量完成部門劃分的銷售任務指標,定期向上級領(lǐng)導匯報工作進度; 4、完成部門交予的拜訪任務,維護良好合作關(guān)系; 5、協(xié)調(diào)、參與重要客人的接待。
1小時內(nèi)
粟歡
招聘專員
銷售經(jīng)理
5000-10000元
桂林-疊彩區(qū)
高中以上
2年以上
28-35歲
1. 開發(fā)新客戶并維護現(xiàn)有客戶關(guān)系, 2. 完成月度銷售目標及市場拓展計劃, 3. 收集市場動態(tài)信息, 4.
1小時內(nèi)
史總
總經(jīng)理
桂林-象山區(qū)-藍天二手車市場
大專以上
5年以上
25-40歲
1.廣西粵茂石化公司成立于1997年,是世界五百強-殼牌集團的車用潤滑油和工業(yè)潤滑油在廣西南寧/柳州/桂林/賀州/來賓等地區(qū)的授權(quán)經(jīng)銷商,公司授權(quán)代理品牌有:殼牌乘用車&商用車及工程機械潤滑油,殼牌摯美汽車車衣窗膜,殼牌摯美汽車美容用品,美國芝加哥潤滑油,海灣潤滑油,海灣汽車漆面保護膜,美國百適通養(yǎng)護品,美國勝牌潤滑油等,公司業(yè)務扎根于廣西市場,公司在南寧,柳州,桂林,賀州,來賓等地設(shè)有公司,公司現(xiàn)在南寧,柳州,桂林,來賓,賀州,崇左地區(qū)招聘區(qū)域銷售經(jīng)理。上述地點均可提供崗位。(殼牌是世界第一品牌,連續(xù)十八年全球銷量第一。) 2.招聘區(qū)域銷售經(jīng)理,主要負責公司經(jīng)營品牌的渠道開發(fā)與維護。重點開發(fā)新的渠道客戶,拓展新的產(chǎn)品線業(yè)務。當?shù)仄放频瓴季趾托缕放频觊_發(fā)。當?shù)乜蛻艨颓榫S護,門店客戶的培訓與門店銷量提升。 3.正式簽定合同,提供五險+意外險。 4.工作時間:8:30-18:00;工作滿一年,可休年假。月休四天,享受國家法定節(jié)假日假期。 5.完成公司制定的銷售目標,可享受帶薪旅游。 6. 年薪及福利待遇:年薪6萬元-18萬元,有交通及話費補貼。 7. 招聘年齡25歲-38歲。有銷售工作經(jīng)驗優(yōu)先! 8.加入公司,可不定期參與殼牌&海灣石油&美國芝加哥石油(世界五百強企業(yè))的專業(yè)培訓與學習。 9. 業(yè)務需要自駕車,可享受公司提供的車輛保養(yǎng)以及燃油補貼。 10. 工作兩年以上,且達成公司制定的業(yè)務目標,可以參與公司銷售經(jīng)理競聘晉升。
1小時內(nèi)
柯粵帥
總經(jīng)理
桂林-靈川縣
大專以上
3年以上
任職資格: 1、藥學或相關(guān)專業(yè)大專以上學歷; 2、誠實正直,刻苦耐勞,獨立工作能力強; 3、具良好的表達與溝通能力,具有較強的客戶開發(fā)能力,能承受工作壓力; 4、能勝任在全省范圍內(nèi)出差,并且定期到總部述職; 5、有3年以上醫(yī)藥產(chǎn)品銷售工作經(jīng)驗,在當?shù)赜幸欢ǖ目蛻糍Y源。 崗位職責: 1、公司有多個集采中選產(chǎn)品,負責公司集采產(chǎn)品在省內(nèi)的臨床招商工作。 2、開展各項活動以取得目標客戶意見和支持,并推動產(chǎn)品銷量; 3、根據(jù)公司材料和文獻開展各類宣傳活動,介紹產(chǎn)品特點優(yōu)勢,宣傳產(chǎn)品品牌; 4、建立客戶檔案,完成銷售報表,完成商業(yè)回款; 5、參加公司銷售會議和培訓; 6、與商業(yè)才采購部門、代理商及知名大型企業(yè)建立長期良好的合作關(guān)系。
1小時內(nèi)
韋冬玲
桂林-臨桂區(qū)-新大城
高中以上
職位描述: 1.維護公司老客戶,提供續(xù)期、保全、保單講解、理賠、生存金滿期金領(lǐng)取等服務; 2.邀請客戶參加公司各項服務活動; 3.收集客戶需求,給出合理的解決方案,進行二次開拓。 4.薪資:傭金+續(xù)期津貼+輔導津貼+長期服務津貼+月度獎金+季度獎金+團隊獎金+年終獎+激勵方案+業(yè)績提成。還是那句話,多少努力就有多少回報! 福利: 1、福利保障﹣-﹣為員工提供的醫(yī)療、意外人身險等補充保險 2、企業(yè)年金﹣--﹣為員工另外建立的補充養(yǎng)老保險 3、有薪休假﹣-﹣年休假、產(chǎn)假、婚假、喪假等帶薪休假 4、旅游福利﹣--﹣每年在國內(nèi)國外不定期的旅游機會 5、免費體檢﹣--﹣每年定期組織員工進行免費高端體檢。 如果你想發(fā)展,不想打死工,還浪費時間,沒有發(fā)展前途的,就過來試試。。 年齡:25-45歲 學歷:大專及以上 工作時間: 周一至周六上午8:30-10:30,其余時間自由支配 崗位要求: 1.五官端正,有親和力; 2.熱愛工作,能吃苦耐勞; 3.有較強的與人交流溝通的能力。
1小時內(nèi)
梁桂運
經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
1、完成公司下達的各項銷售指標; 2、解決門店經(jīng)營困惑,帶領(lǐng)區(qū)域門店團隊搶占當?shù)厥袌龇蓊~; 3、完成區(qū)域招商加盟任務; 4、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 ; 任職要求: 1、能接受出差; 2、懂銷售且有2年以上終端連鎖運營經(jīng)驗; 3、管理團隊人數(shù)超過30人; 4、認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 5 精通電腦,擅于分析數(shù)據(jù) 6 能接受每月15天的出差要求 福利:年薪30萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵(6萬)+月休四天+節(jié)假日禮物+團建旅游
1小時內(nèi)
熊先生
經(jīng)理
桂林-象山區(qū) 22-45歲
1.進行對酒店的銷售及市場拓展計劃,開拓客戶 2.實施銷售計劃,完成銷售任務。 3.建立、維護客戶關(guān)系,定期回訪客戶。 4.認真執(zhí)行公司與部門內(nèi)部各項規(guī)章制度,完成公司布置的其他工作 5.協(xié)助部門經(jīng)理工作。 6.需同等崗位經(jīng)驗者。
1小時前
王樂
人事
桂林-靈川縣
大專以上 24-30歲
1、負責區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品的推廣與銷售,開發(fā)新的客戶、開拓市場,整合協(xié)調(diào)公司資源,負責產(chǎn)品銷售過程中的各個環(huán)節(jié)(商務談判、合同簽訂及產(chǎn)品交付與貨款回收)完成銷售指標。 2、對公司原有客戶和渠道進行維護,增進已有客戶關(guān)系,與客戶保持經(jīng)常溝通,收集客戶反饋意見、積極挖掘客戶潛在需求,發(fā)現(xiàn)新的業(yè)務機會。 3、做好應收賬款的催收工作。 崗位要求: 1、為人正直誠信,外向熱情,具有正能量。 2、反應敏捷,表達能力強,具有較強的溝通能力及談判技巧,具有親和力。 3、具備一定的市場分析能力及判斷能力,良好的客戶服務意識。 4、有責任心,能承受一定的工作壓力。 5、有團隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。 6、持C1駕駛證,能適應長期出差。
1小時前
蔣小姐
桂林-靈川縣 25-45歲
桂林市椿巢涂料有限公司
家居/室內(nèi)設(shè)計/裝潢/建材
1、主要負責仿石漆、藝術(shù)漆經(jīng)銷商門店開發(fā); 2、對區(qū)域客戶進行分析、整理,提供銷售分析數(shù)據(jù); 3、與客戶進行溝通,及時掌握客戶需要,了解客戶狀態(tài); 4、對客戶的管理、維護與服務工作; 5、通過線下與線上渠道拓展新市場、新客戶等。 6、上級領(lǐng)導安排的其他工作事項。 其他要求: 1、主動性強,具有進取心和責任感; 2、 要求具有較強的溝通能力,有小車會開車,能適應出差。 3、男女不限,25~45歲之間, 福利待遇: 基本工資+績效工資+業(yè)績提成+區(qū)域服務總提成+其他獎勵+五險,試用期無責底薪保底3000; 上班時間:早上8:30-12:00 下午14:00-18:00
1小時前
謝先生
總經(jīng)理
桂林-臨桂區(qū)-彰泰·新城
大專以上
3年以上
25-45歲
喜多樂母嬰
批發(fā)/零售
一. 核心職責 1.運營管理: 確保門店日常運營高效、順暢,包括開店/閉店、庫存管理、環(huán)境衛(wèi)生和安全合規(guī)。 2 . 業(yè)績達成:執(zhí)行公司的銷售和市場策略,分析經(jīng)營數(shù)據(jù)(銷售額、客流量、成本等),制定并實施改善計劃,確保達成或超越各項財務指標(營業(yè)額、毛利率、成本控制等)。 3. 團隊建設(shè):負責員工的招聘、培訓、排班、績效考核和激勵,營造積極向上的團隊氛圍,提升員工敬業(yè)度和保留率。 4. 市場與社區(qū):在當?shù)厣鐓^(qū)進行品牌推廣,洞察本地市場趨勢和競爭對手動態(tài),并及時向總部反饋。 5. 客戶服務:樹立“客戶至上”的服務理念,處理客戶咨詢和投訴,提升客戶滿意度,維護良好的客戶關(guān)系,確保服務品質(zhì)符合品牌標準。 6. 標準執(zhí)行:嚴格執(zhí)行公司制定的所有運營標準、流程和政策 二.任職要求: 大專及以上學歷,25--45歲 市場營銷、連鎖零售管理經(jīng)驗,母嬰行業(yè)相關(guān)優(yōu)先。 至少3年零售或連鎖行業(yè)工作經(jīng)驗,其中不少于2年擔任店面經(jīng)理或副理等管理崗位職務。熟悉門店日常運營的各個環(huán)節(jié)。熟練使用辦公軟件 ? 1、真正熱愛服務行業(yè),能以身作則為團隊樹立服務榜樣。 2. 抗壓能力與適應性:能適應快節(jié)奏、高強度的工作環(huán)境。 3. 誠實可靠:具備高度的責任感和職業(yè)道德、懂銷售且有2年以上終端連鎖管理經(jīng)驗; 4. 管理團隊人數(shù)超過10人; 5. 認可公司企業(yè)文化,服從公司安排; 三. 我們?yōu)槟峁?? 具有競爭力的薪酬體系:基本薪資 (6000)+ 績效考核 + 年終獎,收入與您的貢獻直接掛鉤。
1小時前
熊先生
經(jīng)理
北京玖富時代投資顧問有限公司桂林分公司招聘:公司標志 logo
北京玖富時代投資顧問有限公司桂林分公司
所在行業(yè) 投資
成立時間 19年(2006年12月8日)
企業(yè)性質(zhì) 有限責任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務
費用標準
商務合作
聯(lián)系我們
用戶幫助
用戶協(xié)議
隱私政策
聯(lián)系方式
客服電話:07733679588
客服郵箱:guipin@vip.qq.com
舉報郵箱:jubao@guipin.com
桂聘APP客戶端
與HR在線聊,入職更快
掃碼下載APP