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職位描述

1、工程類相關(guān)專業(yè)；

2、具有正高級工程師技術(shù)職稱，7年以上工程質(zhì)量檢測工作經(jīng)歷；

3、公司提供廣闊的發(fā)展平臺及相關(guān)領(lǐng)域項(xiàng)目科研支持。

公司簡介



【集團(tuán)簡介】

鼎恒集團(tuán)成立于2008年7月，總注冊資金1350萬元，系在桂林市工商行政管理局注冊，通過CMA計(jì)量認(rèn)證考核和資質(zhì)審核的民營企業(yè)，是桂林市首家民營綜合檢測類第三方公正性檢測服務(wù)機(jī)構(gòu)。旗下子公司廣西鼎恒工程質(zhì)量檢測有限公司、廣西萬眾工程檢測有限公司、廣西信合工程檢測有限公司、欽州桂建工程咨詢有限責(zé)任公司共4家。

集團(tuán)檢測辦公實(shí)驗(yàn)場所達(dá)15000余平方米，國內(nèi)外先進(jìn)專業(yè)檢測設(shè)備1510余臺套。集團(tuán)經(jīng)營模式分兩大類：第一類工程檢測服務(wù)模式，檢測服務(wù)能力涵蓋建筑工程見證取樣檢測、建筑主體結(jié)構(gòu)工程現(xiàn)場檢測、鋼結(jié)構(gòu)工程檢測、建筑幕墻檢測、建筑門窗檢測、戶外廣告設(shè)施檢測、建筑工程室內(nèi)環(huán)境檢測、建筑節(jié)能檢測、建筑地基基礎(chǔ)工程檢測、水質(zhì)分析、公路水運(yùn)工程試驗(yàn)檢測等；第二類工程咨詢服務(wù)模式，咨詢服務(wù)能力涵蓋工程項(xiàng)目管理咨詢、建筑工程質(zhì)量檢測咨詢服務(wù)、交通工程質(zhì)量檢測咨詢服務(wù)、建筑工程勞務(wù)分包等。 

集團(tuán)重視并持續(xù)加強(qiáng)管理建設(shè)和技術(shù)提升，先后獲得了“計(jì)量認(rèn)證證書”、“建設(shè)工程質(zhì)量檢測機(jī)構(gòu)資質(zhì)證書”、 “公路工程試驗(yàn)檢測機(jī)構(gòu)”。被政府機(jī)關(guān)授予“先進(jìn)集體”、“常務(wù)理事單位”“新增四上企業(yè)”、“納稅上臺階獎”等一系列榮譽(yù)稱號。于2013年與華僑大學(xué)廈門工學(xué)院簽訂了校企合作協(xié)議，成為該校的“工程實(shí)踐教育中心”，同時與桂林電子科技大學(xué)及桂林理工大學(xué)土木與建筑工程學(xué)院簽訂校企合作協(xié)議，成為該校的“畢業(yè)生就業(yè)見習(xí)基地”。

【機(jī)構(gòu)設(shè)置】    

集團(tuán)目前在廣西省桂林、南寧、防城港、欽州、百色、賀州等地市有在營獨(dú)立子公司，并在全省其它主要縣市設(shè)立辦事處，配置了專業(yè)的檢測技術(shù)和業(yè)務(wù)服務(wù)隊(duì)伍，業(yè)務(wù)服務(wù)網(wǎng)絡(luò)輻射全省，基本實(shí)現(xiàn)了公司技術(shù)與服務(wù)的前移。

【企業(yè)文化】

企業(yè)愿景：成為在檢測領(lǐng)域富有影響力的領(lǐng)軍企業(yè)，監(jiān)測業(yè)務(wù)范疇覆蓋建筑、交通、節(jié)能環(huán)保等領(lǐng)域的第三方公正性檢測集團(tuán) 。

企業(yè)使命：促進(jìn)檢測行業(yè)健康發(fā)展，讓客戶滿意，讓員工幸福，讓股東放心。

企業(yè)核心價值觀：以人為本、科學(xué)公正、準(zhǔn)確高效、客戶至上。

企業(yè)人才觀：以德為先，人盡其才。

企業(yè)效益觀：見利思義，有所為有所不為。  

企業(yè)服務(wù)觀：持續(xù)提供超越客戶期望的服務(wù)，讓客戶感動。

企業(yè)質(zhì)量方針：科學(xué) 公正 準(zhǔn)確 高效。

【我們對人才的素質(zhì)要求】

1、認(rèn)同企業(yè)文化；
2、誠實(shí)自信、積極主動、樂觀上進(jìn)、善于創(chuàng)新 ；
3、具備較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神；
4、具備較為出色的邏輯能力、計(jì)劃能力、組織能力和學(xué)習(xí)能力；
5、有清晰的職業(yè)定位和強(qiáng)烈的成就動機(jī)，樂于承受壓力，愿意服從公司分配。

【我們提供】

1、工作地點(diǎn)：桂林市、南寧市、防城港市、欽州市、百色市、賀州市；

2、福利保障：

①、公司有完善的崗位競聘上崗機(jī)制和培訓(xùn)發(fā)展等機(jī)制，為每一位員工創(chuàng)造發(fā)展的空間和成長的途徑；

②、按每周五天制，工作期間提供工作餐；

③、按國家規(guī)定簽訂勞動合同，辦理社會保險（養(yǎng)老、醫(yī)保、工傷、生育、失業(yè)保險）；

④、工作滿一年，享受帶薪年休假，年終根據(jù)個人績效、公司效益發(fā)放年終獎金；

⑤、員工享有國家法定節(jié)假日、病假、婚假、產(chǎn)假、哺乳假、喪假等帶薪假期；

⑥、公司不定期舉辦趣味、文體等活動，公費(fèi)旅游；

⑦、年度免費(fèi)提供健康體檢；

⑧、入職培訓(xùn)、崗位技能培訓(xùn)等各類內(nèi)外部培訓(xùn)機(jī)會。

上班地點(diǎn)

工作地址：中隱路270號查看上班路線

可能感興趣的職位: 后端開發(fā)工程師（.NET Core）
6500-8000元

桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園
本科以上
3年以上

桂林唐朝國際旅行社有限責(zé)任公司

酒店/旅游

職位描述：我們正在尋找一位經(jīng)驗(yàn)豐富的后端開發(fā)工程師來加入我們的團(tuán)隊(duì)。作為后端開發(fā)工程師，你將負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)、開發(fā)和維護(hù)基于.NET Core的應(yīng)用程序，為我們的系統(tǒng)提供穩(wěn)定、高效的后端服務(wù)。同時，我們希望你具備一定的前端開發(fā)能力，特別是Vue 3.0相關(guān)技術(shù)，并對AI編程有基本的了解或?qū)嵺`經(jīng)驗(yàn)，以支持智能化功能開發(fā)。主要職責(zé)： 1. 設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)基于.NET Core的高效后端服務(wù)。 2. 與前端開發(fā)團(tuán)隊(duì)合作，確保API的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)滿足前端需求。 3. 維護(hù)和優(yōu)化現(xiàn)有系統(tǒng)，提高系統(tǒng)的性能和穩(wěn)定性。 4. 根據(jù)需求，參與Vue 3.0前端開發(fā)任務(wù)，協(xié)助優(yōu)化前后端交互流程。 5. 編寫清晰、可維護(hù)的代碼，并進(jìn)行有效的單元測試。 6. 探索和利用AI技術(shù)（如Claude或OpenAI API等），開發(fā)智能化功能。 7. 參與代碼審查，保證代碼質(zhì)量和團(tuán)隊(duì)協(xié)作。 8. 跟蹤最新技術(shù)發(fā)展，評估并推薦新技術(shù)以改善項(xiàng)目。基本要求： 1. 精通C#編程語言。 2. 至少3年使用.NET Core進(jìn)行商業(yè)級后端開發(fā)的經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟悉RESTful API的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)。 4. 熟練使用SQL Server或其他關(guān)系型數(shù)據(jù)庫。 5. 理解常見的設(shè)計(jì)模式和軟件工程原則。 6. 有使用版本控制系統(tǒng)，特別是Git的經(jīng)驗(yàn)。 7. 具備一定的Vue 3.0開發(fā)能力，能夠協(xié)助完成前端任務(wù)。 8. 熟悉AI編程的基礎(chǔ)知識，了解常見框架和工具的應(yīng)用場景。加分項(xiàng)： 1. 熟悉容器化和微服務(wù)架構(gòu)，如使用Docker和Kubernetes。 2. 有使用NoSQL數(shù)據(jù)庫如MongoDB的經(jīng)驗(yàn)。 3. 有在云平臺（如阿里云、Azure）開發(fā)部署經(jīng)驗(yàn)。 4. 了解消息隊(duì)列技術(shù)，如RabbitMQ或Kafka。 5. 具備前端性能優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)或深度學(xué)習(xí)模型開發(fā)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。我們歡迎技術(shù)全面、學(xué)習(xí)能力強(qiáng)的開發(fā)者加入我們的團(tuán)隊(duì)，共同打造高效且智能的技術(shù)解決方案！

2026-01-06

莫小姐

人事; 計(jì)算機(jī)網(wǎng)絡(luò)兼安防工程師
5000-6000元

桂林-七星區(qū)-英才科技園
大專以上
2年以上
25-45歲

桂林鑫源票證印刷有限公司

印刷/包裝

一、崗位職責(zé) 1. 負(fù)責(zé)計(jì)算機(jī)軟硬件、打印機(jī)維護(hù)維修； 2. 負(fù)責(zé) 公司安防監(jiān)控設(shè)備維護(hù)維修； 3. 負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)及E RP系統(tǒng)維護(hù)； 4.定期對信息系統(tǒng)、設(shè)備和存儲設(shè)備進(jìn)行審計(jì)分析，對發(fā)現(xiàn)的問題和隱患做出整改措施； 5.負(fù)責(zé)建立運(yùn)行維護(hù)記錄檔案，及時進(jìn)行更新完善。二、任職要求計(jì)算機(jī)信息技術(shù)相關(guān)大專及以上學(xué)歷，在企事業(yè)單位相關(guān)崗位任職2年以上，計(jì)算機(jī)軟硬件、安防監(jiān)控、網(wǎng)絡(luò)管理具有豐富的實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。三、福利待遇雙休+社保五險+包工作餐+節(jié)日福利

2026-01-05

吳女士

人力資源; ai應(yīng)用開發(fā)工程師
7000-10000元

桂林-臨桂區(qū)

廣西建衡建設(shè)有限公司

建筑與工程

一、職位描述: 1、負(fù)責(zé)企業(yè)AI應(yīng)用的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，將文本、圖像、數(shù)據(jù)庫數(shù)據(jù)等數(shù)據(jù)源的理解和生成能力整合至企業(yè)AI應(yīng)用。 2、負(fù)責(zé)RAG信息檢索與生成模塊的開發(fā)和優(yōu)化(RAG準(zhǔn)確率提升優(yōu)化經(jīng)驗(yàn))，包括文檔嵌入、索引構(gòu)建、知識增強(qiáng)、大模型前置/后置處理等。 3、負(fù)責(zé)優(yōu)化RAG應(yīng)用中推理和生成模塊，提升RAG系統(tǒng)的整體性能和可擴(kuò)展性(優(yōu)化RAG準(zhǔn)確率問題，解決檢索、生成兩個環(huán)節(jié)的處理效果)，根據(jù)用戶反饋和使用數(shù)據(jù)進(jìn)行應(yīng)用迭代，提升知識庫的覆蓋率和準(zhǔn)確性。 4、負(fù)責(zé)agent及多agen系統(tǒng)的設(shè)計(jì)和實(shí)現(xiàn)，通過agent及多agent實(shí)現(xiàn)復(fù)雜企業(yè)級應(yīng)用。二、崗位要求: 1、本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)科學(xué)、軟件工程或相關(guān)專業(yè)，AI應(yīng)用開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，在知識庫或問答系統(tǒng)方向有深入經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先 2、精通python語言，熟悉langchain框架或其他應(yīng)用開發(fā)框架，有AI應(yīng)用開發(fā)和效果調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)。 3、深入了解向量檢索和嵌入模型技術(shù)，熟練使用向量數(shù)據(jù)庫(如，milvus)和檢索優(yōu)化工具。 4、有構(gòu)建私域知識圖譜經(jīng)驗(yàn)，能夠?qū)⒔Y(jié)構(gòu)化知識與非結(jié)構(gòu)化文本信息結(jié)合。熟悉文檔處理和內(nèi)容分類技術(shù)，能夠處理和組織多來源、多格式的知識數(shù)據(jù)。熟悉信息檢索算法和評價指標(biāo)，如TF-IDF、BM25、向量檢索等，精通Elasticsearch、opensearch等檢索工具。 5、熟悉agent開發(fā)過程，具備單agent和多agent開發(fā)經(jīng)驗(yàn)，具備agent下的準(zhǔn)確性調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)，熟悉多agent之間通信機(jī)制，熟悉工具調(diào)用方式，具備意圖拆解和工具鏈的調(diào)優(yōu)經(jīng)驗(yàn)。 6、熟悉OCR技術(shù)，有多模態(tài)模型處理富文檔、圖像等數(shù)據(jù)的預(yù)處理和特征提取經(jīng)驗(yàn)。

2026-01-05

黃先君

人事部經(jīng)理; 資深芯片數(shù)字物理設(shè)計(jì)工程師
12000-20000元

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園

桂林申首半導(dǎo)體科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

【崗位職責(zé)】 (1) 負(fù)責(zé)從netlist到GDS的數(shù)字后端物理實(shí)現(xiàn)，完成芯片signoff流程； (2) 與前端設(shè)計(jì)及模擬版圖工程師合作，完成芯片F(xiàn)loor plan，IO plan等規(guī)劃，支持項(xiàng)目ECO； (3) 協(xié)同前端人員進(jìn)行時序分析和優(yōu)化，動態(tài)/靜態(tài)功耗分析和優(yōu)化； (4) 完成版圖的物理驗(yàn)證工作, 撰寫產(chǎn)品設(shè)計(jì)過程中的相關(guān)技術(shù)文檔，技術(shù)總結(jié)等；【任職要求】 (1) 三年以上數(shù)字后端物理實(shí)現(xiàn)工作經(jīng)驗(yàn)，有成功流片經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先； (2) 熟悉數(shù)字后端設(shè)計(jì)流程； (3) 熟練掌握后端主流設(shè)計(jì)軟件(Cadence/Synopsys EDA)和signoff軟件(Calibre) (4) 具有良好的學(xué)習(xí)能力、團(tuán)隊(duì)精神、責(zé)任感、溝通能力；

2026-01-03

蔣毅平; 技術(shù)服務(wù)工程師
4000-5000元

桂林-七星區(qū)-湖塘總部經(jīng)濟(jì)園

桂林漢璟智能儀器有限公司

檢測，認(rèn)證

崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的調(diào)試或測試； 2.負(fù)責(zé)現(xiàn)場機(jī)器調(diào)試、數(shù)據(jù)驗(yàn)證，以及驗(yàn)收； 3.負(fù)責(zé)對項(xiàng)目在調(diào)試過程出現(xiàn)的技術(shù)問題進(jìn)行分析及提出解決方案； 4.對在客戶現(xiàn)場出現(xiàn)的突發(fā)性技術(shù)問題進(jìn)行現(xiàn)場支援； 5.熟悉各類傳感器的功能及應(yīng)用范圍； 6.和相關(guān)部門積極主動配合，確保能保質(zhì)保量完成工作； 7、對保修期外客戶維修進(jìn)行報價，并跟蹤確認(rèn)； 8、熟練掌握所在區(qū)域項(xiàng)目專用機(jī)的使用情況、驗(yàn)證流程、維修頻率以及客戶的生產(chǎn)情況； 9、協(xié)助接待客戶，客戶產(chǎn)品測量、調(diào)研； 10、維護(hù)所在區(qū)域的客戶關(guān)系，挖掘潛在客戶信息； 11、統(tǒng)計(jì)服務(wù)問題，對客戶提出的要求及時反饋上級服務(wù)主管； 12、提交客戶服務(wù)報告、驗(yàn)收報告、裝機(jī)報告、工作報告 13、協(xié)助部門主管完成分配的各項(xiàng)任務(wù)； 14、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的臨時任務(wù)；任職要求： 1、電子、機(jī)械類相關(guān)工科專業(yè) 2、熟悉公司產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)、性能、特點(diǎn)及原理； 3、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，能夠切實(shí)解決項(xiàng)目實(shí)施過程中所遇到的問題； 4、具備良好的溝通、組織管理能力、計(jì)劃與執(zhí)行能力； 5、具備團(tuán)隊(duì)合作意識及較強(qiáng)的執(zhí)行力； 6、情緒穩(wěn)定，較強(qiáng)溝通能力與溝通技巧； 7、有責(zé)任心，有團(tuán)隊(duì)合作意識及主動學(xué)習(xí)的能力； 8、可接受長期出差。崗位福利：五險一金，帶薪年假，周末雙休，出差補(bǔ)貼，法定節(jié)假日

2026-01-03

曾女士; 數(shù)字后端IC工程師
6000-10000元

桂林-七星區(qū)-大學(xué)科技園

桂林申首半導(dǎo)體科技有限公司

計(jì)算機(jī)硬件

崗位要求 1.善于學(xué)習(xí)，對技術(shù)有熱情； 2.電子相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷； 3.邏輯清晰，具有一定的編程能力，熟悉tcl 、perl、shell等 4.有較強(qiáng)責(zé)任意識和溝通協(xié)作能力，以及團(tuán)隊(duì)合作精神崗位職責(zé) ????1. 負(fù)責(zé)SoC芯片、ASIC芯片從netlist到tap-out的全流程工作 ????2. 完成布局布線、功耗壓降分析、寄生參數(shù)提取，DRC&LVS等物理驗(yàn)證 ????3. 針對后端設(shè)計(jì)能夠進(jìn)行時序分析，并從實(shí)現(xiàn)的角度優(yōu)化芯片面積和功耗工作地點(diǎn)：桂林 or 西安

2026-01-03

蔣毅平; RPA開發(fā)工程師（廣西桂林）
6000-9000元

桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心

珠海金智維人工智能股份有限公司

2026-01-01

廖萬里; 164 IT工程師
6500-9500元

桂林-永福縣-蘇橋鎮(zhèn)
大專以上
1年以上
22-45歲

桂林經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人才服務(wù)中心

非盈利機(jī)構(gòu)

25-45歲，熟悉移動端適配方案（如vw/rem、Flex/Grid布局），熟悉命名約定、注釋規(guī)范及設(shè)計(jì)模式，有敏捷開發(fā)（Scrum/Kanban）經(jīng)驗(yàn) 注：此崗位為代招崗位，我中心代為發(fā)布及招聘。

2025-12-31

戴先生

HR; 變壓器設(shè)計(jì)工程師
4000-8000元

桂林-疊彩區(qū)-恒大廣場

申達(dá)電氣集團(tuán)國際工程有限公司

崗位要求： 1. 本科及以上學(xué)歷，電氣工程及其自動化專業(yè)或相近專業(yè)。 2. 具有3年配電變壓器設(shè)計(jì)或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3. 熟練使用制圖軟件，如CAD、Solidworks、PRoE、Inventor。 4. 具有配電變壓器產(chǎn)品圖紙的設(shè)計(jì)及審定能力，具備解決配電變壓器關(guān)鍵技術(shù)問題的能力。熟練掌握配電變壓器電磁設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)以及變壓器類技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 5. 擁有深厚的理論基礎(chǔ)及豐富的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，能從事變壓器材料、技術(shù)、設(shè)計(jì)的研究與優(yōu)化，并為團(tuán)隊(duì)提供技術(shù)指導(dǎo)。 6. 英語四級及以上，具備一定的英語閱讀和書寫能力。 7. 良好的溝通表達(dá)能力，熱愛技術(shù)及設(shè)計(jì)工作。崗位職責(zé)： 1. 獨(dú)立進(jìn)行配電變壓器開發(fā)與設(shè)計(jì)工作，包括電磁設(shè)計(jì)和結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)； 2. 為配電變壓器提供設(shè)計(jì)指導(dǎo)。解決生產(chǎn)至使用過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題； 3. 產(chǎn)品圖樣的繪制及校對，技術(shù)文件的編制等， 4. 了解行業(yè)最新發(fā)展方向，研究并導(dǎo)入新技術(shù)和新材料。制定原材料的技術(shù)規(guī)格，對設(shè)計(jì)進(jìn)行及時更新。 5. 為市場部門提供售前及售后技術(shù)支持；協(xié)助客戶服務(wù)部門，接受客戶咨詢，解答客戶提出的問題。 6. 公司交辦的其它工作。

2025-12-26

姜憶輝; 制冷工程師
5000-10000元

桂林-荔浦市

廣州通用制冷科技有限公司

崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)制冷系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、安裝及調(diào)試工作，確保系統(tǒng)穩(wěn)定運(yùn)行； 2. 進(jìn)行制冷設(shè)備的維護(hù)與故障排查，提出有效的技術(shù)解決方案； 3. 參與制冷項(xiàng)目的規(guī)劃，優(yōu)化系統(tǒng)性能，提升能源效率； 4. 跟蹤制冷行業(yè)最新技術(shù)動態(tài)，持續(xù)改進(jìn)現(xiàn)有技術(shù)方案； 5. 與跨部門團(tuán)隊(duì)合作，確保項(xiàng)目按時交付并滿足客戶需求。任職要求： 1. 熟悉各類制冷技術(shù)及設(shè)備，具備相關(guān)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)； 2. 精通制冷系統(tǒng)設(shè)計(jì)原理及標(biāo)準(zhǔn)，能夠獨(dú)立完成制冷系統(tǒng)的設(shè)計(jì)與優(yōu)化； 3. 具備良好的問題分析與解決能力，能夠在高壓環(huán)境下工作； 4. 具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能夠高效推進(jìn)項(xiàng)目進(jìn)度； 5. 對新技術(shù)有持續(xù)學(xué)習(xí)的熱情，能夠快速適應(yīng)行業(yè)變化。

2025-12-25

顧志青