職位描述

工作內(nèi)容:
1、按酒店規(guī)定自查儀表儀容,準(zhǔn)時上崗;
2、認(rèn)真閱讀交班記錄,完成上一班未完成工作;
3、熱情接待各方來賓,為客人提供良好的服務(wù);
4、客人到店時,要主動起立向客人問好;
5、為客人準(zhǔn)確快速地辦理入住登記手續(xù),合理安排好各種房間;
6、準(zhǔn)確掌握房態(tài)并及時與客房部核對房態(tài);
7、與各部門密切聯(lián)系,做好客人資料、信息的溝通;
8、熟練掌握業(yè)務(wù)知識及操作技能,負(fù)責(zé)有關(guān)住房、房價、飯店服務(wù)設(shè)施的咨詢推銷工作;
9、做好各類報表打印及統(tǒng)計(jì)工作;
10、能獨(dú)立安排散客或團(tuán)隊(duì)的房間;
11、檢查當(dāng)天團(tuán)隊(duì)房號,并與房態(tài)核實(shí);
12、靈活處理團(tuán)隊(duì)及散客增減房間及房價問題;
13、了解客情,做好突發(fā)事件的解決工作;
14、認(rèn)真完成主管交給的各項(xiàng)工作,出現(xiàn)問題及時向上級匯報;
15、準(zhǔn)確無誤地為客人提供叫醒服務(wù);
16、辦理外借物品手續(xù);
17、為客人辦理存、取行李手續(xù)。
職位要求:
1、年齡20~36歲,身體健康,身材勻稱,儀表端莊,氣質(zhì)高雅;
2、待客主動熱情,樂于關(guān)心客人;
3、善于觀察,精神飽滿,工作細(xì)心;
4、具有較強(qiáng)的工作責(zé)任心;
5、具有良好職業(yè)操守。
其他:
公司提供培訓(xùn)晉升機(jī)會。
24小時保安執(zhí)勤。

公司簡介

惠林頓酒店電子科大店隸屬于桂林惠林頓酒店管理有限公司,公司主營酒店項(xiàng)目、酒店管理項(xiàng)目等。歡迎精英共聚世界著名的旅游城市中國首批國家歷史文化名城、中國優(yōu)秀旅游市、享有桂林山水甲天下美譽(yù)的桂林。
1.酒店簡介
惠林頓酒店是桂林商務(wù)豪華型酒店之一,為桂林首家環(huán)保型的四星級酒店。酒店座落在世界旅游名城桂林市七星區(qū),東臨東部環(huán)線,北靠高鐵、機(jī)場環(huán)線,西至各大著名景點(diǎn),南為天然氧吧森林公園,尊享3km商、景區(qū),交通極其便利。酒店于2018年7月18日正式升級開業(yè),獨(dú)特的三景融合設(shè)計(jì)102間客房和套房。其中高級豪華房按中、西風(fēng)格設(shè)計(jì)裝修,環(huán)境優(yōu)美、品味高雅;客房舒適、豪華,餐飲風(fēng)味獨(dú)特。酒店內(nèi)商務(wù)、康樂休閑設(shè)施一應(yīng)俱全,將使您的商務(wù)活動取得意想不到的成功!設(shè)施先進(jìn)的酒店商務(wù)中心隨時為您提供周到、快捷的服務(wù),為商務(wù)及休閑游客提供無與倫比、廣受好評的服務(wù)。
當(dāng)暮色降臨時,東二環(huán)路華光閃爍,幢幢建筑風(fēng)姿綽約,仿佛一首唱響的山歌一直吟唱至今,讓您沉醉在一派濃郁的桂林山水風(fēng)情之中……
2.企業(yè)文化
惠林頓的經(jīng)營理念:綠色生態(tài),精英特色,品味情調(diào)人生。
惠林頓的前景目標(biāo):成為客人、朋友、同事、合作伙伴和股東的首選。
惠林頓的使命宣言:以心待客,以誠立業(yè),給您難忘的美好經(jīng)歷!
惠林頓的服務(wù)宗旨:您心中的商務(wù)五星之家。
名稱注釋
惠林頓:惠,給您最理想性價比;林,給您最自然的享受;頓,給您最貼心的家。

上班地點(diǎn)

可能感興趣的職位

前臺客服
2700-4000元
桂林-臨桂區(qū)-碧園·印象桂林
中專以上
1年以上
20-35歲
1、負(fù)責(zé)前臺日常收費(fèi)、信息錄入、報表制作及核對工作。 2、負(fù)責(zé)日??蛻敉对V接待及處理。 3、負(fù)責(zé)月底制作物業(yè)費(fèi)臺賬等; 5、上級交待的其他工作。 6、形象良好,年齡20-35歲。 7、有良好的溝通和協(xié)調(diào)能力。 8、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),具備很強(qiáng)的責(zé)任心、適應(yīng)能力及抗壓能力。 9、月休4天,可接受倒班,早班8:30-16:00;晚班13:00-20:00。
2026-01-06
駱小姐
人事經(jīng)理
前臺主管
4000-7000元
桂林-陽朔縣
中專以上
2年以上
1、科學(xué)編排前臺員工班次,確保各時段(特別是高峰期)人手充足,保證服務(wù)效率。 2、監(jiān)督前臺各崗位的日常工作流程、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行情況。 3、 作為現(xiàn)場第一負(fù)責(zé)人,及時、妥善處理客人的緊急需求、投訴、特殊要求(如超額預(yù)訂、房間問題、病患客人等),并做好記錄和匯報。 4、每日檢查前臺區(qū)域環(huán)境、設(shè)備、物料(如房卡、表單、宣傳品)的整潔與完好,確保工作環(huán)境專業(yè)有序。 5、監(jiān)督每日的現(xiàn)金、信用卡、掛賬等交易,審核交接班記錄、賬目報表,確保賬目準(zhǔn)確無誤。 6、 制定并執(zhí)行新員工入職培訓(xùn)、老員工在崗技能提升培訓(xùn)。 7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
2026-01-06
東景
人事
前臺主管
3500-6000元
桂林-秀峰區(qū)
大專以上
4年以上
35歲以下
桂林桂花公社文化傳播有限公司
互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
1. 制訂前廳年度、月度工作計(jì)劃及員工培訓(xùn)計(jì)劃 2. 研究目標(biāo)客戶的消費(fèi)需求和變化,周期性回顧前臺服務(wù)流程、操作流程,有針對性地組織服務(wù)創(chuàng)新并提出改進(jìn)性建議上報批準(zhǔn)后實(shí)施,督導(dǎo)前廳線最大限度銷售客房 3. 負(fù)責(zé)前廳有關(guān)服務(wù)、產(chǎn)品、設(shè)施的各項(xiàng)運(yùn)作 4. 評估前廳部基層人員的工作表現(xiàn) 5. 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作事項(xiàng); 1. ??埔陨?,3年以上的四星級同等酒店管理工作經(jīng)驗(yàn); 2. 能夠進(jìn)行英語交流; 3. 熟悉辦公軟件操作; 4. 抗壓能力強(qiáng)、管理思路清晰,工作責(zé)任心強(qiáng),有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)運(yùn)籌能力
2026-01-06
黃女士
人事經(jīng)理
桂林-疊彩區(qū)
大專以上 20-30歲
1、負(fù)責(zé)酒店客人入住、離店手續(xù)辦理; 2、負(fù)責(zé)來訪電話咨詢解答及辦理預(yù)訂; 3、負(fù)責(zé)處理客人簡單投訴。 1、大?;蛞陨蠈W(xué)歷,旅游、酒店管理相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、形象良好,電腦操作熟練,普通話標(biāo)準(zhǔn),笑容甜美; 3、具有良好服務(wù)意識; 4、有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2026-01-06
黃小姐
桂林-秀峰區(qū)-東西巷
大專以上
3年以上
崗位職責(zé): 1.分工負(fù)責(zé)民宿的管理工作,對總經(jīng)理負(fù)責(zé)。 2.組織制(修)訂酒店運(yùn)營程序、服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、管理規(guī)范,監(jiān)督各級管理人員按照規(guī)范要求恪守職責(zé),確保民宿服務(wù)質(zhì)量。 3.及時協(xié)調(diào)處理運(yùn)營中的各種問題。 4.組織協(xié)調(diào)各運(yùn)作部門的協(xié)同配合,確保酒店的各項(xiàng)服務(wù)產(chǎn)品符合顧客的需求并滿意。 5.及時處理賓客的投訴,代表酒店總經(jīng)理和賓客進(jìn)行溝通,有權(quán)采取酒店最小損失方案給予投訴者能夠接受的致歉方案。 6.組織安排管理人員的當(dāng)值工作,督促檢查值班經(jīng)理履行工作職責(zé),確保酒店運(yùn)營24小時管理無空檔。 7.組織處理酒店運(yùn)營過程中發(fā)生的各種突發(fā)事件。 8.完成總經(jīng)理交辦的其它工作。
2026-01-05
胡女士
HR
桂林-陽朔縣
大專以上 22-35歲
崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)小區(qū)業(yè)主來訪接待、咨詢回復(fù)、電話接聽、報事記錄; (2)辦理收房、裝修業(yè)務(wù)等; (3)整理前臺資料,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì),做好相關(guān)臺賬表格; (4)領(lǐng)導(dǎo)安排其他工作; 工作要求: 1.大專以上學(xué)歷,前臺經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先,年齡26-35歲,電腦能力強(qiáng)、長相甜美。 2.入職前體檢 福利待遇: 轉(zhuǎn)正3400元,社保,餐補(bǔ),6天休。 上班時間:行政班8:30-18:30(中午2小時休息)、中班12:30-20:30 工作地點(diǎn):桂林市陽朔縣彰泰·十里春風(fēng) ★★★★【重點(diǎn)提示】 1-找工作前請自己先了解求職崗位的工作內(nèi)容! 2-有意向請投簡歷或者電話咨詢,不要消息留言沒時間看,用BOSS軟件比較多,如長時間沒聯(lián)系可以BOSS找我! 3-如果長時間沒有聯(lián)系就是招到了,或者你簡歷上所在的城區(qū)不招人了。
2026-01-05
潘女士
人事主管
前臺接待
3300-3600元·13薪
桂林-臨桂區(qū)-山水·鳳凰城
大專以上
1年以上
18-35歲
桂林中奧恒信物業(yè)服務(wù)有限公司
物業(yè)管理/商業(yè)中心
1、大專及以上學(xué)歷,懂最基本的電腦操作,身高158cm以上,年齡18-35歲; 2、負(fù)責(zé)小區(qū)現(xiàn)場日常接待,有一定客戶服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)、服務(wù)知識和能力; 3、及時、準(zhǔn)確接聽/轉(zhuǎn)接電話,需要記錄報事并及時轉(zhuǎn)達(dá); 4、要求一定要有“客戶為先”的服務(wù)精神,一切從幫助客戶、滿足客戶角度出發(fā); 5、對疑難問題或突發(fā)事件要盡快協(xié)調(diào)處理,并向上級或有關(guān)部門匯報; 6、熱愛工作,敬業(yè)、勤懇,樂于思考,具有自我發(fā)展的主觀愿望和自我學(xué)習(xí)能力; 7、完成上級主管交辦的其它工作 上班時間:8:00-18:00 單休
2026-01-04
李繼榮
人力行政部
桂林-靈川縣-八里街
中專以上
1年以上
1、負(fù)責(zé)公司前臺客戶接待、電話接聽與轉(zhuǎn)接,維護(hù)前臺區(qū)域的整潔與秩序,確保良好的工作環(huán)境; 2、做好客戶來訪登記及引導(dǎo)工作,處理客戶咨詢、投訴等基礎(chǔ)事務(wù),及時反饋相關(guān)部門; 3、負(fù)責(zé)公司項(xiàng)目的銷售及推廣工作,帶客戶實(shí)地看房,講解項(xiàng)目優(yōu)勢,解答客戶疑問,協(xié)助完成購房客戶的簽約、按揭辦理等后續(xù)服務(wù); 4、管理維護(hù)客戶關(guān)系、整理銷售數(shù)據(jù)、合同歸檔等相關(guān)工作; 5、接待業(yè)主來訪和接聽業(yè)戶來電,解答業(yè)主咨詢,受理轄區(qū)內(nèi)業(yè)戶投訴、維修、求助、咨詢與收集業(yè)戶建議,并做好相應(yīng)記錄; 7、負(fù)責(zé)轄區(qū)樓宇、設(shè)施、公共區(qū)域的巡查,及時記錄巡查情況,巡查中發(fā)現(xiàn)的問題,及時上報處理,并負(fù)責(zé)跟進(jìn)、檢查,協(xié)助轄區(qū)業(yè)戶物業(yè)費(fèi)用催繳工作; 8、配合完成上級安排的其他臨時性任務(wù)。 任職要求: 1、年齡20-40歲,中專(及同等)學(xué)歷。市場營銷、物業(yè)管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先(條件優(yōu)秀者可放寬); 2、1年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)或前臺、物業(yè)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉房地產(chǎn)銷售流程者優(yōu)先; 3、有物業(yè)同類崗位工作經(jīng)驗(yàn),熟悉投訴處理、客服接待、裝修管理、管理費(fèi)催繳等相關(guān)工作流程者優(yōu)先。 4、具有良好的溝通表達(dá)能力及服務(wù)意識; 5、具備團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠積極參與團(tuán)隊(duì)協(xié)作和共同完成任務(wù); 6、能夠接受輪班和節(jié)假日工作安排,C1駕照。 7、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的工作安排,完成公司交辦的其他工作。 8、月休四天、包中餐、法定假
2026-01-04
張女士
行政總監(jiān)
前臺文員
3000-3500元
桂林-七星區(qū)
大專以上
1年以上
22-30歲
一. 崗位工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)桂林辦公區(qū)的來客、來訪接待工作; 2、負(fù)責(zé)桂林辦公區(qū)的報刊信函快遞等收發(fā)工作; 3、負(fù)責(zé)公司安排的行政人事工作; 4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作 投簡歷請附上個人照片,有前臺工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 二、崗位要求: 1、22-30歲,大專以上學(xué)歷,專業(yè)不限; 2、一年以上前臺、行政、人事或市場開發(fā)等工作經(jīng)驗(yàn); 3、有良好的語言表達(dá)能力和溝通能力; 三、薪酬標(biāo)準(zhǔn): 試用期工資:2500元/月,3個月試用期;轉(zhuǎn)正工資根據(jù)試用期考核成績所定級別確定,本崗位轉(zhuǎn)正后的薪酬標(biāo)準(zhǔn)為3000~3500元/月,公司購買五險,享受國家規(guī)定的節(jié)假日休息,加班補(bǔ)助等。
2026-01-03
李總
副總經(jīng)理
前臺接待
3000-4000元
桂林-象山區(qū)
高中以上 30歲以下
1. 工作內(nèi)容:客戶來訪接待及領(lǐng)導(dǎo)安排的其他事項(xiàng) 2. 上班時間:上午7:30-12:30,下午16:30-19:30,月休4天 3. 要求:形象好,靈活度高,能吃苦 4.了解詳情商量面試時間請聯(lián)系:1 8 9 7 7 3 ***
2026-01-02
詩秦畫意
人事
七星區(qū)桂悅酒店招聘:公司標(biāo)志 logo
七星區(qū)桂悅酒店
所在行業(yè) 酒店
成立時間 --
企業(yè)性質(zhì) 有限責(zé)任
公司規(guī)模 --
企業(yè)服務(wù)
費(fèi)用標(biāo)準(zhǔn)
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