桂林銷售管理層招聘 logo

桂林銷售管理層招聘

桂聘提供2026年1月桂林銷售管理層最新招聘,七星區(qū)6條,有五險等,更多銷售管理層保險銷售經(jīng)理it銷售經(jīng)理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

市場研究分析師

8000-20000元
桂林-七星區(qū)-英才科技園 1人 2年以上 25-36歲 碩士以上 日化 婦嬰用品 定期體檢 知名企業(yè) 高新技術(shù)企業(yè) 環(huán)境優(yōu)美 瀏覽:96
  • 五險
  • 公積金
  • 提供住房
  • 加班補貼
1小時前
張先生
招聘HR
一、【核心職責】
1.?市場數(shù)據(jù)收集?:通過問卷調(diào)查、訪談、焦點小組、行業(yè)報告、數(shù)據(jù)庫等多種渠道,系統(tǒng)性地收集市場趨勢、售點問題、消費者行為、競爭對手動態(tài)及政策法規(guī)等信息。
2.?數(shù)據(jù)分析與洞察?:運用統(tǒng)計學方法和數(shù)據(jù)分析工具(如SPSS、Excel、Python、SQL等)對收集的數(shù)據(jù)進行清洗、整理和分析。挖掘數(shù)據(jù)背后的規(guī)律,評估市場規(guī)模、增長潛力、消費者偏好,識別潛在機會與風險。
3.?報告撰寫與匯報?:將分析結(jié)果轉(zhuǎn)化為清晰易懂的市場研究報告、演示文稿。內(nèi)容通常包括市場概況、競爭格局、趨勢預測,并向管理層或相關(guān)部門進行匯報。
4.?競爭與行業(yè)監(jiān)控?:持續(xù)跟蹤競爭對手的產(chǎn)品、定價、市場份額及營銷策略,進行深入的競爭分析。密切關(guān)注行業(yè)動態(tài),依據(jù)行業(yè)渠道變化,判斷行業(yè)發(fā)展趨勢。
5.?戰(zhàn)略支持與協(xié)作?:基于市場洞察,為企業(yè)的產(chǎn)品開發(fā)、市場進入、品牌定位、營銷策略及銷售目標制定提供數(shù)據(jù)支持和決策建議。與市場營銷、產(chǎn)品開發(fā)、銷售等多個部門緊密協(xié)作,確保市場信息有效轉(zhuǎn)化為商業(yè)行動。
二、【任職要求】
1.教育背景:碩士研究生及以上學歷,市場營銷、統(tǒng)計學、經(jīng)濟學、工商管理、數(shù)據(jù)科學等相關(guān)專業(yè)。
2.經(jīng)驗要求:崗位要求2年以上市場研究或數(shù)據(jù)分析相關(guān)工作經(jīng)驗。
3.數(shù)據(jù)分析能力:精通數(shù)據(jù)分析軟件和工具,如Excel(高級函數(shù)、數(shù)據(jù)透視表)、SPSS、R、Python(Pandas, NumPy)、SQL等,熟悉統(tǒng)計分析方法。
4.市場研究能力:熟練掌握各種定性和定量的市場調(diào)研方法與設(shè)計(如問卷設(shè)計、訪談、焦點小組)。
??綜合能力:
1.敏銳的市場洞察力和強烈的商業(yè)意識。
2.強大的邏輯思維、分析能力和解決問題的能力。
3.出色的溝通表達能力,能清晰地向不同背景的團隊成員闡述復雜數(shù)據(jù)背后的含義。
4.注重細節(jié)、責任心強,并具備良好的團隊合作精神。
薪資不局限

醫(yī)保服務專員

2400-10000元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 3人 大專以上 保險 咨詢 健康 投遞:2人 瀏覽:125
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 項目提成
  • 培訓提升
2026-01-06
吳經(jīng)理
人事總監(jiān)
1. 【薪資福利詳情】
1、薪資結(jié)構(gòu):培訓津貼+職務津貼+績效獎金+年度
展業(yè)獎,(新員工額外享有 新人業(yè)績獎金)。
2、額外福利:享有商業(yè)意外保險、商業(yè)養(yǎng)老保險和
商業(yè)醫(yī)療保險,定期團建
本崗位主要是培養(yǎng)綜合金融業(yè)務團隊管理者,剛開始從基層做起,能力優(yōu)秀者最快半年可進入管理層。
1、前期以學習、培訓和實際操作為主,了解公司業(yè)務和產(chǎn)品,提升銷售技能、管理技能以及面談技能。
2、中期以服務老客戶和籌劃團隊為主,進行客戶
售后服務,定期拜訪客戶,了解客戶動態(tài),及時掌握客戶需求解決客戶相關(guān)問題,無需自行開拓,由公司配發(fā)以往的老客戶。
3、后期以團隊管理為主,建立團隊,進行國隊管理,在團隊業(yè)務基礎(chǔ)上,發(fā)展隊伍建設(shè),向主管崗位晉升,實現(xiàn)雙贏。
4、協(xié)助上級制定和實施工作標準和服務流程,為
團隊提供日常工作策劃安排,指導帶領(lǐng)新員工
成必要的培訓工作,處理該營業(yè)組的各項管理事務。
1、年齡25~45周歲,男女不限
2、大專及以上(學信網(wǎng)可查),專業(yè)不限,條件
優(yōu)秀者可適當放寬,(我們接受萌新,會有主管一
帶一培訓!
3、能夠完成領(lǐng)導交代的各項任務,具有良好的心理素質(zhì);
4、富有責任心、團隊意識好,虛心好學,積極上進;
5、具備良好的溝通能力及語言表達能力,較強的學習能力;
6、市場營銷、金融、保險相關(guān)專業(yè)優(yōu)先錄取。
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 10人 中專以上 會展 酒店 旅行社 投遞:4人 瀏覽:58
  • 五險
  • 公積金
  • 崗位晉升
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-31
黃經(jīng)理
人事經(jīng)理
【工作內(nèi)容】
1、負責處理公司各旅游網(wǎng)站上的訂單計劃,通過飛豬、馬蜂窩、微信、在線聊天工具等促進客戶訂單,完成銷售任務。
2、根據(jù)客戶需求,為客戶量身制定合理、有特色的旅游路線、活動內(nèi)容、旅行服務等,挖掘各個目的地旅游產(chǎn)品核心賣點。
3、負責處理客戶在旅行過程中的疑慮、問題。
4、公司提供精準咨詢客戶,不用自己找客戶、不用打電話、不用地推、不是電銷?。?!
【崗位要求】
1、具備出色的溝通能力和服務意識,能夠有效理解并滿足客戶需求。
2、對旅游行業(yè)充滿熱情,能夠提供專業(yè)的旅游建議。
3、具備團隊合作精神,能夠與同事有效溝通。
【其他】
1、年假:5-15天
2、六險、精美下午茶、入職周年禮物、公司周年慶年禮、所有節(jié)假日禮物、生日禮物、團建活動、跟拍旅游等
3、晉升渠道:入職滿一年可競聘公司管理層
4、無責底薪+提成+獎金+工齡獎+社保+全勤【月綜合工資6000元起步+】
5、公司是直營電商旅行社,做線上旅游業(yè)務,有穩(wěn)定的定制化旅游意向訂單,無需自己找客戶

儲備干部

2000-4200元
桂林-七星區(qū)-漓濱花園 2人 1年以上 25-50歲 高中以上 保險 咨詢 健康 瀏覽:44
  • 五險
  • 崗位晉升
  • 項目提成
  • 培訓提升
  • 接受畢業(yè)生
2025-12-29
吳先生
人事總監(jiān)
【工作職責】 1、開發(fā)相應行業(yè)客戶資源,帶領(lǐng)城市團隊完成每月銷售目標 2、開拓大客戶銷售渠道與項目,保證收入增長 3、負責合伙人的定期培訓與效果追蹤,經(jīng)營維護關(guān)系 4、負責與客戶之間的協(xié)調(diào)與溝通 …… 持續(xù)服務經(jīng)營好與客戶的關(guān)系 【任職條件】 1、有銷售與管理工作經(jīng)驗3年及以上,熟練操作各類辦公軟件 2、有汽車類、教育類、醫(yī)學類,律師類,政務類,旅游類,房產(chǎn)家居類,金融類,快銷品等任一行業(yè)基層銷售經(jīng)驗三年及以上 …… 有本地資源優(yōu)先 6、學歷大專及以上 7、服從公司及上級領(lǐng)導安排 【福利待遇】 1、 薪資:綜合薪資3000以上+業(yè)績提成+績效獎金+五金一險+補貼(具體薪資面談) 2、 培訓體系:行業(yè)技能開發(fā)培訓+儲備管理層技能培訓 …… +管理層提升計劃 3、 晉升體系:儲備主管—組經(jīng)理—處經(jīng)理—區(qū)域總監(jiān)—高級區(qū)域總監(jiān)
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 5人 2年以上 大專以上 醫(yī)療器械 制造業(yè) 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 投遞:1人 瀏覽:32
  • 五險
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補貼
  • 崗位晉升
  • 培訓提升
2025-12-25
鄧女士
人事
崗位職責: 一、 與銷售總監(jiān)共同制定所管轄區(qū)域的銷售策略及戰(zhàn)術(shù),完成管轄區(qū)域的銷售任務; 二、 承擔并完成根據(jù)公司財務目標所制定下來的銷售指標及增長目標; 三、 定時提供與公司管理層有關(guān)新客戶,業(yè)務情況 …… 崗位要求: 一、 全日制大專及以上學歷,專業(yè)不限,牙科/口腔相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 二、 四年以上的銷售團隊管理經(jīng)驗,兩年以上經(jīng)銷商的管理經(jīng)驗,外資牙科/原材料/工業(yè)品/快消行業(yè)銷售經(jīng)驗優(yōu)先, 三、 有較強的領(lǐng)導能力并具備良好的人際溝通技巧

會計

4000-6000元·13薪
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 32-42歲 電子 投遞:4人 瀏覽:162
  • 五險
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓提升
  • 工齡工資
  • 員工旅游
  • 津貼
  • 節(jié)假日
2025-12-23
黎女士
經(jīng)理
4、對接銷售、采購、工程部門,審核合同條款(如付款周期、稅務條款),確保項目成本數(shù)據(jù)準確,提供財務可行性建議。 5、參與投標報價,核算項目成本及毛利,確保盈利目標達成。 …… 8、編制公司整體相關(guān)財務管理報表,并評估分析,為管理層提供數(shù)據(jù)支持(如項目盈虧分析、資金占用成本等)。 任職要求 1、3年以上財務工作經(jīng)驗,至少2年通信/系統(tǒng)集成/智慧城市行業(yè)背景。
約 6 個崗位
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桂林 銷售經(jīng)理百科

...崗位職責
1、全面管理綜合體項目的銷售系統(tǒng),各項拓展活動的執(zhí)行,制定營銷整體方案并監(jiān)督執(zhí)行;
2、制定市場開發(fā)及推廣實施計劃,安排制定策劃方案、銷售方案并實施公司項目銷售策略及預算;
3、依據(jù)實際項目情況,及時調(diào)整項目的促銷手段,廣告策略,以保證公司品牌在市場變化中占據(jù)有利地位;
4、建立和保持與政府部門,銀行系統(tǒng)及新聞媒體的良好合作關(guān)系,提升公司品牌形象,擴大公司影響力,提升品牌價值。建立管理渠道中的戰(zhàn)略伙伴;
5、組織銷售體落實公司決策,研究總結(jié)工作中存在的問題,提出合理化建議;
6、控制并管理部門的整體業(yè)務發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;
企業(yè)服務
費用標準
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