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桂林銷售部總經(jīng)理招聘

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生產(chǎn)主管

4000-5000元·13薪
桂林-七星區(qū) 1人 5年以上 28-45歲 中專以上 光學(xué) 儀器 投遞:2人 瀏覽:151
  • 五險
  • 公積金
  • 工作餐
  • 年終獎
2026-01-03
張女士
人事行政負(fù)責(zé)人
1. 根據(jù)銷售、倉儲情況,合理制定生產(chǎn)計劃、采購計劃;
2. 掌握生產(chǎn)進度,確保生產(chǎn)任務(wù)順利完成;
3. 各部門間的協(xié)調(diào),與采購部、銷售部、技術(shù)部協(xié)調(diào)相關(guān)采購、生產(chǎn)以及工藝技術(shù)工作;
4. 做好生產(chǎn)統(tǒng)計管理工作。包含記錄、臺賬、報表管理工作;
5. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)線員工的日常管理;
6. 負(fù)責(zé)生產(chǎn)設(shè)備、工具的維護,負(fù)責(zé)生產(chǎn)工藝的技術(shù)改進;
7. 該崗位為生產(chǎn)總負(fù)責(zé)崗位,直接向公司總經(jīng)理匯報工作;
約 1 個崗位

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桂林 銷售總監(jiān)百科

...崗位職責(zé)
1.按照公司的市場發(fā)展目標(biāo),負(fù)責(zé)全國分銷渠道發(fā)展策略的主要參與與制訂,以及適時調(diào)整的建議提案。
2.負(fù)責(zé)全國分銷渠道的全面管理工作,制訂和完善具體的執(zhí)行制度和工作流程,設(shè)計執(zhí)行有效的推進和管控系統(tǒng)。
3.負(fù)責(zé)分銷渠道的創(chuàng)新管理和終端的服務(wù)提升,建立和完善售前售中售后的服務(wù)管理體系,確保有效推廣。
4.指導(dǎo)區(qū)域分銷部門的日常工作,包括產(chǎn)品出樣到位情況,專賣店巡視檢查,與導(dǎo)購員的有效溝通,導(dǎo)購員服務(wù)技能引導(dǎo)和提高等。
5.負(fù)責(zé)分銷終端客戶增值服務(wù)的方案設(shè)計與推廣,并負(fù)責(zé)內(nèi)部客戶服務(wù)系統(tǒng)的不斷完善以使其更專業(yè)地應(yīng)對市場對品牌的要求。
6.優(yōu)化銷售組織結(jié)構(gòu),建立全面的分銷及導(dǎo)購人員的運作系統(tǒng),組織分銷渠道崗位人員的工作交流,建設(shè)和培養(yǎng)分銷渠道隊伍的工作能力,提升銷售能力。
7.參與分銷渠道管理崗位人員的監(jiān)督獎勵機制,年度績效考核,需求培訓(xùn)的開發(fā),審核新的分銷渠道崗位的崗位職責(zé),有合理獎勵和辭退相關(guān)人員的人事建議權(quán)。
8.完成上級臨時布置的任務(wù)和項目。
企業(yè)服務(wù)
費用標(biāo)準(zhǔn)
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