桂林美容公司培訓(xùn)招聘

桂聘提供2026年1月桂林美容公司培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)564條臨桂區(qū)278條，有五險等，更多培訓(xùn)it培訓(xùn)培訓(xùn)管理招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作

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桂林聯(lián)寵康寶寵物醫(yī)療服務(wù)有限公司人力總監(jiān)

8000-9000元

桂林聯(lián)寵康寶寵物醫(yī)療服務(wù)有限公司

桂林 1人寵物美容瀏覽:13

2026-01-01

有工作經(jīng)驗者優(yōu)先，
人力資源規(guī)劃
制定人力資源計劃：根據(jù)醫(yī)院的業(yè)務(wù)發(fā)展需求和現(xiàn)有人員編制，制定人力資源規(guī)劃，以確保醫(yī)院的人力資源能夠滿足未來的發(fā)展需要。
組織架構(gòu)管理：配合醫(yī)院管理層，管理組織架構(gòu)，確保人員及時到崗，滿足醫(yī)院業(yè)務(wù)發(fā)展的用人需求。
招聘與配置
招聘需求協(xié)調(diào)：協(xié)調(diào)、統(tǒng)計各部門的招聘需求，編制招聘計劃。
招聘渠道管理：利用各種招聘渠道發(fā)布招聘廣告，尋求招聘機(jī)構(gòu)，主導(dǎo)并執(zhí)行校園招聘等工作。
招聘流程執(zhí)行：執(zhí)行招聘、甄選、面試、選擇、安置工作。
人才儲備機(jī)制：建立后備人才選拔方案和人才儲備機(jī)制。
培訓(xùn)與發(fā)展
培訓(xùn)體系完善：建立和完善員工培訓(xùn)體系，組織和實施各類培訓(xùn)活動，提升員工的專業(yè)技能和服務(wù)水平。
職業(yè)發(fā)展支持：為員工提供職業(yè)發(fā)展路徑的支持和指導(dǎo)，幫助員工實現(xiàn)職業(yè)目標(biāo)。
績效管理
績效考核制度：建立和執(zhí)行績效考核制度，對員工的工作表現(xiàn)進(jìn)行定期評估。
績效反饋與改進(jìn)：根據(jù)績效考核結(jié)果，為員工提供反饋和改進(jìn)建議，促進(jìn)員工的工作表現(xiàn)提升。
薪酬福利管理
薪酬政策制定：制定合理的薪酬政策，確保員工的薪酬與市場水平和醫(yī)院的經(jīng)濟(jì)效益相匹配。
福利計劃設(shè)計：設(shè)計和實施各種福利計劃，提高員工的滿意度和忠誠度。
員工關(guān)系管理
員工溝通與關(guān)懷：有效溝通，掌握員工動態(tài)，協(xié)助部門開展員工關(guān)懷活動。
勞動關(guān)系處理：及時處理員工勞動關(guān)系問題，妥善解決問題并把控風(fēng)險。
企業(yè)文化建設(shè)
企業(yè)文化推廣：協(xié)助推廣和落實醫(yī)院的企業(yè)文化，增強(qiáng)員工的歸屬感和團(tuán)隊凝聚力。
人事事務(wù)管理
人事檔案管理：建立和維護(hù)員工檔案，記錄員工的入職登記、聘任合同和培訓(xùn)等情況。
考勤管理：嚴(yán)格執(zhí)行員工考勤制度，對遲到、早退、曠工的員工進(jìn)行相應(yīng)處理，等。

醫(yī)美護(hù)士

5000-10000元

桂林華美醫(yī)療美容有限公司

桂林-七星區(qū) 1人美容門診部投遞:6人瀏覽:108

2026-01-01

歐先生

經(jīng)理

任職要求：
1.有同行業(yè)經(jīng)驗，會手法，操作儀器，無經(jīng)驗亦可培訓(xùn)
2.形象好，皮膚好、愛干凈，有耐心，服務(wù)意識強(qiáng)
3.底薪+提成+手工費+獎金，交五險
上班時間：
工作時間：早上9:00-18:00，每月調(diào)休。
福利待遇:
1.五險、工作輕松;
2.有帶薪年假，優(yōu)秀員工獎，員工年限獎;
3.享受國家法定假期,婚假、喪假及產(chǎn)假等;
4.年度國內(nèi)外旅游
5.不定期下午茶和團(tuán)建聚餐,讓您工作之余快樂享受;

美容師

4000-8000元

桂林市七星區(qū)美悅健康咨詢服務(wù)中心

桂林-七星區(qū) 8人 19-45歲美容投遞:11人瀏覽:264

五險
崗位晉升
節(jié)日禮物
項目提成
全勤獎
分紅
冠軍獎勵
孝心金

2025-12-26

韋女士

人事主管

目前有4家分店：秀峰康美、疊彩沃爾瑪、七星萬達(dá)、甲天下
工作內(nèi)容：
1、為顧客提供皮膚護(hù)理、美容美體服務(wù)；
2、為顧客解答日差昂護(hù)膚美容等專業(yè)咨詢；
3、參加公司統(tǒng)一培訓(xùn)，學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識和專業(yè)技術(shù)，不斷提高自身職業(yè)素質(zhì)和技能，持續(xù)為顧客輸出專業(yè)服務(wù)，提升客戶體驗感；
4、保持工作環(huán)境干凈整潔。
任職資格：
1、19-45周歲
2、喜歡美容護(hù)膚，熱愛美業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先考慮
3、具備良好的溝通能力、親和力、團(tuán)隊凝聚力，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，踏實穩(wěn)定
待遇福利：
1、享受無責(zé)保底
2、五險+孝心金
3、月休4天+法定休
4、節(jié)日福利+生日福利+春節(jié)紅包
5、帶薪年假
6、下午茶+團(tuán)建活動+旅游
7、健全的晉升渠道：
縱向發(fā)展：初級美容師-中級美容師-高級美容師-技術(shù)督導(dǎo)
橫向發(fā)展：培訓(xùn)老師-項目老師-店長-市場部經(jīng)理-片區(qū)區(qū)長
上班時間：9：00-19：00
我們的理念：開心工作，快樂生活。

約 3 個崗位