桂林可培訓(xùn)招聘
桂聘提供2026年1月桂林可培訓(xùn)最新招聘，七星區(qū)551條臨桂區(qū)277條，有培訓(xùn)提升等，更多可培訓(xùn)可培訓(xùn)招聘，就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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爆單美團(tuán)站點騎手就近安排
4000-8000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
鄧女士人事經(jīng)理我們在招外賣員啦！
日常工作：根據(jù)導(dǎo)航路線去店里取餐后送到客戶處，單量充足，平臺系統(tǒng)派單無需搶單，送餐范圍3公里內(nèi)。
崗位要求
1、男女不限，學(xué)歷不限，只看能力，無案底；
2、會騎電動車，會使用手機(jī)導(dǎo)航（外賣軟件自帶導(dǎo)航）；
3、有無經(jīng)驗均可，有師傅帶，上手超快，無需擔(dān)心。
公司在市區(qū)七星、秀峰、象山、臨桂都有站點，可自行選擇跑單區(qū)域。
薪資福利：薪資月結(jié)，按跑單量結(jié)算，多勞多得；有意外險，加班補(bǔ)貼，全勤補(bǔ)貼等等。
正常干4000---6000元/月；
努力干6000---8000元/月；
使勁干8000---12000元/月；
拼命干12000元/月以上（不封頂）； -
電話客服
2500-4000元
- 五險
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2026-01-07
艾麗人事主管崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)人工服務(wù)熱線，為客戶提供專業(yè)性的業(yè)務(wù)咨詢解答；
2、通過電話聯(lián)系客戶，處理發(fā)貨、退款、催付等場景；
3、根據(jù)用戶問題分析具體情況，維護(hù)客戶關(guān)系，提升滿意度。
任職要求：
1、愿意打電話，語言表達(dá)能力良好；
2、邏輯清晰，有外呼工作經(jīng)驗者優(yōu)先；
上班時間：早班中班排班 月休6天 -
財務(wù)顧問
4000-10000元
- 五險
- 周末雙休
- 期權(quán)
- 崗位晉升
- 年終獎
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
莫磊總經(jīng)理福利:無責(zé)底薪+有責(zé)底薪+全勤+五險+雙休+提成+獎勵+年終福利.法定節(jié)假日.完成業(yè)績指標(biāo)額外獎勵.不定期下午茶.(真實薪資待遇)
工作內(nèi)容:
1.口齒清晰.溝通能力強(qiáng).反應(yīng)迅速.
2.負(fù)責(zé)向意向客戶介紹公司業(yè)務(wù).傳達(dá)稅務(wù)政策.促成合作.
3.有激情活力.具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力.可快速掌握專業(yè)知識.及時開展工作.
4.維護(hù)客戶與公司的聯(lián)系.提升客戶的滿意度.
5.定期與合作客戶進(jìn)行溝通聯(lián)系.建立良好的長期合作關(guān)系.
6.維護(hù)客戶.進(jìn)行有效追蹤.促成業(yè)務(wù)合作.
工作時間:9:00-12:00.2:00-18:00
工作地址:桂林恒大廣場28棟寫字樓16樓
要求:20-35歲.溝通能力強(qiáng).反應(yīng)迅速.公司培訓(xùn)后上崗.有銷售經(jīng)驗優(yōu)先 -
途虎養(yǎng)車汽車修理技師
6000-12000元
2026-01-07
姚女士店長1、 按派工單項目或用戶現(xiàn)場要求進(jìn)行維修作業(yè)，不得漏項; 2、 嚴(yán)格執(zhí)行汽車維護(hù)工藝規(guī)范和修理技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行維修作業(yè) 3、 修理過程中嚴(yán)格執(zhí)行自檢、互檢和專職檢驗為內(nèi)容的“三檢制”進(jìn)行; 4、 在就車維修作業(yè)時，如發(fā)現(xiàn)安全關(guān)鍵部位存在隱患或故障，應(yīng)及時向客戶說明，不得擅自處理; 5、 嚴(yán)格按照各工位工序安全操作規(guī)程進(jìn)行作業(yè)，杜絕事故發(fā)生; 6、 節(jié)約用料，隨用隨領(lǐng); 7、 管理好修理現(xiàn)場，做到零部件按規(guī)定擺放整齊有序，現(xiàn)場環(huán)境衛(wèi)生清潔。 要求：3年以上工作經(jīng)驗，18-40歲 -
區(qū)域經(jīng)理
4000-10000元2026-01-07
黃主管人事主管崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售，完成個人銷售指標(biāo)； 2、進(jìn)行客戶關(guān)系管理及新客戶的獨(dú)立開拓及維護(hù)； 3、處理客戶的需求、報價；客戶的談判、價格和訂貨等細(xì)節(jié)的落實、訂單的確認(rèn)； 4、跟進(jìn)客戶訂單生產(chǎn)、出貨、貨款、貨運(yùn)等事宜的跟蹤； 5、客戶檔案的管理及關(guān)系維護(hù)。貨物質(zhì)量及退換貨的處理； 6、做好產(chǎn)品銷售、售后溝通協(xié)調(diào)服務(wù)工作； 任職要求： 1、45歲內(nèi)，大專以上學(xué)歷，機(jī)械制造/設(shè)計、營銷相關(guān)專業(yè)； 2、具備機(jī)械基礎(chǔ)知識，能看懂2D\\3D圖，能熟練運(yùn)用各種辦公軟件； 3、具備商務(wù)禮儀交流、業(yè)務(wù)談判能力； 4、能接受外地不定期出差； 5、實際駕齡2年以上，自有交通工具；... -
電話銷售
4000-10000元
2026-01-07
謝先生總經(jīng)理二、工作要求： 1、肯學(xué)肯做，敢于跟陌生人打交道，公司提供在職培訓(xùn)； 2、性格開朗、溝通能力強(qiáng); 3、有網(wǎng)絡(luò)銷售及電話銷售相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先； 三、福利待遇： 基本工資+績效工資+提成+其他獎勵+ -
旅游客車機(jī)場專線司機(jī)
5000-8000元
2026-01-07
嬌嬌經(jīng)理旅游專線司機(jī) 有保底，多勞多得 公司提供車輛 機(jī)場有專人接機(jī)不需要自己接機(jī)，需要送到酒店后核房，服務(wù)過程中不允許虛客 任職資格： 1、人群：21-55周歲 2、駕齡：具有3年及以上駕駛經(jīng)歷 3、駕照：至少有A1、A2、A3、B1、B2、 C1、C2的一種 4、無犯罪記錄：無酒后駕駛、交通肇事罪、吸毒、暴力犯罪等記錄 長期穩(wěn)定優(yōu)先 有服務(wù)意識優(yōu)先 -
縫紉機(jī)工/衣車工
3500-6000元
2026-01-07
鄧總總經(jīng)理2、不限年齡不限經(jīng)驗，有培訓(xùn)，上手，活比較好干?？杉媛?3、保工作餐，計件工資，干得多做得多。 -
市場督導(dǎo)
5000-8000元2026-01-07
熊先生經(jīng)理1、管理分配的轄區(qū)按著公司市場規(guī)范經(jīng)營 2、解決門店經(jīng)營困惑，重點幫助門店提升銷售，達(dá)成公司下達(dá)的銷售指標(biāo) 3、完成區(qū)域招商加盟任務(wù) 4、凝聚區(qū)域團(tuán)隊勢氣 1、高中以上學(xué)歷，有從事門店管理、終端銷售或市場營銷相關(guān)工作優(yōu)先 2、溝通能力突出，有較強(qiáng)的統(tǒng)籌與計劃性，重執(zhí)行 3、抗壓能力突出，對市場變化敏感能快速作出調(diào)整 4、熟悉一般的辦公軟件 5、能接受每月15天的出差要求 福利：年薪12萬左右 底薪+提成+年終KPI獎勵（7萬）+月休四天+節(jié)假日禮物+團(tuán)建旅游 -
國企電子廠短期小時工寒假工
5100-6600元
- 五險
- 公積金
- 提供住房
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
- 面試包過
2026-01-07
郭先生人事經(jīng)理國企招聘臨時工/長期工/普工 要求：16-47歲男工女工不限 工價： 20元/小時 一天10.5小時 工時穩(wěn)定 月休四天 節(jié)假日正常放假 離職三天內(nèi)可結(jié)清工資。 一、工作環(huán)境優(yōu)越 二、恒溫工廠，環(huán)境舒適，宿舍有空調(diào)，熱水器，洗衣機(jī)，健身房，員工活動中心。 三、工作時間:早八晚八，兩班倒 四、包吃住，豐儉由人 -
美團(tuán)外賣員
4000-10000元
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
羅女士HR新手培訓(xùn)上崗，老手一對一指導(dǎo)。 工作地點：七星區(qū)、象山區(qū)、臨桂區(qū)、秀峰區(qū)均有工作地址，可根據(jù)住址安排~ -
長白班普工（工廠直招）
3500-6000元
- 五險
- 公積金
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 年終獎
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
謝女士人事主管車間流水線操作工，空調(diào)房坐班，工作輕松，入職購買五險一金，環(huán)境干凈舒適，即學(xué)即會，廠內(nèi)有食堂。 職位要求：初中以上學(xué)歷；動手能力強(qiáng)，積極學(xué)習(xí)，服從管理。 工作時間：長白班（不需倒夜班） 面試地址：導(dǎo)航桂林市七星區(qū)信息產(chǎn)業(yè)園桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司二廠區(qū)； 面試時間：周一至周五上午9:30—10:00 可電話聯(lián)系，微信同號 -
酒店運(yùn)營總監(jiān)
6000-8000元
2026-01-07
黃女士人事經(jīng)理崗位職責(zé)： 1. 協(xié)助總經(jīng)辦全面管理酒店日常運(yùn)營，確保服務(wù)質(zhì)量與運(yùn)營效率； 2. 負(fù)責(zé)酒店板塊銷售及內(nèi)務(wù)協(xié)調(diào)等事宜； 3. 建立、培養(yǎng)和管理酒店團(tuán)隊，提高服務(wù)質(zhì)量和員工素質(zhì)； 4. 制定并執(zhí)行酒店業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略，提升酒店市場競爭力； 5. 監(jiān)督并改進(jìn)酒店運(yùn)營流程，提升客戶滿意度和忠誠度； 6.圍繞公司下達(dá)的指標(biāo)和各項工作，編制預(yù)/決算，嚴(yán)格控制經(jīng)營成本和各種費(fèi)用開支。 任職要求： 1. 大專及以上學(xué)歷，酒店管理或相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.有3年及以上度假型、民宿型酒店運(yùn)營管理經(jīng)驗優(yōu)先。 -
朝九晚六銷售房產(chǎn)置業(yè)顧問
3000-15000元
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 項目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-07
蔣經(jīng)理人事工作內(nèi)容：1、負(fù)責(zé)為客戶提供房屋咨詢、買賣、租賃服務(wù)等相關(guān)業(yè)務(wù)； 2、提供各種渠道開發(fā)房源、客源，挖掘潛在客戶，并且將客戶信息和房源信息錄入公司系統(tǒng)； 3、熟悉各區(qū)域樓盤詳細(xì)情況屬； 4、接待客戶，提供業(yè)務(wù)咨詢，帶客看房并且跟進(jìn)客戶，完成談判簽約，收集相關(guān)資料； 5、主動收集市場信息，為公司發(fā)展提供合理化建議； 6、認(rèn)同公司文化，遵守公司制度，服從公司管理，接受上級工作指導(dǎo)與安排。 職位要求：熱愛房地產(chǎn)銷售工作，對人真誠熱情，有積極向上的生活態(tài)度，無不良嗜好。有上進(jìn)心，責(zé)任心。 工作時間：9:00 -12:00 14:00 -18:00 月休4-6天 -
店員/營業(yè)員（南寧三街兩巷店）
3500-5000元
2026-01-07
黃女士人事經(jīng)理作內(nèi)容: 1、商品到貨驗收、及時上架，臨期查驗;做好商品的陳列及補(bǔ)貨; 2、熟悉掌握商品信息、價格標(biāo)簽，向顧客講解商品特點和各種活動宣傳政策，最終促成交易; 3、做好門店環(huán)境衛(wèi)生，服從店長日常工作安排。 福利待遇: 1、底薪+門店業(yè)績提成+其他補(bǔ)貼，店員綜合月平均收入約3500~5000元; 2、試用期1-3個月;優(yōu)先就近安排工作 3、早晚班，每個班7.5小時，月休4天 ; 4、經(jīng)驗豐富者，可適當(dāng)放寬條件。
桂林相關(guān)熱門崗位
桂林可培訓(xùn)招聘最新投遞
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曾先生2026-01-08 -
廖小姐投遞了 桂林豐源服飾有限責(zé)任公司 的 縫紉機(jī)工/衣車工 職位2026-01-07 -
左先生投遞了 桂林東衡光通訊技術(shù)有限公司 的 長白班普工（工廠直招） 職位2026-01-07 -
秦先生投遞了 廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司 的 國企電子廠短期小時工寒假工 職位2026-01-07 -
黃先生2026-01-07 -
秦先生投遞了 廣西錦心企業(yè)管理咨詢有限公司 的 國企電子廠短期小時工寒假工 職位2026-01-06
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培育、指導(dǎo)人才市場,組織各類人才合理流動。人才交流服務(wù);流動人才組織與人事關(guān)系轉(zhuǎn)接;流動人才檔案保管;人才信息服務(wù);人才信息庫管理;人才市場培育。 -
從事汽車零部件和部件系統(tǒng)的研發(fā)、生產(chǎn)與銷售;技術(shù)服務(wù);商務(wù)服務(wù)。 -
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許可項目：職業(yè)中介活動;道路貨物運(yùn)輸（不含危險貨物）;建設(shè)工程施工。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：企業(yè)管理咨詢;企業(yè)管理;業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）;人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）;教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
許可項目：食品生產(chǎn);食品銷售。（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：食品進(jìn)出口;技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣;互聯(lián)網(wǎng)銷售（除銷售需要許可的商品）。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
一般項目：企業(yè)管理；專業(yè)保潔、清洗、消毒服務(wù)；物業(yè)管理；大數(shù)據(jù)服務(wù)；社會調(diào)查（不含涉外調(diào)查）；安全系統(tǒng)監(jiān)控服務(wù)；會議及展覽服務(wù)；普通貨物倉儲服務(wù)（不含危險化學(xué)品等需許可審批的項目）：停車場服務(wù)；人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；裝卸搬運(yùn)。（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動)
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人力資源 10人以下
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許可項目：職業(yè)中介活動；互聯(lián)網(wǎng)直播技術(shù)服務(wù)（依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目，經(jīng)相關(guān)部門批準(zhǔn)后方可開展經(jīng)營活動，具體經(jīng)營項目以相關(guān)部門批準(zhǔn)文件或許可證件為準(zhǔn)）一般項目：人力資源服務(wù)（不含職業(yè)中介活動、勞務(wù)派遣服務(wù)）；企業(yè)管理咨詢；勞務(wù)服務(wù)（不含勞務(wù)派遣）；會議及展覽服務(wù)；信息咨詢服務(wù)（不含許可類信息咨詢服務(wù)）；教育咨詢服務(wù)（不含涉許可審批的教育培訓(xùn)活動）；業(yè)務(wù)培訓(xùn)（不含教育培訓(xùn)、職業(yè)技能培訓(xùn)等需取得許可的培訓(xùn)）；婚慶禮儀服務(wù)；技術(shù)服務(wù)、技術(shù)開發(fā)、技術(shù)咨詢、技術(shù)交流、技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)推廣；廣告發(fā)布（除依法須經(jīng)批準(zhǔn)的項目外，憑營業(yè)執(zhí)照依法自主開展經(jīng)營活動） -
