桂林公積金雙休招聘 logo

桂林公積金雙休招聘

桂聘提供2026年1月桂林公積金雙休最新招聘,七星區(qū)191條臨桂區(qū)75條,有公積金等,更多公積金雙休公積金雙休招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作

04 研發(fā)工程師

5000-10000元
桂林-永??h-蘇橋工業(yè)園 6人 22-40歲 本科以上 人力資源 瀏覽:19
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2026-01-04
戴先生
HR
1、半導(dǎo)體陶瓷新材料配方開(kāi)發(fā)與持續(xù)改善;
2、功率型NTC新型產(chǎn)品、新應(yīng)用開(kāi)發(fā)
3、負(fù)責(zé)跟進(jìn)研發(fā)項(xiàng)目的進(jìn)度。

389 銷售主管

3500-5000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 20-35歲 大專以上 人力資源 瀏覽:32
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
2026-01-04
戴先生
HR
要求:形象好,有酒店銷售經(jīng)驗(yàn)一年以上優(yōu)先 工作地點(diǎn):維也納兩江四湖桂林站店

64 外貿(mào)專員

4000-7000元
桂林-永??h-蘇橋鎮(zhèn) 1人 22-35歲 大專以上 人力資源 瀏覽:27
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 年終獎(jiǎng)
  • 享受法定假日
2026-01-04
戴先生
HR
1、配合公司的所需,及時(shí)作好翻譯工作;
2、熟悉產(chǎn)品,對(duì)產(chǎn)品有所掌握,并能獨(dú)立分析其組成和給予準(zhǔn)確的報(bào)價(jià);
3、熟悉產(chǎn)品在市場(chǎng)上的定位,找出報(bào)價(jià)時(shí)的不同;
4、泰語(yǔ)能出國(guó)
注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 1年以上 25-45歲 人力資源 投遞:2人 瀏覽:194
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 工作餐
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-04
戴先生
HR
崗位要求: 身高158cm及以上,形象氣質(zhì)佳,做事認(rèn)真負(fù)責(zé) 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)員工就餐及公司接待餐飲服務(wù) 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。

148 QA專員

3600-6000元
桂林-臨桂區(qū)-金貿(mào)中心 1人 24-40歲 大專以上 人力資源 投遞:1人 瀏覽:86
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 期權(quán)
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
  • 節(jié)日禮物
2026-01-04
戴先生
HR
【工作時(shí)間】:周末雙休 8:30--17:30 注:此崗位為代招崗位,我中心代為發(fā)布及招聘。(崗位工作地址在蘇橋,介意地址者勿投簡(jiǎn)歷)

電子工程師

10000-15000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 3年以上 本科以上 電子 進(jìn)出口 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:60
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 歡迎殘疾人
2026-01-04
張女士
HR
崗位職責(zé) 硬件設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā) 主要參與新產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開(kāi)發(fā),負(fù)責(zé)電子電路設(shè)計(jì),與軟件、結(jié)構(gòu)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,制定硬件方案,解決硬件調(diào)試中的技術(shù)問(wèn)題。 測(cè)試與優(yōu)化 主導(dǎo)樣機(jī)測(cè)試,編寫(xiě)測(cè)試方案,分析測(cè)試數(shù)據(jù),定位并解決設(shè)計(jì)缺陷。 根據(jù)產(chǎn)品迭代需求,優(yōu)化硬件設(shè)計(jì),提升性能,并跟進(jìn)量產(chǎn)過(guò)程中的工藝改進(jìn)。 文檔與合規(guī)管理 編寫(xiě)硬件設(shè)計(jì)文檔(原理圖、BOM 表、規(guī)格書(shū))及測(cè)試報(bào)告,確保技術(shù)資料完整可追溯。 配合產(chǎn)品認(rèn)證(如 CE、FCC、RoHS),提供硬件相關(guān)資料,協(xié)助完成合規(guī)性測(cè)試與整改。 任職要求 學(xué)歷與專業(yè) 本科及以上學(xué)歷,電子信息工程、電氣工程及其自動(dòng)化、自動(dòng)化、微電子等相關(guān)專業(yè)。 工作...

工藝工程師

5000-8000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 3年以上 大專以上 電子 進(jìn)出口 醫(yī)療器械 投遞:2人 瀏覽:150
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
2026-01-04
張女士
HR
崗位職責(zé): 一、新產(chǎn)品導(dǎo)入(NPI): 作為制造端的技術(shù)核心,主導(dǎo)或深度參與新產(chǎn)品的導(dǎo)入過(guò)程,負(fù)責(zé)從設(shè)計(jì)驗(yàn)證到批量生產(chǎn)的全過(guò)程工藝實(shí)現(xiàn)。 完成新產(chǎn)品試產(chǎn)的工藝準(zhǔn)備,包括工藝流程設(shè)計(jì)、工裝夾具需求提出、設(shè)備調(diào)試與驗(yàn)收,確保項(xiàng)目按時(shí)量產(chǎn)。 分析和解決新產(chǎn)品在試產(chǎn)、量產(chǎn)過(guò)程中出現(xiàn)的各種工藝、技術(shù)問(wèn)題,并輸出報(bào)告。 二、工藝文件與標(biāo)準(zhǔn)化: 負(fù)責(zé)編制、維護(hù)和優(yōu)化產(chǎn)品生產(chǎn)工藝流程、作業(yè)指導(dǎo)書(shū)(SOP)等工藝技術(shù)文件,確保文件準(zhǔn)確、清晰、可操作。 運(yùn)用IE手法,持續(xù)優(yōu)化生產(chǎn)流程,提高作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)化程度和生產(chǎn)效率。 三、標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)與效率提升: 運(yùn)用秒表法、MOD法等標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)制定方法,進(jìn)行作業(yè)測(cè)定,...
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 1人 本科以上 電子 進(jìn)出口 醫(yī)療器械 投遞:1人 瀏覽:22
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2026-01-04
張女士
HR
崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)醫(yī)療科技相關(guān)宣傳材料的視覺(jué)設(shè)計(jì),包括海報(bào)、宣傳冊(cè)等; 2. 根據(jù)項(xiàng)目需求,完成產(chǎn)品包裝設(shè)計(jì)、品牌標(biāo)識(shí)設(shè)計(jì)等創(chuàng)意設(shè)計(jì)工作; 3. 與市場(chǎng)和技術(shù)團(tuán)隊(duì)協(xié)作,確保設(shè)計(jì)符合品牌調(diào)性和市場(chǎng)需求; 4. 參與設(shè)計(jì)項(xiàng)目的創(chuàng)意討論,提供專業(yè)的設(shè)計(jì)建議與解決方案。 任職要求: 1. 精通PS/AI/CDR/C4D等設(shè)計(jì)和剪輯軟件,具備良好的美術(shù)基礎(chǔ)和創(chuàng)意能力; 2. 有醫(yī)療行業(yè)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,能夠理解并轉(zhuǎn)化醫(yī)療科技產(chǎn)品的特性; 3. 良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神,能夠有效傳達(dá)設(shè)計(jì)理念; 4. 對(duì)設(shè)計(jì)趨勢(shì)有敏銳的洞察力,能夠持續(xù)學(xué)習(xí)新技術(shù)和方法以提升設(shè)計(jì)質(zhì)量。

電子工程師助理

4000-6000元
桂林-七星區(qū)-創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)園 2人 22-35歲 本科以上 電子 進(jìn)出口 醫(yī)療器械 投遞:5人 瀏覽:111
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 崗位晉升
  • 節(jié)日禮物
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
  • 歡迎殘疾人
2026-01-04
張女士
HR
1. 崗位職責(zé): 1、協(xié)助電子工程師完成產(chǎn)品電路設(shè)計(jì)與測(cè)試工作; 2、參與電子元器件的選型與采購(gòu)流程; 3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品樣機(jī)的組裝與調(diào)試,確保功能實(shí)現(xiàn); 4、編寫(xiě)相關(guān)技術(shù)文檔,包括測(cè)試報(bào)告、BOM清單等; 5、參與產(chǎn)品改進(jìn)項(xiàng)目,提出合理化建議。 任職要求: 1、電子相關(guān)專業(yè)背景,具備扎實(shí)的理論基礎(chǔ); 2、熟悉常用電子元器件的性能與應(yīng)用; 3、熟練使用EDA工具,如Altium Designer或 OrCAD; 4、具備良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和溝通能力; 5、對(duì)醫(yī)療電子設(shè)備領(lǐng)域有濃厚興趣,愿意在醫(yī)療科技行業(yè)發(fā)展。 #可接受成績(jī)優(yōu)異應(yīng)屆畢業(yè)生#
桂林-七星區(qū)-桂林電子科技大學(xué)西校區(qū) 1人 醫(yī)藥 投遞:2人 瀏覽:75
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 年終獎(jiǎng)
  • 項(xiàng)目提成
  • 培訓(xùn)提升
  • 接受畢業(yè)生
2026-01-04
宋先生
人事
補(bǔ)充說(shuō)明 工作時(shí)間:周一至周五11:00-12:30,16:00-18:00,20:00-22:30 (周末雙休) 培訓(xùn)情況: 1.前期有老員工帶,能夠幫助您迅速成長(zhǎng) 2.每天公司午會(huì),會(huì)輔導(dǎo)您解決市場(chǎng)上碰到的問(wèn)題

裝配工人

2000-4500元
桂林-七星區(qū)-信息產(chǎn)業(yè)園 2人 光學(xué) 儀器 投遞:1人 瀏覽:110
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 工作餐
  • 年終獎(jiǎng)
2026-01-03
張女士
人事行政負(fù)責(zé)人
相關(guān)要求: 1、要求會(huì)熟練擦光學(xué)鏡片及裝配,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 2、有良好的責(zé)任心和服從性; 3、具備較強(qiáng)的動(dòng)手能力,任勞任怨 4、要求女性,待遇優(yōu)厚面談 5、工作范圍的相關(guān)其它工作
桂林-臨桂區(qū) 1人 1年以上 25-50歲 人力資源 民營(yíng) 創(chuàng)業(yè)公司 高潛公司 環(huán)境優(yōu)美 優(yōu)質(zhì)企業(yè) 投遞:3人 瀏覽:260
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 加班補(bǔ)貼
  • 工作餐
2026-01-03
廖昌穩(wěn)
項(xiàng)目經(jīng)理
1、烹調(diào)各類食品,對(duì)廚房的出品質(zhì)量和食品成本負(fù)責(zé) 2、主動(dòng)聽(tīng)取員工的意見(jiàn),不斷提高餐品出品口味和質(zhì)量 3、定期檢查廚房?jī)?nèi)的清潔衛(wèi)生、食品安全 4、會(huì)做東北菜、面食(東北人士?jī)?yōu)先考慮)

普工

4000-5500元
桂林-臨桂區(qū)-秧塘工業(yè)園區(qū) 100人 18-45歲 初中以上 人力資源 中介 瀏覽:84
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
  • 崗位晉升
  • 培訓(xùn)提升
  • 臨桂區(qū)本地國(guó)企
2026-01-03
李經(jīng)理
招聘經(jīng)理
桂林市臨桂區(qū)最美工廠,代工華為,榮耀等手機(jī),福利待遇優(yōu)良。管理規(guī)范,可長(zhǎng)期發(fā)展的大廠,里面崗位多多,有質(zhì)檢有拉長(zhǎng),有領(lǐng)導(dǎo)等崗位,晉升空間大,注重內(nèi)部提升,培養(yǎng)人才規(guī)范。主要招聘正式工,正式工各項(xiàng)福利有保障,有穩(wěn)崗補(bǔ)貼3000元。面試流程規(guī)范,免費(fèi)崗前體檢,崗前培訓(xùn)等各項(xiàng)福利。 五險(xiǎn)一金, 綜合底薪2200-2820 (底薪2200+全勤+崗位星級(jí)補(bǔ)貼+廠齡補(bǔ)貼。計(jì)入加班基數(shù)) 加班費(fèi)+夜班補(bǔ)貼+180餐補(bǔ) 廠齡補(bǔ)貼0-200元/月,星級(jí)補(bǔ)貼0-320元/月 全勤100/月 夜班補(bǔ)貼20元/晚 平時(shí)加班1.5倍18.9 周六日加班2倍25.2 假節(jié)日加班3倍37.9 綜合月...

本地最美電子廠

4500-6000元
桂林-臨桂區(qū) 100人 45歲以下 人力資源 中介 投遞:6人 瀏覽:533
  • 五險(xiǎn)
  • 公積金
  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2026-01-03
秦經(jīng)理
人事經(jīng)理
第一個(gè)月工資18 第二個(gè)月工資18+1(加1部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 第三個(gè)月工資18+2(加2部分次月底在職補(bǔ)發(fā)) 月綜合:4500-6000 崗位:生產(chǎn)電子數(shù)碼產(chǎn)品,組裝,包裝,貼標(biāo)簽,質(zhì)檢等 免費(fèi)住宿,6人間,食堂一餐4-8塊 要求:16-45歲,男女不限,無(wú)案底 工廠環(huán)境:環(huán)境優(yōu)美,公寓宿舍獨(dú)立床位,空調(diào)熱水,洗衣機(jī),健身房,籃球場(chǎng),桌球室都有
桂林-秀峰區(qū) 8人 人力資源 投遞:49人 瀏覽:1268
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  • 周末雙休
  • 提供住房
  • 加班補(bǔ)貼
2026-01-03
孫經(jīng)理
經(jīng)理
工作內(nèi)容:小區(qū)安保的工作及外來(lái)人員。車輛信息登記,操作系統(tǒng)收費(fèi)。 薪資待遇:3800一個(gè)月,轉(zhuǎn)正加100元績(jī)效,餐補(bǔ) 上班時(shí)間:兩班倒 年齡要求:30-45歲,有保安證,有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)

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