1、為客戶提供車輛保險(xiǎn)續(xù)保;
2、為客戶提供車輛保險(xiǎn)咨詢服務(wù);
3、配合主管完成客戶車輛保險(xiǎn)的各項(xiàng)服務(wù);
4、定期完成出單客戶的資料整理;
桂林安全保險(xiǎn)專員招聘
桂聘提供2026年1月桂林安全保險(xiǎn)專員最新招聘,七星區(qū)75條臨桂區(qū)35條,有五險(xiǎn)等,更多安全保險(xiǎn)專員安全保險(xiǎn)專員保險(xiǎn)管理招聘,就上桂聘 guipin.com 篩選工作
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不良資產(chǎn)管理專員
6000-20000元- 五險(xiǎn)
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 接受畢業(yè)生
- 歡迎殘疾人
2026-01-05
唐女士經(jīng)理聊一聊 一、崗位職責(zé): 1、代表銀行通過電話、郵件、短信等途徑對(duì)逾期用戶進(jìn)行通知、提醒等。 2、公司提供客戶資料,不需要外出,只需室內(nèi)辦公。 3、不需要銷售任何產(chǎn)品,沒有任何推銷,有無經(jīng)驗(yàn)的均可。 二、任職要求: 1、普通話流利,會(huì)基本的電腦操作,有一定的抗壓能力。 2、男女不限,經(jīng)驗(yàn)不限,入職帶薪培訓(xùn),無經(jīng)驗(yàn)小白不用擔(dān)心~ 三、崗位福利: 1、薪資結(jié)構(gòu):無責(zé)底薪3000+全勤+高提成+業(yè)績獎(jiǎng)金1000=平均薪資6K-9K,優(yōu)秀員工可達(dá)到10K以上,多勞多得。 2、享受婚假、產(chǎn)假、法定節(jié)假日等,享有節(jié)日禮品發(fā)放。 四、上下班休息時(shí)間: 1、上下班時(shí)間:早上9點(diǎn)-12點(diǎn),下午14點(diǎn)-18.30點(diǎn),一天上班7個(gè)半小時(shí),午休2小時(shí)。 2、休息時(shí)間:月休4天,國家法定節(jié)假日正常休息,業(yè)績達(dá)成可雙休。 五、晉升機(jī)制: 話務(wù)專員——項(xiàng)目組長——項(xiàng)目主管——項(xiàng)目經(jīng)理 -
客戶服務(wù)專員
3000-10000元桂林-疊彩區(qū) 10人 3年以上 25-45歲 大專以上 瀏覽:6- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-05
夏經(jīng)理經(jīng)理聊一聊 1. 老客戶保單保全服務(wù),保單整理,理賠,客戶維護(hù),二次開拓等。 -
新媒體運(yùn)營專員
3500-4000元2026-01-05
蘭女士人資經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司品牌旗下多個(gè)新媒體賬號(hào)運(yùn)營;
2、協(xié)助各門店商進(jìn)行品宣活動(dòng),提供專業(yè)的運(yùn)營支持與服務(wù);
3、收集學(xué)習(xí)各新媒體類別中本行業(yè)的優(yōu)秀者,每周提交新的創(chuàng)意;并創(chuàng)新運(yùn)用于公司新媒體運(yùn)營,提出提升線上曝光度、粉絲數(shù)、粉絲活躍度、線上成交量的可行方案及落實(shí)實(shí)施;
4、與團(tuán)隊(duì)合作,共同完成線上運(yùn)營目標(biāo),提高客戶滿意度;
5、基礎(chǔ)的攝影攝像能力和較好的剪輯能力。
崗位要求:
1、大專及以上學(xué)歷,獨(dú)立運(yùn)營過抖音、小紅書、視頻號(hào)、快手、企業(yè)微信社群等平臺(tái)2年以上經(jīng)驗(yàn);
2、有良好的溝通能力和基本的文案能力,敏銳的傳播洞察能力,基礎(chǔ)的攝影攝像能力和較好的剪輯能力,熟練運(yùn)用剪映;
3、能夠獨(dú)立運(yùn)營直播,熟悉助播,場(chǎng)控,主播等工作;
4、熱愛運(yùn)營工作,性格樂觀,主觀能動(dòng)性強(qiáng),善于思考總結(jié);
5、邏輯思維能力強(qiáng),做事有條理,具備較強(qiáng)的分析問題和解決問題的能力,擅長溝通表達(dá);
6、執(zhí)行力強(qiáng)、工作認(rèn)真,有責(zé)任心。
工具使用技能:
1. 對(duì)抖音等多個(gè)新媒體線上平臺(tái)有深入了解。
2. 具備良好的數(shù)據(jù)分析能力,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)進(jìn)行有效決策。
3. 對(duì)線上運(yùn)營有濃厚興趣,愿意接受挑戰(zhàn),不斷提升自我,執(zhí)行力強(qiáng)。 -
行政專員
3500-4500元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2026-01-05
蘭女士人資經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé) 負(fù)責(zé)公司日常行政事務(wù)處理,包括文件收發(fā)、登記、流轉(zhuǎn)、歸檔等; 管理辦公用品、固定資產(chǎn)的采購、登記與發(fā)放; 維護(hù)辦公環(huán)境整潔,協(xié)調(diào)保潔、后勤等相關(guān)事宜; 負(fù)責(zé)建立并維護(hù)公司紙質(zhì)與電子檔案管理體系,確保分類科學(xué)、編號(hào)規(guī)范、存放有序; 負(fù)責(zé)公司固定資產(chǎn)的申購、入庫、領(lǐng)用、轉(zhuǎn)移、盤點(diǎn)、報(bào)廢等全生命周期管理; 接待來訪客戶,接聽電話,傳遞信息; 完成上級(jí)交辦的其他行政支持工作。 任職要求 【基本要求】 本科及以上學(xué)歷,文秘、行政管理、日語等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2年以上行政文員或相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn); 熟練使用Office辦公軟件(Word、Excel、PPT),具備基本公文寫作... -
餐飲招商專員
4000-8000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 工作餐
- 節(jié)日禮物
- 項(xiàng)目提成
- 培訓(xùn)提升
2026-01-05
蘭女士人資經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)公司連鎖餐飲品牌招商加盟工作 2.負(fù)責(zé)公司城市合伙人開發(fā),接待,洽談工作 3.負(fù)責(zé)公司直營門店,加盟門店選址工作 4.兼顧公司供應(yīng)鏈產(chǎn)品的銷售工作 5.領(lǐng)導(dǎo)交代的其他工作 任職要求: 大專及以上,一年以上招商經(jīng)驗(yàn),三年以上銷售經(jīng)驗(yàn),熟系并掌握自媒體應(yīng)用,熟系拍攝并剪輯,駕駛證C證以上。 -
財(cái)務(wù)專員
2800-3200元2026-01-05
朱女士HR聊一聊 崗位職責(zé): 1、能熟練批量開票,熟練使用Excel電子表格。 2、負(fù)責(zé)發(fā)票的開具和管理工作。 3、負(fù)責(zé)超市的日常數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)工作、賬務(wù)處理,報(bào)表編制等。 4、參與制定和完善公司的財(cái)務(wù)制度和流程,提高財(cái)務(wù)管理效率。 5、協(xié)助處理日常的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的查詢和賬目對(duì)接、核對(duì)工作,確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性。 任職要求: 1、年齡要求在30~45歲之間。 2、持有會(huì)計(jì)資格證,具備一定的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn),對(duì)財(cái)務(wù)管理有良好的理解和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。 3、能夠熟練操作財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件,如Exce、word等。 4、有責(zé)任心,能夠獨(dú)立完成賬務(wù)處理,相關(guān)財(cái)務(wù)通知的編制與下發(fā)、對(duì)接,匯報(bào)。 5、良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。 招聘條件: 1、... -
供應(yīng)鏈專員
3500-4500元2026-01-05
蘭女士人資經(jīng)理聊一聊 崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)對(duì)接倉儲(chǔ),確保供應(yīng)鏈的有效溝通與協(xié)作。 任職要求: 大專及以上學(xué)歷,物流管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 1-2 年采購相關(guān)經(jīng)驗(yàn)(優(yōu)秀應(yīng)屆生可培養(yǎng)),熟悉采購流程與供應(yīng)商管理邏輯; 具備良好溝通談判能力,熟練使用 Excel 等辦公軟件; 細(xì)心負(fù)責(zé)、有誠信,能承受一定工作壓力,有成本意識(shí) -
新媒體專員
3000-3500元2026-01-05
朱女士HR聊一聊 1、完成品牌微信公眾號(hào)、微博、抖音等社交媒體平臺(tái)的運(yùn)營,完成日常選題策劃、寫作、采訪以及編輯工作(拍視頻、剪視頻、會(huì)拍照、會(huì)操作平面修圖軟件) 2、負(fù)責(zé)原創(chuàng)內(nèi)容的選題策劃和創(chuàng)意,參與討論傳播計(jì)劃并付諸實(shí)施 3、學(xué)習(xí)和了解行業(yè)知識(shí)、產(chǎn)品特點(diǎn)、競(jìng)爭環(huán)境等,協(xié)助提供相關(guān)市場(chǎng)信息支持 4、了解用戶增長及轉(zhuǎn)化模式,善于捕捉網(wǎng)絡(luò)熱點(diǎn)話題,制定符合賬號(hào)屬性的運(yùn)營策略 5、維護(hù)各大傳播平臺(tái)及對(duì)外媒體聯(lián)絡(luò) 6、辦公室位于耀和榮裕附近,需至各門店進(jìn)行取材于拍攝工作 -
食品研發(fā)專員
4000-6000元2026-01-05
蘭女士人資經(jīng)理聊一聊 1. 收集市場(chǎng)趨勢(shì)、消費(fèi)者喜歡、競(jìng)品動(dòng)態(tài)等信息。 2. 跟蹤食品科學(xué)領(lǐng)域的新技術(shù)、新原料,評(píng)估應(yīng)用可行性。 3. 根據(jù)調(diào)研結(jié)果,制定新產(chǎn)品研發(fā)計(jì)劃,明確產(chǎn)品定位、口感、營養(yǎng)指標(biāo)等。 4. 開展實(shí)驗(yàn)室小試、中試,記錄數(shù)據(jù)并分析結(jié)果,解決研發(fā)過程中的技術(shù)問題。 5. 跨部門協(xié)調(diào)與落地推進(jìn)。 6. 撰寫研發(fā)報(bào)告、工藝流程、配方檔案等。 -
人效專員
4000-6000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-05
韋女士HR聊一聊 崗位職責(zé): 1、根據(jù)公司要求制定公司培訓(xùn)計(jì)劃,按照部門負(fù)責(zé)人的培訓(xùn)要求,制作培訓(xùn)所需課件,進(jìn)行公司固定并重復(fù)的培訓(xùn)工作,包含但不限于入職培訓(xùn)及業(yè)務(wù)定期培訓(xùn); 2、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對(duì)工作執(zhí)行進(jìn)行跟進(jìn),對(duì)問題進(jìn)行收集及定期反饋,通過培訓(xùn)解決共性問題,優(yōu)化工作效率。 3、對(duì)公司業(yè)務(wù)崗位考核,薪酬,激勵(lì)等制度提出合理化建議,優(yōu)化相關(guān)崗位考核,提高相關(guān)崗位人效; 4、協(xié)助部門負(fù)責(zé)人對(duì)所需數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總反饋。 5、負(fù)責(zé)定制師招聘工作 任職要求: 1、大專以上學(xué)歷,有銷售團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)者或企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)者優(yōu)先; 2、綜合能力強(qiáng),有良好的語言表達(dá)能力,邏輯思維清晰,善于發(fā)現(xiàn)和總結(jié)問題; 3、可熟練使... -
出納專員
3500元- 五險(xiǎn)
- 周末雙休
- 加班補(bǔ)貼
- 崗位晉升
- 年終獎(jiǎng)
- 節(jié)日禮物
- 培訓(xùn)提升
2026-01-05
盧宣蓉人事主管聊一聊 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)銀行款項(xiàng)的支付,整理原始單據(jù); 2、負(fù)責(zé)登記銀行日記賬,確保賬實(shí)相符; 3、負(fù)責(zé)庫存盤點(diǎn)數(shù)據(jù)的審核; 4、負(fù)責(zé)日常發(fā)票的開具; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交待的其他工作任務(wù)。 相關(guān)要求: 1、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè),大專以上學(xué)歷,持有會(huì)計(jì)從業(yè)資格; 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有一般納稅人企業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3、熟練應(yīng)用office辦公軟件,金蝶、用友等財(cái)務(wù)系統(tǒng); 4、工作認(rèn)真負(fù)責(zé),誠實(shí)穩(wěn)重,具有獨(dú)立工作的能力及良好的職業(yè)操守。 -
行政專員
2400-2800元- 五險(xiǎn)
- 崗位晉升
- 培訓(xùn)提升
- 接受畢業(yè)生
2026-01-05
俞日宏聊一聊 1、熟練使用word、excl、ppt等辦公軟件。 2、辦理新員工入職,合同簽訂、指紋錄入,辦公軟件下載等。 3、員工考勤,薪酬計(jì)算,團(tuán)建構(gòu)想,辦公采購等。 4、員工入職培訓(xùn)。 -
視頻專員
5000-8000元2026-01-05
尹月園聊一聊 1、客戶溝通,視頻腳本撰寫及拍攝; 2、獨(dú)立完成視頻內(nèi)容剪輯與后期工作,并對(duì)拍攝后的視頻作用進(jìn)行整體質(zhì)量把控。 -
安裝售后專員
3000-4000元2026-01-05
滕女士HR聊一聊 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)全屋定制,家具,窗簾,背景墻等建材材料安裝后的客戶服務(wù)質(zhì)量跟蹤,確??蛻魸M意度; 2、處理客戶反饋的安裝問題,提供及時(shí)有效的解決方案; 3、記錄并分析售后問題,為產(chǎn)品和服務(wù)改進(jìn)提供數(shù)據(jù)支持; 4、協(xié)調(diào)內(nèi)部資源,保障售后服務(wù)的效率和質(zhì)量; 5、維護(hù)良好的客戶關(guān)系,提升品牌忠誠度。 任職要求: 1、具備良好的溝通能力和服務(wù)意識(shí),能夠耐心傾聽并解決客戶問題,并安排師傅去處理; 2、具有全屋定制,背景墻安裝或相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),了解安裝流程及常見問題; 3、具有較強(qiáng)的責(zé)任心和解決問題的能力,能夠在壓力下保持積極態(tài)度; 4、熟練使用辦公軟件,能夠高效處理文檔和數(shù)據(jù); ... -
產(chǎn)品開發(fā)專員
4000元- 五險(xiǎn)
- 公積金
- 周末雙休
- 崗位晉升
- 節(jié)日禮物
- 帶薪年假
2026-01-05
黃女士招聘主管聊一聊 一、崗位描述 1、根據(jù)市場(chǎng)/客戶需求,整合資源(銷售、市場(chǎng)、設(shè)計(jì)、工廠)形成推品方案,達(dá)成客戶需求。 2、定期根據(jù)市場(chǎng)趨勢(shì)推出新品提案。 3定期搜集市場(chǎng)前沿信息,渠道可以是(出國拜訪客戶、出國做市場(chǎng)調(diào)研、線上數(shù)據(jù)搜集、各個(gè)線下展會(huì)、工廠拜訪) 4、需要和銷售、國外同事共同維護(hù)客戶關(guān)系。 5、為自己負(fù)責(zé)的產(chǎn)品線-全生命周期 負(fù)責(zé)到底( 前期市場(chǎng)營銷推品建議、參展選品建議、產(chǎn)品生命周期結(jié)束建議等) 6、新品開發(fā)最重要的能力是通過整合資源達(dá)成 客戶需求,無需自身有設(shè)計(jì)能力。 二、任職要求 1、大專以上學(xué)歷 2、英語:基本讀、寫能力 3、溝通、項(xiàng)目統(tǒng)籌、資源整合能力 4、喜歡挑戰(zhàn)...
桂林相關(guān)熱門崗位
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桂林安全保險(xiǎn)專員招聘最新投遞
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